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公共施設の電気設備工事における施設管理・ビルメンテナンス

会社名

日本エレベーター製造株式会社

職種

施設管理・ビルメンテナンス

対象物

集合住宅_木造以外
工場・倉庫
商業施設
店舗
オフィスビル
事務所・オフィス(非ビル)
公共施設(教育/医療/文化施設など)
運動施設(スポーツ/アリーナ/プールなど)
宿泊施設(ホテル/民宿/旅館/民泊など)

勤務地

給与

年収:408万円 〜 458万円
月収:24万円 〜 26万円

特徴

転勤なし
年間休日126日
完全週休二日制
土日休み
掲載日:2025-07-10求人更新日:2025-12-12

募集内容

募集職種

施設管理・ビルメンテナンス(正社員)

対象物

集合住宅_木造以外
工場・倉庫
商業施設
店舗
オフィスビル
事務所・オフィス(非ビル)
公共施設(教育/医療/文化施設など)
運動施設(スポーツ/アリーナ/プールなど)
宿泊施設(ホテル/民宿/旅館/民泊など)

仕事内容

【仕事内容】
集合住宅、オフィスビル、商業施設、駅舎、ホテル、学校・病院などの公共施設、運動施設など、様々な建物に設置されたエレベーターの保守・管理業務を担当していただきます。


【担当する案件】

仙台営業所での勤務となり、宮城県内を中心にエレベーターの保守・点検業務に携わります。対象となるのは、集合住宅(マンション)、オフィスビル、商業施設、店舗、ホテル、学校・病院などの公共施設、スポーツ施設など、多様な建物に設置された機器です。入社後は2週間から1年程度、社員寮での研修期間があり、実務を通じた指導を受けながら技術を習得します。


【具体的な業務】

・エレベーターの定期点検・保守作業(機械部品の状態確認、潤滑油交換、安全装置の動作確認など)

・故障したエレベーターの修理対応(緊急呼び出しへの出動、原因特定、部品交換、復旧作業)

・点検記録の作成・管理

・お客様への点検結果の説明・報告

・エレベーター運行データの確認・分析


【この仕事の魅力】

1935年創業のエレベーター専業メーカーだからこそ、開発から製造、保守まで一貫した体制の中で、確かな技術と知識を習得できます。国会議事堂や大阪城天守閣といった歴史的建造物から、日常生活に欠かせないビル・駅舎・ホテルまで、社会インフラを支える重要な仕事です。完全週休二日制(土日祝)で年間126日の休日、住宅手当(月13,000円)や社員寮の利用、資格取得支援制度など、働きやすい環境が整っています。昇給は年1回、賞与は年2回(2023年度実績5.0ヶ月)支給されます。

魅力や特徴

【会社の特徴】
 1935年に創業の創業日本におけるエレベーター専業メーカーのパイオニア企業です。エレベーターの技術開発から保守・管理までを一貫体制として実現でき、お客様に喜ばれる「安全・確実」なエレベーターを提供できることが同社の強みです。歴史ある国会議事堂や東京ビッグサイトのエレベーター、各駅のバリアフリー対応のエレベーターなど多数に納入されております。主な販売先である中央官庁・自治体・独立行政法人・建設会社・商社との長年のお付き合いの中、安定した経営を行っています。


【就業環境】

 基本的には土日祝休み、年間休日は126日、残業時間も月15h程と働きやすい環境です。官公庁向けの案件が多いため、同業種と比較すると休日出勤や夜間対応の頻度はかなり低くなっています。万が一夜間勤務が発生した際は時間外手当とは別の夜勤手当が支給されます。

また、住宅手当や家族手当など、将来的にも嬉しい福利厚生が充実しており、長期就業可能な環境が整っています。

 入社後は、基礎研修を受けた後、先輩社員の同行を通じて業務を学んでいただきます。新人教育から経験年数に応じた教育、新製品に対する教育など、製造メーカーだからこそ出来る一貫した教育システムでしっかり学べる環境があるため、未経験の方でも安心して始められます。

必須資格

運転免許

勤務地

宮城県仙台市宮城野区榴岡1-6-3

勤務時間

08時45分~17時30分
残業:あり(月平均20時間)

給与

想定年収:408万円 〜 458万円(賞与あり)
  • 技術職:基本給227,000円/月、住宅手当13,000円/月
  • 年収は月収に17ヶ月分をかけて算出
  • 昇給:年1回(4月)
  • 賞与:年2回(2023年度実績5.0ヶ月)
  • 日直手当
  • 夜間自宅待機時は別途手当、出動時は時間外手当支給
  • ※上記いずれも、職位により手当は変動
  • 残業手当

休日・休暇

  • 年間休日:126日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 祝日休み
  • 完全週休二日制(曜日固定)
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 産前・産後休暇
  • 完全週休2日制(土日祝)
  • 有給休暇:10〜20日(下限日数は入社半年経過後の付与日数)
  • 夏季休暇:3日
  • 年末年始:12/30〜1/4
  • メーデー:5/1
  • 慰労休暇:1日(希望日程)
  • 育児休暇
  • 産前産後休暇

転勤・出張

不明

転勤なし

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 社宅・寮
  • 家族手当
  • 住宅手当
  • 資格取得支援制度
  • 研修制度
  • 退職金制度
  • 再雇用制度
  • 健康診断

  • 社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用)
  • 通勤手当:会社規定に基づき支給
  • 家族手当:給与所得者扶養申告書の記載による
  • 住宅手当:単身者13,000円、世帯主17,000円/月
  • 寮社宅:借り上げ社宅あり(条件あり)
  • 退職金制度:補足事項なし
  • 再雇用制度
  • OJT
  • 資格取得支援制度(全従業員利用可)
  • 導入教育
  • 安全衛生教育
  • ビジネスマナー研修
  • エレベーター研修
  • 日直手当
  • 夜間自宅待機時は別途手当、出動時は時間外手当支給
  • ※いずれも職位により手当は変動
  • 出産・育児支援制度(全従業員利用可)

企業情報

設立

1947年

代表者

千足 邦男

日本エレベーター製造株式会社の企業情報を見る

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経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。

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アドバイザーに相談

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求人紹介

業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。

04

応募・面接

履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。

05

お仕事のスタート

年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。

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電気設備/保守点検/長期案件・スケジュール管理可

株式会社マイスターエンジニアリング

年収
350〜500万円
勤務地
宮城県仙台市青葉区一番町
年間休日
121日
残業
15時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験:内線(一般建築物設備)・受変電設備_電気工事・電気通信線路設備_電気通信工事(信号機・監視カメラ)・情報制御設備_電気通信工事(基地局・ビル局)・電気通信機械設備_電気通信工事(LAN・回線・音響/AV機器・TV・インターホン)・冷凍冷蔵設備_管工事・消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事・ビルメンテナンス(常駐・巡回)・電気保安・法定点検・フィールドエンジニア(FE)・その他設備管理・プラント設備管理/ユーティリティ

必須経験※下記のいずれか一つ内線(一般建築物設備)・受変電設備_電気工事・電気通信線路設備_電気通信工事(信号機・監視カメラ)・情報制御設備_電気通信工事(基地局・ビル局)・電気通信機械設備_電気通信工事(LAN・回線・音響/AV機器・TV・インターホン)・冷凍冷蔵設備_管工事・消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事・ビルメンテナンス(常駐・巡回)・電気保安・法定点検・フィールドエンジニア(FE)・その他設備管理・プラント設備管理/ユーティリティ
仕事内容電気設備の保守点検業務をお任せします。 [対応設備] 受変電/配電設備、非常用発電設備、無停電電源設備等 【具体的な仕事内容】 ・電気設備関係に関する保守点検業務 ・建物、工場、公共施設関係電気設備メンテナンス ・電気設備の新規導入/設置 ・保守点検チェックシート作成及び点検報告書作成 ・緊急トラブル対応は少なく、基本はスケジュールに沿った保守点検がメイン
対象物工場・倉庫・商業施設・オフィスビル
掲載日 2026/07/21更新日 2026/07/21
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電気保守/未経験歓迎/夜勤なし/福利厚生充実

エネサーブ株式会社

年収
400〜500万円
勤務地
宮城県仙台市太白区長町
年間休日
125日
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可上場企業完全週休二日制
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容大和ハウスグループの安定した経営基盤のもと、工場・倉庫・商業施設・発電プラントなど法人クライアントが所有する電気設備の年次点検業務および保守管理を担当していただきます。 【担当する案件】 点検対象は工場・倉庫、商業施設、発電プラントなど多岐にわたる法人向け施設です。民間企業(70%)および官公庁(30%)からの依頼を受け、電力設備の安全性と安定供給を確保する業務に携わります。点検は年次ベースで計画的に実施され、点検結果に基づいて報告書を作成します。宮城県仙台市を拠点としながら、全国23拠点のネットワークを背景に対応します。出張は場合によってあります。 【具体的な業務】 ・法人クライアントとの連携および点検計画の策定 ・電気設備の年次点検の実施 ・点検結果に基づく報告書の作成 ・省エネルギーやBCP対策に関するアドバイス ・電力設備の維持管理を通じた安定供給のサポート 【この仕事の魅力】 大和ハウスグループ傘下で、創業以来60年近く電力設備メンテナンスの先駆者として実績を積んできた企業での勤務です。年間休日125日の完全週休二日制(土日祝)、原則夜勤なしで、仕事と生活の両立が実現しやすい環境です。入社時には4日間の研修を含む充実した研修制度があり、資格取得支援(公的資格取得費用を最大10万円まで補助)も整備されているため、電気設備の業務経験がある方なら無理なくキャリアを築けます。借上社宅制度、家族手当、住宅手当など手厚い福利厚生も備わっており、月給250,000円~340,000円、想定年収4,000,000円~5,500,000円で安定した生活基盤を構築できます。
対象物工場・倉庫・商業施設・発電プラント
掲載日 2026/03/13更新日 2026/03/13
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電力設備保守点検における点検技術者

エネサーブ株式会社

年収
400〜500万円
勤務地
宮城県仙台市太白区長町
年間休日
125日
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制住宅手当寮・社宅あり
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必須資格:第2種電気工事士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ第2種電気工事士・運転免許
仕事内容工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビルなど、法人クライアントの電力設備を守る保守点検業務を担当します。営業担当と連携しながら、電力設備の安全性を確保し、お客さまのエネルギーコスト削減を支援する業務に携わっていただきます。 【担当する案件】 仙台事業所を拠点に、宮城県内を中心とした工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビルなどの法人クライアントの電力設備を担当します。民間企業が主な取引先で、官公庁の案件も含まれます。出張は場合によってあります。転勤はありません。 【具体的な業務】 ・電力設備の年次点検の実施 ・点検に向けた作業工程計画の作成 ・顧客や協力業者との打ち合わせ ・点検結果の業務報告書作成 ・点検で発見した課題の記録・報告 【この仕事の魅力】 1965年の創業以来、電力設備の保守点検で培った技術と実績を活かし、お客さまの「エネルギーのドクター」として社会に貢献できる仕事です。大和ハウスグループの安定した経営基盤のもと、年間休日125日、完全週休2日制で、平均勤続年数9.8年と長く安心して働ける環境が整っています。未経験でも入社後4日間の特別教育研修で電気の基礎を習得できるため、第2種電気工事士と普通自動車運転免許があれば、早期に業務に対応できます。
対象物工場・倉庫・商業施設・店舗
掲載日 2025/09/06更新日 2025/12/09
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高圧受変電設備点検・保安・立会い保全

キュービクルメンテジャパン株式会社

年収
300〜350万円
勤務地
宮城県仙台市青葉区本町
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容集合住宅、工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設、運動施設、宿泊施設など、様々な建物に設置されている高圧受変電設備(キュービクル)の点検、保安業務、検査、工事の立ち会いを担当していただきます。 【担当する案件】 仙台営業所を拠点に、宮城県内の商業施設、オフィスビル、集合住宅、工場などに設置されたキュービクルの保守管理業務に携わります。発注元は民間企業や公共機関など多岐にわたり、定期的な点検から改修工事、官庁検査への対応まで、幅広い案件に関わることができます。社用車での通勤が可能で、転勤や出張はありません。 【具体的な業務】 ・月次定期点検および年次定期点検の実施 ・キュービクルの運転状況確認と各種計測 ・竣工検査、改修工事、官庁検査への立ち会い ・保安業務と法定検査業務の実施 ・点検結果の記録と報告書作成 【この仕事の魅力】 建物の電力供給を支える重要な設備の保守を通じて、社会インフラを支える仕事に携わることができます。経験や能力に応じた実務を通じた指導を受けながら、着実に技術を磨いていける環境です。完全週休二日制で年間125日の休日が確保されており、月30時間の固定残業手当が含まれた年収300万~350万円(超過分の残業手当は追加支給)で、安定した生活設計が立てやすい職場です。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/12/12更新日 2025/12/10
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分譲マンションの修繕工事における建築施工管理

社名非公開

年収
400〜600万円
勤務地
宮城県仙台市
年間休日
104日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容分譲マンションのメンテナンス・修繕業務全般を担当していただきます。管理組合からの依頼に応じて、必要な修繕内容の提案・見積もり作成・専門業者への工事手配など、元請けとしての施設管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 宮城県仙台市を中心とした分譲マンション(木造以外)の管理物件を担当します。グループ企業である長谷工コーポレーションが手がけた大規模マンションなど、地域のランドマーク的な物件の管理に携わることで、実務を通じたスキルアップが期待できます。土日に関しては理事会や会合があった際に月2~3回程度出勤の可能性がありますが、その際は振替休日を取得していただきます。 【具体的な業務】 ・担当物件の日常的な保守・メンテナンス業務の管理 ・管理組合に対する修繕内容の提案 ・修繕工事の見積もり作成 ・専門業者への工事手配・進捗管理 ・デスクワークと巡回による現場管理(現場に張り付くことはありません) 【この仕事の魅力】 業界有数の研修所での実践型研修により、設備管理の基礎知識から緊急対応・法令学習まで、必要とされるあらゆる分野を習得できます。社内には技術関係のプロフェッショナルが多数おり、豊富なナレッジと独自マニュアルを活用して自己成長につながる環境が整っています。また、管理組合への提案件数・質や受注工事件数など多角的な評価項目により、成果が正当に評価される仕組みがあります。年間休日104日の完全週休二日制で、仕事と生活の両立が可能です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/14
気になる
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高圧受変電設備点検、キュービクル保安・検査担当

キュービクルメンテジャパン株式会社

年収
400〜700万円
勤務地
宮城県仙台市青葉区本町
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須資格:第1種電気工事士・第2種電気工事士・第3種電気主任技術者(電験3種)

必須資格※下記のいずれか一つ第1種電気工事士・第2種電気工事士・第3種電気主任技術者(電験3種)
仕事内容集合住宅、工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設、運動施設、宿泊施設など、様々な建物に設置されている高圧受変電設備(キュービクル)の点検、保安業務、検査、工事の立ち会いを担当していただきます。 【担当する案件】 仙台営業所を拠点に、宮城県内の多様な建物を対象に保安業務を実施します。発注元は民間企業から公共施設まで幅広く、ユニクロやゲオホールディングス、バロー、コロワイドなど大手チェーン店舗から個人事業主まで、様々な顧客先での業務に携わります。 【具体的な業務】 ・月次定期点検および年次定期点検の実施 ・竣工検査、改修工事、官庁検査への立ち会い ・高圧受変電設備の運転状況確認 ・電圧、電流、絶縁抵抗などの各種計測・記録 ・点検結果の報告書作成 【この仕事の魅力】 建物の安全・安定稼働に欠かせない電気設備の保守を担う、社会的に重要な仕事です。完全週休2日制(土日祝)で年間休日125日、社用車での直行直帰が可能なため、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。固定残業手当7万円/月(30時間分)に加え、超過分は全額追加支給されます。経験や能力に応じた実務指導を受けながら、じっくりと技術を磨いていくことができます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/15
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放射線線量計校正・試験現場エンジニア

社名非公開

年収
400〜500万円
勤務地
宮城県仙台市
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格:運転免許

必須経験:ビルメンテナンス(常駐・巡回)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つビルメンテナンス(常駐・巡回)
仕事内容放射線治療用線量計や放射線測定器などの医療機器を扱う当社のフィールドサービスエンジニアとして、医療機関や研究施設に納入した各種機器の保守・メンテナンス業務を担当していただきます。 【担当する案件】 主に医療施設(放射線治療センター、画像診断部門など)や研究機関を対象に、納入済みの医療機器の定期点検・保守を行います。転勤・出張はなく、仙台支店を拠点に宮城県内での活動となります。 【具体的な業務】 ・放射線治療用線量計、放射線測定器の校正業務 ・サーベイメータ(放射線測定器)の修理・調整 ・医療機器の試験業務 ・納入後の保守契約に基づく定期点検 ・機器の不具合対応とトラブルシューティング ・保守記録の作成・管理 【この仕事の魅力】 医療現場の安全を支える重要な機器を扱う、やりがいのある仕事です。完全週休二日制(土日固定)で年間125日の休日があり、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。年収は400万~500万円で、年2回の賞与(過去実績4.5~5.5ヶ月分)に加え業績による決算賞与もあります。住宅手当や家族手当などの福利厚生も充実しており、安定した職場環境で長く働くことができます。
対象物公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/15
気になる
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維持管理工事における設備管理

社名非公開

年収
450〜700万円
勤務地
宮城県仙台市
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
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必須資格:第1種電気工事士・第2種電気工事士・第3種電気主任技術者(電験3種)

必須経験:ビルメンテナンス(常駐・巡回)・電気保安・法定点検・フィールドエンジニア(FE)・その他設備管理・プラント設備管理/ユーティリティ

必須資格※下記のいずれか一つ第1種電気工事士・第2種電気工事士・第3種電気主任技術者(電験3種)
必須経験※下記のいずれか一つビルメンテナンス(常駐・巡回)・電気保安・法定点検・フィールドエンジニア(FE)・その他設備管理・プラント設備管理/ユーティリティ
仕事内容商業施設、オフィスビル、公共施設(学校・病院・文化施設など)の設備管理業務をお任せします。現在管理している物件の維持管理を担当していただきます。 【担当する案件】 宮城県仙台市を中心に、商業施設、オフィスビル、公共施設などの建物設備管理に携わります。転勤・出張はなく、地元での勤務が続きます。 【具体的な業務】 ・建物の電気設備、機械設備などの監視・点検業務 ・設備の実態把握と運用データの分析 ・設備の改善策の提案と実施支援 ・法定点検(電気保安管理など)の実施と記録管理 【この仕事の魅力】 設備管理の経験を活かしながら、複数の建物タイプに関わることで、幅広い設備知識を深められます。完全週休二日制(土日固定)で年間120日の休日があり、始業8時30分・終業17時30分の定時勤務のため、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。資格手当や資格取得支援制度があり、電験3種やビル管理士などの資格取得を会社がサポートします。年2回の賞与(過去実績約5ヶ月分)と昇給制度があり、年収450万~700万円の実績があります。社宅・寮、住宅手当、家族手当など充実した福利厚生で、安定した生活基盤を築けます。
対象物商業施設・オフィスビル・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/08
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商業施設の設備管理における施設管理・ビルメンテナンス

株式会社三機サービス

年収
350〜550万円
勤務地
宮城県仙台市若林区大和町
年間休日
121日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可海外進出上場企業完全週休二日制
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仕事内容商業施設・店舗・病院・学校・運動施設などの空調設備、厨房設備、給排水設備、電気設備といった様々な建物設備の点検・メンテナンスをお任せします。社用車で複数のお客様先を訪問し、設備の定期点検や故障対応、必要に応じた整備・修理を行い、機器が老朽化している場合は交換をご案内します。セブン-イレブンやローソンなどの大手チェーン店から地域の施設まで、幅広いお客様の設備を支える現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】  商業施設、飲食店、コンビニ、病院、学校、スポーツ施設などを担当します。1日平均3件のお客様先を訪問し、点検・メンテナンス業務を行います。大手チェーン企業との安定した取引があるため、受注が安定しており、継続的な案件に携わることができます。 【具体的な業務】 ・社用車でお客様先を訪問 ・空調、厨房機器、給排水設備、電気設備などの定期点検を実施 ・故障機器の修理・整備対応 ・老朽化した機器の交換提案 ・点検・修理内容の報告書作成
対象物商業施設・店舗・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2026/10/08更新日 2026/10/08
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【仙台勤務】未経験から挑戦できる設備管理と現場管理の成長求人

東洋電気株式会社

年収
360〜840万円
勤務地
宮城県仙台市宮城野区高砂1丁目24番地17。現場は仙台市内を中心とした宮城県内。
年間休日
125日
残業
15時間
正社員
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必須資格:2級電気工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ2級電気工事施工管理技士
仕事内容マンション、工場、店舗などの現場で、現場管理、図面作成、原価管理を担う仕事です。電気設備や機械設備を幅広く扱い、設計施工から引き渡し後のメンテナンスまで関わることができます。 【担当する案件】 仙台市内を中心とした宮城県内の案件です。コンセントやスイッチ、照明、受変電設備、空調、給排水、太陽光発電設備まで多様な設備に対応します。 【具体的な業務】 CADを使った図面作成や現場代理人としての進行管理、工事の原価管理を行います。未経験者にも基礎から丁寧に指導する育成プログラムがあり、資格取得や研修費用も会社負担で学びやすい環境です。 【この仕事の魅力】 設計から施工、メンテナンスまで一貫して携われるため、技術の幅を広げながら成長できます。社用車や携帯電話の支給があり、土日祝休みで年間休日125日と働きやすさも整っています。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
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日本エレベーター製造株式会社

年収
408〜458万円
勤務地
大阪府大阪市西区土佐堀
年間休日
126日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可(指定学科卒)無資格可新卒可(指定学科卒)完全週休二日制
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、駅舎、学校、病院、ホテル、工場など、様々な建物に設置されたエレベーターの保守・管理を担当していただきます。 【担当する案件】 大阪営業所を拠点に、関西地域の多様な建物に設置されたエレベーターの定期点検、保守業務に携わります。国会議事堂や大阪城天守閣といった歴史的建造物から、駅舎や空港、学校、病院、住宅、オフィス、ホテル、工場、冷凍倉庫など、特殊環境を含むあらゆる用途のエレベーターが対象です。入社後は2週間から1年程度、社員寮での研修期間を経て、実務を通じた指導を受けながら業務を習得していきます。 【具体的な業務】 ・エレベーターの定期点検・保守作業 ・機械部品の点検・調整・交換 ・電気系統の確認・メンテナンス ・お客様への点検内容の説明・報告 ・保守記録の作成・管理 ・緊急時の対応(夜間待機時の出動対応を含む) 【この仕事の魅力】 エレベーター専業メーカーの一貫体制だからこそ、部品供給から高度なメンテナンス技術まで、充実した環境で専門知識を深く習得できます。社会インフラを支える重要な役割を担い、安全・確実な運行を通じて多くの人の日常を支える仕事です。完全週休二日制(土日固定)で年間126日の休日があり、住宅手当(単身13,000円)や社宅制度、資格取得支援制度など、長く働ける環境が整備されています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/10更新日 2025/12/12
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昇降機保守技術者

日本エレベーター製造株式会社

年収
408〜458万円
勤務地
北海道札幌市北区北
年間休日
126日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可(指定学科卒)無資格可新卒可(指定学科卒)完全週休二日制
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、公共施設、ホテル、工場など、様々な建物に設置されたエレベーターの保守・管理を担当していただきます。 【担当する案件】 札幌営業所を拠点に、北海道内の建物に設置されたエレベーターの定期点検、故障対応、部品交換などのメンテナンス業務を行います。対象となる建物は集合住宅、オフィスビル、商業施設、公共施設(学校・病院・文化施設)、ホテル、運動施設など多岐にわたります。国会議事堂や大阪城天守閣といった歴史的建造物から、駅舎や空港といった日常生活に密着した施設まで、同社が手がけた様々なエレベーターの安全を支えています。 【具体的な業務】 ・エレベーターの定期点検および保守業務 ・故障報告への対応と修理 ・部品の交換・整備 ・お客様への点検結果の説明と報告書作成 ・安全性の確認と記録管理 【この仕事の魅力】 1935年創業のエレベーター専業メーカーのパイオニア企業で、開発から製造、保守まで一貫して手がけているため、同社の製品知識と高度なメンテナンス技術を習得できます。入社後は2週間から1年程度、社員寮での研修期間があり、実務を通じた丁寧な指導を受けながら成長できる環境です。完全週休二日制(土日固定)で年間126日の休日があり、月の残業時間は10~15時間程度と、仕事と生活のバランスが取りやすい職場です。基本給227,000円に住宅手当13,000円が支給され、年2回の賞与(2023年度実績5.0ヶ月)、昇給(年1回)、資格取得支援制度など充実した待遇が用意されています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/10更新日 2025/12/12
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昇降機保守工事における設備管理

日本エレベーター製造株式会社

年収
408〜458万円
勤務地
愛知県名古屋市中村区十王町
年間休日
126日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可(指定学科卒)無資格可新卒可(指定学科卒)完全週休二日制
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、駅舎、病院、学校など、様々な建物に設置されたエレベーターの保守・管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 名古屋営業所を拠点に、愛知県内を中心とした集合住宅、工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設(教育・医療・文化施設)、運動施設、宿泊施設など、多様な建物に設置されたエレベーターの保守・管理を手掛けます。国会議事堂や大阪城天守閣といった歴史的建造物から、日常生活に密着した駅舎や空港、ホテルなど、幅広い施設でのメンテナンス実績があります。 【具体的な業務】 ・定期的な点検・検査業務(機械部分、電気部分、安全装置の確認) ・エレベーターの故障対応と修理 ・部品交換・調整作業 ・保守記録の作成・管理 ・お客様への点検結果の説明と報告 ・24時間遠隔監視システムとの連携による異常検知への対応 ・定期検査における既存不適格への対応 【この仕事の魅力】 入社後は2週間から1年程度、社員寮での研修期間があり、実務を通じた指導を受けながら基礎から段階的に習得できます。エレベーター専業メーカーだからこそ、部品供給力とハイレベルなメンテナンス技術を学べる環境です。年1回の昇給に加え、第一種電気工事士などの資格取得時には資格手当が支給されます。完全週休二日制(土日祝)で年間126日の休日があり、月の残業時間は10~15時間程度と、仕事と生活のバランスが取りやすい職場です。住宅手当(単身者13,000円、世帯主17,000円)、借り上げ社宅制度、家族手当など、生活をサポートする福利厚生が充実しています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/10更新日 2025/12/12
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昇降機設備工事における提案営業

日本エレベーター製造株式会社

年収
391〜441万円
勤務地
愛知県名古屋市中村区十王町
年間休日
126日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可新卒可完全週休二日制
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、工場・倉庫、公共施設(学校・病院・文化施設)、駐車場などの建物に設置されるエレベーターについて、新設時の販売提案、既存設備の保全計画、リニューアルの提案を担当していただきます。 【担当する案件】 名古屋営業所を拠点に、愛知県内を中心とした案件に携わります。建物の新設や建て替えに合わせて、従来品ではサイズやデザインが合わない場合など、オーダーメイドが必要な案件に対応します。また、既に稼働しているエレベーターの保守契約更新や、老朽化した設備のリニューアル提案も重要な業務です。顧客は官公庁、大手企業、建設会社、不動産会社など多岐にわたります。 【具体的な業務】 ・顧客からの要望をヒアリングし、建物の構造や用途に最適なエレベーター仕様を検討する ・技術部門と連携して、納まり図や見積もりを作成する ・提案資料を準備し、顧客に対して製品の安全性・機能・コストを説明する ・既存設備の点検結果を踏まえ、保全計画やリニューアルの必要性を提案する ・受注後は、設計・製造・据付部門との調整を行う ・定期的に顧客を訪問し、稼働状況の確認や次期提案の機会を探る 【この仕事の魅力】 1935年創業のエレベーター専業メーカーとして、開発から製造、保守まで一貫体制を持つ当社だからこそ、顧客の多様なニーズに柔軟に応えられます。国会議事堂や大阪城天守閣といった歴史的建造物から、日常生活に密着した学校・病院・住宅・駅舎まで、社会インフラを支える仕事に携わることができます。営業経験がなくても、コミュニケーション能力と責任感があれば活躍できる環境です。完全週休二日制(年間126日)、住宅手当(月13,000円)、社宅制度など、生活基盤が整った待遇で、安定して働くことができます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/10更新日 2026/01/03
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エレベーター据付工事における安全・工程管理

日本エレベーター製造株式会社

年収
350〜450万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区磯部通
年間休日
126日
残業
20時間
エレベーター据付工事における安全・工程管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格:1級/2級電気工事施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級電気工事施工管理技士・運転免許
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、公共施設(学校・病院・文化施設)、運動施設、ホテルなど様々な建物に納入されるエレベーターの据付工事において、安全管理と工程管理を担当していただきます。 【担当する案件】 神戸出張所を拠点に、兵庫県内を中心とした現場でのエレベーター据付工事に携わります。官公庁や大手建設会社からの案件が多く、国会議事堂や駅舎のバリアフリー対応エレベーター、学校や病院といった公共施設のエレベーター工事など、社会インフラとして重要な役割を果たす案件に参画できます。転勤はなく、神戸出張所での勤務となります。 【具体的な業務】 ・施主、居住者、近隣住民など顧客への対応 ・エレベーター据付工事の工程管理(スケジュール調整・進捗管理) ・現場の安全管理(安全教育・危険箇所の把握・事故防止) ・品質管理(据付精度の確認・検査基準への適合確認) ・原価管理(材料費・労務費の管理) ・環境管理(廃棄物処理・騒音対策など) ・完成後のエレベーター検査と顧客への引渡し 【この仕事の魅力】 1935年創業のエレベーター専業メーカーだからこそ、開発・設計から製造・据付・保守まで一貫した体制で、高度な技術と知識を習得できます。入社後は基礎研修を受けた後、先輩社員の同行指導を通じて実務を学ぶため、未経験でも安心して始められます。官公庁向け案件が中心のため、同業他社と比べて休日出勤や夜間対応の頻度が低く、月15時間程度の残業で、土日祝休みの完全週休二日制(年間126日)と働きやすい環境が整っています。住宅手当(単身13,000円、世帯主17,000円)や家族手当、資格取得支援制度など充実した福利厚生により、長期的なキャリア形成が可能です。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/10更新日 2025/12/12
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エレベーター据付工事における安全・工程管理

日本エレベーター製造株式会社

年収
321〜445万円
勤務地
愛知県豊橋市絹田町
年間休日
126日
残業
20時間
エレベーター据付工事における安全・工程管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格:1級/2級電気工事施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級電気工事施工管理技士・運転免許
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、公共施設(学校・病院・文化施設)、運動施設、宿泊施設など、様々な建物に設置されるエレベーターの据付工事における安全管理と工程管理を担当していただきます。 【担当する案件】 愛知県内(豊橋・豊田・岡崎)を中心に、官公庁や大手建設会社からの案件に携わります。国会議事堂や大阪城天守閣といった歴史的建造物から、駅舎や空港、学校、病院、住宅など、社会インフラとして欠かせないエレベーターの設置工事が主な対象です。転勤はなく、勤務地は豊橋・豊田・岡崎のいずれかに固定されます。 【具体的な業務】 ・エレベーター据付工事の安全管理(作業員の安全確保、安全教育、事故防止対策) ・工程管理(工事スケジュール立案・進捗管理、納期管理) ・品質管理(施工品質の確認、基準への適合確認) ・原価管理(材料費・労務費の管理、予算管理) ・環境管理(廃棄物処理、周辺環境への配慮) ・顧客対応(施主、居住者、近隣住民への説明・報告) ・完成後の検査と引渡し対応 【この仕事の魅力】 官公庁向けの案件が中心のため、同業他社と比べて休日出勤や夜間対応の頻度が低く、月15時間程度の残業で働きやすい環境です。土日祝休みで年間126日の休日が確保されています。入社後は基礎研修を受けた後、先輩社員の同行を通じて実務を学べるため、未経験からでも安心して始められます。製造メーカーだからこそ実現できる、開発から保守まで一貫した教育システムが整備されており、エレベーター技術を体系的に習得できます。住宅手当(単身13,000円、世帯主17,000円)や家族手当、借り上げ社宅など充実した福利厚生により、長期的なキャリア形成が可能です。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/10更新日 2025/12/12
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