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戸建住宅の新築工事における建築施工管理

会社名

社名非公開

職種

建築施工管理

勤務地

給与

年収:492万円 〜 548万円
月収:41万円 〜 45万円

特徴

出張なし
完全週休二日制
土日休み
掲載日:2025-09-29求人更新日:2026-07-14

募集内容

募集職種

建築施工管理(正社員)

仕事内容

課長職採用で、モデル年収は633万円。新築戸建住宅において、お客様の夢を形にする現場監理及び予算管理を行います。前職の経験やスキルを活かし、管理職を目指せるチャンスが豊富です。評価制度に基づき、成果がしっかりと給与や賞与に反映されます。具体的な業務としては、施工管理、書類作成、業者連携などがあります。さらに、携帯電話の支給や自家用車の借り上げ制度、役職者登用制度を用意しております。株式会社日本ハウスホールディングスは、東証プライム企業として、研修を通じたスキルアップをサポートし、業務エリアは世田谷区及び近郊です。

必須資格

2級建築施工管理技士

勤務地

勤務時間

09時00分~18時00分
残業:あり(月平均30時間)

給与

想定年収:492万円 〜 548万円(賞与あり)

休日・休暇

  • 年間休日:110日
  • 休日:火曜日、水曜日、月曜日、木曜日、金曜日、土曜日、日曜日
  • 祝日休み
  • 完全週休二日制(シフト制)
  • 年末年始休暇

転勤・出張


要相談

福利厚生・待遇

  • 交通費支給
  • 社宅・寮
  • 社用車貸与
  • 資格手当
  • 研修制度


東京都世田谷区の建築施工管理の類似求人

株式会社ケーナインの建築施工管理の求人

新築住宅現場監督における施工管理(工程・品質・予算)

年収
500〜1000万円
勤務地
東京都世田谷区三軒茶屋
年間休日
125日
残業
40時間
新築住宅現場監督における施工管理(工程・品質・予算)の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容東京・世田谷エリアを中心に、注文住宅、分譲住宅、集合住宅(木造・鉄骨造・RC造)といった住宅建築プロジェクトの現場監督業務を担当していただきます。 【担当する案件】 同社は土地の仕入れから設計、施工、販売までをワンストップで手がける自社分譲・自社施工体制が特徴です。主な対象物は注文住宅、分譲一戸建て、分譲テラスハウス(「リムテラス」シリーズなど)、投資用アパートといった多様な住宅案件です。施工エリアは世田谷区を中心に、目黒、品川、大田、杉並、横浜、川崎など関東圏に広がっています。各現場では、協力会社10~20社と連携しながら業務を進めます。 【具体的な業務】 ・工程管理(施工スケジュールの作成・進捗管理) ・品質管理(施工品質の確認・検査) ・安全管理(現場の安全体制整備・安全教育) ・予算管理(工事費用の管理・原価把握) 【この仕事の魅力】 同社は品質と信頼を重視する企業姿勢が根付いており、目先の利益よりも長期的な関係構築を大切にしています。20代から40代の社員が中心となり、風通しの良い組織の中で裁量を持って柔軟に業務を進められる環境が整っています。土日祝日定休で年間休日125日、完全週休二日制が実現されており、仕事と生活の両立が可能です。また、資格取得支援制度や外部研修制度が充実しており、スキルアップを目指す社員を積極的にサポートしています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2026/01/22更新日 2026/06/19
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株式会社SHUKEN Reの建築施工管理の求人

マンション一棟リノベ施工管理(住宅リノベ)

年収
390〜700万円
勤務地
東京都世田谷区経堂
年間休日
120日
残業
30時間
マンション一棟リノベ施工管理(住宅リノベ)の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須資格:運転免許

必須経験:改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容マンション・戸建てなどの住宅リフォーム・リノベーション工事における施工管理業務をお任せします。物件探しから設計・施工・メンテナンスまでを自社で一括提供する当社で、工程管理・品質管理・安全管理・原価管理など現場全体の統括を担当していただきます。 【担当する案件】 注文住宅、分譲住宅、集合住宅(マンション・アパート等)のリフォーム・リノベーション工事が対象です。東京都世田谷区の世田谷店に配属となり、主に東京都内の現場での業務となります。現場への直行直帰が多いため、朝は現場に直接向かうことが可能です。転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・工程表の作成と進捗管理、作業工程の確認 ・現場スタッフへの作業指示出しと仕上がり確認 ・見積書の作成(積算業務) ・実行予算の作成と原価管理 ・資材の発注・確認(2021年10月に購買部が設立され、資材発注業務の事務作業が削減されています) ・品質・安全管理に関わる指示出しと確認 ・各種検査の実施と引き渡し立会い ・エンドユーザーとの対応 【この仕事の魅力】 当社は物件探しから設計・施工・メンテナンス、家具造作やスマートエネルギー導入まで自社内で一括対応できる総合力が強みです。そのため、顧客に対してより本質的な価値を提案でき、施工管理として自分ならではの介在価値を発揮できる環境が整っています。また、購買部の設立により事務作業が削減され、より働きやすい環境が実現しています。完全週休二日制(年間休日120日)で、社用車貸与、資格手当(1級建築施工管理技士で月1万5千円)、決算賞与(業績により年1回)、個人報奨金(最大100万円/年)など、評価制度の見える化と複数の報奨制度により、成果が適切に評価される仕組みがあります。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/23
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アグレ都市デザイン株式会社の建築施工管理の求人

集合住宅(RC造・S造)の新築工事における建築施工管理

年収
700〜1000万円
勤務地
東京都千代田区奥沢五丁目
年間休日
120日
残業
35時間
集合住宅(RC造・S造)の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容RC造・S造の新築集合住宅(マンション)の施工管理を担当していただきます。当社は土地の仕入れから設計・施工まで一貫して手がける体制を整えており、エンドユーザーである住まい手の満足度を第一に考えながら、デザイン性と品質を兼ね備えた住宅づくりを進めています。 【担当する案件】 主に東京都内(自由が丘支店・東京支店・吉祥寺支店など複数の営業拠点)で施工するマンション案件に携わります。常時複数棟を並行して担当し、着工から竣工までの全工程において工程管理・品質管理・原価管理・安全管理・環境管理を実施します。転勤はなく、出張は場合によってあります。 【具体的な業務】 ・現地調査と近隣へのご挨拶 ・着工から竣工までの工程管理と進捗確認 ・品質検査と仕上がり確認 ・施工業者・協力会社の手配と管理 ・安全管理と環境対策の実施 ・原価管理と予算進捗の把握 ・お客様からの質問や相談への対応 ・アフターサービス時の対応と改善提案の収集 【この仕事の魅力】 当社の自社一貫体制により、設計担当や仕入れ担当から直接建物に込めた思いを聞き、その意図を現場で実現させることができます。完成後、実際に住まわれるお客様の声を直接聞く機会も多く、自分が関わった仕事の成果を実感できます。年間休日120日、完全週休二日制(土日)で、始業時間9時・終業時間18時の安定した勤務体制です。昇給は年1回、賞与は年2回(平均各2ヶ月分)で、一級施工管理技士などの資格取得時には月2万円の資格手当が支給されます。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/08/20更新日 2026/09/17
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建築施工管理の限定求人

膜構造工事における建築施工管理

年収
480〜960万円
勤務地
東京都世田谷区
年間休日
123日
残業
40時間
膜構造工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容工場・倉庫、商業施設、公共施設(教育・医療・文化施設など)の新築工事における建築施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 RC造、S造、SRC造の新築工事が対象です。工場・倉庫、商業施設、公共施設など、多様な建物用途の現場に配置されます。東京本社を拠点としながら、案件によっては転勤や出張が発生する可能性があります。 【具体的な業務】 ・工程管理(工事スケジュールの進捗確認と調整) ・品質管理(施工品質の確認と基準への適合性チェック) ・原価管理(予算内での工事進行の監視) ・安全管理(現場の安全環境整備と作業員の安全確保) ・環境管理(廃棄物処理や環境配慮の実施確認) 【この仕事の魅力】 当社は高い品質・技術力・納期厳守を長年積み重ねてきた信頼力のある企業です。膜構造物を主軸としながら、近年は一般建築物の元請け受注を増やしており、多様な建物に携わる機会が広がっています。充実した福利厚生として、通勤手当は全額支給、資格受験費用は会社負担、社宅・寮制度があり、建築施工管理技士などの資格取得を支援しています。完全週休二日制(年間休日123日)で、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。
対象物工場・倉庫・商業施設・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2024/12/13更新日 2026/01/29
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建築施工管理の限定求人

高級住宅建設工事における建築施工管理

年収
450〜500万円
勤務地
東京都世田谷区
年間休日
124日
残業
40時間
高級住宅建設工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制
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仕事内容注文住宅の新築工事における施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造の建物を対象に、品質管理・原価管理・工程管理・安全管理・環境管理を行い、現場全体の進行をまとめていただきます。 【担当する案件】 当社が手がけるのは、顧客の希望に応じた自由設計の注文住宅です。上物のみで2000~3000万円規模、土地代を含めると数億円規模の物件が中心となります。施主は企業経営者や役員、各業界の著名人など富裕層が主で、東京都内の高級住宅街での施工が多くなります。転勤はなく、本社(東京都世田谷区)を拠点に業務を進めます。出張は場合によってあります。 【具体的な業務】 ・現場の品質が設計通りに進んでいるか確認・管理する ・工事の進捗状況を把握し、工程表に基づいて現場を進める ・材料費や労務費などの原価を管理し、採算を確保する ・作業員の安全確保のため、危険箇所の指導や安全ルールの徹底を行う ・廃棄物の処理や環境への配慮が適切に行われているか確認する ・施主や設計者との打ち合わせに参加し、現場の状況を報告する 【この仕事の魅力】 1軒1軒が異なる設計の住宅に携わるため、常に新しい建物・新しい課題と出会える環境です。イタリアや中国から直輸入した建材やオリジナル商品を活用した高級住宅の施工に関わることで、建築技術と素材知識を幅広く習得できます。完全週休二日制(年間124日休日)で、休日出勤時は振替休日で対応するため、仕事と生活のバランスを保ちながら働けます。未経験・無資格からのスタートが可能です。
対象物注文住宅
掲載日 2024/12/12更新日 2026/01/19
気になる
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建築施工管理の限定求人

商業施設・ビルの改修工事における建築施工管理

年収
490〜600万円
勤務地
東京都世田谷区
年間休日
125日
商業施設・ビルの改修工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験:新築工事(RC造)

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)
仕事内容東急グループの保有するホテル、商業施設、オフィスビル、医療・介護施設、スポーツ施設などの大型リフォーム・リノベーション工事、および住宅のリフォーム工事の施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 商業施設の店舗入退去工事、オフィスビルのレイアウト変更、ホテルや商業施設のリニューアル工事など、多様な建物用途のリフォーム・修繕案件に携わります。1人あたり2~3件の案件を並行して担当します。東京都内を中心に勤務し、転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・現場の進捗管理、工程表の作成・管理 ・協力業者(職人・下請け業者)の手配、日程調整、折衝 ・現場での安全管理、品質管理 ・設計図面の確認、施工内容の指示 ・建築材料・設備機器の発注手配 ・竣工検査の実施 ・お客さまへのアフターフォロー対応 【この仕事の魅力】 設計・施工・アフターフォローまで一人の担当者が一貫して対応する体制のため、お客さまとの信頼関係を直接構築でき、やりがいが大きい仕事です。先輩社員に同行しながら実務を通じて学び、徐々に最初から最後までトータルサポートできる実力が身につきます。創業50年以上、55万件以上の施工実績を持つ企業で、デザイン性の高い空間づくりのノウハウが蓄積されており、それらを習得できる環境です。月給24万5,000円~35万6,000円、年収400万円~650万円、完全週休二日制(土日固定)で年間124日の休日、住宅手当・資格手当などの充実した待遇が整っています。
対象物注文住宅・分譲住宅・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/11
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建築施工管理の限定求人

マンション(RC造)の建築工事における建築施工管理

年収
500〜1100万円
勤務地
東京都世田谷区
年間休日
115日
残業
60時間
マンション(RC造)の建築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格:1級/2級建築施工管理技士・1級/2級建築士

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級建築施工管理技士・1級/2級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容注文住宅、分譲住宅、集合住宅、店舗、事務所など、多様な建物の新築工事における施工管理業務を担当していただきます。RC造・S造・木造の構造に対応し、設計から大工工事、工務まで自社で一貫して行う同社だからこそ、材料発注や予算管理、現場スケジュール調整など、施工管理に集中できる環境で業務を進めることができます。 【担当する案件】 主に東京都内(日野支店・世田谷支店)の現場を担当します。富裕層や事業家向けの高級注文住宅、本格和風建築、地下室付き住宅、高品質賃貸マンション、商業施設など、品質を重視した案件が中心です。元請工事がほとんどで、大工や多能技能工(鳶、土工、型枠大工など)も自社社員のため、外注業者との調整に時間を取られず、現場管理に注力できます。出張は場合によってありますが、転勤はありません。 【具体的な業務】 ・現場の工程管理(スケジュール作成・進捗確認) ・品質管理(施工基準の確認・検査) ・安全管理(安全計画の立案・現場巡視) ・材料の発注・納期管理 ・予算管理・原価管理 ・現場日報や施工記録の作成 ・協力業者との打ち合わせ・調整 【この仕事の魅力】 自社で設計から施工まで一貫して行う体制のため、建築プロセス全体を学べます。年1回の昇給と年2回の賞与に加え、資格手当は月最高3万円まで支給されるため、1級・2級建築施工管理技士の取得で給与アップが期待できます。入社後3~4日間の座学研修とその後の実務指導で業務を習得でき、経験や能力に応じた給与設定(年収360万~660万円、月給30万~50万円)により、キャリアの成長とともに収入も増えていきます。社会保険完備、社用車貸与(ガソリン代支給)、社宅・寮完備、年間休日115日と、働きやすい環境が整っています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/09
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大東建託株式会社の建築施工管理の求人

マンション・アパートにおける建築施工管理

年収
550〜699万円
勤務地
東京都港区高松
年間休日
125日
残業
35時間
マンション・アパートにおける建築施工管理の建設求人イメージ
正社員出張あり完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格:1級/2級建築施工管理技士・1級/2級建築士・1級/2級建築施工管理技士補・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級建築施工管理技士・1級/2級建築士・1級/2級建築施工管理技士補・運転免許
仕事内容大東建託グループの集合住宅(マンション・アパート)の新築工事において、建築施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造など様々な構造の物件を手がけ、品質・原価・工程・安全・環境の各面から現場を統括する仕事です。 【担当する案件】 東京都内の複数支店(練馬・立川・目黒・墨田・府中・板橋・八王子・町田・大田・台東・日野・足立・青梅・世田谷・杉並・国分寺・港区・江東・江戸川など)を拠点に、集合住宅の新築工事に携わります。木造および非木造(RC造・S造)の両方の案件があります。 【具体的な業務】 ・現場の品質管理(施工精度の確認、検査対応) ・原価管理(予算管理、コスト削減の検討) ・工程管理(工事スケジュールの進捗管理、調整) ・安全管理(労働災害防止、安全教育) ・環境管理(廃棄物処理、騒音・振動対策) 【この仕事の魅力】 大東建託グループは企画から設計施工、運営管理まで一貫して手がける賃貸経営の総合支援企業。あなたの施工管理が、オーナー様の資産価値向上と入居者様の快適な暮らしに直結します。年間休日125日の完全週休二日制(土日固定)で、仕事と生活のバランスを取りながら働けます。また、育児休業や勤務地限定制度など、長期就業を支える制度が充実しており、ライフステージの変化にも対応できる環境が整っています。
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/03/26
気になる
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建築施工管理の限定求人

マンション(RC造・S造)の新築工事における建築施工管理

年収
350〜420万円
勤務地
東京都世田谷区
年間休日
105日
マンション(RC造・S造)の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み住宅手当
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必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容マンション、ビル、複合施設、医療福祉施設、学校などの新築工事(RC造・S造・木造)において、施工管理の主担当者として現場全体のマネジメントを担当していただきます。 【担当する案件】 世田谷区を中心に東京23区内で、2~3億円規模の新築建物を手がけています。案件は一人一件を原則とし、掛け持ちはありません。転勤・出張も発生しないため、同じ現場を着工から完成まで一貫して担当できます。直行直帰が可能なため、通勤は本社(世田谷区上馬、東急田園都市線三軒茶屋駅)からの出発となります。 【具体的な業務】 入社から半年程度は、部門長や先輩社員の現場に同行し、現場の雰囲気や業務の流れを習得します。その後、主担当者として以下の業務を担当します。 ・着工前の準備業務(本社スタッフ、協力業者との打ち合わせ、着工会議への参加) ・施工検討会など事前準備の実施 ・積算部門との連携・調整 ・協力業者との打ち合わせ・調整 ・現場全体の進捗管理と品質・安全管理 ・施工図の確認・指示 【この仕事の魅力】 計9名の工事部で、年齢に関係なく活躍できる環境です。9割以上が中途採用のため、困ったときはお互いにフォローし合う風土があります。月1回の全体会議や所長会議、アシスタント会議を通じて、担当案件以外の情報共有もでき、孤立することなく働けます。入社数年は施工管理の実務をメインに担当した後、ご本人の希望や適性に応じてマネジメント業務へのチャレンジも可能です。転勤・出張がなく、案件の掛け持ちもないため、仕事と生活のバランスを整えて働くことができます。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/19
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株式会社プロタイムズ総合研究所の建築施工管理の求人

未経験から挑む外装リフォーム施工管理の最前線で成長できる仕事

年収
339〜480万円
勤務地
東京都世田谷区上馬
年間休日
104日
残業
10時間
未経験から挑む外装リフォーム施工管理の最前線で成長できる仕事の建設求人イメージ
正社員
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仕事内容営業担当が獲得した現場を受け持ち、工程作成や職人手配、材料手配、品質確認までを一貫して担います。現場の進行を整えながら、足場解体前の最終チェックやお施主様への報告も行う、施工管理の中核を担う仕事です。 【担当する案件】 戸建て住宅の屋根と外壁リフォームが中心です。加えて、アパートやマンション、工場の屋根メンテナンスなど、規模感のある改修案件にも関わります。映像診断を通じて状態をわかりやすく伝え、納得感の高い提案につなげます。 【具体的な業務】 職長と連携しながら施工を差配し、顧客には交換日記や写真共有で進捗を丁寧に報告します。0.1グラム単位での塗料調合や規定通りの攪拌など、品質を守る管理も重要です。 【この仕事の魅力】 高品質施工を追求する体制のもと、未経験からでも専門性を高めやすい環境です。国家資格取得支援や現場職人の育成にも力を入れており、施工管理として確かな成長を目指せます。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
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株式会社日本ハウスホールディングスの建築設計の求人

主任職で挑む新築戸建住宅の意匠設計提案と成長実感が大きい仕事

年収
378〜426万円
勤務地
東京都世田谷区 瀬田
年間休日
110日
残業
30時間
主任職で挑む新築戸建住宅の意匠設計提案と成長実感が大きい仕事の建設求人イメージ
正社員
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仕事内容新築戸建住宅の提案から設計、アフターサービスまでを担う設計担当の仕事です。会社の商品コンセプトと関連法規に基づき、基本設計や実施設計を進め、お客様へ提案します。住宅展示場やショールームでの接客、図面作成も含まれます。 【担当する案件】 国産檜の無垢材を構造材に使った注文住宅や、先進の断熱基準を満たす脱炭素・檜の家が中心です。営業担当が敷地調査から設計、工事、お引渡しまで一貫して対応する体制のため、お客様と長く深い関係を築きやすい環境です。 【具体的な業務】 営業エリアは世田谷区内および近郊です。打ち合わせ内容を複写便箋に残す仕組みがあり、言った・言わないのトラブルを防ぎながら誠実に進められます。お引渡し後も感謝訪問を通じて、メンテナンスや相談に対応します。 【この仕事の魅力】 成果が給与や賞与に反映される評価制度があり、前職の経験やスキルを活かして管理職も目指せます。東証プライム企業ならではの安定感に加え、資格取得支援や研修制度も整っており、実力次第で着実に成長できる点が大きな魅力です。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
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株式会社日本ハウスホールディングスの建築設計の求人

課長職採用で挑む 新築注文住宅の設計提案と管理職候補

年収
500〜548万円
勤務地
東京都世田谷区 東京都世田谷区瀬田5丁目20 ハウジングプラザ瀬田展示場内 当社 世田谷営業所
年間休日
110日
残業
30時間
課長職採用で挑む 新築注文住宅の設計提案と管理職候補の建設求人イメージ
正社員
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仕事内容新築戸建住宅の提案からアフターサービスまでを担う設計職です。会社の商品コンセプトと関連法規に基づき、基本設計や実施設計、お客様への提案を行います。住宅展示場やショールームでの接客、図面作成も含まれます。 【担当する案件】 国産檜の無垢材を構造材に使った注文住宅や、先進の断熱基準を満たす脱炭素・檜の家が主力です。営業担当が敷地調査から設計、工事、お引渡しまで一貫して窓口となる体制の中で、お客様と長く深い信頼関係を築けます。 【具体的な業務】 営業エリアは世田谷区内および近郊です。打ち合わせ内容を丁寧に残す仕組みや、専属の棟梁や職人と連携する直営工事体制のもとで、誤解のない家づくりを進めます。資格取得支援や研修制度も整っており、経験を活かしながら管理職を目指せます。 【この仕事の魅力】 成果が給与や賞与に反映される評価制度があり、課長職採用としてキャリアの伸びしろも大きい仕事です。一生に一度の家づくりに深く関わり、提案力と設計力で夢を形にできるやりがいがあります。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
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株式会社日本ハウスホールディングスの建築設計の求人

戸建住宅の新築工事における建築設計

年収
500〜548万円
勤務地
東京都世田谷区 東京都世田谷区瀬田5丁目20 ハウジングプラザ瀬田展示場内 当社 世田谷営業所
残業
30時間
戸建住宅の新築工事における建築設計の建設求人イメージ
正社員
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仕事内容新築戸建住宅の提案からアフターサービスのリフォームまで、お客様の設計担当として、会社の商品コンセプトと関連法規に基づき、基本設計・実施設計・お客様への提案を行います。前職の経験やスキルを活かして管理職を目指すことができます。成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度があります。一生に一度の家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。住宅展示場やショールームでの接客、図面作成など業務を行い、携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度も利用できます。研修等による継続的なスキルアップを支援します。営業エリアは世田谷区及び近郊です。
掲載日 2026/02/11更新日 2026/08/19
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株式会社日本ハウスホールディングスの建築設計の求人

住宅(戸建)の新築工事における建築設計

年収
378〜426万円
勤務地
東京都世田谷区瀬田5丁目20 ハウジングプラザ瀬田展示場内
年間休日
110日
残業
30時間
住宅(戸建)の新築工事における建築設計の建設求人イメージ
正社員転勤なし
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仕事内容新築戸建住宅の提案からアフターサービスのリフォームまで、お客様の設計担当として会社の商品コンセプトと関連法規に基づき、基本設計・実施設計・お客様への提案を行うお仕事です。前職のご経験やスキルを存分に発揮した、管理職を目指せます。成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度が魅力的。住宅展示場やショールームでの接客、図面作成を行い、携帯電話支給や自家用車借り上げ、役職者登用制度もあります。東証プライム企業として、研修等継続的なスキルアップをサポートし、安心して任せられる日本一の住宅会社を目指しています。
掲載日 2026/02/11更新日 2026/08/19
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株式会社日本ハウスホールディングスの建築施工管理の求人

戸建住宅の新築工事における建築施工管理

年収
492〜548万円
勤務地
東京都世田谷区瀬田
年間休日
110日
残業
30時間
戸建住宅の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり
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必須資格:2級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
仕事内容課長職採用で、モデル年収は633万円。新築戸建住宅において、お客様の夢を形にする現場監理及び予算管理を行います。前職の経験やスキルを活かし、管理職を目指せるチャンスが豊富です。評価制度に基づき、成果がしっかりと給与や賞与に反映されます。具体的な業務としては、施工管理、書類作成、業者連携などがあります。さらに、携帯電話の支給や自家用車の借り上げ制度、役職者登用制度を用意しております。株式会社日本ハウスホールディングスは、東証プライム企業として、研修を通じたスキルアップをサポートし、業務エリアは世田谷区及び近郊です。
掲載日 2025/09/29更新日 2026/07/14
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株式会社日本ハウスホールディングスの建築設計の求人

戸建住宅の新築工事における建築設計

年収
500〜548万円
勤務地
東京都世田谷区瀬田5丁目20 ハウジングプラザ瀬田展示場内 当社 世田谷営業所
年間休日
120日
残業
30時間
戸建住宅の新築工事における建築設計の建設求人イメージ
正社員転勤なし
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容新築戸建住宅の設計担当として基本設計から実施設計まで行うお仕事です。お客様への提案を通じてやりがいを感じられる環境があります。前職の経験を活かし、管理職として成長するチャンスが魅力です。成果はしっかりと給与と賞与に反映されるため、業績に応じた評価制度が用意されています。携帯電話の支給や自家用車の借り上げなどの福利厚生も充実しており、東証プライム企業として安心して働ける環境を提供します。営業エリアは世田谷区内及び世田谷区近郊です。
掲載日 2025/09/29更新日 2026/07/18
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