公共工事で存在感を発揮する建築施工管理職の魅力
社名非公開
募集内容
募集職種 | 建築施工管理(正社員) |
|---|---|
仕事内容 | 仕事内容 公共事業を中心に、建築・改修・営繕工事の現場管理を担います。工程調整、品質管理、安全管理、原価管理を行いながら、現場全体の進行をまとめる重要な役割です。 担当する案件 公共建築物や施設の施工管理に加え、消防署や市営住宅などの改修案件、民間では中古住宅、マンション、団地、店舗、工場のリノベーションなど、多様な現場に携わります。 具体的な業務 官公庁や発注者との打ち合わせ、書類作成、協力業者や職人との調整、監理業務を担当します。現場責任者として、工事の流れを整理し、品質と安全を守りながら着実に進める仕事です。 この仕事の魅力 建築士や家具・内装・インテリアの専門人材が集まる環境で、デザイン性と実用性を両立した空間づくりに関われます。公共工事からリノベーションまで幅広く経験でき、自社で一貫して空間づくりを進めるため、提案から完成までの流れを深く学べます。未経験者や第二新卒も意欲重視で挑戦しやすい点も魅力です。 |
応募要件 | 必須資格(いずれか一つ) 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 |
給与 | 年収 353〜518万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 29〜43万円 |
勤務地 | |
転勤・出張 | |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 08時00分~17時00分 残業:月平均9時間 |
福利厚生・待遇 |
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この求人についてよくある質問
この建築施工管理求人の年収は、千葉県の相場と比べてどうですか?
千葉県で掲載中の建築施工管理の求人では、年収の平均は550万円(373件)です。それに対して、この求人の年収は353万〜518万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時〜17時で、残業は月平均9時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制(シフト制)で、年間休日は105日あります。千葉県の建築施工管理の求人では、残業は月平均21時間(806件)、年間休日は平均116日(922件)です。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
1級建築施工管理技士か、2級建築施工管理技士のどちらかが必要です。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
手当は資格手当・家族手当があります。
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