国立競技場（RC造）の自動ドア取付工事における建築施工管理
国立競技場（RC造）の自動ドア取付工事における建築施工管理
転勤あり・出張なし
完全週休二日制
土日休み
無資格可
社用車貸与
住宅手当
寮・社宅あり
掲載日：2025-08-07求人更新日：2026-04-20
募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 工場・倉庫 商業施設 店舗 オフィスビル 公共施設（教育/医療/文化施設など） 運動施設（スポーツ/アリーナ/プールなど） 宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など） 鉄道 空港 仕事内容 国立競技場、空港、大学病院などの公共施設やオフィスビル、商業施設、運動施設といった様々な建物に導入される「TERAOKA」ブランドの自動ドア・ステンレス建具の取付工事において、現場管理の手元業務を担当していただきます。 担当する案件 RC造・S造・SRC造の新築工事を中心に、工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設）、運動施設、宿泊施設、鉄道、空港など多様な建物用途での自動ドア取付工事に携わります。首都圏を中心に、関西圏や中部圏での案件も手掛けており、場合によっては転勤の可能性があります。 具体的な業務 ・職人さんへの作業内容の説明・指示 ・現場の進捗状況や安全管理の確認 ・工事の立会いと施工状況の監視 ・災害防止協議会への出席 ・現場での書類作成・報告 この仕事の魅力 業界トップクラスのシェアを誇る「TERAOKA」ブランドは、高い安全性と品質で信頼されており、新築に加えリニューアル需要も拡大しているため、今後10年先まで大型プロジェクト案件を多数受注しています。安定した受注環境の中で、多様な建物・案件を経験できます。また、残業は月平均20時間程度で、完全週休二日制（土日祝休）、年間123日の休日があり、働きやすい環境が整っています。交通費全額支給、社用車貸与、住宅手当、社宅・寮制度も充実しており、安定した生活基盤を築けます。 |
応募要件 | 必須資格（いずれか一つ） 運転免許 必須経験（いずれか一つ） 新築工事(RC造) 新築工事(S造) 新築工事(SRC造) 必須条件の補足 ・自動ドアがある物件の経験者 歓迎条件の補足 ・施工管理経験 |
給与 | 年収 400〜600万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 25〜37万円 給与・賞与の補足
|
魅力や特徴 | 【会社紹介】 寺岡オート・ドアシステム株式会社は、自動ドアの販売、施工、修理、メンテナンス、そして自動ドアに関わる建築材料の販売を手掛ける企業です。自動ドアを単なる建物の設備としてだけでなく、バリアフリーやセキュリティ、建物の意匠を支える社会インフラの一部と捉え、その役割の重要性が増す中で、設置台数の増加に対応しています。 【同社の魅力】 「TERAOKA」ブランドは建設業界で高い知名度と業界トップクラスのシェアを誇り、国立競技場や空港、大学病院といった公共施設や病院、超高層ビルへの豊富な導入実績が、その高い安全性と品質への信頼を証明しています。新築に加えリニューアルでの需要も拡大しており、競合が少ないため業界として安定している上に、今後10年先まで大型プロジェクト案件を多数受注しており、安定した受注環境があります。さらに、残業平均月20時間、土日祝休と働きやすい環境が整っていることも魅力です。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 出張なし 要相談 |
休日・休暇 |
|
勤務時間 | 08時30分～18時00分 残業：月平均20時間 |
福利厚生・待遇 |
|
選考フロー | 面接回数：2回 適性検査：なし 1次面接方法：どちらも可 2次面接方法：対面のみ |
企業情報
社名 | 寺岡オート・ドアシステム株式会社 |
|---|---|
設立 | 1965年 |
代表者 | 有倉 良則 |
財務・業績 | 資本金 4,000万円 売上高 728,667万円 完成工事高 428,972万円 元請完成工事高 1,545万円 売上総利益 188,279万円 |
従業員・技術者 | 従業員数 281人 技術者数 0人 1級技術者数 0人 2級技術者数 0人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 102人 研修受講者数 0人 |
得意業種 | 成長の機会：現在の技術者は102名、その他資格者も102名が在籍。1級・2級技術者は現状0名だが、現場経験を生かした実践的な技術力の核として機能しています。売上高は729万円、粗利益188万円、粗利率は25.84%、経常利益率は5.10%と、一定の収益性を示す指標があります。 第1位 建具 |
建設業許可 | 1件の許可情報を表示 一般建設業 建具 |
財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです
この求人についてよくある質問
この建築施工管理求人の年収は、東京都品川区の相場と比べてどうですか？
東京都品川区で掲載中の建築施工管理の求人では、年収の平均は558万円（45件）です。それに対して、この求人の年収は400万〜600万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時30分〜18時で、残業は月平均20時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制（曜日固定）で、年間休日は123日あります。東京都品川区の建築施工管理の求人では、残業は月平均26時間（53件）、年間休日は平均117日（65件）です。
未経験でも応募できますか？
この求人では、新築工事（RC造）、新築工事（S造）、新築工事（SRC造）のいずれかの経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
運転免許が必要です。
転勤や出張はありますか？
転勤は「要相談」となっています。出張はありません。
どんな建物・工事を担当しますか？
工場・倉庫や商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設（教育/医療/文化施設など）、運動施設（スポーツ/アリーナ/プールなど）、宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など）、鉄道、空港などの案件を担当します。主な仕事は新築工事（RC造）や新築工事（S造）、新築工事（SRC造）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。手当は住宅手当・資格手当・家族手当があり、社宅・寮も用意されています。
面接は何回で、どのような方法ですか？
面接は2回です。1次面接はWEB・対面のどちらでも受けられ、2次面接は対面のみです。適性検査はありません。
寺岡オート・ドアシステム株式会社はどんな会社ですか？
寺岡オート・ドアシステム株式会社は、1965年に設立された会社です。得意業種は建具で、建設業許可を1件持っています。
おすすめの求人（東京都品川区の建築施工管理）
マンション（RC造）の改修工事における建築施工管理
株式会社ホープハウスシステムの建築施工管理の求人
年収
350〜420万円
勤務地
東京都品川区西五反田
年間休日
115日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容賃貸マンション・アパートや分譲マンション、商業施設、公共施設などのリフォーム・リノベーション工事における現場の施工管理業務をお任せいたします。劣化した建物を美しく蘇らせ、オーナー様の資産価値を高める仕事です。特に賃貸マンションのリフォームでは、住みながら工事を進めるため、入居者様への丁寧な対応が求められます。こうした現場全体の進行管理と調整を担当していただきます。
【担当する案件】
賃貸マンション・アパートのリフォームは工期が約1週間、分譲マンションや官公庁関連の工事は半年程度と、案件によって規模が異なります。当社は元請けとして営業部門で案件を確保しているため、数ヶ月先の工事予定が常にあり、継続的に現場に配置されます。勤務地は東京都品川区の関東支社となり、転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・施主、営業、職人との打ち合わせ・調整
・工程表の作成と進捗管理
・職人や資材の手配
・単価交渉
・安全管理と各種検査対応
・入居者様や近隣住民への対応
・提出書類の作成
・アフターメンテナンス対応
当社ではシステム（アプリ）を導入して業務を効率化しており、複数現場の管理をデジタルで一元化しています。また原価管理は別部署が担当し、今後は積算業務も別部門が対応していく予定のため、施工管理の業務に集中できる環境です。
【この仕事の魅力】
リフォーム・リノベーション工事は、新築と異なり既存の建物を生まれ変わらせる仕事です。劣化した空間が美しく復活する過程に携わり、オーナー様の喜びを直接感じられることが大きな魅力です。賃貸マンションの工事では住民様との接する機会が多く、丁寧なコミュニケーションを通じて信頼を築くことができます。当社では1人の負担が大きくならないよう業務を分業し、残業も少なく19時には大半の社員が退社しています。竣工時には請負金額に応じた報奨金が支給される制度もあります。未経験からでも、資格取得支援制度により一級建築士や施工管理技士の取得費用を会社が負担し、資格手当も充実しているため、キャリアを積みながら専門性を高められます。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2025/05/23更新日 2026/08/28
集合住宅の改修工事における建築施工管理
株式会社ホープハウスシステムの建築施工管理の求人
年収
420〜630万円
勤務地
東京都品川区西五反田
年間休日
115日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容賃貸マンション・アパート、分譲マンション、官公庁関連施設などの改修・リフォーム・リノベーション工事における現場の施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
賃貸マンション・アパートのリフォーム工事は工期が約1週間と短く、分譲マンションや官公庁関連の工事は半年程度の中期案件となります。大規模改修工事、ウイルス対策工事、カビ対策工事、神社仏閣の再生工事など、多様な改修案件に携わります。当社は元請けとして営業部門を自社で抱えており、数ヶ月先の工事予定が確保されているため、安定して案件に従事できます。転勤・出張はなく、東京都内の現場を中心に対応します。
【具体的な業務】
・見積り、積算
・施主や営業との打ち合わせ、工程調整
・職人や資材の手配、単価交渉
・工程管理、進捗確認
・入居者や近隣住民への対応
・安全管理、各種検査対応
・提出書類の作成
・アフターメンテナンス対応
【この仕事の魅力】
劣化した建物を美しく蘇らせ、オーナーの資産価値を高める仕事です。特にリフォーム・リノベーション工事では、住民が生活する中での工事となるため、丁寧なコミュニケーションが求められ、その分、直接的な感謝をいただける機会が多くあります。当社では業務のIT化を進め、複数現場の管理をシステムで効率化しており、原価管理や積算業務を別部門が担当するため、施工管理の負担を適切に配分しています。そのため残業は少なく、19時には大半の社員が退社しており、仕事と生活の両立が実現できます。竣工時には請負金額に応じた報奨金も支給されます。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/23
集合住宅の大規模修繕工事における建築施工管理
ヤマギシリフォーム工業株式会社の建築施工管理の求人
年収
600〜799万円
勤務地
東京都品川区東品川
年間休日
120日
残業
30時間
正社員出張あり完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格：1級／2級管工事施工管理技士・1級／2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級管工事施工管理技士・1級／2級建築施工管理技士
仕事内容集合住宅の大規模修繕・改修工事における施工管理業務をお任せいたします。外壁塗装、防水、タイル施工などの工事を通じて、老朽化したマンションの維持・改修を担当していただきます。
【担当する案件】
主に首都圏内の集合住宅を対象とした大規模修繕工事です。工事規模は3000万円～10億円、工期は3ヵ月～1年強の案件に携わります。数十～数百戸規模のマンションが対象となり、元請け案件が大多数を占めています。現場は首都圏内がメインで、直行直帰が可能です。転勤はありません。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りの進行を確保）
・品質管理（施工品質が基準を満たしているか確認）
・原価管理（予算内での工事遂行を監理）
・安全管理（現場の安全環境を整備・維持）
・環境管理（現場の環境配慮を実施）
・職人のコントロール（施工チームの指揮・指導）
・居住者対応（工事に関する説明・相談対応）
・管理組合との折衝（工事内容や進捗について協議）
・設計会社等との調整（必要に応じて設計者と協力）
【この仕事の魅力】
同社は創業100年を超える老舗企業で、集合住宅の修繕・改修工事市場において元請け案件を多数受注しており、安定した案件量が見込めます。勤怠管理システムの導入により残業抑制に取り組んでおり、完全週休二日制（曜日固定）で年間休日120日の環境です。また元請け案件が多いため工期を長めに設定するなど、働き方改革の一環として適切な労働環境の構築に努めています。年収は600万円～799万円で、資格手当・住宅手当・家族手当など充実した手当体系があり、資格取得支援制度も用意されています。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/08/23
超高層ビル（SRC造）の改修工事における建築施工管理
株式会社NAKAMURAの建築施工管理の求人
年収
292〜497万円
勤務地
東京都品川区上大崎
年間休日
123日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須経験：修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容超高層ビル、商業施設、学校、病院、マンション、倉庫などの建築・修繕工事の施工管理職として活躍していただきます。東京、神奈川、千葉、埼玉を中心に、スーパーゼネコンや大手マンション管理会社からの案件に携わり、現場管理全般を担当していただきます。
【担当する案件】
丸の内永楽ビルディング、渋谷ヒカリエ、帝国ホテル、読売新聞東京本社ビル迎賓館、日本銀行、東京スカイツリーといった大型物件から、マンション大規模修繕工事まで、幅広い建築・修繕案件に携わります。発注者は東京都、日本銀行、三井不動産、大林組、野村不動産パートナーズ、出光興産など、官公庁からスーパーゼネコン、大手企業まで多岐にわたります。RC造、S造、SRC造、木造の新築工事、および大規模・小規模修繕工事、耐震工事、復原工事など、多様な工事種類に対応しています。
【具体的な業務】
・案件のコンペ参加・提案資料作成
・クライアントへのプレゼンテーション
・修繕計画の立案
・工事予算の組み立て
・協力会社の選定・管理
・現場の進捗管理
・安全管理・品質管理
・工事積算業務
【この仕事の魅力】
創業154年の歴史を持つ当社は、スーパーゼネコン全社から直接案件を受注でき、安定して大型物件に携わることができます。重要文化財から最新の超高層ビル、インフラを支えるエネルギープラント施設まで、社会に残る仕事に関わることで、キャリアアップにつながります。資格取得支援制度が充実しており、1級建築施工管理技士資格保持者であれば年収700万円程度の実績もあります。20～70代の幅広い年齢層が就業し、若手から経験者まで長期就業できる組織文化があります。年間休日115日、土日休み、月給24万3550円から41万4210円（固定残業代45時間含む）で、社会保険完備、交通費支給、作業服貸与、健康診断も実施しています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/10/16
超高層ビル（RC造・S造）の新築・大規模修繕工事における建築施工管理
株式会社NAKAMURAの建築施工管理の求人
年収
400〜650万円
勤務地
東京都千代田区大手町
年間休日
123日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可土日休み資格手当
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仕事内容超高層ビル、商業施設、学校、病院、マンション、倉庫などの新築工事（RC造・S造）および大規模修繕工事の施工管理を担当していただきます。丸の内永楽ビルディング、渋谷ヒカリエ、帝国ホテル、東京スカイツリーなど、ニュースになるような有名物件から、マンション大規模修繕まで幅広い案件に携わります。スーパーゼネコン（大林組、清水建設、鹿島建設、大成建設、竹中工務店など）や大手マンション管理会社からの直受注が多く、安定して案件をいただける環境で、施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
東京都を中心に、神奈川、千葉、埼玉で施工しています。超高層ビルから学校・病院などの公共施設、集合住宅、倉庫まで、建物用途は多岐にわたります。発注者はスーパーゼネコンや大手マンション管理会社が中心で、元請としての案件が大多数です。転勤や出張があります。
【具体的な業務】
・案件のコンペ参加と提案資料の作成
・顧客へのプレゼンテーション
・修繕計画の立案
・工事予算の組み立て
・協力会社（下請け業者）の選定と管理
・現場の進捗管理と品質・安全管理
【この仕事の魅力】
創業154年の歴史を持つ当社は、重要文化財から最新の超高層ビルまで、時代を代表する建物を手がけてきました。未経験からでも資格取得支援制度が充実しており、塗装学校での研修やメーカー研修を受けながら実務経験を積むことができます。1級施工管理技士取得で月2万円の資格手当がつき、入社3年目で約490万円、5年目で約530万円、10年目で約650万円の年収例があります。20～70代の幅広い年齢層が就業しており、若手は経験を積める環境、ベテランは長期就業できる組織文化があります。完全週休二日制（曜日固定）で年間117日の休日、横浜市の独身寮も利用できます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/05/23更新日 2026/10/16
事務補助/未経験歓迎/残業少/研修充実
株式会社レバキャリの建築施工管理の求人
年収
344〜760万円
勤務地
東京都品川区東品川
年間休日
125日
残業
10時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)・内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・ダクト・配管_管工事・冷凍冷蔵設備_管工事・浄化槽_管工事・消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事・プラント施工管理（電気）
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)・内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・ダクト・配管_管工事・冷凍冷蔵設備_管工事・浄化槽_管工事・消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事・プラント施工管理（電気）
仕事内容クライアントの工事現場を訪れ、事務処理や進捗確認をはじめとするアシスタント業務をご担当いただきます。
【具体的な仕事内容】
・機材の発注や打合せ
・進捗確認
・安全確認
・現場巡回
・施工図、マニフェスト、企画書などの書類作成
・伝票整理
・清掃
・会議の準備
※内勤と外勤の比率は、4:6
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2026/04/15更新日 2026/04/16
"大型商業施設改修工事"における"建築施工管理"
法月建設株式会社の建築施工管理の求人
年収
480〜520万円
勤務地
東京都品川区二葉
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可未経験可(指定学科卒)新卒可完全週休二日制
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容大型商業施設やスーパーマーケットの改修工事、新築工事（RC造・S造）、公共施設などの施工管理を担当していただきます。イトーヨーカ堂やライフコーポレーション、カスミなど大手流通企業との取引実績が豊富で、改修工事が全体の8割、公共工事が2割の案件構成となっています。現場での安全管理、工程管理、品質管理、職人との調整など、施工管理全般を担当していただきます。
【担当する案件】
商業施設（スーパーマーケット、ファミリーレストラン、百貨店など）の改修・新装工事が中心です。そのほか集合住宅（木造・RC造・S造）、事務所、公共施設（教育・医療・文化施設）、運動施設なども手がけています。発注元は民間企業（大手流通企業など）と公共機関（東京都、品川区、府中市など）の両方です。出張を伴う案件があり、北海道から岡山まで広いエリアで施工しており、長期出張は最長で2ヶ月程度となります。出張時には1泊5,000円の手当が支給されます（土日の宿泊も同額）。土日出勤が発生した場合は、振替休日または休日手当のいずれかを選択できます。
【具体的な業務】
・現場の工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）
・安全管理（現場の安全確保、安全教育の実施）
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・原価管理（材料費・労務費の管理）
・職人・協力業者との打ち合わせ・調整
・施主・設計者との協議
・施工図の作成・確認
・各種報告書・書類作成
【この仕事の魅力】
入社後は3週間の外部研修（建築施工管理に特化した内容）を受講し、その後社内研修を実施するため、未経験からでも体系的に知識を習得できます。毎月の内部研修やフルハーネス研修などの各種勉強会も充実しており、社会人としての基本から施工管理の専門知識まで幅広く学べる環境です。資格取得は会社が全額負担し、1級建築施工管理技士合格時には20万円の祝い金、月5,000円の資格手当が得られます。年間125日の休日（土日祝）が保証され、有給休暇も10日程度取得できています。また、レオパレスの社宅が完備されており、費用は会社負担のため、地方からの転居も安心です。26歳で平均660万円、36歳で平均760万円、48歳で平均910万円と、経験を積むにつれて着実に年収が上がる実績があります。
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外・商業施設
掲載日 2025/07/13更新日 2026/01/26
アルミ瓦スーパーエコ外壁工事の施工管理
なごみのくに株式会社の建築施工管理の求人
年収
450〜600万円
勤務地
東京都品川区西五反田
年間休日
87日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容地元愛媛県久万高原町の天然無垢材を使った注文住宅、および屋根・外壁リフォーム工事の施工管理を担当していただきます。工事前の調査・診断から見積もり作成、材料発注、現場管理まで、一連の業務を責任を持って進めていただきます。
【担当する案件】
主に愛媛県内での新築木造住宅および住宅リフォーム工事が対象です。工期は10日から1か月程度の案件が中心で、外勤と内勤の比率は7対3です。転勤はありません。
【具体的な業務】
・工事前の現地調査・診断の実施
・お客様への見積もり作成
・材料の発注・手配
・現場での工程管理・品質管理
・工事に関する計画書や報告書などの書類作成
・職人や協力業者との調整
【この仕事の魅力】
入社後2週間から1か月は愛媛本社でOJTを中心とした研修を受けます。基本的なビジネスマナーから実際の工事、書類作成まで、テキストを使って丁寧に教えるため、未経験からでも知識や技術を習得できます。現在働いている社員の半数以上が未経験で入社しており、充実したサポート体制が整っています。年間休日は87日で、週休二日制（曜日固定）、マイカー通勤も可能です。
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/16
現場事務補助におけるアシスタント
株式会社レバキャリの建築施工管理の求人
年収
344〜444万円
勤務地
東京都品川区東品川
年間休日
125日
残業
10時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容クライアントの工事現場を訪れ、事務処理や進捗確認をはじめとするアシスタント業務をご担当いただきます。
【具体的な仕事内容】
・機材の発注や打合せ
・進捗確認
・安全確認
・現場巡回
・施工図、マニフェスト、企画書などの書類作成
・伝票整理
・清掃
・会議の準備
※内勤と外勤の比率は、4:6
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/11/29更新日 2026/04/16
官庁工事における建築施工管理（現場代理人）
鈴中工業株式会社の建築施工管理の求人
年収
380〜400万円
勤務地
東京都品川区南大井
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み無資格可住宅手当
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容官庁工事を中心とした集合住宅、店舗、工場・倉庫、商業施設、公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事において、現場代理人または工事部員として施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
官庁工事がほとんどを占め、RC造およびS造の新築工事を手がけています。工事規模は数千万円から数億円、工期は半年～1年程度が一般的です。勤務地は東京支店（東京都品川区）を拠点とし、主に品川区内での施工が中心となりますが、一部関東エリアでの現場対応もあります。出張を伴う場合があります。
【具体的な業務】
・品質管理（施工品質の確認・記録）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュール管理、進捗確認）
・安全管理（安全パトロール、労働災害防止対策）
・環境管理（廃棄物処理、環境配慮の確認）
【この仕事の魅力】
創業1910年、110年以上の歴史を持つ企業で、官庁工事という安定した受注基盤のもと、地図に残る社会インフラや公共施設づくりに携わることができます。資格取得にかかる費用は全額会社負担であり、1級建築施工管理技士取得時には月額20,000円の資格手当が支給されるなど、技術力向上を支援する環境が整っています。年間休日124日、完全週休二日制（土日）で、東京支店勤務には住宅手当が支給されるため、仕事と生活の両立が可能です。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/07/24更新日 2026/10/02
寺岡オート・ドアシステム株式会社の募集中の求人
NEW
集合住宅の点検・保守における施設管理・ビルメンテナンス
寺岡オート・ドアシステム株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人
年収
350〜450万円
勤務地
東京都品川区西五反田
年間休日
113日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可住宅手当寮・社宅あり
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容自動ドアの設置・修理・メンテナンスを手がける当社にて、集合住宅、工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設）、空港など、様々な建物に設置された自動ドアのメンテナンス作業、修理、取換作業をご担当していただきます。
【担当する案件】
当社は昭和35年に日本で初めて電動式自動ドアを開発した企業で、現在、自動ドア設置台数でシェアトップクラスを誇ります。そのため、東京を中心とした首都圏から関西圏まで、全国各地の多様な建物に設置された自動ドアの保守・修理に対応しています。1日あたり2～3件程度の案件を担当し、規模によっては2名体制で作業を行います。緊急時のトラブル対応は当番制となりますが、1次対応はコールセンターが行うため、直接の顧客対応はありません。直行直帰が可能で、勤怠はスマートフォンで管理します。
【具体的な業務】
・自動ドアの定期点検・メンテナンス作業
・故障した自動ドアの修理対応
・自動ドアの取換・更新作業
・部品交換・調整作業
・顧客への作業報告書作成
【この仕事の魅力】
機械のメンテナンス・整備経験があれば、その知識を活かしながら、自動ドアという専門分野でのスキルを深めることができます。当社は職能資格制度を導けており、能力本位の給与制度で評価されます。年間休日113日、週休二日制（曜日固定）で、転勤もなく、直行直帰で効率的に働くことが可能です。また、社会保険、交通費支給、家族手当、住宅手当、退職金制度など充実した福利厚生が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/11/10
商業施設の保守・修理における施設管理・ビルメンテナンス
寺岡オート・ドアシステム株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人
年収
350〜450万円
勤務地
大阪府大阪市北区中津
年間休日
100日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可住宅手当寮・社宅あり
応募要件・仕事内容もっと見る
必須経験：ビルメンテナンス（常駐・巡回）
必須経験※下記のいずれか一つビルメンテナンス（常駐・巡回）
仕事内容工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設、運動施設、ホテルなど、様々な建物に設置された自動ドアのメンテナンス、修理、取換作業を担当していただきます。
【担当する案件】
大成建設、清水建設、大林組などの大手ゼネコンをはじめ、民間企業や公共機関から依頼される自動ドアの保守・修理業務です。1日あたり2～3件程度の現場を巡回し、規模によっては2名体制で対応します。緊急時のトラブル対応は当番制となっており、コールセンターが1次対応窓口となるため、直接の顧客対応は限定的です。大阪支店での勤務となり、関西エリア（大阪、兵庫、京都など）の現場を担当します。直行直帰が可能で、勤怠はスマートフォンで管理します。
【具体的な業務】
・自動ドアの定期点検・メンテナンス作業
・故障した自動ドアの修理・復旧作業
・老朽化した自動ドアの取換・交換作業
・現場での動作確認・調整
・作業内容の記録・報告書作成
【この仕事の魅力】
当社は昭和35年に日本で初めて純電気式自動ドアを開発した企業で、現在も自動ドア設置台数でシェアトップクラスを誇ります。ビルメンテナンス経験があれば、その知識を活かしながら、より専門的な自動ドア技術を習得できる環境です。年間休日100日、週休二日制（シフト制）で、休日出勤時は振替休日または手当が支給されます。年収は350万～450万円で、年1回の昇給と年2回の賞与があります。社会保険完備のほか、交通費支給、社宅・寮、住宅手当、家族手当、退職金制度、財形貯蓄制度など福利厚生が充実しており、転勤もありません。
対象物工場・倉庫・商業施設・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/11
商業施設の保守・修理（自動ドア）における施設管理・ビルメンテナンス
寺岡オート・ドアシステム株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人
年収
350〜450万円
勤務地
愛知県名古屋市北区清水
年間休日
100日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可住宅手当寮・社宅あり
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必須経験：ビルメンテナンス（常駐・巡回）
必須経験※下記のいずれか一つビルメンテナンス（常駐・巡回）
仕事内容商業施設、オフィスビル、工場、店舗、公共施設、ホテルなど様々な建物に設置された自動ドアのメンテナンス、修理、取換作業を担当していただきます。
【担当する案件】
名古屋支店での勤務となり、愛知県を中心に自動ドアの保守・修理業務に従事します。1日あたり2～3件程度の現場を訪問し、定期的な点検・メンテナンスや故障対応を行います。規模の大きい案件では2名体制で作業を進めます。緊急時のトラブル対応は当番制となっており、その際はコールセンターが1次対応となるため、直接顧客に対応する必要はありません。直行直帰が可能で、勤怠はスマートフォンで管理します。
【具体的な業務】
・自動ドアの定期点検・メンテナンス作業
・故障した自動ドアの修理対応
・自動ドアの取換・交換作業
・現場での安全管理と作業記録の作成
・顧客への作業内容の説明・報告
【この仕事の魅力】
当社は昭和35年に日本で初めて電動式自動ドアを開発した企業で、現在も自動ドア設置台数でシェアトップクラスを誇っています。全国に営業拠点を持つ安定した企業で、年間休日100日、週休二日制（シフト制）、転勤なしという働きやすい環境が整っています。年収350～450万円の範囲で、年1回の昇給と年2回の賞与があり、社会保険や住宅手当、社宅・寮といった充実した福利厚生も用意されています。
対象物工場・倉庫・商業施設・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/11
NEW
ビル・施設の設備管理・保守における施設管理・ビルメンテナンス
寺岡オート・ドアシステム株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人
年収
350〜450万円
勤務地
京都府京都市
年間休日
100日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可住宅手当寮・社宅あり
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必須経験：ビルメンテナンス（常駐・巡回）
必須経験※下記のいずれか一つビルメンテナンス（常駐・巡回）
仕事内容工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設、運動施設、ホテルなど、様々な建物に設置された自動ドアのメンテナンス、修理、取換作業を担当していただきます。
【担当する案件】
大成建設、清水建設、大林組などの大手ゼネコンをはじめ、民間企業や公共機関から依頼される自動ドアの保守・修理業務です。1日あたり2～3件程度の現場を巡回し、規模によっては2名体制で対応します。緊急時のトラブル対応は当番制となっており、コールセンターが1次対応窓口となるため、直接の顧客対応は限定的です。直行直帰が可能で、勤怠はスマートフォンで管理します。
【具体的な業務】
・自動ドアの定期点検・メンテナンス作業
・故障した自動ドアの修理・復旧作業
・老朽化した自動ドアの取換・交換作業
・現場での動作確認・調整
・作業内容の記録・報告書作成
【この仕事の魅力】
当社は昭和35年に日本で初めて純電気式自動ドアを開発した企業で、現在も自動ドア設置台数でシェアトップクラスを誇ります。ビルメンテナンス経験があれば、その知識を活かしながら、より専門的な自動ドア技術を習得できる環境です。週休二日制（シフト制）で、休日出勤時は振替休日または手当が支給されます。年収は350万～450万円で、年1回の昇給と年2回の賞与があります。社会保険完備のほか、交通費支給、社宅・寮、住宅手当、家族手当、退職金制度、財形貯蓄制度など福利厚生が充実しており、転勤もありません。
対象物工場・倉庫・商業施設・店舗
掲載日 2026/11/13更新日 2026/11/13
NEW
工場の保守・修理における施設管理・ビルメンテナンス
寺岡オート・ドアシステム株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人
年収
350〜450万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
100日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可住宅手当寮・社宅あり
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必須経験：ビルメンテナンス（常駐・巡回）
必須経験※下記のいずれか一つビルメンテナンス（常駐・巡回）
仕事内容工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設、運動施設、ホテルなど、様々な建物に設置された自動ドアのメンテナンス、修理、取換作業を担当していただきます。
【担当する案件】
大成建設、清水建設、大林組などの大手ゼネコンをはじめ、民間企業や公共機関から依頼される自動ドアの保守・修理業務です。1日あたり2～3件程度の現場を巡回し、規模によっては2名体制で対応します。緊急時のトラブル対応は当番制となっており、コールセンターが1次対応窓口となるため、直接の顧客対応は限定的です。直行直帰が可能で、勤怠はスマートフォンで管理します。
【具体的な業務】
・自動ドアの定期点検・メンテナンス作業
・故障した自動ドアの修理・復旧作業
・老朽化した自動ドアの取換・交換作業
・現場での動作確認・調整
・作業内容の記録・報告書作成
【この仕事の魅力】
当社は昭和35年に日本で初めて純電気式自動ドアを開発した企業で、現在も自動ドア設置台数でシェアトップクラスを誇ります。ビルメンテナンス経験があれば、その知識を活かしながら、より専門的な自動ドア技術を習得できる環境です。週休二日制（シフト制）で、休日出勤時は振替休日または手当が支給されます。年収は350万～450万円で、年1回の昇給と年2回の賞与があります。社会保険完備のほか、交通費支給、社宅・寮、住宅手当、家族手当、退職金制度、財形貯蓄制度など福利厚生が充実しており、転勤もありません。
対象物工場・倉庫・商業施設・店舗
掲載日 2026/11/13更新日 2026/11/13
NEW
工場・倉庫・商業施設・ホテル・公共施設・オフィスビル・運動施設の修理・保守・取換における施設管理・ビルメンテナンス
寺岡オート・ドアシステム株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人
年収
350〜450万円
勤務地
千葉県船橋市
年間休日
100日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可住宅手当寮・社宅あり
応募要件・仕事内容もっと見る
必須経験：ビルメンテナンス（常駐・巡回）
必須経験※下記のいずれか一つビルメンテナンス（常駐・巡回）
仕事内容工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設、運動施設、ホテルなど、様々な建物に設置された自動ドアのメンテナンス、修理、取換作業を担当していただきます。
【担当する案件】
大成建設、清水建設、大林組などの大手ゼネコンをはじめ、民間企業や公共機関から依頼される自動ドアの保守・修理業務です。1日あたり2～3件程度の現場を巡回し、規模によっては2名体制で対応します。緊急時のトラブル対応は当番制となっており、コールセンターが1次対応窓口となるため、直接の顧客対応は限定的です。直行直帰が可能で、勤怠はスマートフォンで管理します。
【具体的な業務】
・自動ドアの定期点検・メンテナンス作業
・故障した自動ドアの修理・復旧作業
・老朽化した自動ドアの取換・交換作業
・現場での動作確認・調整
・作業内容の記録・報告書作成
【この仕事の魅力】
当社は昭和35年に日本で初めて純電気式自動ドアを開発した企業で、現在も自動ドア設置台数でシェアトップクラスを誇ります。ビルメンテナンス経験があれば、その知識を活かしながら、より専門的な自動ドア技術を習得できる環境です。週休二日制（シフト制）で、休日出勤時は振替休日または手当が支給されます。年収は350万～450万円で、年1回の昇給と年2回の賞与があります。社会保険完備のほか、交通費支給、社宅・寮、住宅手当、家族手当、退職金制度、財形貯蓄制度など福利厚生が充実しており、転勤もありません。
対象物工場・倉庫・商業施設・店舗
掲載日 2026/11/13更新日 2026/11/13
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