戸建住宅の外構設計における建築設計
戸建住宅の外構設計における建築設計
募集内容
募集職種 | 建築設計(正社員) |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 注文住宅 仕事内容 旭化成ホームズが提供する注文住宅「ヘーベルハウス」と賃貸住宅「ヘーベルメゾン」の外構設計業務をお任せいたします。お客様のご要望をお聞きしながら、庭やアプローチ、フェンスなどの外構プランを企画・設計し、より魅力のある住まいづくりをサポートしていただきます。 担当する案件 主に旭化成ホームズからの案件(全体の約6割)と旭化成リフォームからの案件に携わります。都市型住宅を中心とした外構・ガーデンの設計が対象です。設計と工事は分業化されており、あなたは設計段階に専念できます。勤務地は東京都内の立川事業所または池袋事業所となります。転勤および出張の可能性があります。 具体的な業務 ・お客様との打ち合わせを通じて、外構に関するご要望やご予算をヒアリングする ・ヒアリング内容をもとに外構設計図を作成する ・設計内容についてお客様に提案・説明する ・施工業者との調整・確認を行う この仕事の魅力 エクステリア・ガーデン事業は新設住宅着工の減少が懸念される中でも需要が高まっており、グループからの期待を背負った成長分野です。安定した経営基盤を持つ旭化成グループの一員として、やりがいのある環境で経験を積めます。また、リモートワーク週2日、フレックスタイム制、単身者月2.5万円・世帯主月5万円の住宅手当、資格取得支援制度など充実した福利厚生が整っており、月30時間程度の残業で仕事と生活の両立が可能です。完全週休二日制で年間休日120日、昇給・賞与もあります。 |
応募要件 | 必須経験(いずれか一つ) 意匠設計(非住宅) 必須条件の補足 ・外構の企画、もしくは設計のご経験をお持ちの方 ・学歴:大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 [下記いずれかのご経験] ・お客様に500万円以上の外構の提案経験がある方 ・月に外構の施工管理を7~8件以上対応してきた方 |
給与 | 年収 488〜577万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 24〜28万円 賞与 あり ※会社業績および個人の勤務評価により決定します 給与・賞与の補足
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魅力や特徴 | 【会社紹介】 旭化成ホームズコンストラクション株式会社は、主にHEBELHAUSブランドの建物施工、外構設計、リフォームなどを手掛ける旭化成ホームズグループの一員です。HEBELHAUSの信頼と安心を技術で支え、お客様にデザイン力で満足いただくことを使命としています。2024年4月に旭化成住宅建設株式会社とAJEX株式会社が合併して誕生しました。 【同社の魅力】 新設住宅着工総戸数の減少が懸念される中、エクステリア・ガーデン事業の需要は今後ますます高まっており、同社はグループからの期待を背負って外構部門の強化を進めています。安定した経営基盤を持ちながら、成長分野で事業を拡大できる点が大きな魅力です。また、リモートワーク週2日、フレックスタイム制、住宅手当、キッズサポート制度、育児休暇取得後復帰率100%など、充実した福利厚生と働きやすい環境が整っています。残業も月30時間程度と、ワークライフバランスを保ちながら活躍できます。 |
勤務地 | ※希望勤務地はご相談ください |
転勤・出張 | 出張あり 転勤あり 【転勤】 ・将来的に転勤有(全国採用) |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 09時00分~18時00分 残業:月平均30時間 |
福利厚生・待遇 |
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選考フロー | 面接回数:2回 適性検査:なし 1次面接方法:対面のみ 2次面接方法:対面のみ |
企業情報
社名 | 旭化成ホームズコンストラクション株式会社 |
|---|---|
設立 | 1990年 |
代表者 | 篠﨑 浩正 |
この求人についてよくある質問
この建築設計求人の年収は、東京都豊島区の相場と比べてどうですか?
東京都豊島区で掲載中の建築設計の求人では、年収の平均は567万円(20件)です。それに対して、この求人の年収は488万〜577万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は9時〜18時で、残業は月平均30時間ほどです。休みは完全週休二日制(曜日固定)で、年間休日は120日あります。東京都豊島区の建築設計の求人では、残業は月平均25時間(43件)、年間休日は平均121日(45件)です。
未経験でも応募できますか?
この求人では、意匠設計(非住宅)の経験が必要です。
転勤や出張はありますか?
転勤も出張もあります。
どんな建物・工事を担当しますか?
注文住宅などの案件を担当します。主な仕事は設計監理(設計寄り)や意匠設計(非住宅)などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
賞与があります。手当は住宅手当があり、社宅・寮も用意されています。
面接は何回で、どのような方法ですか?
面接は2回です。1次面接は対面のみで、2次面接は対面のみです。適性検査はありません。
旭化成ホームズコンストラクション株式会社はどんな会社ですか?
旭化成ホームズコンストラクション株式会社は、1990年に設立された会社です。
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