集合住宅の改修工事における不動産運用・管理

社名非公開

年収

400〜800万円

勤務地

福岡県福岡市

年間休日

121日

残業

20時間

転勤なし

完全週休二日制

土日休み

無資格可

住宅手当

掲載日：2025-08-26求人更新日：2025-12-25

募集内容

募集職種	不動産運用・管理（正社員）
仕事内容	対象物注文住宅集合住宅_木造以外工場・倉庫商業施設店舗オフィスビル公共施設（教育/医療/文化施設など）宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など）仕事内容設計事務所の立場から、建築工事の品質・予算・工程を管理する施工監理業務をお任せします。注文住宅から集合住宅、工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設（庁舎・学校・文化施設など）、宿泊施設まで、多様な建物の工事監理を担当していただきます。担当する案件九州トップクラスの規模を誇る総合設計事務所として、官公庁からの受注（全体の約50%）と民間案件をバランスよく手掛けています。市役所庁舎や学校などの教育施設、商業施設、共同住宅のほか、既存建物の耐震診断と耐震補強設計に伴う工事監理も実施しています。福岡県を中心に、沖縄県や大分県での案件にも携わります。転勤はなく、福岡支店での勤務となります。具体的な業務・下請け工事業者の手配・調整・工事品質の確認・管理・原価管理と予算管理・工程管理（スケジュール管理）・安全管理（現場の安全確保）・環境管理（騒音・廃棄物対策など）この仕事の魅力建築設計実績10年以上をお持ちの方であれば、これまでの設計知識を施工管理の現場で活かすことができます。同社は「社員ファースト」を経営理念に掲げ、時短勤務や育休の実績があり、プライベートと仕事の両立が可能です。また、毎月の勉強会や実務を通じた指導制度など、社員同士が教えあう活気のある環境で、キャリアアップを目指せます。完全週休二日制（土日祝休み、年間121日）、通勤手当（月額上限20,000円）、住宅手当（月額10,000円）、社会保険完備など、安定した待遇で働くことができます。
応募要件	必須資格（いずれか一つ）運転免許必須経験（いずれか一つ）意匠設計(住宅) 意匠設計(非住宅) 内装設計(住宅) 内装設計(非住宅) 構造設計(住宅) 構造設計(非住宅) 必須条件の補足・建築設計実績10年以上・普通自動車第一種運転免許（AT可）歓迎条件の補足・一級建築士、二級建築士・建築施工経験あり・部下指導育成、チームリーダー
給与	年収 400〜800万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します月収 28〜50万円給与・賞与の補足＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～425,000円その他固定手当/月：10,000円固定残業手当/月：35,000円～65,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞280,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回／会社の業績および個人の貢献度等を勘案し、原則として年2回支給する（想定賞与（年2回合計）420,000円～1,200,000円）■昇給：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
魅力や特徴	【会社の特徴】　“社員なら働きたくなるような会社” をコンセプトに設立しました。過去のサラリーマンとしての経験を踏まえ、誰もが働きたくなるような会社を目指しています。　建築設計（意匠・構造・電気・機械設備）全般を手掛ける総合設計事務所です。お客様が計画する建物について企画提案、基本計画、実施計画、工事監理業務までトータルでサポートしています。お取引は国・地方自治体から民間の法人様と幅広くいただいており、設計する施設は、市役所庁舎、学校等の教育施設、商業施設や共同住宅まで多岐にわたります。【就業環境】　代表者自身が社員として勤務していた際に嫌だったことは当社社員には経験させたくない、自身が働きたくなるような会社にしたいという思いが代表者の根底にあります。従って業務以外から生じるストレスは排除するという考え方です。（パワハラやセクハラの徹底排除・充実した福利厚生による人間関係の円滑化、無駄な業務による残業など）　休日は年度初めに計画して取得する年間有給休暇の合計で実質130日超となるよう休暇制度の変更を検討中です。※固定残業制度は現在30〜40時間で設定していますが、実際の平均の残業時間は月20〜30時間程度です。今後固定残業時間の変更も検討する予定です。
勤務地	福岡県福岡市
転勤・出張	転勤なし
休日・休暇	年間休日：121日休日：土曜日、日曜日祝日休み完全週休二日制（曜日固定）お盆(夏季)休暇年末年始休暇有給休暇育児休暇完全週休2日制（土日祝）有給休暇：10日～20日（下限日数は入社半年経過後の付与日数）　※入社時期、就業規則により付与夏季休暇年末年始休暇 ※年間休日日数121日
勤務時間	09時00分～18時00分残業：月平均20時間
福利厚生・待遇	社会保険交通費支給住宅手当研修制度再雇用制度健康診断通勤手当：実費支給（上限月額20,000円）住宅手当：一律10,000円社会保険完備退職金制度：なし定年：65歳再雇用制度：あり（70歳まで）研修制度：各種社内教育研修その他：マイカー通勤可能、社内行事充実（懇親会、社内旅行、スポーツ大会等）時短勤務可