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公共施設の新築工事における建築施工管理

会社名

コクヨマーケティング株式会社

職種

建築施工管理

対象物

店舗
オフィスビル
公共施設(教育/医療/文化施設など)

勤務地

給与

年収:360万円 〜 840万円
月収:30万円 〜 70万円

特徴

転勤・出張なし
年間休日126日
完全週休二日制
土日休み
掲載日:2026-07-31求人更新日:2026-07-31

募集内容

募集職種

建築施工管理(正社員)

対象物

店舗
オフィスビル
公共施設(教育/医療/文化施設など)

仕事内容

【仕事内容】
オフィスビル・店舗・学校や病院などの公共施設における内装・設備工事の施工管理を、管理職候補として担当していただきます。工程管理、品質管理、安全管理、コスト管理を統合的に進め、現場全体の指揮者として機能していただきます。


【担当する案件】

オフィス移転やリニューアル、新築工事に伴う内装・設備工事が主な対象です。RC造・S造・SRC造・木造など複数の構造に対応し、大手企業から中小企業まで幅広い顧客のプロジェクトに携わります。広島ライブオフィス(広島県広島市中区)を拠点とし、転勤・出張はありません。土日祝日に現場対応が必要になることがあり、その場合は振替休日で対応します。


【具体的な業務】

・施工計画書の作成(工程表、仕様書、積算資料の整理)

・工事費用の管理と原価管理

・現場の品質管理(施工精度の確認、検査対応)

・安全管理(安全計画の策定、現場巡視、労働災害防止)

・施工業者・協力業者との調整・指示

・お客様との打ち合わせ・報告

・竣工に向けた各種書類作成と納期管理


【この仕事の魅力】

部下育成やリーダー経験を活かし、管理職候補として組織内での責任を広げられます。オフィスの働き方改革が進む中、単なる工事完成だけでなく、お客様の新しい働き方を実現する空間づくりに関わる点が特徴です。東証プライム上場のコクヨ100%出資企業であり、財務基盤が安定しているため、腰を据えて長期的なキャリア構築が可能です。完全週休二日制(土日祝)で年間126日の休日があり、在宅勤務制度も利用できます。

魅力や特徴

【会社の特徴】
 東証プライム上場コクヨ社100%出資、コクヨ製品の販売子会社です。コクヨ社は国内外の上場等大手企業向けがメインであること対し、当社は国内の中小企業向けがメインです。コクヨ社譲りの財務・顧客基盤の安定性はありつつ、海外出張等はほぼなく腰を据えて就業が可能。また昨今の働き方改革・コロナウィルス等の影響を受け、オフィスの効率化(省人化しながら必要なスペースはイベント用に空間づくりに凝る等)を検討する企業が増え、今後も堅調に売り上げは伸びていく見込みです。


【会社の魅力】 

 「働く空間環境が変われば仕事が変わり、会社が変わる」。当社が作り上げるオフィス空間は、ただのオフィスではありません。 顧客である各企業の経営方針や将来像に基づき、こんな風に仕事をしてほしい、そのためには、どんな風に仕事をする必要があるか、機能するオフィス空間のあり方はどうあるべきか等考えて提案しています。自身の構築したオフィスが機能し、インパクトを与えられることが魅力です。

必須経験

新築工事(RC造)
新築工事(S造)
新築工事(SRC造)
新築工事(木造)
改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

勤務地

大分県大分市都町1丁目1番1号 太陽生命ビル5階

勤務時間

残業:不明

給与

想定年収:360万円 〜 840万円()
月給:300000円~400000円、初年度年収550万円~700万円

休日・休暇

  • 年間休日:126日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 祝日休み
  • 完全週休二日制(曜日固定)
  • GW休暇
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 完全週休2日制(土日祝)、年間有給休暇10日、年間休日日数126日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇

転勤・出張

出張なし

転勤なし

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • リモート可能
  • 退職金制度

  • 社会保険完備、退職金制度あり、EAP(従業員支援プログラム)導入、PLAYWORKマイレージ、在宅勤務可、時短制度(一部従業員利用可)、永年勤続表彰、受動喫煙対策あり

企業情報

設立

1970年

代表者

石井 健一

財務・業績情報(2024年度)

資本金

53,000万円

売上高

6,964,178万円

完成工事高

908,595万円

元請完成工事高

367,045万円

売上総利益

1,649,997万円

従業員・技術者情報(2024年度)

従業員数

886人

技術者数

0人

1級技術者数

12人

2級技術者数

17人

監理技術者補佐

0人

その他資格者数

18人

研修受講者数

10人

得意業種

成長・研修:技術者は47名、1級技術者12名、2級技術者17名、その他資格者18名。研修受講者数は10名で、現場で活かせる技能の向上と資格取得を支える体制が見て取れます。得意分野である内装・建築・電気の案件に携わる人材が厚みを増しており、若手から経験豊富な技術者までが技能を高め合える環境が整っています。

第1位

内装

建設業許可

特定建設業

タイル_れんが_ブロック

特定建設業

内装仕上

特定建設業

とび_土工_コンクリート

特定建設業

塗装

特定建設業

大工

一般建設業

屋根

特定建設業

左官

特定建設業

建具

特定建設業

建築一式

特定建設業

法面処理

一般建設業

消防施設

特定建設業

石

一般建設業

管

一般建設業

鋼構造物

一般建設業

鋼橋上部

特定建設業

防水

一般建設業

電気

一般建設業

電気通信

企業情報取得時期:2024年

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ご利用の流れ

01

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02

アドバイザーに相談

求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。

03

求人紹介

業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。

04

応募・面接

履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。

05

お仕事のスタート

年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。

大分県大分市の建築施工管理の類似求人

集合住宅(木造・非木造)の新築工事における建築施工管理

株式会社レオパレス21

年収
450〜500万円
勤務地
大分県大分市金池町
年間休日
128日
残業
20時間
集合住宅(木造・非木造)の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可上場企業完全週休二日制
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容レオパレス21が管理する全国約57万戸の賃貸住宅のうち、木造・非木造の集合住宅を対象とした新築工事、リフォーム、原状回復工事などの元請工事について、施工管理と法人営業を担当していただきます。 【担当する案件】 自社が所有・管理する賃貸住宅の工事案件を扱います。新築工事から既存建物のメンテナンス、リフォーム、原状回復工事まで、多様な工事種類に携わります。工事現場は平日のみの稼働となるため、土日祝日は完全な公休日です。繁忙期以外の残業はほぼなく、平均月間残業時間は16.5時間です。勤務地は大分県大分市となり、場合によっては転勤や出張があります。 【具体的な業務】 ・法人の賃貸営業(法人向けの営業活動) ・工程管理(工事の進捗管理、工期の調整) ・品質管理(工事の品質確保、検査) ・安全管理(現場の安全確保、安全指導) ・施工計画の策定から現場監督業務、オーナー立ち会いまで、現場全体の管理 【この仕事の魅力】 施工計画の策定から現場監督、オーナー対応まで、最初から最後まで自分の裁量で現場を動かすことができます。わからないことは同僚がサポートしてくれるため、未経験からでも安心して仕事に没頭できます。土日祝が完全な公休日で、繁忙期以外の残業がほぼないため、プライベートを充実させながら働くことが可能です。子育てをしながら活躍する施工管理職も多く、仕事と生活の両立が実現できる環境です。
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/12/13更新日 2026/09/18
気になる
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注文住宅・分譲住宅の新築工事における建築施工管理

パナソニックホームズ大分株式会社

年収
300〜350万円
勤務地
大分県大分市中島西
年間休日
105日
残業
20時間
注文住宅・分譲住宅の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員出張あり未経験可社用車貸与資格手当寮・社宅あり
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必須資格:1級/2級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級建築施工管理技士
仕事内容注文住宅と分譲住宅の新築工事における施工管理業務をご担当いただきます。大分県内の建築現場で、工事の安全管理・品質管理・工程管理などの現場監理業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・担当建築現場の施工監理業務(工事の進捗確認、品質管理、施工方法の指導) ・安全管理業務(現場の安全確保、労働災害防止、安全教育) ・管理台帳の作成・整理(工事記録、安全記録、検査記録等の書類作成) ・協力業者との調整・打ち合わせ ・その他施工監理に関する付帯業務 【この仕事の魅力】 パナソニックホームズ大分は、パナソニックホームズ株式会社の完全子会社として、お客様の夢を形にする注文住宅・分譲住宅の施工を手がけています。単に「家」を建てるのではなく、お客様の人生や家族の未来に関わる仕事です。入居後もアフターサービスやメンテナンスを大切にしており、長期にわたってお客様と関係を築く環境があります。未経験・無資格でも始められ、資格取得時には奨励祝金制度(1級建築士25万円、2級建築士10万円など)があるため、キャリア形成をサポートします。年間休日105日、週休二日制(シフト制)で、社用車貸与、社宅・寮制度、各種手当(資格手当・家族手当・深夜手当・休日手当など)が充実しており、安定した働き方が実現できます。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/12/12更新日 2026/07/31
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リノベ工事における施工管理

平倉建設株式会社

年収
500〜550万円
勤務地
大分県大分市中島中央
年間休日
105日
残業
30時間
リノベ工事における施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可寮・社宅あり
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仕事内容注文住宅、集合住宅、オフィスビル、公共施設(教育・医療・文化施設)など、地域社会の基盤となるさまざまな建物の新築工事およびリフォーム・リノベーション工事の施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 同社は大分県を中心に、公共施設や医療福祉施設、独自開発の賃貸マンション「WINDOM」(県下200棟超)、鉄筋コンクリート住宅「RaviC」といった多様な建物を手がけています。新築のRC造建築から既存建物のリフォーム・リノベーション工事まで、幅広い工事種別に携わることができます。転勤はなく、大分市の本社を拠点に業務を行います。 【具体的な業務】 ・工程管理(工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進行するよう調整) ・原価管理(材料費や労務費などの原価を管理し、利益を確保) ・品質管理(施工品質が設計通りであることを確認) ・安全管理(現場の安全環境を整備し、労働災害を防止) ・環境管理(廃棄物処理やリサイクル、環境配慮を推進) 【この仕事の魅力】 未経験・無資格から始められ、入社前のインターンシップと入社後の新人研修を通じて実務を学べます。同社は資格取得をサポートしており、施工管理技士などの資格習得を目指しながらキャリアを積むことが可能です。年間休日105日、週休二日制(シフト制)で、社宅・寮も完備されています。社員同士のコミュニケーションを大切にするアットホームな社風で、先輩からの指導を受けながら「いいモノを造ろう」という共通の思いのもとで働くことができます。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外・オフィスビル
掲載日 2024/12/12更新日 2026/01/19
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賃貸アパートの新築工事における建築施工管理

東建コーポレーション株式会社

年収
400〜640万円
勤務地
大分県大分市賀来西
年間休日
127日
残業
13時間
賃貸アパートの新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制資格手当
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必須資格:運転免許

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容同社にて、アパートや賃貸マンションを中心に、建築工事の施工管理業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・工程管理 ・原価管理 ・品質管理 ・安全管理 ・環境管理 など
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/08/03更新日 2026/08/27
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集合住宅の新築工事における建築施工管理

社名非公開

年収
350〜450万円
勤務地
大分県大分市
残業
20時間
集合住宅の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み社用車貸与
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仕事内容注文住宅、分譲住宅、マンションなどの建築工事現場の施工管理業務を担当していただきます。安全・工程・品質の管理、作業計画の作成、営業担当や協力会社との調整など、現場全体の運営に携わる仕事です。大分県内を中心としたエリアでの勤務となり、お住まいの地域メインでの配置となるため、泊りがけの出張はほぼありません。社用車を使用でき、スケジュール次第では現場への直行直帰も可能です。平均1年以内の工期の案件を担当していただきます。 【担当する案件】 当社の営業が獲得した住宅リフォーム、注文住宅、分譲住宅、マンションなどの建築工事を担当します。案件は大分県内を中心としており、遠方への出張はほぼありません。社用車での移動が可能で、現場への直行直帰もスケジュール次第で対応できます。平均工期は1年以内です。入社後は、配属先に在籍する30代の施工管理担当者とともに、比較的規模の大きい案件から経験を積み、当社の業務の進め方を習得していただきます。本人の経験や能力に合わせて担当案件を決定します。 【具体的な業務】 ・現場の安全管理、工程管理、品質管理 ・作業内容や工期などの計画作成 ・営業担当との連携・情報共有 ・施主への対応、協力会社の管理・調整 【この仕事の魅力】 当社は創業66年の老舗建材商社で、県内最上位の事業規模を持つ安定した企業です。平均勤続年数16.5年と長く働く社員が多く、ガラス張りの経営で全社員が会社の方向性を理解できる風通しの良い職場環境です。残業は平均月10時間程度と少なめで、年間休日100日、有給休暇の平均取得日数9.7日と、仕事と生活のバランスを取りやすい環境が整っています。経験がなくても、先輩社員の実務指導を通じて施工管理のスキルを習得できます。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/03
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高層ビル(RC造)の新築工事における建築施工管理

日研トータルソーシング株式会社

年収
350〜1000万円
勤務地
大分県大分市都町
年間休日
120日
残業
60時間
高層ビル(RC造)の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
契約社員転勤あり・出張あり無資格可外国人可(永住権あり)海外進出土日休み
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。(同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います)
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/04
気になる
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新築住宅施工管理における現場監理

パナソニックホームズ大分株式会社

年収
350〜500万円
勤務地
大分県大分市中島西
年間休日
105日
残業
20時間
新築住宅施工管理における現場監理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし社用車貸与資格手当寮・社宅あり
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必須資格:1級/2級建築施工管理技士・運転免許

必須経験:新築工事(木造)

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)
仕事内容パナソニックホームズの注文住宅、分譲住宅、集合住宅の新築工事現場において、施工管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 大分県内を中心に、注文住宅や分譲住宅、集合住宅などの新築工事現場を担当します。木造を中心とした住宅建築の施工管理に携わり、現場の安全管理から工程管理、品質管理まで、工事全体の進行をサポートしていただきます。 【具体的な業務】 ・担当建築現場の施工監理業務(工程管理、品質管理、原価管理) ・安全監理業務(現場の安全確保、安全教育の実施) ・管理台帳の作成・整理(工事記録、施工日誌の記録) ・施工業者や協力業者との調整・指示 ・設計図書の確認と現場での施工状況の確認 ・その他施工監理に関する付帯業務 【この仕事の魅力】 パナソニックホームズ大分は、パナソニックホームズの完全子会社として、お客様一人ひとりの住まいへの夢を形にする仕事に携わります。新築住宅の施工管理を通じて、家族の未来が息づく住まいづくりに直接関わることができます。運転免許があれば未経験から始められ、資格手当や昇給、年2回の賞与など安定した待遇が用意されています。また、社宅・寮や社用車貸与、充実した福利厚生(パナソニックグループ保養施設の利用、確定拠出年金制度など)により、仕事と生活の両立がしやすい環境です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/31
気になる
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木造建築工事における建築施工管理(戸建・保育)

株式会社朝来野工務店

年収
300〜480万円
勤務地
大分県大分市豊饒
年間休日
110日
残業
40時間
木造建築工事における建築施工管理(戸建・保育)の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり資格手当
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必須資格:2級建築施工管理技士・2級建築士・運転免許

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士・2級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容大分県内で注文住宅や公共施設(学校・医療施設・老人ホームなど)の新築工事、改修・リフォーム工事を手がける同社において、建築工事の施工管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 同社は創業60年の地元大分に根ざした工務店で、木造住宅を中心に、S造や改修工事まで幅広い案件に対応しています。学校の校舎改築、医療施設の新築、老人ホーム・介護施設の建設、商業施設の改修など、公共・民間両方の案件を手がけており、これらの現場で施工管理を担当します。本社は大分市豊饒にあり、主に大分県内での勤務となります。 【具体的な業務】 ・工程管理(工事の進捗状況の把握・調整) ・原価管理(予算管理・コスト削減の検討) ・品質管理(施工品質の確認・検査) ・安全管理(現場の安全対策・労働環境の整備) ・環境管理(廃棄物処理・騒音対策など) 【この仕事の魅力】 地元に根ざした工務店で、戸建住宅から大規模な公共施設まで、多様な建物の施工に携わることができます。同社は一級建築士10名、一級建築施工管理技士10名など有資格者が豊富で、技術的なサポート環境が整っています。月給25万円~40万円で、経験や能力に応じた優遇があり、年1回の昇給と年2回の賞与(業績連動)があります。年間休日は110日で、週休二日制(曜日固定)です。
対象物注文住宅・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2024/06/01更新日 2026/06/08
気になる
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駅舎・駅ビルの建築施工管理

九鉄工業株式会社

年収
500〜800万円
勤務地
大分県大分市要町
残業
60時間
駅舎・駅ビルの建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり無資格可土日休み住宅手当資格手当
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仕事内容JR九州グループの当社で、九州各地の駅舎・駅ビル、注文住宅、工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設(教育・医療・文化施設など)、鉄道関連施設などの建築工事の施工管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 当社は1942年の創業以来、鉄道工事を主体に土木・建築工事を手がけてきた九州を代表する総合建設業です。JR九州からの受注が売上の約70%を占め、駅舎や駅ビル、線路関連施設など公共性の高い案件が中心となります。一方、民間発注の工事も増えており、マンション、ホテル、病院、庁舎など多様な建築物を施工しています。大分支店での配属となり、大分県内を中心とした現場での施工管理を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・施工計画の立案 ・施工図、会議資料などの各種書類作成 ・安全管理(現場内の安全点検、危険箇所の確認、作業員への指導) ・品質管理(設計図通りに施工されているか確認、不具合への対応) ・工程管理(工事スケジュールの作成・管理、工期内の完了確認) ・原価管理(資材の手配、コスト管理) ・環境管理(廃棄物処理、騒音・振動対策) ・発注者(JR九州など)との打合せ・報告 【この仕事の魅力】 地図に残り、多くの人が日々利用する駅舎や公共施設、インフラを造る仕事です。自分が施工に携わった駅に列車が走り、お客様が利用されているのを見ることで、大きな達成感が得られます。当社はJR九州グループの100%子会社であり、安定した受注基盤があります。また、現場によってBIMやドローンなどのICT活用、Microsoft365による事務作業の効率化など、働き方改革に積極的に取り組んでいます。年間休日100日、土日祝日休み、社宅・寮完備(寮費安価)、資格手当など、働きやすい環境が整っています。
対象物注文住宅・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/06/10
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住宅建築現場管理、積算/発注/工程管理

法友建設株式会社

年収
350〜650万円
勤務地
大分県大分市徳島
年間休日
123日
残業
30時間
住宅建築現場管理、積算/発注/工程管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み住宅手当資格手当
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必須資格:2級建築施工管理技士・運転免許

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)
仕事内容■1■ 公共工事の施工管理  注文住宅やリフォーム工事、店舗の新築・改修工事における現場管理をご担当していただきます。大分市・別府市を中心に、1ヶ月から4ヶ月の工期の案件で、工程管理・資材発注・積算などの施工管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 木造の注文住宅(新築・リフォーム)と店舗の新築・改修工事が主な対象です。大分市と別府市での施工となり、転勤・出張はありません。案件ごとの工期は1ヶ月から4ヶ月の範囲です。 【具体的な業務】 ・工事の工程管理(スケジュール作成・進捗管理) ・資材の発注・納期管理 ・積算(見積もり作成) ・現場の安全管理・品質管理 【この仕事の魅力】 建築施工管理の実務経験があれば、資格の有無を問わず応募できます。完全週休二日制(土日固定)で年間123日の休日があり、月給40万円から50万円、年収600万円から740万円の待遇です。資格手当(最大30,000円)や資格取得支援制度も充実しており、2級建築施工管理技士の取得を目指す環境が整っています。また家族手当・住宅手当・通勤手当も支給され、退職金制度や70歳までの再雇用制度など、長期的なキャリアを支える福利厚生が備わっています。 ■2■ プラント内建築工事の施工管理 【仕事内容】  住友化学株式会社大分工場のプラント内において、既存設備の営繕や補修を中心とした建築工事の積算・資材発注・工程管理などの現場管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・プラント内建築工事に関する積算および資材の発注業務 ・工事の工程管理をはじめとする現場管理全般 ・多能工スタッフや外注専門業者との施工調整・安全管理 ・既存設備の営繕や小規模な補修対応(月5〜10件程度)
対象物注文住宅・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/30
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オフィス・事務所(非ビル)の改修工事における建築設計

コクヨマーケティング株式会社

年収
400〜600万円
勤務地
東京都千代田区柴崎町
年間休日
126日
残業
30時間
オフィス・事務所(非ビル)の改修工事における建築設計の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須経験:内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)・AutoCAD

必須経験※下記のいずれか一つ内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)・AutoCAD
仕事内容オフィスビルや事務所のレイアウト・内装設計を担当していただきます。営業と一緒に顧客を訪問してニーズをヒアリングし、そこから図面や3Dパース、提案書を作成してプレゼンテーションを行い、納品まで一貫して進めていく業務です。作図は外部スタッフと協業しながら複数案件を掛け持つ形で進めていただきます。 【担当する案件】 オフィスビルや事務所の新設・移転・リニューアルに伴う空間設計が主な対象です。顧客は国内の中小企業が中心で、ハイブリッドワークの拡大やABW(アクティビティベースドワーキング)への対応など、働き方改革に対応したオフィス環境の構築を求めています。転勤や出張はありません。 【具体的な業務】 ・営業担当者と同行し、顧客のオフィスを訪問してニーズをヒアリング ・ヒアリング内容をもとにレイアウト案を複数作成 ・図面やCADを用いた設計図の作成 ・3Dパースの作成(外部スタッフと協業) ・提案書の作成 ・顧客へのプレゼンテーション実施 ・受注後の納品対応 【この仕事の魅力】 コクヨグループの販売子会社として、安定した経営基盤を持ちながら、オフィス環境の最先端トレンドに携わることができます。年間126日の休日と完全週休二日制が保障されており、在宅勤務やリモートワークも可能な柔軟な働き方が実現できます。年収は360万円から600万円の範囲で、経験やスキルに応じて評価されます。
対象物オフィスビル・事務所・オフィス(非ビル)
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/15
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官公庁の新庁舎(新築工事)における建築施工管理

コクヨマーケティング株式会社

年収
600〜900万円
勤務地
東京都千代田区霞が関
年間休日
124日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張なし無資格可リモートワーク可完全週休二日制土日休み
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必須経験:プロジェクトマネージャー

必須経験※下記のいずれか一つプロジェクトマネージャー
仕事内容官公庁の新庁舎移転に伴う、オフィス空間全体の構築プロジェクトをマネジメントしていただきます。働き方改革に対応した新しいオフィス計画の立案から実施まで、内装・付帯設備工事、引越しに関わるコンストラクションマネジメント業務全般を担当していただきます。 【担当する案件】 官公庁向けの庁舎移転・リニューアルプロジェクトが対象です。お客様のニーズヒアリングから始まり、レイアウト設計、内装・設備工事の計画・監理、引越し実行まで、プロジェクト全体を統括します。複数の関係部門(営業、設計、施工管理、調達)と連携し、スケジュール・予算・品質を管理しながら、プロジェクトを円滑に進めていく役割です。 【具体的な業務】 ・官公庁のニーズを踏まえた新オフィス計画の企画・立案 ・内装及び付帯設備工事の工程表作成と進捗管理 ・工事仕様の確認と積算業務の監理 ・施工現場の品質・安全管理 ・営業、設計、施工管理、調達部門との調整・指示 ・引越し計画の策定と実行管理 ・社内外関係者との定期的な進捗報告と課題解決 【この仕事の魅力】 コクヨ100%出資の安定した企業で、建築工事に関する知識を活かしながら、5年以上のプロジェクトマネジメント経験を生かせます。官公庁という大型案件に携わることで、社会インフラの構築に貢献できる仕事です。月給28万~42万円(昇給あり)、賞与年2回(計4ヶ月分程度)で、年収600万~900万円の実績があります。完全週休二日制(年間124日)で、通勤手当全額支給、社宅・寮制度、各種社会保険完備など福利厚生も充実しており、腰を据えて長期的にキャリアを築ける環境です。
対象物公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2024/09/21更新日 2025/11/15
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オフィスビル(RC造)の内装・設備工事における建築施工管理

コクヨマーケティング株式会社

年収
360〜840万円
勤務地
島根県松江市白潟本町
年間休日
126日
オフィスビル(RC造)の内装・設備工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容オフィスビル・店舗・学校や病院などの公共施設における内装・設備工事の施工管理を、管理職候補として担当していただきます。工程管理、品質管理、安全管理、コスト管理を統合的に進め、現場全体の指揮者として機能していただきます。 【担当する案件】 オフィス移転やリニューアル、新築工事に伴う内装・設備工事が主な対象です。RC造・S造・SRC造・木造など複数の構造に対応し、大手企業から中小企業まで幅広い顧客のプロジェクトに携わります。広島ライブオフィス(広島県広島市中区)を拠点とし、転勤・出張はありません。土日祝日に現場対応が必要になることがあり、その場合は振替休日で対応します。 【具体的な業務】 ・施工計画書の作成(工程表、仕様書、積算資料の整理) ・工事費用の管理と原価管理 ・現場の品質管理(施工精度の確認、検査対応) ・安全管理(安全計画の策定、現場巡視、労働災害防止) ・施工業者・協力業者との調整・指示 ・お客様との打ち合わせ・報告 ・竣工に向けた各種書類作成と納期管理 【この仕事の魅力】 部下育成やリーダー経験を活かし、管理職候補として組織内での責任を広げられます。オフィスの働き方改革が進む中、単なる工事完成だけでなく、お客様の新しい働き方を実現する空間づくりに関わる点が特徴です。東証プライム上場のコクヨ100%出資企業であり、財務基盤が安定しているため、腰を据えて長期的なキャリア構築が可能です。完全週休二日制(土日祝)で年間126日の休日があり、在宅勤務制度も利用できます。
対象物店舗・オフィスビル・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2026/07/31更新日 2026/07/31
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空間構築オフィス家具積算/調達工事

コクヨマーケティング株式会社

年収
300〜420万円
勤務地
大阪府大阪市北区大深町
年間休日
126日
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・建築工事積算

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・建築工事積算
仕事内容オフィスビル、事務所、公共施設(教育・医療・文化施設など)の内装工事や家具導入に関わる積算調達業務を担当していただきます。営業や施工管理チームから受け取った資料や条件を整理し、協力業者に見積依頼を行い、見積を取得・比較検討する業務を中心に、オフィス空間構築プロジェクトの予算管理を支える重要な役割を担っていただきます。 【担当する案件】 大阪の梅田ライブオフィスを拠点に、主に関西地域のオフィス移転・リニューアル案件に携わります。トヨタテクニカルディベロップメント、鈴与シンワート、パナソニック コネクト福岡事業場など、大手製造業や広告・情報サービス業のオフィス構築プロジェクトが実績にあります。案件規模は数十坪から1000坪を超えるものまで多様です。転勤はなく、大阪を拠点に腰を据えて就業できます。 【具体的な業務】 ・営業や施工管理から提供される工事内容・仕様書・図面などの資料を確認し、必要な情報を整理する ・内装工事や家具納入に関わる協力業者(建設会社、家具メーカー、設備業者など)に見積依頼書を作成・送付する ・受け取った見積書をエクセルで集計・比較し、原価管理資料を作成する ・見積内容の妥当性を確認し、施工管理や営業に報告・提案する ・発注手配に向けた予算調整や業者との調整を行う 【この仕事の魅力】 コクヨ100%出資の安定した企業で、東証プライム上場のコクヨグループの財務基盤を背景に、腰を据えて長く働けます。オフィス移転・リニューアル需要は働き方改革やハイブリッドワークの拡大に伴い堅調に伸びており、今後も案件数の増加が見込まれます。完全週休二日制(土日祝)で年間126日の休日があり、在宅勤務・リモートワークも可能です。資格取得支援制度があり、建築積算士などの資格取得を目指す際の報奨金も用意されています。
対象物オフィスビル・事務所・オフィス(非ビル)・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2025/11/05更新日 2025/12/01
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オフィス空間設計提案、設計・施工管理

コクヨマーケティング株式会社

年収
400〜500万円
勤務地
静岡県静岡市葵区黒金町
年間休日
126日
残業
16時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格:運転免許

必須経験:建築系営業・土木系営業・設備系営業

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ建築系営業・土木系営業・設備系営業
仕事内容企業のオフィス新設・移転・リニューアルに伴う営業活動を担当していただきます。オフィスビル、病院、大学などの施設において、顧客のニーズをヒアリングしたうえで、レイアウト設計、家具選定、内装・設備工事の提案を行い、「こんな働き方がしたい」という理想を実現するオフィス空間づくりをサポートします。静岡県を中心とした営業エリアで、顧客との対話を通じて本質的な課題を発見し、新たな価値を創り出すオフィス空間構築の営業を担当していただきます。 【担当する案件】 オフィスビルのほか、公共施設(教育機関・医療機関・文化施設)を対象とした営業活動を行います。顧客は主に国内の中小企業で、ハイブリッドワークの拡大やオフィスの効率化を検討する企業が増えています。営業活動では、物件探しのサポート、レイアウト設計、オフィスデザイン、家具の選定、内装・設備工事の提案まで、顧客のご状況やご要望に応じた総合的なサポートを行います。出張があり、顧客先への訪問や現場確認が発生します。場合によっては転勤の可能性があります。 【具体的な業務】 ・顧客企業を訪問し、オフィス移転やリニューアルのニーズをヒアリング ・ヒアリング内容に基づいてレイアウト案やデザイン案を提案 ・オフィス家具、内装工事、設備工事などの見積作成・提案 ・プレゼンテーション資料の作成と顧客への提案 ・契約後の工事進捗管理や顧客対応 ・コクヨ製品の販売提案 【この仕事の魅力】 コクヨグループの安定した経営基盤を背景としながら、国内の中小企業向けビジネスに携わるため、海外出張はほぼなく腰を据えて就業できます。働き方改革やハイブリッドワークの拡大に伴い、オフィス空間の構築・改善ニーズは今後も堅調に伸びていく見込みで、成長市場での営業活動が可能です。営業経験、建築関連業界経験、販売経験があれば活躍でき、運転免許があれば応募できます。完全週休二日制(土日祝)で年間126日の休日があり、賞与は年2回支給されます。
対象物オフィスビル・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2024/10/11更新日 2025/12/01
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オフィス空間提案における営業

コクヨマーケティング株式会社

年収
400〜500万円
勤務地
島根県松江市白潟本町
年間休日
126日
残業
16時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格:運転免許

必須経験:建築系営業・土木系営業・設備系営業

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ建築系営業・土木系営業・設備系営業
仕事内容企業のオフィスビル移転・新設、大学や病院などの公共施設における空間構築に関する営業を担当していただきます。お客様の「こんな働き方がしたい」という理想を実現するため、レイアウト提案から家具選定、内装・設備工事の手配まで、オフィス空間づくりのすべてに関わる営業活動を行います。 【担当する案件】 主にオフィスビルの移転・新設案件、および大学や病院などの公共施設のプロジェクトに携わります。お客様は中小企業が中心で、営業担当として現場を訪問し、ニーズのヒアリングから提案、納品まで一貫して対応します。出張は発生し、場合によっては転勤の可能性があります。 【具体的な業務】 ・お客様のオフィスを訪問し、移転・新設・リニューアルのニーズをヒアリング ・レイアウト案やデザイン案を作成し、提案資料を準備 ・コクヨの家具・設備製品の中から最適なものを提案・選定 ・内装工事や設備工事が必要な場合、施工管理部門と調整 ・プレゼンテーションを通じてお客様の承認を得る ・納品後のフォローアップ 【この仕事の魅力】 コクヨ100%出資の安定した企業で、親会社譲りの強固な顧客基盤を活かしながら、国内の中小企業向けビジネスに腰を据えて取り組めます。働き方改革やハイブリッドワークの広がりにより、オフィス空間の効率化や快適性を求める企業が増えており、今後も堅調な需要が見込まれています。営業経験や建築関連業界経験があれば活躍でき、年収は400万~500万円程度が目安です。完全週休二日制(土日祝)で年間126日の休日があり、仕事と生活の両立が可能な環境です。
対象物オフィスビル・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2024/10/11更新日 2025/12/01
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