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未経験歓迎の配管工募集 下田市中心で安定成長を支える設備工事

ヤマト設備工業株式会社

年収
300〜480万円
年間休日
120日
残業
10時間
転勤なし
土日休み
掲載日:2026-11-05求人更新日:2026-11-05

募集内容

募集職種

設備工事(正社員)

仕事内容

仕事内容

工事現場で給排水衛生設備や空調設備などの配管工事を担当します。現場への移動は社用車のMTトラックを使用し、下田市から賀茂郡を中心とした現場での作業です。経験者はもちろん、未経験者も応募可能です。

担当する案件

住宅や建物の設備を支える配管工事が中心です。地域に根差した現場が多く、遠方からの応募にも対応しやすい入居可能住宅があります。

この仕事の魅力

安全と品質、社内教育を重視しながら業績向上を目指す環境です。資格保持者には資格手当があり、家族手当も支給されます。地域密着の安定した仕事に加え、ワーク・ライフ・バランスの推進にも力を入れています。

応募要件

必須資格(いずれか一つ)

1級管工事施工管理技士
2級管工事施工管理技士

給与

年収

300〜480万円

※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します

月収

25〜40万円

魅力や特徴

静岡県下田市を拠点に、管工事を主軸とする建設業者です。空調・給排水・衛生・配管設備の設計・施工を一貫して手掛け、下田市指定給水装置工事事業者として水まわりのインフラを地域に提供しています。1980年の設立以来、資本金4,000万円、従業員9名体制で、技術者6名を中心に現場を支えています。代表は大和仁史氏です。

勤務地

静岡県下田市柿崎23番34号。下田市から賀茂郡を中心とした現場で勤務します。

転勤・出張


転勤なし

休日・休暇

  • 年間休日:120日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 祝日休み
  • その他
  • GW休暇
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇

勤務時間

08時00分~17時30分
残業:月平均10時間

福利厚生・待遇

  • 社用車貸与
  • 資格手当
  • 家族手当


企業情報

社名

ヤマト設備工業株式会社

設立

1980年

代表者

大和 仁史

財務・業績

資本金

4,000万円

売上高

34,822万円

完成工事高

29,615万円

元請完成工事高

11,300万円

売上総利益

10,701万円

従業員・技術者

従業員数

9人

技術者数

5人

1級技術者数

2人

2級技術者数

2人

監理技術者補佐

0人

その他資格者数

2人

研修受講者数

2人

得意業種

技術者は6名体制で、1級技術者2名・2級技術者2名・その他資格者2名が在籍します。設計・施工を担う人材の厚みがあり、現場ごとに適切な配置で対応可能です。研修受講者は2名で、資格取得を支援する取り組みを通じて実務を通じた技能向上が期待できます。
第1位

管

建設業許可

一般建設業

プレストレストコンクリート

一般建設業

土木一式

一般建設業

水道施設

一般建設業

消防施設

特定建設業

管

財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです

この求人についてよくある質問

この求人の年収はいくらですか?

この求人の年収は300万〜480万円です。

この求人の残業や休日などの働き方を教えてください

勤務時間は8時〜17時30分で、残業は月平均10時間ほどです。休みは土日で、年間休日は120日あります。

この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?

1級管工事施工管理技士か、2級管工事施工管理技士のどちらかが必要です。

転勤や出張はありますか?

転勤はありません。

どんな建物・工事を担当しますか?

主な仕事は配管工などです。

賞与や資格手当・住宅手当はありますか?

手当は資格手当・家族手当があります。

ヤマト設備工業株式会社はどんな会社ですか?

ヤマト設備工業株式会社は、1980年に設立された会社です。技術者は5人在籍しています(2024年度)。得意業種は管で、建設業許可を5件持っています。

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静岡県下田市柿崎
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必須資格:1級/2級管工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級管工事施工管理技士
仕事内容工事現場で給排水衛生設備や空調設備などの配管工事を担当します。現場への移動は社用車のMTトラックを使用し、下田市から賀茂郡を中心とした現場での作業です。経験者はもちろん、未経験者も応募可能です。 【担当する案件】 住宅や建物の設備を支える配管工事が中心です。地域に根差した現場が多く、遠方からの応募にも対応しやすい入居可能住宅があります。 【この仕事の魅力】 安全と品質、社内教育を重視しながら業績向上を目指す環境です。資格保持者には資格手当があり、家族手当も支給されます。地域密着の安定した仕事に加え、ワーク・ライフ・バランスの推進にも力を入れています。
掲載日 2026/11/05更新日 2026/11/05
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未経験から挑戦できる配管工事の現場監督募集 安定業界で成長と高収入を目指せる

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年収
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勤務地
静岡県下田市柿崎
年間休日
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必須資格:1級/2級管工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級管工事施工管理技士
仕事内容給排水衛生設備や空調設備などの配管工事現場で、現場監督業務を担当します。現場への移動には社用車を使用します。MT車とAT車の両方が対象です。 【担当する案件】 下田から賀茂郡を中心とした現場がメインです。地域に根ざした案件が中心で、遠方からの応募の場合は入居可能住宅の相談もできます。 【具体的な業務】 現場の進行管理や関係者との調整を行い、安全と品質を意識しながら工事を円滑に進めます。経験者はもちろん、未経験者でも応募可能です。 【この仕事の魅力】 安定した業界で、現場管理の経験を積みながら成長できる環境です。資格手当や家族手当があり、ワークライフバランスも重視されています。地域密着の仕事で、腰を据えて働きたい方に向いています。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/11/05
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必須資格:1級/2級管工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級管工事施工管理技士
仕事内容給排水衛生設備や空調設備などの配管工事現場で、現場監督業務を担当します。現場への移動には社用車を使用します。MT車とAT車の両方があります。経験者はもちろん、未経験者からの応募も可能です。 【担当する案件】 現場は下田市から賀茂郡を中心としたエリアです。地域に根ざした施工に携わり、日々の現場を通じて設備工事の基礎から管理まで幅広く学べます。遠方からの応募の場合は入居可能住宅の利用も相談できます。 【具体的な業務】 工程や現場の進捗、施主からの依頼に応じて対応しながら、工事が円滑に進むよう現場をまとめます。休日出勤が発生する場合もありますが、会社カレンダーに沿って勤務します。 【この仕事の魅力】 安全と品質、社内教育を重視する職場で、安定した業種の中で成長できる点が魅力です。資格手当や家族手当もあり、生活面の支えも整っています。地域密着で腰を据えて働きたい方に向いた仕事です。
掲載日 2026/07/07更新日 2026/07/11
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経験者歓迎の配管工事現場監督募集|安定した職場環境で長く活躍

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年収
360〜480万円
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静岡県下田市勤務地はで、主に下田市から賀茂郡近辺の現場で勤務していただきます。社用車での移動が可能です。
年間休日
105日
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必須資格:1級/2級管工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級管工事施工管理技士
仕事内容給排水衛生設備や空調設備などの配管工事現場で現場監督業務を担当していただきます。社用車での移動があり、主に静岡県下田市、賀茂郡エリアの現場を巡回します。経験者はもちろん、未経験者の応募も可能です。遠方からの応募には入居可能な住宅を用意しています。安全・品質の徹底と社員教育に力を入れており、働きやすい環境の中でしっかり成長できます。安定業種でキャリアアップを目指すあなたに最適の職場です。
掲載日 2026/04/11更新日 2026/04/11
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静岡県下田市柿崎23番34号
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必須資格:1級/2級管工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級管工事施工管理技士
仕事内容静岡県下田市のヤマト設備工業株式会社では、給排水衛生設備や空調設備等の配管工事における現場監督の業務を担っていただきます。現場への移動は社用車を使用し、経験者はもちろん未経験者の方も大歓迎です。また、遠方からの応募の場合には入居可能な住宅も用意しています。安定した業種でのキャリアを確保しつつ、安全や品質、社内教育に力を入れ、ワーク・ライフ・バランスの両立も推進されています。あなたの力をこの機会にぜひ発揮してください。
掲載日 2026/01/11更新日 2026/07/10
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給排水・空調設備工事における機械設備施工管理

ヤマト設備工業株式会社の建築施工管理の求人

年収
360〜480万円
勤務地
静岡県下田市柿崎23番34号
年間休日
105日
残業
10時間
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必須資格:1級/2級管工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級管工事施工管理技士
仕事内容現場監督として給排水衛生設備や空調設備などの配管工事現場にて業務を担当していただきます。大きな責任を伴う仕事ですが、経験者未経験者を問わず挑戦できる環境が整っています。遠方からの応募者には入居可能な住宅を用意し、社用車での移動も可能です。安定した業種であるヤマト設備工業株式会社では、安全と品質、社内教育を重んじ、ワーク・ライフ・バランスの向上へも努めております。
掲載日 2025/11/11更新日 2026/07/14
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