募集内容
募集職種 | 建築施工管理(正社員) |
|---|---|
対象物 | 集合住宅_木造以外 工場・倉庫 公共施設(教育/医療/文化施設など) |
仕事内容 | 【仕事内容】 千葉県内の公共施設(学校・消防署・コミュニティセンター)、集合住宅、工場・倉庫などの新築・改修工事において、施工管理補佐として現場の施工管理業務をご担当していただきます。 【担当する案件】 千葉市内を中心とした案件がほとんどで、官庁系(公共施設)の工事が多く占めています。一次受け案件が9割であり、平均して3つの案件を掛け持ちすることが多い状況です。夜間作業はほぼなく、朝8時から夕方5時までの標準的な勤務時間で対応できます。転勤や出張もありません。 【具体的な業務】 ・現場での工程管理(工事の進捗状況の確認・記録) ・品質管理(施工品質の確認・チェック) ・安全管理(現場の安全状況の確認・指導) ・施工図面や工事記録の作成補助 ・職人や協力業者との連絡調整 ・施工管理者のサポート業務全般 【この仕事の魅力】 未経験・無資格から始められ、実務を通じた指導制度が整備されているため、建築施工管理の基礎から着実に学べます。建築施工管理技士2級取得時に月2万円、1級取得時に月4万円の資格手当が支給されるため、資格取得を目指す際の経済的サポートがあります。完全週休二日制(土日固定)で年間124日の休日があり、月平均25時間程度の残業で、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。月給26万円から38万円(固定残業45時間分を含む)、想定年収400万円から500万円で、年1回の昇給と年2回の賞与があります。 |
魅力や特徴 | 【会社の特徴】 地元密着の建設工事業で、大手企業から地場中小企業まで安定受注となっており、付随して15年以上黒字経営を継続する優良企業です。非住宅の分野において不動産事業と建設工事業を営んでいるという特色もあり、収益性の高さも大きな魅力です。 【社風】 代表のご意向からボーナス等の還元精神も高く、社員を大切にする社風が醸成されております。社員同士の距離も近くアットホームな雰囲気であり、中途入社の方でも馴染みやすい環境が醸成されております。家庭と両立してメリハリをもって働きたい方や、趣味との両立を楽しみたい方など、ワークライフバランスを保った働き方が可能となっております。 【会社概要】 [設立]1976年11月30日 [資本金]5000万円 [平均残業時間]15時間程度 |
必須資格 | 運転免許 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時00分~17時00分 残業:あり(月平均20時間) |
給与 | 想定年収:400万円 〜 500万円(賞与あり) 予定年収400万円から500万円。月給制で月給26万円から38万円。基本給19万円から28万円に固定残業手当7万円から10万円を含む。固定残業は45時間分で、超過分は別途支給。昇給年1回、賞与年2回。 |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | 出張なし 転勤なし 【出張】 ・遠方出張等はほぼなし |
福利厚生・待遇 |
通勤手当あり。家族手当は配偶者1.5万円、子ども5千円 1人まで。資格手当は建築施工管理技士2級で2万円 30歳まで、1級で4万円。社会保険完備。退職金制度あり。退職金共済、永年継続特典 10年毎、OJTによる教育体制あり。 |
会員登録する3つのメリット!
キャリアの悩みを解決
経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。
非公開・限定求人の紹介
一般公開されていない年収800万円以上の好条件・高待遇の非公開求人へのアクセス権と、独自開発のマッチングシステムで理想の職場を見つけられます。
会員限定機能の利用
希望条件に合った求人情報のメール通知、転職成功事例など、会員限定機能が利用できます。
ご利用の流れ
01
30秒で簡単無料登録
事前準備なしでもOK! 転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。
02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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