道路・河川の実施設計における建設コンサルタント
会社名 | 社名非公開 |
|---|---|
職種 | 建設コンサルタント・発注者支援業務 |
対象物 | 道路・舗装 河川 砂防 港湾 海岸 |
勤務地 | |
給与 | 年収：550万円 〜 800万円 月収：45万円 〜 66万円 |
特徴 | 転勤なし 年間休日125日 完全週休二日制 土日休み |
掲載日：2024-06-01求人更新日：2026-07-08
募集内容
募集職種 | 建設コンサルタント・発注者支援業務（契約社員） |
|---|---|
対象物 | 道路・舗装 河川 砂防 港湾 海岸 |
仕事内容 | 【仕事内容】 道路・河川・砂防・港湾・海岸などの公共土木施設について、調査・計画・設計を手掛ける建設コンサルタント業務に従事していただきます。発注者（国土交通省や高速道路会社など）のパートナーとして、社会基盤整備の企画段階から実施設計、積算まで一連の業務を担当していただきます。 【担当する案件】 国土交通省や東日本・中日本・西日本高速道路、都市再生機構といった官公庁・大手発注者からの受注案件が中心です。道路・河川・砂防・港湾・海岸分野における基本設計、実施設計、測量業務のほか、維持・補修に関わる調査・計画業務も扱っています。東京支社での勤務となり、転勤はありません。 【具体的な業務】 ・道路、河川、砂防、港湾、海岸などの設計図書作成 ・測量及び地質調査の計画・実施 ・建設計画書や基本設計書の作成 ・実施設計及び積算業務 ・発注者との打ち合わせ・調整 ・設計業務の進捗管理 【この仕事の魅力】 技術士（建設部門）の資格取得を目指す方に最適な環境です。社内勉強会や専門基礎講座、BIM/CIM研修など充実した研修制度があり、実務経験を積みながら資格取得をサポートしています。年1回の評価制度で資格取得数や担当案件への貢献度が昇給に反映されるため、キャリア形成と収入向上が連動しています。テレワーク（入社3年以上で週1～2日）や時差出勤制度、毎週水曜日のノー残業デーなど、仕事と生活の両立を支援する制度も整備されています。年間休日125日、完全週休二日制で安定した働き方が実現できます。 |
魅力や特徴 | 【魅力】 当社は公共施設の調査、計画、設計を中心とした建設コンサルタント会社で、社会資本の整備を通して国民の安全と福祉の向上を図るとともに、社会経済の発展に貢献している企業です。国土開発の一端を担う会社において高い技術力を目指すことが可能です。また、多くの分野での知識が必要となる仕事として日々勉強をする必要がありますが、社員全員が切磋琢磨して高め合う環境であるためより早く成長ができます。また、年1回の評価制度があり、資格取得数や担当案件の利益からの貢献度から昇給UPにつながります。資格取得までの研修などのフォローも行っていますので、幅広い実務経験を積みながら資格取得を目指せます。 【建設コンサルタントの役割】 建設コンサルタントは、発注者の良きパートナーやエージェンシーとして、発注者や施工者とともに豊かな国土の実現と社会資本整備の中心的な役割を担います。国民、社会基盤施設利用者に、発注者、建設コンサルタント、施工者のそれぞれの役割と義務、責任のあり方が判るようにします。社会基盤施設の品質確保や有効な運用にも発注者、施工者と共に役割を担います。 【ワークライフバランス】 ［テレワーク制度］ 入社3年以上の社員は、週1～2日の在宅勤務が可能です。自宅で勤務する社員へ在宅勤務手当が支給されます。 ［時差出勤制度］ 始業時刻を選択し、朝の混雑を避けて通勤することができます。 ［各種休暇制度］ 年次有給休暇を1日単位・半日単位・時間単位のいずれかで取得することができます。その他にも、リフレッシュ休暇、生理休暇、ボランティア休暇、骨髄ドナー休暇などを取得することができます。 ［ノー残業デー］ 毎週水曜日は、『定時で仕事を終え残業をしない日』と定めています。 【キャリア支援制度】 ［社内勉強会］ 若い技術者が専門知識をより深く学ぶことができます。 ［専門基礎講座］ 学識経験者を講師として招聘し、若い技術者が専門知識を講義・演習形式で学ぶことができます。 ［重点業務分野勉強会］ 今後、技術力を強化していく分野について研究し、プレゼン形式で研究成果を全社員で共有しています。 ［BIM／CIM研修］ 国土交通省が推進する『BIM／CIM』について、定期に研修を行っています。 |
必須資格 | 技術士（建築） 運転免許 |
必須経験 | 一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水) |
勤務地 | |
勤務時間 | 09時00分～17時30分 残業：あり（月平均30時間） |
給与 | 想定年収：550万円 〜 800万円（賞与あり） 予定年収は550万円から800万円。月給は35万円から50万円。基本給は29万円から40万9000円で、その他固定手当は月3万円から3万5000円、固定残業手当は月3万円から5万6000円。賞与は年2回で、昨年度実績は年間平均4.0ヶ月。 |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | 不明 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は月5万円まで支給。家族手当あり。社会保険完備。退職金制度、厚生年金基金、定年60歳の再雇用制度あり。社内勉強会、専門基礎講座、BIM／CIM研修、階層別研修、技術士資格取得支援制度を整備。人間ドック受診負担、社内表彰制度、時差出勤制度、育児・介護短時間勤務制度、オフィスカジュアル、プレミアムフライデーなどの制度もある。 |
会員登録する３つのメリット！
キャリアの悩みを解決
経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。
非公開・限定求人の紹介
一般公開されていない年収800万円以上の好条件・高待遇の非公開求人へのアクセス権と、独自開発のマッチングシステムで理想の職場を見つけられます。
会員限定機能の利用
希望条件に合った求人情報のメール通知、転職成功事例など、会員限定機能が利用できます。
ご利用の流れ
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業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
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・協力会社の手配・調整
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掲載日 2025/08/26更新日 2026/09/24
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