大型太陽光発電所建設における現場施工管理
会社名 | 株式会社サンライフコーポレーション |
|---|---|
職種 | 電気工事施工管理 |
対象物 | 太陽光発電 |
勤務地 | |
給与 | 年収：480万円 〜 720万円 月収：40万円 〜 60万円 |
特徴 | 転勤なし |
掲載日：2024-06-01求人更新日：2026-09-16
募集内容
募集職種 | 電気工事施工管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 太陽光発電 |
仕事内容 | 【仕事内容】 全国で展開する太陽光発電設備の設置工事における施工管理業務をお任せいたします。工場や行政機関などの自家消費型太陽光発電、メガソーラーなどの大規模発電施設を対象に、現場全体の進捗管理と品質・安全管理を担当していただきます。 【担当する案件】 自家消費型太陽光発電設置工事が主な対象です。設置場所は全国に広がるため、出張を伴います。案件によっては大手ゼネコンや大手IT系エンジニアリング会社との協業もあり、大規模工事の受注を控えており、即戦力が活躍できる環境が整っています。 【具体的な業務】 ・各現場の施工進捗状況の把握と進捗報告書の作成 ・工程管理（スケジュール調整・遅延対応） ・品質管理（施工品質の確認・検査） ・予算管理（原価把握・コスト管理） ・安全管理（現場の安全体制確保・安全教育） ・協力会社・発注者・電力会社との打合せ・調整 ・施工図面の確認・読図 【この仕事の魅力】 設立12年目の若い企業で、実力主義の風土が強く、年齢や社歴に関わらず前向きな行動が評価されます。太陽光事業は会社の主力部門で、活躍による昇給・昇格が目立つ部門です。資格取得支援制度が充実しており、2級電気工事施工管理技士取得後のキャリア形成もサポートします。年間休日105日、完全週休二日制（曜日固定）で、初年度年収520～780万円（月給40～60万円、固定残業代を含む）から始まり、経験や年齢を最大限考慮した給与設定となります。 |
魅力や特徴 | 【会社の魅力】 再生可能エネルギーは、従来のエネルギーに代わる次世代エネルギーとして国策のひとつに位置付けられており、東日本大震災以降は世論の後押しもあって、市場規模は今後もさらなる拡大が期待されています。株式会社サンライフコーポレーションは、この再生可能エネルギー分野において設立8期目を迎える総合エネルギー企業です。前期には売上成長率224％を達成しており、近年は太陽光事業以外にも事業領域を拡大しています。現在では、太陽光以外の分野でも新たな収益の柱を創出しています。 【会社の特徴】 ［徹底した実力主義とアットホームさが共存する独自の社風］ 同社の成長を支えてきたのは、徹底した実力主義の風土です。年齢や社歴、職歴に関係なく、前向きなアイデアや行動を積極的に評価する企業文化があります。実力主義という言葉から厳しい印象を受けるかもしれませんが、社内の雰囲気は非常にアットホームで、活気のある飲み会や社内イベントも同社の魅力のひとつとなっています。 ［大手企業とのアライアンス締結］ 前期には、大手ゼネコンや大手IT系エンジニアリング会社、大手事業会社とのアライアンスを締結しています。現在は大規模工事の受注を控えており、即戦力人材が十分に力を発揮できる高水準の成長環境が整っています。経営面でも数年先までの売上予測が立っており、その先の成長ステージを見据えた人材強化を進めています。 【太陽光発電設備】 ［住宅用］ 家族構成やライフスタイルなど、お客様ごとに異なるさまざまなニーズに対し、豊富な商品知識を活かした最適な提案を行っています。数多くの太陽光発電・蓄電池商品の中から、お客様に満足いただける製品を提供しています。安心かつ確実な技術力により、さまざまな形状の住宅屋根にも対応可能です。また、大切な屋根を守るため、施工時の保護体制も万全に整え、最適な工法で導入を行っています。地域密着型企業ならではの充実したアフターフォローも特徴です。 ［産業用］ 近年、産業用太陽光発電市場は活性化が進んでいます。太陽光を事業基盤とする安定性や、20年間の買取価格保証による事業性を背景に、土地活用や節税などのメリットにも注目が集まっています。太陽光発電の普及に伴い、太陽光パネルをはじめとした設備機器への投資額は黎明期と比較して低下し、参入障壁も下がっています。近年では、これまでにない規模のメガソーラー事業も増加しており、セカンダリーマーケットという新たな市場も形成されています。 【会社概要】 ［設立］2012年 ［従業員数］70名 ［年間休日日数］120日 |
必須資格 | 2級電気工事施工管理技士 運転免許 |
勤務地 | |
勤務時間 | 09時00分～17時00分 残業：あり（月平均40時間） |
給与 | 想定年収：480万円 〜 720万円（賞与あり） 月給40万円から60万円。一律手当を含みます。固定残業代は7万4900円から11万2300円で30時間分を含み、超過分は別途支給。年収は480万円から720万円。前職給与は最大限考慮されます。 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 不明 転勤なし ［出張］ ・あり ・エリア：全国各地 ・期間：1現場につき3か月程度 |
福利厚生・待遇 |
昇給随時。給与改定は年1回。賞与は年2回で業績による。過去実績は年間1か月分。 |
企業情報
設立 | 2012年 |
|---|---|
代表者 | 野口 利明 |
財務・業績情報（2024年度） | 資本金 8,000万円 売上高 1,324,534万円 完成工事高 709,792万円 元請完成工事高 709,792万円 売上総利益 90,279万円 |
従業員・技術者情報（2024年度） | 従業員数 69人 技術者数 0人 1級技術者数 11人 2級技術者数 5人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 0人 研修受講者数 6人 |
得意業種 | 成長・研修: 技術者は16名、1級が11名、2級が5名在籍しています。研修受講者は6名を数え、現場での技能向上と資格取得の機会が継続的に整備されている状況です。得意工種の電気・土木・建築の分野で、実務経験を通じた技術力の向上を支える体制が整いつつあります。 第1位 電気 |
建設業許可 | 25件の許可情報を表示 特定建設業 ガラス 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 特定建設業 しゆんせつ 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 左官 特定建設業 建具 特定建設業 建築一式 特定建設業 板金 特定建設業 水道施設 特定建設業 法面処理 特定建設業 熱絶縁 特定建設業 石 特定建設業 ほ装 特定建設業 解体 特定建設業 鉄筋 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 防水 特定建設業 電気 |
企業情報取得時期：2024年
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必須経験：内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事
必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事
仕事内容商業ビル、工場、病院、学校など多様な建物の電気設備工事における施工管理をご担当いただきます。新築・改修工事において、内線電気工事と受変電設備工事の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
千葉県・茨城県・東京23区を中心に、オフィスビル、工場・倉庫、公共施設（教育・医療・文化施設）などの電気工事に携わります。過去には順天堂大学浦安日の出キャンパスⅢ期棟新築工事、SMC株式会社本社計画新築工事、エンビジョンAESCジャパン新工場建設プロジェクト、新TODAビル計画新築工事など、大規模案件の実績があります。転勤はなく、千葉県を中心とした地域での勤務となります。
【具体的な業務】
・現場の工程管理（スケジュール管理、進捗確認）
・安全管理（安全基準の遵守、現場巡視）
・品質管理（図面検討、施工品質の確認）
・作業員の指示・監督
・施工記録や報告書の作成
・発注者との打ち合わせ・報告
【この仕事の魅力】
同社は「安全最優先」を掲げ、厳格な安全基準のもとで工事を遂行しており、安全で効率的な施工を学べます。定期的な研修による知識向上や資格取得支援が充実しているため、電気工事の技術を着実に磨くことができます。年間休日100日、週休二日制（曜日固定）で、転勤もなく安定した勤務環境が整っています。
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掲載日 2026/09/14更新日 2026/09/14
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必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事
仕事内容集合住宅（木造・木造以外）や店舗の電気工事における施工管理をご担当いただきます。内線配線工事、受変電設備工事、太陽光発電やオール電化などの住宅関連工事など、多様な案件の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
茨城県笠間市を拠点に、集合住宅や店舗の電気設備工事を主に手がけています。公共工事から民間工事まで幅広く対応しており、内線（一般建築物の配線）、受変電設備、太陽光発電設備、オール電化工事、LED照明設備、電気自動車充電設備など、生活に欠かせないインフラ設備から住宅関連工事まで携わることができます。転勤や出張はなく、地元での勤務となります。
【具体的な業務】
・現場の工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）
・安全管理（安全対策の実施、作業員の安全指導）
・品質管理（施工内容の確認、基準への適合確認）
・原価管理（材料・労務費の管理）
・施工図の確認・指示
・協力業者との打ち合わせ・調整
・工事記録の作成・報告書の作成
【この仕事の魅力】
未経験者の育成に力を入れており、アットホームな環境で一から技術を学べます。電気工事士や施工管理技士などの資格取得支援制度があり、1回目は会社が全額負担するため、スキルアップを目指しやすい環境です。土日祝休みで年間105日の休日があり、マイカー通勤も可能（無料駐車場完備）なため、仕事と生活のバランスが取りやすくなっています。昇給は前年度実績で月1万5千円程度、賞与は年2回（前年度実績30万～60万円）と、頑張りが評価される体制が整っています。
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外・店舗
掲載日 2026/05/28更新日 2026/05/28
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対象物太陽光発電
掲載日 2025/11/17更新日 2025/11/23
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必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級電気工事施工管理技士・1級／2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)・その他_電気工事・発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)・プラント施工管理（電気）・プラント施工管理（建築・土木）
仕事内容■1■
大型太陽光発電所の建設に関する施工管理業務をお任せいたします。
［案件内容］
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・系統用蓄電池設置工事
【具体的な業務】
・現場施工管理
・工程管理
・品質管理
・予算管理
・安全管理
・協力会社、電力会社との打合せ 等
■2■
【仕事内容】
太陽光発電所の造成工事における施工管理をお任せします。
【具体的な仕事内容】
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掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/08
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必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
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掲載日 2026/09/11更新日 2026/09/11
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株式会社サンライフコーポレーション
年収
390〜650万円
勤務地
茨城県笠間市五平
年間休日
120日
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容積算業務をお任せいたします。
【具体的な仕事内容】
・案件に関する積算業務
・公共工事受注に対する適正価格の算出
・現地調査や積算見積書作成など、案件に関する業務全般
対象物工場・倉庫・店舗・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2026/08/22更新日 2026/08/22