集合住宅の管理組合・運営支援における不動産運用・管理
社名非公開
募集内容
募集職種 | 不動産運用・管理（正社員） |
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仕事内容 | 対象物 集合住宅_木造以外 仕事内容 マンション管理組合のパートナーとして、マンション管理のフロント業務全般を担当していただきます。RC造などの集合住宅を対象に、管理組合の運営をサポートし、入居者の快適な生活環境を守る仕事です。 担当する案件 主に東京都内のマンション管理物件を担当します。転勤はなく、本社（東京都中央区）を拠点に業務を進めます。夜間対応はコールセンターが1次対応を行うため、年0～2回程度と少なく、日中の業務に集中できます。 具体的な業務 ・管理組合への企画・提案、運営アドバイス ・年間予算の作成・管理 ・総会や理事会への出席・運営サポート ・現場に常駐するサポートスタッフとの連絡調整 この仕事の魅力 上場企業グループの安定した環境で、完全週休二日制・年間休日120日、月の残業は20～30時間程度と少なく、仕事と生活の両立がしやすい職場です。リモートワークも推進されており、効率的に働けます。様々な管理物件の経験を積むことで、マンション管理の専門知識を深められます。また、資格取得支援制度があり、宅地建物取引士や管理業務主任者などの資格習得をバックアップします。 |
応募要件 | 必須資格（いずれか一つ） 宅地建物取引士 その他 必須条件の補足 ・管理業務主任者有資格者をお持ちの方 |
給与 | 年収 500〜750万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 41〜62万円 給与・賞与の補足 予定年収500万円から750万円。月給制。月給は356373円から529463円。基本給は215080円から343830円。固定残業手当は月91293円から135633円で、45時間分。賞与は年2回。昇給は年1回。 |
魅力や特徴 | 【会社概要】 親会社は東証プライム市場上場のマンションディベロッパーです。2013年4月に持ち株会社制を導入し、グループでマンション分譲、分譲戸建、マンション管理およびビル管理事業など不動産関連事業を幅広く展開しています。当社はマンション管理、生活サービス事業などを実施する事業会社です。 【会社の特徴】 グループは、「顧客のニーズに合った最高品質の住宅、サービスを提供し続けることで、日本の住まいを豊かにする」という経営の基本理念に基づき、首都圏エリアを中心にマンション及び戸建住宅の企画、分譲事業を展開しています。そして、企画、販売から入居後の管理、アフターサービスまで「製・販・管」一体の責任をもったサービスを行うことで、顧客との末永い付き合いを実現するとともに、真の顧客満足度No.1の企業グループであることを目指しています。今後も顧客の視点に立った考え方を徹底し、最高品質の住宅やサービスを提供し続けることで顧客に信頼され、選ばれる企業グループになるとともに、地域社会や日本の住環境の向上に貢献していきます。 【教育研修制度】 ［資格取得支援制度］ 宅建をはじめ、建築士や日商簿記、ファイナンシャルプランナー等、約40種の資格取得を支援しています。合格すると社員総会での表彰、及びお祝い金が支給されます。（金額は資格ごとに設定／最高30万円） ［自己研修制度］ 対象となる難関資格や教育プログラムには、会社から補助を出し、個人の学びを支援します。 【評価制度】 ［こだわりの仕事コンテスト］ 「私が追求した可能性とは？」というテーマでプレイヤーとして活躍している社員が1年間の自身の仕事について振り返り、こだわりをストーリー化し全社で競うイベントです。 ［表彰制度］ 各自のミッションにおいて、素晴らしい成果を出した個人を表彰する制度です。MVP表彰、毎月の月間表彰、新人賞等があり、多くのメンバーがこの表彰を励みに、日々意欲高く取り組んでいます。 【福利厚生】 ［旅行支援制度／HOP制度］ 部門が定めた目標を達成したチームに支給される報酬制度で、各目標を達成すると1人当たり旅行代金（実績では、10〜20万円）が支給されます。旅行でリフレッシュすることも目的としているため、「必ず1泊以上の旅行をすること」が支給条件です。 ［部活動制度］ 社内部活動制度です。各部活を通して他部署の方ともコミュニケーションをとれる制度になります。また誰でも新しい部活をつくることも可能です。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 要相談 【転勤】 ・当面なし 【出張】 ・平均では月1～2回程度（多い方でも3～4回程度） |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 09時00分～18時00分 残業：月平均30時間 |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は全額支給。社会保険完備。退職金制度は企業型確定拠出年金制度あり。管理職向けマネジメント研修、新任マネージャー向けリーダーシップ研修、資格取得支援制度、UdemyBusiness利用あり。報奨金制度、社員持株制度、婦人科健診補助、保養所制度、各種クラブ活動、表彰制度あり。 |
この求人についてよくある質問
この求人の年収はいくらですか？
この求人の年収は500万〜750万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は9時〜18時で、残業は月平均30時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制（曜日固定）で、年間休日は120日あります。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
宅地建物取引士か、その他のどちらかが必要です。
転勤や出張はありますか？
転勤は「要相談」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか？
集合住宅（木造以外）などの案件を担当します。主な仕事はビルマネジメント・施設管理などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。
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ご利用の流れ
01
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02
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04
応募・面接
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