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建築検査/未経験可/安定企業/フォロー重視

社名非公開

年収
399〜581万円
年間休日
115日
残業
25時間
転勤あり・出張あり
未経験可
無資格可
土日休み
住宅手当
掲載日:2026-09-03求人更新日:2026-09-03

募集内容

募集職種

施設管理・ビルメンテナンス(正社員)

仕事内容

対象物

注文住宅
分譲住宅

仕事内容

 自社木造戸建住宅の基礎配筋から竣工に至るまでの各工程における検査およびアフターフォロー、メンテナンス業務などをお任せします。

具体的な仕事内容

・基礎配筋から竣工に至るまでの各工程の検査(木造在来工法)
・随時および定期のアフターフォロー業務

・アフターメンテナンス業務

応募要件

必須資格(いずれか一つ)

運転免許

歓迎条件の補足

・建築に関する何かしらの実務経験

給与

年収

399〜581万円

※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します

月収

28〜41万円

給与・賞与の補足

  • 昇給あり
  • 賞与:年2回

  • 【資格手当】
  • 1級建築士:3万円
  • 宅建:2万円
  • 2級建築士:2万円
  • 1級施工管理技士:2万円
  • 2級施工管理技士:1万円 他

魅力や特徴

【会社概要】
[実績]売上高:3,166億円、経常利益:387億円(2022年3月期)

[分譲販売棟数]戸建分譲11,169棟、マンション分譲855戸(2022年3月期)

[従業員数]1,685名


【会社の魅力】

[良いものを安く提供したい]

 株式会社アーネストワンは、良質な住まいを市場価格よりも低価格でお客様に提供することを最大のテーマとしています。その実現に向けて、お客様のニーズを捉えた企画設計を基盤に、徹底した施工管理による工期短縮と無駄のないコストマネジメントを推進。お客様に喜ばれる良質な住まいを、驚異的な低価格で提供することを目指しています。マイホームを持ちたいという多くのお客様の夢をかなえることは、同社にとっても大きな目標であり、常にお客様を中心に事業を展開しています。


[「つくること」に専念した事業スタイル]

 同社は創業以来、関東エリアでマンションや商業ビルを中心とした建設事業を展開してきましたが、2000年に事業構造を大きく転換し、戸建住宅・マンションの分譲事業を主体とするパワービルダーへと歩みを進めました。それに伴い事業スタイルも刷新し、「つくること」に専念するため、戸建住宅・マンションのいずれにおいても販売機能を持たない独自の体制を構築しています。お客様満足度のさらなる向上を目指し、住まいづくりに徹底してこだわり続けています。


[「つくること」に専念するためのアウトソーシング]

 「つくること」に集中するため、販売機能などをアウトソーシングすることで業務の効率化を図り、少数精鋭体制による高い生産性を実現しています。一人当たりの売上高は業界でもトップクラスを誇ります。また、戸建住宅とマンションの複合開発を行うことで、マンション用地内に戸建住宅を併設した一つの“街”づくりなど、他社では難しい大規模開発を可能とし、高い収益性を確保しています。こうした独自のビジネスモデルが、同社の成長を支える原動力となっています。


[「低価格・良質」、事業拡大で安定した経営基盤に]

 同社は、ゼネコン事業から戸建住宅・マンションの分譲事業を主体とするパワービルダーへ転換したことで、事業規模を大きく拡大しました。スケールメリットを活かしたコスト削減に加え、徹底した土地仕入れ審査体制の構築、施工期間の短縮、そしてゼネコン時代に培った豊富な建築ノウハウを活用することで、低価格かつ高品質な物件の供給を実現しています。さらに、戸建住宅とマンションの両事業を展開することで、景気変動への柔軟な対応や土地の有効活用が可能となり、継続的な成長を支える安定した経営基盤を築いています。


【会社の強み】

[年間1万棟超の分譲販売棟数を実現する土地の仕入れ力]

 圧倒的な情報量を強みに、優位性の高い土地仕入れを実現しています。

[資材の大量仕入れや広告費最小化によるコスト削減]

 資材の大量仕入れや広告費の抑制によってコスト削減を図り、若い世代でも購入しやすい価格帯での住宅提供を実現しています。また、価格を抑えながらもオプション追加に柔軟に対応することで、他社のローコスト住宅との差別化を図っています。

勤務地

転勤・出張

不明

転勤あり


【転勤】

・エリア:各営業所

休日・休暇

  • 年間休日:115日
  • 休日:日曜日
  • 週休二日制(曜日固定)
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 看護休暇
  • 休日:毎日曜+他1日(土曜も可)
  • リフレッシュ休暇(6日)

勤務時間

09時00分~18時00分
残業:月平均25時間

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 資格手当
  • 住宅手当
  • 研修制度
  • 退職金制度
  • 再雇用制度
  • 健康診断

  • 通勤手当:上限なし
  • 退職金制度:勤続年数2年以上
  • 再雇用制度:上限65歳まで
  • 住宅手当:配偶者又は同居扶養家族あり3万円、単身1万5千円
  • ライフプラン手当:〜3万円

この求人についてよくある質問

この施設管理・ビルメンテナンス求人の年収は、兵庫県姫路市の相場と比べてどうですか?

兵庫県姫路市で掲載中の施設管理・ビルメンテナンスの求人では、年収の平均は472万円(22件)です。それに対して、この求人の年収は399万〜581万円です。

この求人の残業や休日などの働き方を教えてください

勤務時間は9時〜18時で、残業は月平均25時間ほどです。休みは週休二日制(曜日固定)で、年間休日は115日あります。兵庫県姫路市の施設管理・ビルメンテナンスの求人では、残業は月平均22時間(17件)、年間休日は平均120日(23件)です。

未経験でも応募できますか?

はい、未経験の方も応募できます。

この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?

運転免許が必要です。

転勤や出張はありますか?

転勤があります。出張は「不明」となっています。

どんな建物・工事を担当しますか?

注文住宅や分譲住宅などの案件を担当します。主な仕事はビルメンテナンス(常駐・巡回)などです。

賞与や資格手当・住宅手当はありますか?

賞与があります。手当は住宅手当・資格手当があります。

おすすめの求人(兵庫県姫路市の施設管理・ビルメンテナンス)

商業施設の点検・メンテナンスにおける施設管理・ビルメンテナンス

株式会社三機サービスの施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
350〜550万円
勤務地
兵庫県神戸市阿保甲
年間休日
121日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可海外進出上場企業完全週休二日制
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仕事内容商業施設・店舗・病院・学校・運動施設などの空調設備、厨房設備、給排水設備、電気設備といった様々な建物設備の点検・メンテナンスをお任せします。社用車で複数のお客様先を訪問し、設備の定期点検や故障対応、必要に応じた整備・修理を行い、機器が老朽化している場合は交換をご案内します。セブン-イレブンやローソンなどの大手チェーン店から地域の施設まで、幅広いお客様の設備を支える現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】  商業施設、飲食店、コンビニ、病院、学校、スポーツ施設などを担当します。1日平均3件のお客様先を訪問し、点検・メンテナンス業務を行います。大手チェーン企業との安定した取引があるため、受注が安定しており、継続的な案件に携わることができます。 【具体的な業務】 ・社用車でお客様先を訪問 ・空調、厨房機器、給排水設備、電気設備などの定期点検を実施 ・故障機器の修理・整備対応 ・老朽化した機器の交換提案 ・点検・修理内容の報告書作成
対象物商業施設・店舗・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2026/10/08更新日 2026/10/08
気になる
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「キュービクル点検・保安」における現場担当

キュービクルメンテジャパン株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
400〜700万円
勤務地
兵庫県姫路市豊沢町
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須資格:第1種電気工事士・第2種電気工事士・第3種電気主任技術者(電験3種)

必須資格※下記のいずれか一つ第1種電気工事士・第2種電気工事士・第3種電気主任技術者(電験3種)
仕事内容集合住宅、工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設、運動施設、宿泊施設など、多様な建物に設置されている高圧受変電設備(キュービクル)の保安業務と点検業務を担当していただきます。 【担当する案件】 兵庫県姫路市を中心に、オフィスビル、商業施設、集合住宅、工場・倉庫、公共施設など様々な建物のキュービクル設備を対象とした保安・点検業務に携わります。発注元は民間企業から公共機関まで幅広く、継続的な定期点検業務が中心となります。転勤はなく、姫路営業所での勤務となります。 【具体的な業務】 ・月次定期点検および年次定期点検の実施 ・運転状況の確認と各種計測(電圧、電流、絶縁抵抗など) ・竣工検査、改修工事、官庁検査への立ち会い ・保安業務と法定検査業務の遂行 ・点検結果の記録と報告書作成 【この仕事の魅力】 暮らしと産業を支える電力設備の安全を守る、社会的に重要な仕事です。同社は業界で価格競争力に強みを持ち、近年需要が急速に増加しており、安定した仕事量が確保されています。完全週休2日制(土日祝)で年間125日の休日があり、社用車での通勤が可能で直行直帰も可能なため、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。固定残業手当(月7万円、30時間分)を含む年収400~700万円の安定した待遇と、年1回の昇給・年2回の賞与、退職金制度により、長期的なキャリア形成ができます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/15
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NEW

映像とサイネージを支える電気設計職 技術で未来を動かす注目ポジション

株式会社オーエスエムの施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
276〜444万円
勤務地
兵庫県姫路市飾磨区中島2丁目3
年間休日
115日
残業
20時間
正社員
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仕事内容スクリーン等の電気部品類の設計を担当します。デジタルサイネージなどに組み込む電気系設計が中心で、製品やシステムを支える重要な役割です。業務内容に興味がある方を歓迎します。 【具体的な業務】 電気部品や関連機器の設計、デジタルサイネージ向けの電気系統の検討、製品全体を見据えた設計対応を行います。変更の範囲はありません。 【この仕事の魅力】 美しい映像を生み出すスクリーンや、広がり続けるコミュニケーションシステムに関わる仕事です。ものづくりの中核で、技術を活かしながら製品価値を高められるやりがいがあります。安定した勤務時間で働きやすく、興味を起点に挑戦しやすい点も魅力です。
掲載日 2026/10/11更新日 2026/10/25
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高速道路点検/未経験歓迎/年間休日130日

西日本高速道路メンテナンス関西株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
350〜500万円
勤務地
兵庫県姫路市
年間休日
130日
残業
10時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格:2級土木施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士・運転免許
仕事内容西日本高速道路グループの保全業務の一環として、高速道路の安全維持に向けた点検業務をお任せします。定期的な巡回点検を通じて、道路・舗装・トンネルなどの施設の状態を把握し、劣化や損傷の早期発見に努める現場管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 西日本高速道路、阪神高速道路、本州四国連絡高速道路などの高速道路施設が対象です。和歌山県内の担当エリアで、転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・点検計画の立案:上司の指示のもとマニュアル・点検項目を確認し、点検範囲・内容を計画 ・巡回点検の実施:補助員と共に朝礼で日々の作業を確認した後、高速道路施設を巡回し、道路・舗装・トンネルなどの状態を目視で確認 ・点検記録の作成と報告:その日の点検作業内容を日報にまとめ、上司に報告 【この仕事の魅力】 交通の大動脈である高速道路の安全・安心を守る、公共性の高い事業に携わります。年間休日130日、土日祝日が固定休みで、月20時間程度の残業と、仕事と生活の両立がしやすい環境です。グループの安定した経営基盤のもと、賞与は年2回(前年度実績4.30ヶ月分)、昇給・資格手当・家族手当など福利厚生も充実しており、中途入社者が40%以上と多く、馴染みやすい職場です。
対象物高速道路
掲載日 2026/09/18更新日 2026/09/18
気になる
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建物点検/未経験可/資格支援/残業少120休

生和アメニティ株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
340〜550万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
120日
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み寮・社宅あり
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必須資格:運転免許

必須経験:不動産営業(売買仲介)_法人・不動産営業(売買仲介)_個人・不動産営業(賃貸仲介)_法人・不動産営業(賃貸仲介)_個人・不動産営業(仕入れ・開発など)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ不動産営業(売買仲介)_法人・不動産営業(売買仲介)_個人・不動産営業(賃貸仲介)_法人・不動産営業(賃貸仲介)_個人・不動産営業(仕入れ・開発など)
仕事内容生和グループが保有するマンションやアパートなどの集合住宅の資産価値を維持・向上させるため、建物の巡回点検から修繕計画の提案までを一貫して担当していただきます。 【担当する案件】 担当物件は約60~70棟のマンション・アパートです。生和グループの自社物件が中心となり、オーナー様の資産価値を最大化するための提案営業を行います。転勤はなく、北大阪支店(吹田市江坂町)を拠点に、主に関西エリアの物件を担当します。 【具体的な業務】 ・担当物件の定期巡回および共用部・設備の点検 ・建物や設備の劣化箇所の特定と状態把握 ・修繕プランニングおよび資金計画の策定 ・概算見積書の作成 ・オーナー様との面談・折衝および修繕提案 【この仕事の魅力】 24時間体制のコールセンターが緊急対応を代行するため、本来の点検・提案業務に専念できる環境が整っています。月平均10時間程度の残業で、年間休日120日と仕事と生活の両立がしやすく、成果が給与に直結するインセンティブ制度も大きな魅力です。また資格取得支援制度が充実しており、宅地建物取引士や賃貸不動産経営管理士などの資格習得を全社でサポートしています。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2026/09/14更新日 2026/09/14
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電気設備保守/経験活かせる/安定長期勤務可

施設管理・ビルメンテナンスの限定求人

年収
301〜372万円
勤務地
兵庫県姫路市
年間休日
113日
残業
8時間
正社員転勤なし・出張あり
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必須資格:第2種電気工事士

必須経験:ビルメンテナンス(常駐・巡回)・電気保安・法定点検

必須資格※下記のいずれか一つ第2種電気工事士
必須経験※下記のいずれか一つビルメンテナンス(常駐・巡回)・電気保安・法定点検
仕事内容東京都江東区の物流センターにおいて、電気設備の保守・点検作業と修理対応を担当していただきます。 【担当する案件】 工場・倉庫施設の電気設備管理が主な業務です。勤務地は東京都江東区新砂に固定され、転勤はありません。シフト制の週休二日制で、年間113日の休日があります。 【具体的な業務】 ・電気設備の日常点検、月次・年次点検の実施および保守監督業務 ・各メーターの検針業務および関連する報告書などの書類作成 ・不具合発生時の修理対応や軽微な小修繕業務 ・入居しているテナントからの問い合わせ対応や受付、来客対応 ・施設内の清掃や専門の協力業者が行う作業の立会い、庶務全般 【この仕事の魅力】 設備管理の経験を活かして、安定した環境で長期的に働くことができます。同社は東証スタンダード市場に上場する総合サービス企業で、大手企業との取引実績が豊富であり、経営基盤が堅牢です。通勤手当は実費支給で上限がなく、勤続3年以上で退職金制度も適用されるため、腰を据えて働ける待遇が整っています。
対象物工場・倉庫
掲載日 2026/09/13更新日 2026/09/13
気になる
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インフラ保守/未経験歓迎/日帰り訪問メイン

株式会社三機サービスの施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
330〜525万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
121日
残業
30時間
正社員出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容インフラ設備(空調・電気・防災など)のメンテナンス(点検・修理)をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・社用車でお客様先を訪問(1日平均3件) ・設備を点検 ・必要に応じて整備・修理(設備が古い場合は交換をご案内) ・報告書を作成
対象物商業施設・店舗・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2026/09/12更新日 2026/09/12
気になる
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メンテナンス/未経験可/資格支援制度有

三浦工業株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
600〜920万円
勤務地
兵庫県神戸市東灘区青木
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可上場企業完全週休二日制土日休み
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必須経験:フィールドエンジニア(FE)

必須経験※下記のいずれか一つフィールドエンジニア(FE)
仕事内容同社が製造・販売するボイラ、食品機器、メディカル機器などの自社製品を、工場や公共施設(教育・医療・文化施設など)に導入されたお客様のもとで、メンテナンス・保守・修理を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・現場での修理、定期点検、オーバーホール ・ボイラ、コンプレッサ、水処理機器、冷凍機などの保守・点検業務 ・新商品や保守契約の提案、販売 ・省エネ、環境保全の診断と提案 ・開発部門への情報提供 など
対象物工場・倉庫・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2026/08/24更新日 2026/10/09
気になる
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設備管理/未経験歓迎/安定企業/年間休日100日

イオンディライト株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
300〜350万円
勤務地
兵庫県姫路市飾磨区細江
年間休日
100日
正社員転勤なし・出張あり無資格可
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仕事内容イオンモール高岡の商業施設において、設備管理業務を担当していただきます。電気や空調、給排水設備の整備・修繕、衛生管理、データ管理、報告書作成、顧客との折衝などを行い、施設の安全で快適な運営を支える業務を担当していただきます。 【担当する案件】 イオンモール高岡は大型商業施設であり、常駐して日々の設備管理に当たります。転勤はなく、富山県高岡市の同一施設での勤務となります。 【具体的な業務】 ・電気設備の保守・点検・運転管理 ・空調設備の整備・修繕 ・給排水設備の保守・管理 ・施設全体の衛生管理 ・設備の稼働データ管理と記録 ・点検・修繕内容の報告書作成 ・施設利用者や関係部門との調整・折衝 【この仕事の魅力】 イオングループの東証プライム上場企業であり、安定した経営基盤のもとで長く働くことができます。経験や資格がなくても応募でき、実務を通じて設備管理の知識・技能を習得できます。年間100日の休日、週休二日制(シフト制)で、仕事と生活のバランスを取りながら働けます。資格手当や家族手当、住宅手当など充実した福利厚生も用意されています。
対象物商業施設
掲載日 2026/08/03更新日 2026/08/03
気になる
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高速道路点検/未経験歓迎/夜間点検やシフト制

西日本高速道路メンテナンス関西株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
360〜500万円
勤務地
兵庫県姫路市相野
年間休日
130日
残業
10時間
正社員転勤あり・出張なし完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格:2級土木施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士・運転免許
仕事内容「NEXCO西日本」のグループ会社で、関西エリアにおける高速道路の保守・保全を手掛ける当社は、高速道路の老朽化等に伴い案件増加中であり、そんな当社にて、高速道路点検スタッフを募集します。 【具体的な仕事内容】 ・高速道路の安全維持、保全管理の一環としての点検作業 ・高速道路の異常の早期発見・変状把握のため、2人1組のペア制で主に車上から目視で点検を行う「点検員」 ・主に車上からの目視による点検業務 ・ペアの方に運転をお任せ 【作業の流れ】 ・点検計画立案:上司の指示のもとマニュアル・点検項目を確認し、点検範囲・内容を計画立案 ・点検実施:朝礼で日々の作業を確認後、補助員と巡回点検 ・点検記録及び報告:その日の点検作業について日報の作成 あわせて、道路構造物の集中点検や大雨時の臨時点検、年数回の夜間点検もあり
対象物高速道路
掲載日 2026/07/22更新日 2026/07/22
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ご利用の流れ

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02

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03

求人紹介

業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。

04

応募・面接

履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。

05

お仕事のスタート

年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。

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キャリアの悩みを解決

経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。

非公開・限定求人の紹介

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