集合住宅の新築工事における建築施工管理

社名非公開

年収

350〜500万円

勤務地

大阪府大阪市

年間休日

126日

残業

20時間

転勤なし・出張なし

土日休み

未経験可

無資格可

完全週休二日制

資格手当

掲載日：2024-12-12求人更新日：2026-11-09

募集内容

募集職種	建築施工管理（正社員）
仕事内容	対象物集合住宅_木造以外公共施設（教育/医療/文化施設など）仕事内容集合住宅や公共施設（教育・医療・文化施設など）の建築工事において、杭打ち工事の施工管理業務をお任せします。現場の職人管理、工程・品質・安全・原価・環境の各種管理、見積書作成、関係者との打ち合わせなど、施工管理全般を担当していただきます。担当する案件長谷工コーポレーションやダイワハウス工業などの大手ゼネコンから受注した、集合住宅や公共施設の基礎工事（杭打ち工事）が主な対象です。工事部では月に一度の全体会議で情報共有や意見交換を行い、チーム一体で現場に当たります。転勤や出張はなく、大阪府内での勤務となります。具体的な業務・現場の職人や協力会社との打ち合わせ・調整・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）・品質管理（施工品質の確認・検査）・安全管理（現場の安全確保、危険箇所の指摘）・原価管理（工事費用の把握・管理）・環境管理（現場の環境配慮）・見積書や報告書などの書類作成この仕事の魅力未経験でも丁寧に時間をかけて教育する環境が整っており、運転免許があれば始められます。資格取得支援制度が充実しているため、基礎施行士などの資格を目指すことも可能です。年間126日の完全週休二日制で、月給23万円から25万円を基本に、経験や年齢に応じて昇給します。役員との距離が近く、気軽に相談できる風通しの良い職場です。
応募要件	必須資格（いずれか一つ）運転免許必須条件の補足・未経験歓迎歓迎条件の補足・基礎施行士・建設業界経験者・建築系や土木系の学校卒業者
給与	年収 350〜500万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します月収 29〜41万円給与・賞与の補足予定年収は350万円から500万円。月給は23万円から25万円。賞与は年2回。昇給あり。
魅力や特徴	【会社の特徴】　1971年の創業以来、48年以上にわたって近畿一円を中心に杭施工の専門業者として事業を行っています。技術の蓄積を活かした、豊かな生活の実現をスローガンに掲げ、同社は、これまでに培ってきた確かな技術の蓄積を活かし、「住・職・遊」のバランスが取れたより快適で安心な都市生活の実現を目指しています。【職場環境】　建設現場の杭打ち工事の施工管理をご担当いただきます。最初は聞きなれない単語など多いかとは思いますが、未経験の方もしっかり時間をかけて教育させて頂きます。現場の管理（職人の管理）などはもちろん、見積書の作成や関係者との打ち合わせなど、幅広い業務を将来的にはお任せする予定です。幅広い年代の6名で構成されている工事部では、月に一回の全員集まっての会議を行なっており、全体共有やそれぞれの話をすることで所属意識を高めています。また、1月の初出には、協力会社の方々も集めて、食事会等行なっております。その他、普段から社長や専務などとの距離も近く、相談ごとなど話をしやすい環境にあります。
勤務地	大阪府大阪市
転勤・出張	出張なし転勤なし出張範囲：近畿（期間：1～2ヶ月、頻度：年1～2回）
休日・休暇	年間休日：126日休日：土曜日、日曜日祝日休み週休二日制（曜日固定）有給休暇土日祝休みの週休2日制。年間休日126日。工事現場地によって変動あり。
勤務時間	08時30分～17時30分残業：月平均20時間
福利厚生・待遇	交通費支給家族手当資格取得支援制度退職金制度再雇用制度健康診断通勤手当は一律月6万円支給。家族手当あり。社会保険完備。退職金制度あり。資格取得支援制度あり。継続雇用制度あり。