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公共インフラを支える配管工募集 高待遇と安定を両立する設備工事

能代電設工業株式会社

年収
360〜684万円
年間休日
125日
残業
10時間
完全週休二日制
土日休み
掲載日:2026-11-05求人更新日:2026-11-05

募集内容

募集職種

設備工事(正社員)

仕事内容

仕事内容

公共施設を中心に、空調設備や給排水衛生設備、各種配管工事を担当します。エアコンや換気設備の設置・更新、トイレや洗面、給湯設備の施工、冷温水配管やダクト工事、ポンプやボイラーなどの据付、修繕やメンテナンスまで幅広く携わります。

具体的な業務

図面確認や施工打合せも含め、チームで連携しながら現場を進めます。公共工事の一貫体制のもとで、施工だけでなくメンテナンスまで関われるため、設備工事の技術を総合的に高めやすい環境です。

この仕事の魅力

地域の安心を支える公共インフラに関わるため、仕事の手応えが大きいのが特徴です。完全週休二日制で年間休日は125日以上、残業も少なめで、しっかり働きしっかり休む文化が定着しています。資格取得支援や資格手当もあり、成長が収入に直結しやすい点も魅力です。

給与

年収

360〜684万円

※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します

月収

30〜57万円

魅力や特徴

能代市を拠点とする地区上位の電気工事業者で、公共工事を主体に受注を重ねてきました。1979年の設立以来、秋田県内の現場を中心に着実な施工実績を積み上げ、現在は技術者63名体制で現場を運営しています。1級技術者21名・2級技術者15名を含む多数の資格保有者が在籍し、安定した施工力と現場運営力を背景にしています。合計完成工事高は307万円、元請完成工事高は240万円、売上高は349万円と、長期にわたり公共工事を軸に受注を維持しています。

勤務地

東京都大田区蒲田4ー37ー5 ハネサム22 4F

転勤・出張

休日・休暇

  • 年間休日:125日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 祝日休み
  • 完全週休二日制(曜日固定)
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇

勤務時間

08時30分~17時30分
残業:月平均10時間

福利厚生・待遇

  • 交通費支給
  • 資格手当
  • 家族手当
  • 資格取得支援制度
  • 研修制度


企業情報

社名

能代電設工業株式会社

設立

1979年

代表者

山田 雄太

財務・業績

資本金

5,000万円

売上高

349,175万円

完成工事高

307,276万円

元請完成工事高

240,037万円

売上総利益

132,987万円

従業員・技術者

従業員数

94人

技術者数

7人

1級技術者数

21人

2級技術者数

15人

監理技術者補佐

16人

その他資格者数

10人

研修受講者数

21人

得意業種

技術者層の厚みと資格・研修の取り組みが特徴です。1級技術者21名・2級技術者15名・その他資格者10名・マネージャー助手16名と、資格・人材が広く配置されています。研修受講者数は21名にのぼり、現場実務と連携したスキル向上の機会を提供しています。得意分野は電気通信・電気・機械器具設置で、若手からベテランまで実務を通じて技術を磨く環境が整っています。
第1位

電気通信

建設業許可

特定建設業

プレストレストコンクリート

特定建設業

とび_土工_コンクリート

特定建設業

土木一式

特定建設業

塗装

特定建設業

機械器具設置

特定建設業

水道施設

特定建設業

法面処理

一般建設業

消防施設

一般建設業

清掃施設

特定建設業

管

特定建設業

鋼構造物

特定建設業

鋼橋上部

一般建設業

防水

特定建設業

電気

特定建設業

電気通信

財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです

この求人についてよくある質問

この求人の年収はいくらですか?

この求人の年収は360万〜684万円です。

この求人の残業や休日などの働き方を教えてください

勤務時間は8時30分〜17時30分で、残業は月平均10時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制(曜日固定)で、年間休日は125日あります。

どんな建物・工事を担当しますか?

主な仕事は配管工などです。

賞与や資格手当・住宅手当はありますか?

手当は資格手当・家族手当があります。

能代電設工業株式会社はどんな会社ですか?

能代電設工業株式会社は、1979年に設立された会社です。技術者は7人在籍しています(2024年度)。得意業種は電気通信で、建設業許可を15件持っています。

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年収
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勤務地
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勤務地
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年間休日
110日
残業
10時間
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掲載日 2026/11/05更新日 2026/11/05
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公共インフラを支える空調・衛生配管工事の現場で技術を磨く仕事

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年収
258〜600万円
勤務地
秋田県秋田市外旭川字四百刈31-2
年間休日
125日
残業
10時間
正社員
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必須資格:第1種電気工事士・第2種電気工事士

必須資格※下記のいずれか一つ第1種電気工事士・第2種電気工事士
仕事内容公共施設を中心に、空調設備や給排水衛生設備、各種配管工事を担当します。エアコンや換気設備の設置更新、給排水配管、トイレや洗面、給湯設備の施工、冷温水配管やダクト工事、ポンプやボイラーの据付、修繕やメンテナンスまで幅広く携わります。 【担当する案件】 道路情報表示板や監視カメラ、トンネル非常警報装置、ダム観測装置など、地域の安全を支える公共インフラ関連の工事にも関わります。施工だけでなく、図面確認や施工打合せも行い、チームで現場を進めていきます。 【この仕事の魅力】 公共性の高い案件が多く、社会を支える実感を得やすい環境です。自社で企画から施工、メンテナンスまで一貫対応しており、技術だけでなく現場運営の視点も身につきます。資格取得支援や資格手当もあり、学びながら収入アップを目指せます。
掲載日 2026/11/05更新日 2026/11/05
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公共インフラを支える配管工募集 高待遇と安定を両立する設備工事

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年収
360〜684万円
勤務地
東京都大田区蒲田4ー37ー5 ハネサム22 4F
年間休日
125日
残業
10時間
正社員
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仕事内容公共施設を中心に、空調設備や給排水衛生設備、各種配管工事を担当します。エアコンや換気設備の設置・更新、トイレや洗面、給湯設備の施工、冷温水配管やダクト工事、ポンプやボイラーなどの据付、修繕やメンテナンスまで幅広く携わります。 【具体的な業務】 図面確認や施工打合せも含め、チームで連携しながら現場を進めます。公共工事の一貫体制のもとで、施工だけでなくメンテナンスまで関われるため、設備工事の技術を総合的に高めやすい環境です。 【この仕事の魅力】 地域の安心を支える公共インフラに関わるため、仕事の手応えが大きいのが特徴です。完全週休二日制で年間休日は125日以上、残業も少なめで、しっかり働きしっかり休む文化が定着しています。資格取得支援や資格手当もあり、成長が収入に直結しやすい点も魅力です。
掲載日 2026/11/05更新日 2026/11/05
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【高年収と裁量が魅力】電気工事施工管理で社会インフラを支える仕事

能代電設工業株式会社の電気工事施工管理の求人

年収
360〜960万円
勤務地
東京都大田区蒲田
年間休日
125日
残業
10時間
【高年収と裁量が魅力】電気工事施工管理で社会インフラを支える仕事の建設求人イメージ
正社員
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必須資格:1級/2級電気工事施工管理技士・1級電気通信工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級電気工事施工管理技士・1級電気通信工事施工管理技士
仕事内容電気工事施工管理として、電気や電気通信、機械器具設置などの工事を中心に担当します。施工管理の補助業務に加え、現場の工程管理や品質管理、安全管理、行政との調整まで幅広く関わります。 【担当する案件】 道路情報表示板や道路監視カメラ、大型施設の受変電設備、農業用ポンプ設備、風力発電風車、火力発電プラントなど、社会インフラに直結する案件を手がけます。公共工事からプラント関連まで、幅広い現場で経験を積める環境です。 【具体的な業務】 CADを用いた製図や設計、クラウドを活用した情報共有も行います。入社後はOJTを中心に実務研修を受けながら、資格取得支援を活用してスキルを高められます。若手でも段階的に裁量が増え、現場を任される成長ステップが明確です。 【この仕事の魅力】 完全週休二日制で年間休日125日以上、平均残業も少なめで、働きやすさとやりがいを両立できます。有給休暇は1時間単位で取得でき、家庭や私用との調整もしやすい環境です。資格手当や部活動支援もあり、安心して長く成長できる職場です。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/11/05
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公共インフラを支える電気工事施工管理の最前線で挑む高収入求人

能代電設工業株式会社の電気工事施工管理の求人

年収
258〜840万円
勤務地
秋田県秋田市外旭川字四百刈
年間休日
125日
残業
10時間
公共インフラを支える電気工事施工管理の最前線で挑む高収入求人の建設求人イメージ
正社員
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必須資格:1級/2級電気工事施工管理技士・1級電気通信工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級電気工事施工管理技士・1級電気通信工事施工管理技士
仕事内容電気、電気通信、機械器具設置などの公共工事を中心に、施工管理の幅広い業務を担います。現場の工程管理や品質管理、安全管理に加え、CADを用いた製図や設計、行政との調整、クラウドを使った情報共有まで関わるため、技術とマネジメントの両方を磨けます。 【担当する案件】 道路情報表示板や道路監視カメラ、大型施設の受変電設備、農業用ポンプ設備、風力発電風車、火力発電プラントなど、多様な社会インフラ案件に携わります。公共工事を軸に、再生可能エネルギー関連の事業にも関われるのが大きな魅力です。 【具体的な業務】 OJTを中心とした実務研修で、先輩のサポートを受けながら段階的に成長できます。資格取得支援も充実しており、取得資格に応じた手当も支給されます。入社後は基礎を固め、若手のうちから裁量を持って現場を任されるキャリアを描けます。 【この仕事の魅力】 完全週休二日制で年間休日は125日以上。平均残業も月10時間から12時間程度と少なく、1時間単位の有給取得も可能です。公共インフラを支える確かなやりがいと、働きやすさの両方を手にできる環境です。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/11/05
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建設DXを牽引する電気工事施工管理の最前線で挑む高待遇求人

能代電設工業株式会社の電気工事施工管理の求人

年収
258〜840万円
勤務地
秋田県秋田市外旭川字四百刈31-2
年間休日
125日
残業
10時間
建設DXを牽引する電気工事施工管理の最前線で挑む高待遇求人の建設求人イメージ
正社員
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必須資格:1級/2級電気工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級電気工事施工管理技士
仕事内容現場管理と電気工事を中心に、CADを使ったデジタル設計・製図、工程管理、品質チェック、安全管理、進行管理まで幅広く担当します。顧客や協力会社、地域住民との調整も重要な役割です。ドローンやAI、クラウドを活用した建設DXの推進にも関わり、現場と技術の両面から価値を生み出します。 【担当する案件】 道路情報表示板や道路監視カメラ、大型施設の受変電設備、農業用ポンプ設備、風力発電風車、火力発電プラントなど、社会インフラを支える多様な案件に携わります。公共工事から大規模プラントまで幅広く、施工から保守まで一貫して関われる環境です。 【この仕事の魅力】 若手のうちから裁量を持ち、成長を実感しやすいのが大きな魅力です。資格取得支援が充実しており、取得した資格に応じて毎月手当が支給されます。完全週休二日制で年間休日125日以上、残業も少なめで、有給休暇は1時間単位で取得可能です。洗練された社屋で働きながら、地域インフラを支える誇りある仕事に挑戦できます。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/11/05
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東京拠点立ち上げで挑む 大規模インフラを動かす電気工事施工管理

能代電設工業株式会社の電気工事施工管理の求人

年収
360〜960万円
勤務地
東京都大田区蒲田
年間休日
125日
残業
10時間
東京拠点立ち上げで挑む 大規模インフラを動かす電気工事施工管理の建設求人イメージ
正社員
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必須資格:1級/2級電気工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級電気工事施工管理技士
仕事内容現場管理と電気工事を中心に、CADを使ったデジタル設計・製図、工程管理、品質チェック、安全管理、進行管理まで幅広く担います。顧客や協力会社、地域住民との調整も重要な役割です。建設DXの推進にも関わり、ドローンやAI、クラウドなどの最新技術を活用しながら業務を進めます。 【担当する案件】 道路情報表示板や道路監視カメラ、大型施設の受変電設備、農業用ポンプ設備、風力発電風車、火力発電プラントなど、多様な社会インフラ案件に携われます。首都圏の公共工事や再生可能エネルギー関連事業など、規模の大きい案件にも参画できます。 【この仕事の魅力】 東京勤務ならではの新拠点立ち上げに関われる点が大きな魅力です。オープニングメンバーとして裁量を持ちつつ、本社のバックアップを受けながら安定した基盤の上で挑戦できます。資格取得支援や資格手当も充実しており、スキルアップが収入に直結します。若手のうちから成長しやすく、やりがいと成長実感を両立できる環境です。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/11/05
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能代電設工業の求人 27 件をすべて見る

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02

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03

求人紹介

業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。

04

応募・面接

履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。

05

お仕事のスタート

年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。

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キャリアの悩みを解決

経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。

非公開・限定求人の紹介

一般公開されていない年収800万円以上の好条件・高待遇の非公開求人へのアクセス権と、独自開発のマッチングシステムで理想の職場を見つけられます。

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