集合住宅の電気設備工事における施設管理・ビルメンテナンス
社名非公開
募集内容
募集職種 | 施設管理・ビルメンテナンス(正社員) |
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仕事内容 | 対象物 集合住宅_木造以外 工場・倉庫 商業施設 店舗 オフィスビル 事務所・オフィス(非ビル) 公共施設(教育/医療/文化施設など) 運動施設(スポーツ/アリーナ/プールなど) 宿泊施設(ホテル/民宿/旅館/民泊など) 仕事内容 官公庁や大手企業などの施設に常駐し、電気設備の保安管理業務を担当していただきます。高圧受変電設備(キュービクル)の点検・管理をはじめ、電気設備全般の保守業務を通じて、施設の安全と安定稼働を支える仕事です。 担当する案件 オフィスビル、商業施設、工場・倉庫、集合住宅、ホテル、公共施設(学校・病院・文化施設)、運動施設など、多様な建物・施設が対象です。官公庁や大手企業など約10,000件の取引先から直接受注した案件に配属され、各施設に常駐して業務を行います。 具体的な業務 ・高圧受変電設備(キュービクル)の日常点検・保安管理 ・電気設備、空調設備、給排水設備の定期点検と確認 ・電気設備の修理・交換作業 ・施設内の警備、管理、清掃業務 ・避難訓練時の利用者誘導と対応 ・電気事業法に関する各種届出書類の作成補助 この仕事の魅力 未経験・無資格から始められ、実務を通じて電気設備の知識を習得できます。資格取得支援制度があるため、電気工事士や電験資格の取得を目指すことも可能です。年間120日の休日と完全週休二日制(曜日固定)で、安定した生活リズムを保ちながら働けます。昇給は毎年あり(過去実績:月2,000~3,000円)、賞与は年2回(過去実績:合計2か月分)支給されます。年収は350~400万円程度が目安で、経験を積むことでさらなる収入向上が見込めます。 |
応募要件 | 歓迎条件の補足 ・同業界での実務経験5年以上 |
給与 | 年収 350〜400万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 29〜33万円 給与・賞与の補足
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魅力や特徴 | 【会社紹介】 全電協株式会社は、前身となる組織から2004年に誕生した、ビルや施設の電気設備の保安を担う企業です。官公庁や大手企業を含む10,000件の取引先からの直請け実績を持ち、高圧受変電設備(キュービクル)の保安管理・法定点検を中心に、電気設備の修理・交換・改修、24時間対応の緊急センターによるトラブル対応、電気事業法に関する各種届出まで幅広く対応しています。電気設備に関する業務を一括で提供することで、質の高いサービスと保安管理費のコストダウンの両立に貢献しています。 【会社の特徴】 法定点検だけでなく、修理・改修や電気工事、24時間365日対応の緊急センター、監視装置のレンタルなどを自社で一貫して提供できる総合力が同社の強みです。また、多数の電気主任技術者が正社員として在籍しており、設備管理員の派遣や紹介にも対応しています。実務経験を積みながら、電気保安業務に長く携われる環境が整えられている点も特徴です。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 不明 転勤あり [転勤] ・エリア:転居を伴わない範囲 |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 残業:不明 |
福利厚生・待遇 |
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この求人についてよくある質問
この施設管理・ビルメンテナンス求人の年収は、大阪府大阪市の相場と比べてどうですか?
大阪府大阪市で掲載中の施設管理・ビルメンテナンスの求人では、年収の平均は496万円(82件)です。それに対して、この求人の年収は350万〜400万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
休みは土日の完全週休二日制(曜日固定)で、年間休日は120日あります。大阪府大阪市の施設管理・ビルメンテナンスの求人では、年間休日は平均119日(106件)です。
未経験でも応募できますか?
はい、未経験の方も応募できます。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
はい、資格がなくても応募できます。
転勤や出張はありますか?
転勤があります。出張は「不明」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか?
集合住宅(木造以外)や工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、事務所・オフィス(非ビル)、公共施設(教育/医療/文化施設など)、運動施設(スポーツ/アリーナ/プールなど)、宿泊施設(ホテル/民宿/旅館/民泊など)の案件を担当します。主な仕事はビルメンテナンス(常駐・巡回)や電気保安・法定点検、フィールドエンジニア(FE)、その他設備管理などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
賞与があります。
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ご利用の流れ
01
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04
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