募集内容
募集職種 | 建築施工管理(正社員) |
|---|---|
仕事内容 | 【仕事内容】 入社1年目は現場写真撮影、職人との打合せ補助、工事進捗の確認、簡単な図面作成からスタートします。2~3年目には小規模工事の担当や工程管理、お客様との打合せを任され、5年目には建物一棟を担当する現場監督へと成長できます。 【担当する案件】 主な現場は佐世保市内です。一般住宅のヒカリイエをはじめ、飲食店、映画館、ビル、公共施設など幅広い建築に携われます。新築から改修まで、実務を通じて多様な経験を積める環境です。 【この仕事の魅力】 少数精鋭の組織で、若いうちから現場を任される点が大きな魅力です。形式的な階層にとらわれず、実力と人格を重視する社風の中で、技術と判断力を磨けます。会社の余剰利益を従業員へ配分する方針もあり、仕事への手応えと生活面の安定を両立しやすい環境です。 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時00分~17時00分 残業:あり(月平均10時間) |
給与 | 想定年収:300万円 〜 480万円() |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | |
福利厚生・待遇 |
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企業情報
設立 | 2013年 |
|---|---|
代表者 | 山川 弘幸 |
財務・業績情報(2024年度) | 資本金 2,000万円 売上高 64,603万円 完成工事高 67,451万円 元請完成工事高 62,951万円 売上総利益 7,074万円 |
従業員・技術者情報(2024年度) | 従業員数 13人 技術者数 0人 1級技術者数 3人 2級技術者数 2人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 2人 研修受講者数 3人 |
得意業種 | 技術者7名の体制で、1級3名、2級2名、その他資格者2名が在籍しています。研修受講者数は3名で、現場運用力と技能の底上げを図っています。若手とベテランが共存する環境のもと、施工管理技術の向上を重視した取り組みを継続しています。今後も資格取得や技能研修の機会を活用し、技術者層の厚みを増やしていく方針です。具体的には安全管理、品質管理、工程管理などの実務習熟を高め、現場の課題解決能力を高める教育も組み込んでいます。 第1位 建築 |
建設業許可 | 26件の許可情報を表示 特定建設業 ガラス 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 特定建設業 しゆんせつ 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 左官 特定建設業 建具 特定建設業 建築一式 特定建設業 板金 特定建設業 水道施設 特定建設業 法面処理 特定建設業 熱絶縁 特定建設業 石 一般建設業 管 特定建設業 ほ装 特定建設業 解体 特定建設業 鉄筋 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 防水 一般建設業 電気 |
企業情報取得時期:2024年
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04
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05
お仕事のスタート
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