募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 注文住宅 分譲住宅 |
仕事内容 | 【仕事内容】 木造在来工法の新築分譲住宅および注文住宅（分譲9割、注文1割）の施工管理を担当していただきます。着工から竣工まで75～100日の工期の中で、工事スケジュール管理、業者手配、資材発注、現場の安全管理、品質・進捗確認、営業部門との打ち合わせなど、現場全体の統括業務を担当していただきます。 【担当する案件】 浜松営業所を拠点に、新築分譲住宅と注文住宅を担当します。分譲住宅がメインで、木造在来工法による戸建住宅です。工期は着工から竣工まで75～100日が目安となり、月3～6棟の着工を目標に、挙手制で担当棟数を決めていきます。転勤の可能性があります。 【具体的な業務】 ・工事スケジュールの立案・管理 ・協力業者の手配と調整 ・建築資材の発注・納期管理 ・現場への定期的な出向と品質確認 ・工事の進捗状況の把握と報告 ・現場の安全管理と指導 ・営業部門との工程に関する打ち合わせ ・基礎配筋、構造体、防水など各工程の品質検査 ・竣工検査と顧客への引き渡し対応 ・引き渡し後のアフターフォローと定期メンテナンス対応 【この仕事の魅力】 自分が品質を担保した住まいが完成し、引き渡し後も長期にわたって顧客の安心な暮らしに寄り添い続けられるやりがいがあります。経験を積み一連の業務を習得した後は、営業所メンバーを束ねる工事所長へのキャリアアップが見込まれ、初年度想定年収600～800万円、さらに工事長（エリア責任者）では900万円超の収入も可能です。未経験でも運転免許があれば応募でき、資格取得時には手当（2級施工管理技士1万円、1級施工管理技士2万円など）が支給されます。年間休日115日、土日休み、住宅手当（配偶者または同居扶養家族有で3万円、単身1万5千円）、保養所利用（那須、暖炉・温泉完備、親族も無料）など福利厚生が充実しています。 |
魅力や特徴 | 【会社概要】 ［実績］売上高：3,166億円、経常利益：387億円(2022年3月期) ［分譲販売棟数］戸建分譲11,169棟、マンション分譲855戸(2022年3月期) ［従業員数］1,685名 【会社の魅力】 ［良いものを安く提供したい］ 株式会社アーネストワンは、良質な住まいを市場価格よりも低価格でお客様に提供することを最大のテーマとしています。その実現に向けて、お客様のニーズを捉えた企画設計を基盤に、徹底した施工管理による工期短縮と無駄のないコストマネジメントを推進。お客様に喜ばれる良質な住まいを、驚異的な低価格で提供することを目指しています。マイホームを持ちたいという多くのお客様の夢をかなえることは、同社にとっても大きな目標であり、常にお客様を中心に事業を展開しています。 ［「つくること」に専念した事業スタイル］ 同社は創業以来、関東エリアでマンションや商業ビルを中心とした建設事業を展開してきましたが、2000年に事業構造を大きく転換し、戸建住宅・マンションの分譲事業を主体とするパワービルダーへと歩みを進めました。それに伴い事業スタイルも刷新し、「つくること」に専念するため、戸建住宅・マンションのいずれにおいても販売機能を持たない独自の体制を構築しています。お客様満足度のさらなる向上を目指し、住まいづくりに徹底してこだわり続けています。 ［「つくること」に専念するためのアウトソーシング］ 「つくること」に集中するため、販売機能などをアウトソーシングすることで業務の効率化を図り、少数精鋭体制による高い生産性を実現しています。一人当たりの売上高は業界でもトップクラスを誇ります。また、戸建住宅とマンションの複合開発を行うことで、マンション用地内に戸建住宅を併設した一つの“街”づくりなど、他社では難しい大規模開発を可能とし、高い収益性を確保しています。こうした独自のビジネスモデルが、同社の成長を支える原動力となっています。 ［「低価格・良質」、事業拡大で安定した経営基盤に］ 同社は、ゼネコン事業から戸建住宅・マンションの分譲事業を主体とするパワービルダーへ転換したことで、事業規模を大きく拡大しました。スケールメリットを活かしたコスト削減に加え、徹底した土地仕入れ審査体制の構築、施工期間の短縮、そしてゼネコン時代に培った豊富な建築ノウハウを活用することで、低価格かつ高品質な物件の供給を実現しています。さらに、戸建住宅とマンションの両事業を展開することで、景気変動への柔軟な対応や土地の有効活用が可能となり、継続的な成長を支える安定した経営基盤を築いています。 【会社の強み】 ［年間1万棟超の分譲販売棟数を実現する土地の仕入れ力］ 圧倒的な情報量を強みに、優位性の高い土地仕入れを実現しています。 ［資材の大量仕入れや広告費最小化によるコスト削減］ 資材の大量仕入れや広告費の抑制によってコスト削減を図り、若い世代でも購入しやすい価格帯での住宅提供を実現しています。また、価格を抑えながらもオプション追加に柔軟に対応することで、他社のローコスト住宅との差別化を図っています。 |
必須資格 | 運転免許 |
勤務地 | |
勤務時間 | 残業：不明 |
給与 | 想定年収：399万円 〜 581万円（賞与あり）
【資格手当】 |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | 不明 転勤あり 【転勤】 ・エリア：各営業所 |
福利厚生・待遇 |
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ご利用の流れ
01
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02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
静岡県浜松市の建築施工管理の類似求人
施工管理/未経験者歓迎/年6回賞与/直行直帰可
ヤマト住建株式会社
年収
450〜1000万円
勤務地
静岡県浜松市中央区植松町
年間休日
114日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり住宅手当資格手当
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容同社にて、戸建て住宅における建築工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理
など
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2026/04/21更新日 2026/09/28
新築工事における建築施工管理（公共・民間）
株式会社浜建
年収
450〜650万円
勤務地
静岡県浜松市和地町
年間休日
115日
正社員転勤なし・出張なし無資格可住宅手当資格手当
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仕事内容注文住宅、集合住宅、工場・倉庫、店舗、公共施設（学校・病院・文化施設など）の新築工事、改修・リフォーム、修繕工事の施工管理として、工事現場全体を管理する業務をご担当していただきます。
【担当する案件】
浜松市およびその近郊（湖西市・磐田市・袋井市・掛川市）を中心に、公共事業と民間案件の両方に携わります。RC造・S造・木造の新築工事から、住宅の改修・リフォーム、大規模修繕工事まで幅広い工事種別を経験できます。発注者は静岡県・浜松市などの公共機関のほか、民間企業や個人が含まれます。転勤はなく、地域に根ざした仕事を続けられます。出張は案件によってはあります。
【具体的な業務】
・工事現場の品質管理（施工精度の確認、材料検査など）
・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）
・安全管理（現場の安全体制構築、作業員への指導）
・原価管理（予算管理、経費把握）
・図面作成や施工図の作成補助
【この仕事の魅力】
浜松で創業75年、地域に信頼を築いた建設会社での仕事です。設計事務所も併設しており、設計から施工まで一貫した体制で建築物を手がけるため、トータルな視点から経験を積むことができます。10～30歳代の社員12名が在籍する明るく風通しの良い職場で、「やる気」と「本気」があれば仕事をどんどん任せてもらえます。資格取得支援制度や研修旅行、家族新年会など福利厚生が充実しており、年間休日115日、月給25万円～37.5万円（年収450万円～650万円）、各種手当（資格手当・家族手当・住宅手当）で安定した生活をサポートします。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外・工場・倉庫
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/18
修繕工事、建物・施設等における施工管理
株式会社東海ビルメンテナス
年収
600〜700万円
勤務地
静岡県静岡市中区板屋町
年間休日
105日
正社員出張あり無資格可
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容オフィスビルの老朽化に伴う修繕工事の施工管理業務をお任せします。品質・原価・工程・安全・環境の各管理を通じて、建物の維持・改善に携わる現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主にオフィスビルを対象とした修繕工事に関わります。電気設備や空調などの熱源機器、給排水衛生設備、消防設備といった各種設備の点検・メンテナンス、および建物の老朽化チェックや小修繕対応が業務の中心です。浜松営業所、静岡支店、東静岡営業所、熱海支店など静岡県内の複数拠点から配属され、担当エリアで5～10件程度の現場を同時にマネジメントすることが一般的です。現場あたりのお客様との打ち合わせは2～3件、マネジメントする作業員は3～6人が平均となっています。
【具体的な業務】
・担当施設への訪問と品質確認
・常駐および巡回設備員の勤怠管理とシフト作成
・お客様からのご意見を現場へ伝達
・設備社員の評価と新人育成
・小規模建築および工事の請負業務
・外注業者への手配と合い見積もり作成
・現場の安全確認
・お客様のご希望をヒアリングし、自社ができることの提案
・お客様との契約内容・契約履行内容の確認
【この仕事の魅力】
月平均残業は10時間程度に抑えられており、仕事終わりの予定をしっかり組める環境です。年1回の昇給と年2回の賞与（過去実績2.0ヶ月分）があり、新規の大きい案件を獲得した社員には賞与のタイミングで特別ボーナスも支給されます。スタッフと共に作業しながら効率的な工程を模索し、信頼関係を築いた上で改善案を示していくことで、チームビルディングと自己成長の両立が実現できる環境です。
対象物オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/06/25
施工管理/未経験歓迎/静岡エリア安定勤務
株式会社サンメイク
年収
581〜705万円
勤務地
静岡県浜松市西区伊左地町
年間休日
120日
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容当社の施工管理担当として、マンション大規模修繕や店舗・オフィスのリノベーション現場等の管理をお任せいたします。
【担当エリア】
・愛知県～静岡県がメイン
【具体的な仕事内容】
・依頼された現場の確認、調査
・工程の立案、管理
・協力会社の発注、手配
・現場の安全管理
・品質管理
【実績】
・新東名 長篠設楽腹PA（下り）
・しゃぶしゃぶ温野菜 泉店
・スギ薬局
・SNAP HOUSE 浜松新津店
・杏林堂 姫街道店
・パチンコ SUPER-1
・ディーグラフォート浜松イーストタウン（マンション）
・ウィスティリア飯田（マンション）
・ネオステージ沓谷（マンション）
・メゾン住吉（アパート）
・ラ・フォーレ初生（マンション）
・アートピア有玉南（マンション）
他多数実績有
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外・商業施設
掲載日 2026/07/23更新日 2026/07/23
建築管理/未経験歓迎/環境対策や解体工事に関わる業務
丸友開発株式会社
年収
500〜850万円
勤務地
静岡県浜松市中央区若林町
年間休日
111日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし土日休み社用車貸与資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
仕事内容注文住宅・分譲住宅・集合住宅・工場・倉庫・事務所・公共施設など、多様な建築工事の施工管理を担当していただきます。RC造やS造といった構造の新築工事から改修工事まで、計画立案から完了までの全工程を管理する仕事です。
【担当する案件】
静岡県浜松市を中心に、官公庁と民間の案件に携わります。官公庁：民間の比率は3：7で、民間案件が中心です。転勤・出張はなく、本社勤務地から現場への直行直帰が可能です。
【具体的な業務】
・工事の工程管理（進捗状況の把握・調整）
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・安全管理（現場の安全体制の構築・監督）
・原価管理（コスト把握・予算管理）
・工事書類の作成（施工計画書・報告書など）
・作業員・重機の手配・協力会社との調整
・官公庁への報告書類作成
【この仕事の魅力】
2級資格保有者で400万～700万円程度、1級資格保有者で650万～800万円程度の年収が得られます。年2回の賞与と年1回の昇給があり、資格手当・役職手当・出張手当・アスベスト手当など各種手当も支給されます。社用車が貸与され、通勤手当（月1万円まで）も支給されるため、経済的な負担が軽減されます。土日祝日が固定休で年間91日の休日があり、直行直帰で通勤時間を短縮できるため、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2026/06/08更新日 2026/08/19
施工管理/未経験可/安定高収入・柔軟休暇
一建設株式会社
年収
500〜700万円
勤務地
静岡県浜松市長泉町下土狩
年間休日
115日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)・一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)・一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容注文住宅と分譲住宅の木造新築工事における施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
当社は飯田グループホールディングスの中核企業として、分譲戸建市場で国内トップクラスのシェアを誇ります。静岡県の三島営業所および浜松営業所での勤務となり、主に注文住宅と分譲住宅の木造新築工事を手がけます。案件は民間の個人顧客向けが中心で、工事種類は新築工事です。
【具体的な業務】
・品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュール調整、進捗管理）
・安全管理（現場の安全確保、安全教育）
・環境管理（廃棄物処理、近隣への配慮）
【この仕事の魅力】
個人ノルマがなく、数字に追われることなく働ける環境が特徴です。給与は固定給が高水準で安定しており、主任（30歳モデル年収590万円）、工事長（37歳モデル年収830万円）、部長（45歳モデル年収1200万円）へとキャリアアップするごとに大幅な年収アップが見込めます。月平均残業は約20時間程度と少なく、年間休日115日、完全週休二日制（土日休み）で、水曜日はノー残業デーです。転勤がなく、静岡県内での勤務となるため、地元で腰を据えて働けます。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2026/04/14更新日 2026/04/14
住宅塗装工事における施工管理
エスケー化研株式会社
年収
400〜497万円
勤務地
静岡県静岡市中区船越町
年間休日
124日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可海外進出上場企業
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仕事内容注文住宅や集合住宅の塗装工事における施工管理業務をご担当いただきます。協力会社が実際の塗装施工を行う現場に対して、工程管理や品質確認、安全管理などの現場巡回管理を通じて、工事全体を統括していただきます。
【担当する案件】
浜松営業所または静岡営業所を拠点に、静岡県内を中心とした注文住宅や集合住宅の塗装工事現場を担当します。戸建て住宅から大型商業施設、物流倉庫など様々な建築現場での工事管理に携わることになります。協力会社の施工状況を定期的に巡回確認し、工程通りに進捗しているか、品質基準を満たしているかを管理します。現場によっては直行・直帰も可能です。転勤や出張はありません。
【具体的な業務】
・現場の工程管理（スケジュール通りの進捗確認、工期短縮への対応）
・協力会社の施工品質確認（塗装仕上がり、塗膜厚さなどの検査）
・安全管理（現場の安全環境確認、安全指導）
・顧客対応（工事進捗状況の報告、クレーム対応）
・工事記録・報告書の作成
・材料・機械の手配・管理
【この仕事の魅力】
建築仕上塗材で国内シェア50%以上を占める業界トップメーカーの一員として、多くの人の暮らしを支える建物を護る仕事に携わります。同社は安定した経営基盤（自己資本比率80%超、無借金経営）を持つため、腰を据えて業務に取り組むことができます。また、一般的な施工管理業務と比べて残業時間が少なく、完全週休二日制（年間124日）で毎週土日休みを取得できるため、プライベートの時間をしっかり確保できるのが特徴です。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2025/07/12更新日 2026/01/20
浜松市内事務所・店舗・住宅建設現場の施工管理
赤堀産業株式会社
年収
300〜500万円
勤務地
静岡県浜松市東区有玉台
年間休日
124日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容浜松市内を中心とした県西部地区で、注文住宅・店舗・事務所・公共施設（学校、医療施設、文化施設など）といった多様な建築工事現場での施工管理をお任せいたします。RC造・S造・木造など様々な構造の建物に対応し、品質・工程・安全・原価の管理を通じて、工事を円滑に進める現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
浜松市東区の有玉営業所を拠点に、浜松市内および県西部地区の官公庁および民間発注の建築工事現場に配置されます。注文住宅から店舗、事務所、警察署や消防署といった公共施設まで、多岐にわたる建物を手がけています。転勤や出張はなく、地元での勤務が続きます。マイカー通勤が可能で、駐車場も完備されています。
【具体的な業務】
・現場の品質管理（施工精度の確認、材料検査など）
・工程管理（工事スケジュールの進捗確認、調整）
・安全管理（労働災害防止、安全教育の実施）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・施工図や報告書などの書類作成
・協力業者や職人との調整・指示
【この仕事の魅力】
9月～12月が繁忙期となりますが、4月～8月は定時で帰宅する従業員も多く、年間を通じて平均残業時間は約40時間に抑えられています。年間休日は124日、有給休暇消化率も70%と、仕事とプライベートのバランスが取りやすい環境です。経験豊富な従業員が多く、未経験からでも実務を通じた指導が受けられます。資格取得支援制度や資格手当（最大9万円）も整備されており、キャリア形成を会社がサポートします。
対象物注文住宅・店舗・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2024/12/12更新日 2025/12/13
賃貸アパートの新築工事における建築施工管理
東建コーポレーション株式会社
年収
400〜640万円
勤務地
静岡県静岡市葵区川辺町
年間休日
127日
残業
13時間
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制資格手当
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容同社にて、アパートや賃貸マンションを中心に、建築工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理
など
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/08/03更新日 2026/08/27
建築物（RC造・S造）の新築・改修工事における建築施工管理
常盤工業株式会社
年収
350〜500万円
勤務地
静岡県浜松市中区新津町
年間休日
120日
残業
40時間
正社員出張あり土日休み資格手当
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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容学校、病院、工場、オフィス、店舗などの建築物を対象に、施工管理の仕事をお任せいたします。民間工事が7割、公共工事が3割の案件に携わり、RC造・S造の新築工事から改修・リノベーション工事まで、幅広い建物の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
工場・倉庫、商業施設、店舗、公共施設（学校・病院・文化施設など）、集合住宅など、多様な用途の建築物を手がけています。案件規模は1億円～10億円、工期は5ヶ月～12ヶ月程度です。民間発注と公共発注の両方に対応しており、設計士や施工チーム、協力業者との連携を通じて、各プロジェクトを推進していきます。
【具体的な業務】
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・原価管理（予算管理、コスト把握）
・工程管理（スケジュール管理、進捗確認）
・安全管理（現場の安全対策、リスク管理）
・環境管理（廃棄物処理、環境への配慮）
・施主及び設計士との折衝（打ち合わせ、調整）
・施工図面の一部作成
【この仕事の魅力】
当社は「全従業員の物心両面の幸福を実現する」を経営目的としており、社員の成長を全面的にサポートする人材開発専任スタッフを配置しています。残業は建築部門で平均30～33時間程度に抑えられ、完全週休二日制で年間120日の休日があります。1級建築施工管理技士資格手当として月15,000円が支給されるほか、資格取得支援制度では難易度の高い資格合格時に最高50万円の褒賞金を得られます。また、浜名湖畔のリゾート施設やスポーツクラブの無料利用、月2回のピラティスレッスン、アニバーサリー休暇など、仕事と生活の両立を支援する福利厚生が充実しています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/21
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