募集内容
募集職種 | 土木施工管理(正社員) |
|---|---|
仕事内容 | 建設現場(土木・建築)管理の職を募集します。短期の出張があり、山梨県外への移動もあるためフレキシブルな働き方が可能です。トライアル雇用求人としてもチャレンジできます。私たちは、困難な工事をクリアするために日々努力しており、環境に配慮した施工にも取り組んでいる会社です。この経験を積むことで、あなたのスキルをさらに磨くことができるでしょう。 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時00分~17時00分 残業:あり(月平均10時間) |
給与 | 想定年収:300万円 〜 420万円() |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | 要相談 |
福利厚生・待遇 |
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山梨県甲府市の土木施工管理の類似求人
法面工事における施工管理
社名非公開
年収
450〜650万円
勤務地
山梨県甲府市
年間休日
124日
残業
65時間

正社員転勤あり・出張あり無資格可寮・社宅あり
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必須経験:特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
必須経験※下記のいずれか一つ特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
仕事内容山梨県を中心に、公共事業の法面工事における施工管理をお任せします。地山補強土工法や盛土補強土工法などの特殊な補強技術を用いた道路拡幅工事や法面安定化工事の現場で、協力会社の作業員と共に工程管理・安全管理・品質管理を担当していただきます。
【担当する案件】
年間5~10件の案件に携わり、工期は1~3か月程度です。発注者は公共機関で、地場ゼネコンなどから受注した工事を施工します。山梨県内が主な勤務地となりますが、転勤・出張があります。
【具体的な業務】
・現場の工程表作成と進捗管理
・協力会社作業員の安全指導と作業確認
・工事写真の撮影と記録
・施工日報の作成
・品質基準に基づいた検査・確認
・発注者との報告・協議
【この仕事の魅力】
補強土工法の専門企業であり、テールアルメ工法やEPルートパイル工法など、特殊な技術を習得できる環境です。配属先のジオテクニカル工事部は23名で構成され、約半数が中途入社者で定着率も高く、全員がベテランのため実務を通じた指導が充実しています。3か月程度のOJT期間を経て、先輩同行で現場経験を積み、一人前の現場監督へとステップアップできます。年間休日124日、社宅・寮・住宅手当・家族手当など福利厚生も整備されており、資格取得支援制度で1級・2級土木施工管理技士の取得を支援します。
対象物道路・舗装
掲載日 2025/07/05更新日 2026/08/19
橋梁・水門等の現場管理における土木施工管理
矢田工業株式会社
年収
450〜800万円
勤務地
山梨県甲府市朝日
年間休日
120日
残業
30時間

正社員転勤なし・出張あり海外進出住宅手当資格手当寮・社宅あり
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必須資格:2級土木施工管理技士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士・運転免許
仕事内容河川や橋梁などの土木工事現場において、施工管理を担当していただきます。矢田工業は橋梁施工実績2,364橋を誇る鋼構造物の専門企業で、設計から製作、現場施工までを一貫して手がけています。山梨営業所での勤務となり、橋梁や河川工事などの現場で工程管理、品質管理、安全管理を担当していただきます。
【担当する案件】
橋梁、水管橋、水門といった鋼構造物の現場施工が主な対象です。公共発注(国土交通省、都道府県、市町村など)の案件が中心となります。現場では架設、据付、建方といった施工段階での管理業務に従事します。山梨県を中心とした勤務地となり、転勤はありません。
【具体的な業務】
・現場の工程進捗を管理し、スケジュール通りの施工を確保する
・品質基準に沿った施工品質の確認・検査
・安全管理計画の策定と現場での安全指導
・施工図面の確認と現場との照合
・工事記録や報告書などの書類作成
・協力業者や作業員との打ち合わせ・調整
【この仕事の魅力】
橋梁工事は、人々の暮らしを繋ぎ、地域の発展を支える社会インフラの中核です。創業以来70年以上にわたり、全国で数千橋の施工実績を積み重ねた企業での勤務となるため、高度な技術ノウハウと安全管理体制の中で経験を積むことができます。年間休日120日、週休二日制(曜日固定)で仕事と生活の両立が可能です。資格手当、住宅手当、社宅・寮制度など充実した待遇が用意されており、2級土木施工管理技士の資格取得を目指す方向けの研修制度も整備されています。
対象物河川・橋梁・橋
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/30
橋梁補修補強工事における土木施工管理
SMCシビルテクノス株式会社
年収
800〜1000万円
勤務地
山梨県甲府市現場
年間休日
125日
残業
30時間

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格:2級土木施工管理技士
必須経験:一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
仕事内容橋梁、河川、道路の補修・補強工事における施工管理業務を担当していただきます。橋梁が約8割を占める案件で、現場の品質管理、安全管理、予算管理、協力会社の手配など、工事全般の進行を統括していただきます。
【担当する案件】
元請工事が約7割、三井住友建設などの大手ゼネコンからの下請工事が約3割です。工事規模は10億~50億円程度の案件を手がけており、日本高速道路、西日本高速道路、東京都など公共発注者からの受注が中心です。全国転勤が必要となります。
【具体的な業務】
・現場の定期巡視による工事品質の確認と指導
・技術者・作業員の安全管理と安全教育
・工事の進捗状況の記録と報告
・予算・原価の管理
・機械土工やクレーン作業など協力会社との打合せ・手配
・協力会社との連携を通じた品質確保・向上への取り組み
【この仕事の魅力】
橋梁補修補強は今後の国家的な重要課題です。全国約72万の橋梁のうち2029年には5割以上が建設から50年を超える見込みで、国をあげた補修補強計画が立てられており、当社は専門性の高い技術(BKF工法・AWS工法・SAMMシートなど)を持つため安定受注が見込まれます。また、三井住友建設グループの一員として、一次請けの大型案件にも携わる機会があります。平均残業時間は月30時間程度で、年間休日125日の完全週休二日制(土日祝)により、働きやすい環境が整備されています。65歳までの再雇用制度もあり、長期的なキャリアを築くことができます。
対象物道路・舗装・河川・橋梁・橋
掲載日 2025/07/05更新日 2026/06/09
土木工事における施工管理(品質・原価)
井口工業株式会社
年収
450〜500万円
勤務地
山梨県甲府市国母
年間休日
105日
残業
25時間

正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可土日休み住宅手当
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仕事内容山梨県内の公共工事・民間工事における建築・土木案件の施工管理を担当していただきます。集合住宅、工場・倉庫、店舗、公共施設(教育・医療・文化施設)など、多岐にわたる建物の新築・改築・増築・耐震補強、リノベーション・リニューアル、土木工事一式、解体工事に携わり、品質・原価・工程・安全・環境の各管理を通じて、お客様に価値ある建物を供給する仕事を担当していただきます。
【担当する案件】
公共工事(山梨県・甲府市・各市町村)と民間工事の両方に携わります。発注者は公共機関から一般施主まで幅広く、工事種類は新築から改築・増築・耐震補強・リノベーション・解体工事など多様です。勤務地は本社(山梨県甲府市)で、直行直帰が可能です。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・工事の品質が設計図書や基準を満たしているか確認・管理する
・工事予算の管理、原価の把握・削減を検討する
・工事工程表を作成し、進捗状況を管理する
・現場の安全管理、危険箇所の確認と対策を実施する
・環境への配慮(騒音・粉塵・廃棄物管理など)を管理する
【この仕事の魅力】
未経験・無資格から始められ、資格取得支援制度で技術者としてのキャリアを築けます。令和6年度より完全週休二日制(年間105日以上の休日)を導入しており、土日休みで仕事と生活の両立が可能です。昇給は年1回、賞与は年2回(前年度実績4.0ヶ月)で、年収450万~500万円が見込めます。住宅手当・資格手当などの各種手当も充実しており、社会保険・退職金制度・再雇用制度など福利厚生が整備されています。
対象物集合住宅_木造・工場・倉庫・店舗
掲載日 2024/12/12更新日 2026/01/19
土木工事における現場管理(道路・橋梁・河川)
社名非公開
年収
240〜600万円
勤務地
山梨県甲府市
年間休日
127日
残業
60時間

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格:1級/2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験:一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容道路・高速道路、トンネル、橋梁、砂防堰堤、河川などの土木工事現場において、施工管理業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
国土交通省や山梨県などの公共機関からの受注案件が中心です。道路舗装工事から大規模なトンネル・橋梁工事まで、多様な土木工事に携わります。勤務地は山梨県甲府市の本社を拠点としており、現場は山梨県内および周辺地域に所在します。
【具体的な業務】
・工程管理(工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りの進行を確保)
・技術管理(施工方法や品質基準の確認、図面との照合)
・原価管理(予算の範囲内で工事が進むよう、コストを監理)
・安全管理(現場での安全対策の実施、労働災害の防止)
・労務管理(作業員の勤務状況や安全教育の実施)
【この仕事の魅力】
1954年の創業以来、地域の土木工事を支えてきた企業での経験が積めます。年間休日127日、完全週休二日制(土日固定)で、有給消化率は90%以上と、休暇取得が定着しています。現在、月残業45時間以内を目指した働き方改革を推進中で、全社員にスマートフォンを支給し、残業が多い場合は総務から部門責任者にアラートを出す仕組みも整備されています。1級・2級土木施工管理技士の資格保持者には月1万2000円の資格手当が支給されるほか、通勤手当(上限10万円)や家族手当も用意されており、経験や能力に応じた昇給の可能性があります。
対象物道路・舗装・高速道路・河川
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/21
土木工事における土木施工管理
株式会社アイ・ディー・エー
年収
450〜750万円
勤務地
山梨県甲府市丸の内
年間休日
120日
残業
20時間

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格:1級/2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級土木施工管理技士
仕事内容ダムや河川、道路などの土木工事において、発注者支援業務として施工管理を担当していただきます。国土交通省や環境省、水資源機構、地方自治体などが発注する公共工事の現場で、工事が円滑に進むよう工程・品質・原価・安全・環境の各面から管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
対象となる工事は、道路・舗装、河川、ダム、砂防、トンネル、上下水道、防災・災害復旧など、社会基盤を支える多様な土木工事です。発注者支援という立場から、これらの工事の施工管理に携わります。勤務地は山梨県甲府市の事務所となり、現場への出張は場合によってあります。転勤の可能性もあります。
【具体的な業務】
・工事の工程進捗を管理し、スケジュール通りの施工を支援
・工事費用の原価管理と積算業務
・施工品質の確認と品質管理
・現場の安全管理と環境管理
・行政書類の作成補助
【この仕事の魅力】
公共性の高い工事を通じて、地域社会の防災や生活基盤の整備に直接貢献できます。同社は売上の7~8割を国からの案件が占める安定した企業で、年間休日120日の完全週休二日制(土日祝休み)、住宅手当や社宅・寮といった充実した福利厚生が整っています。1級または2級土木施工管理技士の資格があれば、未経験からでも挑戦できます。
対象物公共施設(教育/医療/文化施設など)・上下水道・道路・舗装
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/14
杭基礎工事の施工管理(長期出張有)
社名非公開
年収
400〜800万円
勤務地
山梨県甲府市
年間休日
128日

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格:1級建築施工管理技士
必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
仕事内容工場・倉庫、オフィスビル、公共施設、橋梁、トンネル、鉄道、空港など大規模インフラプロジェクトの基礎工事を担当します。杭工事、地盤改良工事、山留工事など、建物や構造物を支える地盤・基礎の施工管理を、計画段階から竣工まで総合的に携わっていただきます。
【担当する案件】
発電所などの大規模施設から、工場・倉庫、オフィスビル、公共施設(教育・医療・文化施設)、橋梁、トンネル、鉄道、空港関連施設など、多様な建設プロジェクトの基礎工事を手がけています。基礎事業部には10名の施工管理職がおり、1現場に対し2~5名のチームで現場を管理しています。長期出張を伴う案件が多く、勤務地は山梨県ですが、東日本エリアでの出張が想定されます。出張時には日当(1日2,000円)が支給され、家族持ちの場合は月3回まで帰宅旅費が支給されます。
【具体的な業務】
・見積書・施工計画書の作成及び発注者との折衝
・着工後の進捗管理、品質管理、安全管理
・地盤の性質と用途に適した杭工事の施工管理
・地中障害撤去工事、山留工事、地盤改良工事などの施工管理
【この仕事の魅力】
大手建設グループの技術商社として、日本の重要インフラプロジェクトに携わることができます。1級建築施工管理技士の資格を活かし、主任技術者手当(最大28万円/年)を得られるほか、完全週休二日制(年間104日)、住宅手当、記念日休暇取得手当(1万円)など、長期出張が多い職種の中でも仕事と生活のバランスを取りやすい環境が整っています。
対象物工場・倉庫・オフィスビル・事務所・オフィス(非ビル)
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/01
NEW
山梨県内限定の公共土木を支える安定施工管理職 転勤なしで現場代理人へ成長
大新工業株式会社
年収
300〜600万円
勤務地
山梨県甲府市太田町
年間休日
110日
残業
15時間

正社員転勤なし
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必須資格:1級/2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級土木施工管理技士
仕事内容土木施工管理技術者として、工事計画の提案と実施を担います。現場では作業指示、進捗確認、現場の整理整頓、測量など、施工管理に関わる幅広い業務を担当します。入社後は現場代理人の補佐からスタートし、会社全体のサポートを受けながら経験を積み、ゆくゆくは現場代理人や監理技術者として活躍できます。
【担当する案件】
担当工事は山梨県内に限定されており、数千万から数億円規模の官公庁案件が中心です。道路、上下水道、橋梁、治山、林道、都市基盤整備など、地域インフラを支える案件に携われます。
【この仕事の魅力】
転勤はなく、遠方への長期出張も基本的に発生しません。地域に根ざして働きながら、公共工事の経験を積み、施工管理者として着実にステップアップできる環境です。安定した受注基盤のもと、現場での成長と責任あるポジションへの挑戦を両立できます。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/01
NEW
特殊工法で難工事に挑む土木施工管理の挑戦的求人
株式会社ゴープラス
年収
300〜420万円
勤務地
山梨県甲府市上町
年間休日
100日
残業
10時間

正社員転勤なし
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仕事内容建設現場の土木・建築管理を担当します。難易度の高い現場に対応し、施工の進行や安全管理を担うポジションです。
【担当する案件】
道路や造成などの一般土木に加え、橋梁や法面などの特殊土木にも関わります。ダウンザホールハンマー工法、CHV工法、ケーシング連行、ダブルアール工法などの特殊工法を用いる現場が特徴です。
【具体的な業務】
現場の工程確認、安全管理、関係者との調整などを行います。山梨県甲府市を拠点に、山梨県外への短期出張もあります。最新設備を活用しながら、経験を積みやすい環境です。
【この仕事の魅力】
50年以上の歴史で培った技術と最新機械が両立した環境で、難工事に挑戦できます。安全第一と法令順守を徹底し、特殊工法の実践を通じて施工管理としての幅を広げられます。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/01
NEW
公共工事を支える土木施工管理の即戦力募集 誠実な技術で地域を守る
株式会社平誠工業
年収
384〜624万円
勤務地
山梨県甲府市大里町3559-15
年間休日
120日
残業
10時間

正社員
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必須資格:1級/2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級土木施工管理技士
仕事内容公共工事を中心とした土木工事の施工管理業務です。現場の管理・監督業務、各種書類の作成、現場施工を担当します。
【担当する案件】
道路や河川、上下水などの一般土木をはじめ、土木工事全般に関わる案件が中心です。地域に根差した現場で、誠実な仕事と確かな技術力を発揮できます。
【具体的な業務】
工程や安全、品質、出来形などの管理を行いながら、現場を円滑に進めます。関係書類の作成や現場対応も含め、施工管理として幅広く活躍できます。
【この仕事の魅力】
公共工事を軸に、地域のインフラを支えるやりがいの大きい仕事です。土木施工管理技士の資格や施工管理経験を活かし、現場の中核として働けます。年間の施工実績に応じた決算賞与があり、実力と成果が評価されやすい環境です。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/01
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建設現場(土木・建築)の施工管理
株式会社ゴープラス
年収
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勤務地
山梨県甲府市上町1023-9
年間休日
104日
残業
10時間

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掲載日 2026/02/11更新日 2026/08/18
一般土木・特殊土木の改修工事における土木施工管理
株式会社ゴープラス
年収
300〜420万円
勤務地
山梨県甲府市上町1023-9
年間休日
104日
残業
10時間

正社員転勤なし
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仕事内容株式会社ゴープラスでは、建設現場(土木・建築)の管理を担当する方を募集しております。私たちは、困難な工事に立ち向かう専門業者であり、近年では環境に優しい施工方法を導入しています。具体的には、一般土木から特殊土木まで幅広い分野での管理業務をお任せします。山梨県内での勤務が中心ですが、短期の出張が発生する可能性もあります。これにより、様々な現場での経験を積むチャンスがあります。必要な資格やスキルに応じて手当も支給され、スキルアップを目指す方には最適な環境です。
掲載日 2025/11/11更新日 2026/07/09