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新築工事における発注者側施工管理

会社名

株式会社And Doホールディングス

職種

建築施工管理

対象物

注文住宅
分譲住宅

勤務地

※希望勤務地はご相談ください

給与

年収:350万円 〜 450万円
月収:25万円 〜 33万円

特徴

転勤・出張なし
残業20時間未満
完全週休二日制
土日休み
掲載日:2025-11-17求人更新日:2025-12-24

募集内容

募集職種

建築施工管理(正社員)

対象物

注文住宅
分譲住宅

仕事内容

【仕事内容】
注文住宅・分譲住宅の新築工事において、営業が仕入れた物件に対し、付加価値を付けていく建築工事の統括を担当していただきます。発注者側の立場として協力会社に施工を一括で任せることで効率化を図り、不動産仕入れの段階からプロジェクトに一貫して携わる発注者側施工管理の役割を担っていただきます。


【担当する案件】

木造の注文住宅・分譲住宅を主に手がけます。営業部門が仕入れた物件の設計・施工から引き渡しまで、発注者側として一連のプロセスに関わります。協力会社との調整を通じて、品質・工期・原価の管理を行い、お客様への引き渡しまでを責任を持って進めていただきます。


【具体的な業務】

・工程管理:協力業者の工事進捗状況や人員配置を管理し、各種検査の実施、引き渡しの手配

・安全衛生管理:現場での事故や健康被害の予防対策を策定し、安全衛生監査を実施

・品質管理:使用する材料の寸法・品質・強度の規格確認、納まりの検討と施工指示

・原価管理:進捗状況に応じた経費の把握と管理、工程計画の見直し、適正な利益確保


【この仕事の魅力】

建築系の学校卒業者であれば未経験からのスタートが可能です。入社後は中途新入社員向けの研修で会社の理念やグループシナジーを学び、その後はキャリアや職種に応じた専門的な研修を部署ごとで受講できます。1級建築施工管理技士や2級建築施工管理技士などの資格取得時には月1~2万円の手当が支給され、総合資格学院との提携により割引受講も可能です。将来的には、リフォームや海外案件、営業など他領域へのチャレンジも可能な環境が整っています。完全週休二日制で年間115日の休日があり、直行直帰も可能です。

魅力や特徴

【強み】
 フランチャイズにより築いた全国ネットワークを強みに独自のサービスを提供しています。不動産査定力・買取力等を活かした不動産担保ローンや、2021年には「楽天銀行(株)」と提携し、全国で来店不要の契約が可能となるリバースモーゲージ保証事業を開始。最新の不動産情報や顧客のニーズに耳を傾けることでサービスを企画立案・商品化しており、好評を得ています。


【働き方】

[平均残業15時間]

 一人に負荷がかかりすぎないよう、業務量のコントロールを行い、PCログ管理の徹底でメリハリある働き方改革を推進中です。不動産テック企業としてITに注力する同社ではシステム化によって業務効率化を実現しています。

[チームワーク重視の社風]

 お互いをフォローし合う風土が根付いており、営業サポートスタッフも多く在籍しています。営業活動に専念できる環境です。

[女性活躍]

 産休育休復職率は100%です。


【事業優位性】

 業績好調で売上は対前年比は40.1%増、営業利益も49.2%増で推移しています。安定かつ持続的成長の為「ストックビジネス」へのモデル変換に成功しました。


【研修・フォロー制度について】

[中途半年後研修]

 中途新入社員向けの研修です。ハウスドゥが大切にしている理念や、中途社員に求めていることなどをグループワークを通して学びます。全国から同期が集まっているので、交流や情報交換の場でもあります。

[キャリア別研修]

 それぞれのキャリアや職種に応じた専門的な研修は部署ごとで行います。写真は直営店のサポート職の研修風景です。全国のサポートメンバーが集まり、業務改善やスキルアップに向けて意見を出し合います。


【会社概要】

[設立]2009年1月

[資本金]33億7,433万円

[従業員数]838名

[年商]390.3億円(2021年6月末現在・グループ連結)

[店舗数]698店舗

[テレワーク利用経験者]30%

勤務地

大阪府大阪市都島区東野田町1丁目21-14 ニュー若杉ビル4F

その他の勤務地(1件)

※希望勤務地はご相談ください

勤務時間

09時00分~17時30分
残業:あり(月平均20時間)

給与

想定年収:350万円 〜 450万円(賞与あり)
  • 昇給:年1回(8月)
  • 賞与:年2回(8月・2月)
  • 残業手当あり

  • 【資格手当】
  • 宅地建物取引士…2万円/月
  • 1級建築士…5万円/月
  • 2級建築士…2万円/月
  • 不動産鑑定士…2万円/月
  • 管理建築士… 2万円/月
  • 1級建築施工管理技士… 2万円/月
  • 2級建築施工管理技士… 1万円/月

休日・休暇

  • 年間休日:115日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 完全週休二日制(曜日固定)
  • GW休暇
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
  • 産前・産後休暇
  • 生理休暇
  • 災害休暇
  • ライフサポート休暇
  • 社会貢献休暇(ドナー休暇/裁判員休暇)

転勤・出張

出張なし

転勤なし

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 直行直帰可能
  • リモート可能
  • 資格手当
  • 家族手当
  • 資格取得支援制度
  • 研修制度
  • 健康診断
  • 持株会

  • 通勤手当:5万円まで/月
  • 子女手当:18歳以下で扶養されているお子様の人数×1万円/月
  • 車両手当:2万5千円/月
  • 車両保険手当:3千円/月
  • 社内慶弔見舞金支援制度
  • 各種表彰制度
  • 確定拠出年金制度
  • ワークライフバランス制度(時短勤務制度)
  • 従業員割引
  • 資格受験費用負担制度あり(社内規定あり)
  • 食事会
  • 会社イベント

企業情報

設立

2008年

代表者

安藤 正弘

株式会社And Doホールディングスの企業情報を見る

会員登録する3つのメリット!

キャリアの悩みを解決

経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。

非公開・限定求人の紹介

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ご利用の流れ

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02

アドバイザーに相談

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03

求人紹介

業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。

04

応募・面接

履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。

05

お仕事のスタート

年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。

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賃貸マンション(RC造・S造)の新築工事における建築施工管理

生和コーポレーション株式会社

年収
450〜750万円
勤務地
大阪府大阪市福島区福島
年間休日
120日
残業
40時間
賃貸マンション(RC造・S造)の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格:2級建築施工管理技士

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容同社にて、自社ブランドの賃貸マンションを中心に、建築工事の施工管理業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・工程管理 ・原価管理 ・品質管理 ・安全管理 ・環境管理 など
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/24
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新築工事における建築施工管理

株式会社ウィルオブ・コンストラクション

年収
313〜420万円
勤務地
大阪府大阪市北区梅田
年間休日
131日
残業
15時間
新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容大手ゼネコンや官公庁発注による建設現場における施工管理(現場サポート)、設計及びアシスタントに携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・はじめは、施工管理の補助業務からスタート ・建設現場での写真撮影・記録 ・工事の進捗チェックのサポート ・書類・図面・申請書類の作成補助 ・備品・資材の管理 ・安全ルールが守られているかの確認 ・業務の約30%は事務所内での事務作業 ・1人1現場制/現場の掛け持ちなし ・直行直帰OK
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2025/05/23更新日 2026/09/09
気になる
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マンション(RC造)の改修工事における建築施工管理

社名非公開

年収
630〜1040万円
勤務地
大阪府大阪市
年間休日
123日
残業
60時間
マンション(RC造)の改修工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり上場企業完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格:1級/2級建築施工管理技士・1級/2級建築士

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級建築施工管理技士・1級/2級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容分譲マンションを中心とした集合住宅、工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設など多様な建築物の施工管理を担当していただきます。設計図をもとに施工図を作成し、建築現場における品質管理、予算管理、業者との交渉、工程管理、安全環境の管理といった施工管理業務全般を担当していただきます。 【担当する案件】 マンション建築では、業界トップクラスの施工実績を持つ分譲・賃貸マンションや公営住宅、社宅・社員寮を手掛けています。一般建築ではオフィスビル、物流倉庫、工場、医療・福祉施設、冠婚葬祭施設、文化・教育施設など多岐にわたる建物を施工しており、既存建物の補修・増築、リノベーション、耐震補強工事にも対応しています。案件規模は数千万円から億単位の工事が中心です。全国6箇所の事業所(大阪・東京・名古屋・仙台・高松・福岡)を中心に展開しており、配属先は本社(大阪)となります。 【具体的な業務】 ・設計図をもとに施工図を作成する ・建築現場における品質管理を実施する ・予算管理と業者様との値段交渉を行う ・工程管理の補佐、安全環境の管理を行う ・建物引き渡し後の定期検査を実施する ・施工物件のアフターサービス・メンテナンスに対応する ・瑕疵(欠陥)の原因分析と再発防止に関する業務を行う ・現地調査や業者手配を行う 【この仕事の魅力】 創業88年の安定した総合建設会社で、マンション建築では業界上位クラスの評価を受けており、多くのデベロッパーとの取引実績があります。年収は650万円から999万円の幅で、能力と経験に応じて決定され、長期的なキャリア形成が可能です。平均勤続年数15年以上と、長く働く環境が整っています。土日祝休みの完全週休2日制(年間123日)で、社宅制度や資格取得支援制度、階層別研修制度など福利厚生が充実しており、営業と技術が一体となって意見を言い合える職場環境で、伸び盛りのメンバーからベテランまで幅広く活躍できます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/08
気になる
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マンション(RC造)の大規模修繕工事における建築施工管理

株式会社ムラペック

年収
300〜350万円
勤務地
大阪府大阪市本町
年間休日
105日
残業
30時間
マンション(RC造)の大規模修繕工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可資格手当
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容マンションの大規模修繕工事・改修工事を手掛ける同社で、施工管理業務をお任せいたします。集合住宅の大規模修繕・リフォーム・リノベーション案件において、現場全体の進捗管理、安全管理、品質管理、そして居住者様との調整を中心に、工事の完成まで責任を持って対応していただきます。 【担当する案件】 主にマンションの大規模修繕工事が対象です。同社はスーパーゼネコンの指定業者として、京阪ホールディングスやイチケン、鹿島建設といった大手企業からの案件を多数受注しており、これらの現場での施工管理を担当していただきます。工事期間中は、居住者様が安心して生活を送れるよう、コミュニケーションを大切にしながら進めることが特徴です。大阪を拠点に活動しており、転勤はありません。直行直帰が可能で、マイカー通勤も利用できます。 【具体的な業務】 ・現場の進捗管理、安全管理、品質管理 ・職方・作業員の手配と指導 ・居住者様へのヒアリング、打ち合わせ、プレゼンテーション ・工事に関わる諸官庁への申請手続き ・工事費用の積算 ・建物調査 ・工事完成までの現場全体の統括 【この仕事の魅力】 同社では、スーパーゼネコンの指定業者として大型案件に携わることで、業界で通用する実務スキルを習得できます。未経験からでも2~3年で一人前に育成する自信があるとのこと。また、資格取得者には20万円の祝い金を支給し、資格取得に必要な講習費・受験料はすべて会社が負担するため、キャリア形成を積極的にサポートしています。書類作成などの事務業務は専門の担当者が対応するため、現場管理に集中でき、業界平均より少なめの残業で働くことができます。年間休日は105日、週休二日制(シフト制)で、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/12/13更新日 2025/11/18
気になる
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教育施設(RC造・S造)の改修工事における建築施工管理

株式会社トータルクリアー

年収
500〜800万円
勤務地
大阪府大阪市西本町
年間休日
102日
教育施設(RC造・S造)の改修工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり土日休み社用車貸与資格手当
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必須資格:1級/2級建築施工管理技士・運転免許

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容学校・マンション・倉庫などの新築工事、および外壁・内装改修工事の施工管理を担当していただきます。工程管理・原価管理・品質管理・安全管理を行い、下請け業者との調整を通じて現場を推進していただきます。 【担当する案件】 教育施設、集合住宅、工場・倉庫、内装・外装工事など、多様な建築物を扱っています。新築工事はRC造・S造の両方に対応しており、改修工事が全体の約8割を占めます。工事金額は2000万円から1億円程度、工期は1ヶ月から最大1年程度です。発注者は官公庁が約6割、民間が約4割で、元請けとしての案件が約2割、下請けとしての案件が約8割です。担当現場は1人体制が多く、経験に応じて巡回管理または常駐管理のいずれかを担当します。勤務地は大阪が中心で、京都・神戸の案件も約1割あります。直行直帰が可能で、社用車を利用できるためガソリン代の負担もありません。 【具体的な業務】 ・工程管理(工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進めるための調整) ・原価管理(予算内での施工を実現するための費用管理) ・品質管理(施工品質が基準を満たしているか確認) ・安全管理(現場の安全環境を確保し、事故を防止) ・下請け業者との打ち合わせと指示 ・現場巡回または常駐での監理業務 【この仕事の魅力】 少数精鋭の体制で、社員9名ながら年間売上高9億5000万円を達成する企業です。学園の記念建物や災害時の避難所として利用される施設など、社会に長く残る建物の施工に携わることができます。業務は入札案件が中心で、これまでの経験に関わらず新しい案件に挑戦できる環境が整っており、先輩社員や代表がサポートする体制も整っています。直行直帰を基本とした柔軟な勤務体制で、宿泊や掛け持ちの負担がなく、グループチャットでの業務報告により効率的に働くことができます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/25
気になる
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マンション(RC造)の改修工事における建築施工管理

株式会社ホープハウスシステム

年収
400〜600万円
勤務地
大阪府大阪市淀川区西宮原
年間休日
115日
残業
30時間
マンション(RC造)の改修工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可土日休み資格手当
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容賃貸マンション・アパート、分譲マンション、商業施設、公共施設などのリフォーム・リノベーション工事における現場の施工管理業務をお任せいたします。劣化した建物を美しく生まれ変わらせ、オーナー様や利用者様に喜んでいただける仕事です。関西支社での現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】 賃貸マンション・アパートのリフォーム工事は工期が約1週間と短く、分譲マンションや官公庁関連の工事は半年程度の期間で進みます。大規模改修工事、ウイルス対策工事、カビ対策工事、神社仏閣の再生工事など、多様な案件に携わることができます。当社は元請けとして営業部門を抱え、数ヶ月先の工事予定が確保されているため、仕事が途切れる心配がありません。転勤・出張はなく、関西地域での勤務となります。 【具体的な業務】 ・積算、見積りの作成 ・施主、営業との打ち合わせ ・職人や資材の手配、単価交渉 ・工程管理、進捗確認 ・入居者、近隣住民への対応 ・安全管理、各種検査対応 ・提出書類の作成 ・アフターメンテンス対応 【この仕事の魅力】 リフォーム・リノベーション工事では、住民がいる中での施工となるため、丁寧なコミュニケーションが求められます。その分、直接オーナー様や住民様の感謝を受けられることが大きなやりがいです。当社では業務の分業化を進めており、原価管理は別部署が担当するため、施工管理の負担が適切に配分されています。竣工時には請負金額に応じた報奨金が支払われるため、成果が直接評価される環境です。月給39万5千円から56万7千5百円(固定残業代含む)で、経験に応じた昇給と年2回の賞与があり、想定年収は550万~800万円。残業は30時間を超えた分は追加支給となり、多くの社員が19時には退社しており、仕事と生活の両立が実現できます。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2025/05/23更新日 2026/08/28
気になる
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高層ビル・集合住宅(RC造)の新築工事における建築施工管理

日研トータルソーシング株式会社

年収
350〜1000万円
勤務地
大阪府大阪市中央区心斎橋筋
年間休日
120日
残業
60時間
高層ビル・集合住宅(RC造)の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
契約社員転勤あり・出張あり無資格可外国人可(永住権あり)海外進出土日休み
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。(同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います)
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/04
気になる
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マンション(RC造・S造)の新築・改修工事における建築施工管理

信和ホールディングス株式会社

年収
350〜1200万円
勤務地
大阪府大阪市中央区南船場
年間休日
121日
残業
30時間
マンション(RC造・S造)の新築・改修工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み
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必須資格:1級建築施工管理技士

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容大阪・東京を中心に、新築マンション、ホテル、介護施設などの建築現場で、工事が円滑に進むよう全体のマネジメントを担う施工管理をお任せします。 【担当する案件】 信和建設が手がけるのは、主に集合住宅(マンション)、宿泊施設(ホテル)、公共施設(教育・医療・文化施設など)です。RC造・S造の新築工事のほか、分譲マンションなどの大規模改修・リフォーム工事も担当します。発注者は民間企業や公共機関で、元請として工事を進めます。基本的に現場への直行直帰が可能です。転勤はありません。 1工事に対して必ず社員2名以上が施工管理として配属されるため、単独ではなくチームで現場を運営します。 【具体的な業務】 ・工程管理(工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整) ・安全管理(現場の安全環境を整備し、労働災害を防止) ・品質管理(施工品質が設計・仕様通りであることを確認) ・予算管理(工事費用の進捗を管理し、コスト超過を防止) ・施工準備検討会、竣工検討会、現場での定例会議など各種会議への参加 ・職人への指示・指導 【この仕事の魅力】 信和建設は創業130年以上の実績を持ち、4,285戸の管理物件、4,667戸の開発実績があります。若手のうちから責任ある現場を任され、開発から建築までのフロー全体に関わることで、知識や経験を早く積むことができます。都市部の開発事業に携わることで、街のランドマークとなるような建物づくりに参画できるのが特徴です。 工事部の平均残業時間は19.3時間、有給取得日数の平均は10.3日で、年間休日121日(完全週休二日制・土日休み)と、仕事と生活の両立がしやすい環境です。また、人間ドック・インフルエンザ予防接種(本人・配偶者)、本社併設のトレーニング施設利用、所得補償保険など、充実した福利厚生が整備されています。
対象物集合住宅_木造以外・公共施設(教育/医療/文化施設など)・宿泊施設(ホテル/民宿/旅館/民泊など)
掲載日 2024/06/01更新日 2025/08/21
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高層ビル(RC造)の新築工事における建築施工管理

日研トータルソーシング株式会社

年収
300〜350万円
勤務地
大阪府大阪市中央区心斎橋筋
年間休日
115日
残業
60時間
高層ビル(RC造)の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
契約社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可外国人可(永住権あり)海外進出
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。(同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います)
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/12/12更新日 2026/08/04
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マンションの大規模修繕工事における建築施工管理

株式会社ムラペック

年収
360〜700万円
勤務地
大阪府大阪市中央区本町
年間休日
129日
残業
30時間
マンションの大規模修繕工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり資格手当
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必須資格:1級建築施工管理技士・運転免許

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容大阪を拠点に、マンションなどの集合住宅を対象とした大規模修繕工事の施工管理をお任せいたします。新築工事(RC造・S造・木造)の経験を活かし、修繕工事やリフォーム・リノベーション案件の現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】 主に大手企業との取引を基盤とした、マンションの大規模修繕工事が対象です。修繕工事のほか、改修・リノベーション案件にも携わります。工事期間中も居住者が安心して生活できる環境づくりを重視し、居住者とのコミュニケーションを通じた提案型のサービスを提供しています。転勤はなく、大阪府内での勤務となります。 【具体的な業務】 ・現場の施工管理(工程管理、品質管理、安全管理) ・職方や作業員の手配 ・ヒアリングやプレゼンテーションへの参加 ・官庁への申請業務 ・工事費用の積算 ・建物調査 同社では書類作成などの事務業務を専門の担当者が分担しているため、施工管理業務に集中できる環境が整っています。 【この仕事の魅力】 豊富な実務ノウハウを活かした教育体制があり、未経験者でも2~3年で一人前に育てられます。資格取得時には取得祝い金が支給され、資格講習費・受験料も企業が全額負担するなど、キャリア形成をサポートする環境が整っています。直行直帰が可能で、業務分担により残業時間も業界平均より少なめです。月給26万円から50万円(固定残業手当含む)で、年収は360万円から700万円を想定しており、昇給(年間5,000円~30,000円)と年1回2ヶ月分の賞与があります。完全週休二日制(曜日固定)で社会保険完備、退職金制度(勤続10年以上)、定年後75歳までの再雇用制度も用意されています。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/17
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注文住宅(木造)の新築工事における建築施工管理

株式会社And Doホールディングス

年収
350〜450万円
勤務地
沖縄県那覇市字上間
年間休日
115日
残業
20時間
注文住宅(木造)の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし未経験可未経験可(指定学科卒)無資格可海外進出
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容営業が仕入れた注文住宅・分譲住宅の物件に対し、付加価値を付けていく建築工事の統括を担当していただきます。発注者側の立場として協力会社に施工を一括で任せることで効率化を図り、不動産仕入れの段階からプロジェクトに一貫して携わる発注者側施工管理の役割を担っていただきます。 【担当する案件】 沖縄県内で手がける注文住宅および分譲住宅の新築工事が対象です。木造の新築住宅を中心に、営業部門が仕入れた案件の工事全般を統括します。転勤はなく、沖縄店での勤務となります。 【具体的な業務】 ・工程管理(協力業者の工事の進め方や人員配置の管理、各種検査、引き渡しの管理) ・安全衛生管理(事故や健康被害の予防・対策の策定、安全衛生監査の実施) ・品質管理(使用する材料の寸法・品質・強度の規格管理、納まりの検討と指示) ・原価管理(進捗状況に基づく経費の把握・管理、計画や工程の見直し、適正な利益の確保) 【この仕事の魅力】 建築系の学校卒業であれば未経験から始められ、実務を通じた指導を受けながら施工管理の知識・技術を習得できます。1級建築施工管理技士や2級建築施工管理技士の資格取得時には月額1~2万円の資格手当が支給されるほか、総合資格学院と連携した割引受講制度で資格取得をサポートします。入社半年後には全国から同期が集まる研修があり、グループ全体での交流や情報交換の場が設けられています。また、将来的には関心や希望に応じてリフォーム担当や営業職へのキャリアチェンジも可能です。年間休日115日、完全週休二日制(土日休み)で、直行直帰が可能なため、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2025/11/17更新日 2025/12/24
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新築工事における発注者側施工管理

株式会社And Doホールディングス

年収
350〜450万円
勤務地
奈良県奈良市西大寺栄町
年間休日
115日
残業
20時間
新築工事における発注者側施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし未経験可未経験可(指定学科卒)無資格可海外進出
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仕事内容注文住宅・分譲住宅の新築工事において、営業が仕入れた物件に対し、発注者側の立場から協力会社に施工を一括で任せることで効率化を図り、不動産仕入れの段階からプロジェクトに一貫して携わる発注者側施工管理の役割を担っていただきます。 【担当する案件】 奈良県を中心に、注文住宅および分譲住宅の新築工事を担当します。木造住宅の施工管理業務となり、営業部門が仕入れた物件について、協力会社との調整・管理を通じて工事を進めます。転勤・出張はありません。直行直帰が可能な案件もあります。 【具体的な業務】 ・工程管理(協力業者の工事進捗、人員配置、各種検査、引き渡し管理) ・安全衛生管理(事故や健康被害の予防、安全衛生監査の実施) ・品質管理(使用材料の寸法・品質・強度の規格確認、納まりの検討と指示) ・原価管理(進捗に応じた経費把握、工程見直し、適正利益の確保) 【この仕事の魅力】 建築系の学校卒業者であれば未経験から始められ、実務を通じた指導を受けながら施工管理の専門知識を習得できます。入社半年後には全国から同期が集まる研修に参加し、グループ全体でのネットワークを広げることができます。資格取得支援制度により、1級・2級建築施工管理技士などの資格取得を割引で学べ、取得後は月1〜2万円の資格手当が支給されます。将来的には、リフォーム担当や営業職へのキャリアチェンジも可能です。年間休日115日、完全週休二日制(土日休み)で、ワークライフバランス制度による時短勤務制度も利用できます。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2025/07/05更新日 2025/12/24
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新築建売設計・中古再生設計における設計職

株式会社And Doホールディングス

年収
400〜1000万円
勤務地
滋賀県草津市西大路町
年間休日
115日
残業
15時間
新築建売設計・中古再生設計における設計職の建設求人イメージ
正社員出張あり無資格可海外進出リモートワーク可上場企業
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必須経験:意匠設計(住宅)・内装設計(住宅)・構造設計(住宅)

必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・内装設計(住宅)・構造設計(住宅)
仕事内容分譲住宅・集合住宅(木造・木造以外)の設計業務を担当していただきます。新築建売事業における意匠設計・内装設計・構造設計のほか、中古戸建てや中古マンションの再生事業におけるリノベーション設計にも携わります。 【担当する案件】 グループ会社のハウスドゥ・ジャパンが手がける新築分譲住宅や、中古住宅の買取・再生販売に伴う設計業務が中心です。また、グループの新築・デザイン住宅ブランド「SHIRO」の企画・設計・施工プロジェクトにも参画する機会があります。勤務地は滋賀県草津市の草津店となり、状況により直行直帰が可能です。 【具体的な業務】 ・新築戸建て住宅の意匠設計(間取り・外観・デザイン等の企画・図面作成) ・集合住宅の意匠設計・内装設計業務 ・構造設計業務(木造・RC造等の構造計画・図面作成) ・中古物件のリノベーション設計(既存建物の調査・改修計画の立案・図面作成) ・設計図面の作成・修正・管理 ・建築基準法等の法令確認・対応 ・施工業者との打合せ・調整 ・その他建設関連業務(品質管理、積算、業務経理など) 【この仕事の魅力】 住宅設計の実務経験を活かし、新築から既存住宅の再生まで幅広い案件に携わることができます。企業サイトの公開情報によると、同社グループは業績好調で売上対前年比40.1%増、営業利益49.2%増で推移しており、安定かつ持続的な成長を実現しています。資格取得支援制度では総合資格学院と連携し、割引受講が可能で、1級建築士取得時には月5万円の資格手当が支給されます。また、ご自身の関心や希望により、将来的にはリフォーム担当や営業へのキャリアチェンジもチャレンジ可能です。入社後は中途社員向けの半年後研修で全国の同期と交流でき、キャリア別研修では職種に応じた専門的なスキルアップの機会が用意されています。勤務は9時~17時30分、完全週休二日制(年間休日115日)で、時短勤務制度によるワークライフバランスの両立も支援しています。
対象物分譲住宅・集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/02
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戸建住宅の新築工事における建築施工管理

株式会社And Doホールディングス

年収
350〜450万円
勤務地
熊本県熊本市中央区水道町
年間休日
115日
残業
20時間
戸建住宅の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし未経験可未経験可(指定学科卒)無資格可海外進出
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仕事内容注文住宅・分譲住宅の新築工事において、営業が仕入れた物件に対し、付加価値を付けていく建築工事の統括を担当していただきます。発注者側の立場として協力会社に施工を一括で任せることで効率化を図り、不動産仕入れの段階からプロジェクトに一貫して携わる発注者側施工管理の役割を担っていただきます。 【担当する案件】 当社グループが企画・設計・施工する新築戸建住宅(木造)が主な対象です。熊本県内を中心に、営業部門が仕入れた物件の施工を協力会社に一括発注し、その工事全体を管理します。転勤・出張はありません。直行直帰が可能な環境です。 【具体的な業務】 ・工程管理(協力業者の工事進捗・人員配置の管理、各種検査、引き渡し準備) ・安全衛生管理(事故や健康被害の予防対策の策定、安全衛生監査の実施) ・品質管理(使用材料の寸法・品質・強度の規格確認、納まりの検討と施工指示) ・原価管理(進捗に伴う経費把握、工程見直し、適正利益の確保) 【この仕事の魅力】 建築系の学校卒業者であれば未経験から始められ、実務を通じた指導により施工管理の知識・技術を習得できます。1級建築施工管理技士(月2万円)や2級建築施工管理技士(月1万円)などの資格取得を支援する制度があり、総合資格学院と連携して割引受講が可能です。年間115日の完全週休二日制(熊本地域は土日休み)で、ワークライフバランス制度による時短勤務も利用でき、安定した環境で仕事に打ち込めます。年1回の昇給と年2回の賞与があり、年収350万~450万円の範囲で、キャリアや資格に応じた手当も支給されます。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2025/11/17更新日 2025/12/24
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新築工事における発注者側施工管理

株式会社And Doホールディングス

年収
350〜450万円
勤務地
大阪府大阪市都島区東野田町
年間休日
115日
残業
20時間
新築工事における発注者側施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし未経験可未経験可(指定学科卒)無資格可海外進出
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仕事内容注文住宅・分譲住宅の新築工事において、営業が仕入れた物件に対し、付加価値を付けていく建築工事の統括を担当していただきます。発注者側の立場として協力会社に施工を一括で任せることで効率化を図り、不動産仕入れの段階からプロジェクトに一貫して携わる発注者側施工管理の役割を担っていただきます。 【担当する案件】 木造の注文住宅・分譲住宅を主に手がけます。営業部門が仕入れた物件の設計・施工から引き渡しまで、発注者側として一連のプロセスに関わります。協力会社との調整を通じて、品質・工期・原価の管理を行い、お客様への引き渡しまでを責任を持って進めていただきます。 【具体的な業務】 ・工程管理:協力業者の工事進捗状況や人員配置を管理し、各種検査の実施、引き渡しの手配 ・安全衛生管理:現場での事故や健康被害の予防対策を策定し、安全衛生監査を実施 ・品質管理:使用する材料の寸法・品質・強度の規格確認、納まりの検討と施工指示 ・原価管理:進捗状況に応じた経費の把握と管理、工程計画の見直し、適正な利益確保 【この仕事の魅力】 建築系の学校卒業者であれば未経験からのスタートが可能です。入社後は中途新入社員向けの研修で会社の理念やグループシナジーを学び、その後はキャリアや職種に応じた専門的な研修を部署ごとで受講できます。1級建築施工管理技士や2級建築施工管理技士などの資格取得時には月1~2万円の手当が支給され、総合資格学院との提携により割引受講も可能です。将来的には、リフォームや海外案件、営業など他領域へのチャレンジも可能な環境が整っています。完全週休二日制で年間115日の休日があり、直行直帰も可能です。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2025/11/17更新日 2025/12/24
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新築工事における発注者側施工管理

株式会社And Doホールディングス

年収
350〜450万円
勤務地
滋賀県草津市西大路町
年間休日
115日
残業
20時間
新築工事における発注者側施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし未経験可未経験可(指定学科卒)無資格可海外進出
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仕事内容営業が仕入れた注文住宅・分譲住宅の物件に対し、建築工事の統括を担当していただきます。発注者側の立場として協力会社に施工を一括で任せることで効率化を図り、不動産仕入れの段階からプロジェクトに一貫して携わる発注者側施工管理の役割を担っていただきます。 【担当する案件】 注文住宅および分譲住宅の新築工事(木造)を主に手がけます。滋賀県草津市を拠点に、営業部門が仕入れた物件の施工管理業務に携わります。直行直帰が可能で、転勤や出張はありません。 【具体的な業務】 ・工程管理(協力業者の工事進捗・人員配置の管理、各種検査、引き渡しの管理) ・安全衛生管理(事故や健康被害の予防・対策の策定、安全衛生監査) ・品質管理(使用材料の寸法・品質・強度の規格管理、納まりの検討と指示) ・原価管理(進捗状況に応じた経費把握、計画・工程の見直し、適正利益の確保) 【この仕事の魅力】 建築系の学校卒業者であれば未経験から始められ、実務を通じた指導を受けながら施工管理の知識・技術を習得できます。資格取得支援制度により、総合資格学院と連携した割引受講が可能で、1級・2級建築施工管理技士などの資格取得時には毎月1~2万円の手当が支給されます。入社半年後には全国から同期が集まる研修があり、グループ全体でのネットワークを広げながら成長できる環境です。また、年間115日の休日(完全週休二日制)、直行直帰の可能性、時短勤務制度など、仕事と生活の両立を支援する制度が整備されており、長く安定して働くことができます。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2025/11/17更新日 2025/12/24
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