商業施設の意匠設計における建築設計
社名非公開
募集内容
募集職種 | 建築設計（正社員） |
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仕事内容 | 対象物 商業施設 店舗 仕事内容 商業施設や店舗の内装設計を担当していただきます。営業担当や施工管理担当と協業しながら、デザイン性とコスト圧縮を両立させた設計業務を進めます。 担当する案件 当社は店舗運営企業向けの家賃適正化コンサルティングを行っており、その関連企業として内装工事を実施しています。扱う案件はほぼ100％元請案件であり、大手ナショナルチェーン、フランチャイズチェーン、スーパーマーケット、コンビニチェーン、ホームセンター、アミューズメント施設など多様な業種の店舗が対象です。新装工事のほか、リノベーション、原状回復工事など案件の種類も幅広くあります。元請案件であるため、納期や予算のコントロールがしやすく、クライアントと対等な立場での提案が可能です。 具体的な業務 ・店舗のコンセプトやデザインの提案、設計図の作成 ・見積りの算出、店舗家具の選定 ・施工管理会社への設計指示書の作成・指示 ・クライアントへのプレゼンテーション、要望や条件の調整 ・監理スケジュールの調整 この仕事の魅力 コンサル会社として既に取引のあるクライアントが多く、元請案件がほぼ100％であることが最大の特徴です。そのため、店舗開発プロジェクトそのものに参加でき、納期や予算のコントロールがしやすく、営業や施工管理と対等な立場で提案できる環境があります。「お店作りを通じて人生を豊かにしていく」というミッションのもと、驚きや発見のある空間づくりに携わることができます。 |
応募要件 | 必須経験（いずれか一つ） 内装設計(非住宅) 必須条件の補足 ・商業施設、オフィス、店舗等の内装設計の経験（1年以上） 歓迎条件の補足 ・重飲食の経験 ・内装施工の計画・遂行経験 ※積算、外注先選定、予算・工程・安全・品質管理など ・工事営業もしくはコンペにおける提案参加など案件獲得経験 |
給与 | 年収 400〜600万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 33〜50万円 賞与 あり ※会社業績および個人の勤務評価により決定します 給与・賞与の補足
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魅力や特徴 | 【会社の特徴】 店舗運営をしている企業に対し、家賃適正化のコンサルティングを行っています。お客様の店舗運営に関する課題を出店〜退店までワンストップで解決しています。施工事業本部は、「お店作りを通じて人生を豊かにしていく」ことがミッション。安かろう悪かろうではなく、驚きのある空間、発見のある空間で豊かさや楽しさを伝えていきます。 コンサル会社として既に取引をしているクライアントも多く、大手ナショナルチェーンも含めてほぼ100％元請案件であることが最大の特徴。新装工事の他、リノベーション、原状回復工事など多様な案件があります。店舗の開発プロジェクトそのものに参加できるため、納期や予算のコントロールがしやすいことはもちろんのこと、対等な立場で提案が可能です。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 転勤なし |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 09時00分～18時00分 残業：月平均30時間 |
福利厚生・待遇 |
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この求人についてよくある質問
この建築設計求人の年収は、東京都新宿区の相場と比べてどうですか？
東京都新宿区で掲載中の建築設計の求人では、年収の平均は593万円（51件）です。それに対して、この求人の年収は400万〜600万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は9時〜18時で、残業は月平均30時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制（曜日固定）で、年間休日は128日あります。東京都新宿区の建築設計の求人では、残業は月平均25時間（82件）、年間休日は平均121日（104件）です。
未経験でも応募できますか？
この求人では、内装設計（非住宅）の経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
はい、資格がなくても応募できます。
転勤や出張はありますか？
転勤はありません。
どんな建物・工事を担当しますか？
商業施設や店舗などの案件を担当します。主な仕事は内装設計（非住宅）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。社宅・寮が用意されています。
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ご利用の流れ
01
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02
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応募・面接
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