集合住宅の設備管理における施設管理・ビルメンテナンス
集合住宅の設備管理における施設管理・ビルメンテナンス
募集内容
募集職種 | 施設管理・ビルメンテナンス(正社員) |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 商業施設 オフィスビル 公共施設(教育/医療/文化施設など) 仕事内容 オフィスビル・商業施設・病院などの建物に常駐または巡回し、設備の安心・安全・快適性を保つための設備管理業務を担当していただきます。 担当する案件 オフィスビル、商業施設、公共施設(医療・文化施設など)の設備管理を担当します。各施設に常駐いただき、設備に関する顧客からの要望への一次対応や定期点検業務をお任せします。点検では修繕が必要な箇所がないか確認し、対応内容を報告書にまとめ、必要に応じて工事の見積もりを提出します。複数拠点を巡回する業務もあります。転勤は場合によってあります。 具体的な業務 ・設備の運転管理・点検・検針 ・中央監視室、防災センター等での常駐勤務 ・複数拠点の巡回勤務 ・設備保全、メンテナンス ・不具合時の一次対応 この仕事の魅力 未経験・無資格から始められ、実務を通じて設備管理の知識・技術を習得できます。年次に関係なく、志向とスキルに合わせて新しい仕事を任せる風土があり、幅広い経験を積んで成長できる環境です。年間休日121日、昇給・残業手当・深夜手当があり、社会保険・交通費支給・作業服貸与・退職金制度・財形貯蓄制度など福利厚生が充実しています。 |
給与 | 年収 400〜450万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 33〜37万円 給与・賞与の補足
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魅力や特徴 | 【会社の魅力】 ファシリティ事業の拡大と合理化を図る当社にて、主に設備管理の面からオフィスビルの安心・安全・快適性を向上させるべく、積極的な顧客提案を含む建物設備管理業務をご担当頂きます。各施設に常駐いただき、設備に関する要望への1次対応や点検業務(修繕箇所がないか確認し、対応を報告書にまとめ、必要であれば工事の見積もりを提出)をお任せ致します。 【会社の特徴】 1969年創業当時、「ホテルプラザ」の設備管理からスタートしました。ホテルを中心とした建物管理を通じて、お客様のビル・マンションなどの資産の価値向上の為、ファシリティに関するあらゆるご要望に応えてきています。近年は省エネ志向がさらに高まり、LEDへの切り換え工事や空調工事など当社が得意とするエネルギーマネジメントにも力を入れています。 【職場環境】 当社は年次に関係なくご志向とスキルに合わせて、メンバーのスキルアップに繋がる新しい仕事を任せる風土があり、幅広い経験を積み 、成長できる環境がございます。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 不明 要相談 【転勤】 ・当面は関東圏勤務だが、将来的には転勤の可能性あり |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 残業:不明 |
福利厚生・待遇 |
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選考フロー | 面接回数:1回 適性検査:なし 1次面接方法:対面のみ 2次面接方法:無し |
企業情報
社名 | 株式会社マイスター60 |
|---|---|
設立 | 1990年 |
代表者 | 小倉 勝彦 |
この求人についてよくある質問
この施設管理・ビルメンテナンス求人の年収は、東京都港区の相場と比べてどうですか?
東京都港区で掲載中の施設管理・ビルメンテナンスの求人では、年収の平均は549万円(55件)です。それに対して、この求人の年収は400万〜450万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
休みは週休二日制(シフト制)で、年間休日は121日あります。東京都港区の施設管理・ビルメンテナンスの求人では、年間休日は平均121日(58件)です。
未経験でも応募できますか?
はい、未経験の方も応募できます。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
はい、資格がなくても応募できます。
転勤や出張はありますか?
転勤は「要相談」となっています。出張は「不明」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか?
商業施設やオフィスビル、公共施設(教育/医療/文化施設など)の案件を担当します。主な仕事はビルメンテナンス(常駐・巡回)やフィールドエンジニア(FE)、その他設備管理などです。
面接は何回で、どのような方法ですか?
面接は1回です。1次面接は対面のみです。適性検査はありません。
株式会社マイスター60はどんな会社ですか?
株式会社マイスター60は、1990年に設立された会社です。
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