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積算・見積・購買/自社設計施工比率92%/安全性高い建築

髙松建設株式会社

年収
500〜800万円
年間休日
126日
残業
20時間
転勤なし・出張あり
完全週休二日制
土日休み
無資格可
掲載日:2026-09-09求人更新日:2026-09-09

募集内容

募集職種

積算(正社員)

仕事内容

対象物

集合住宅_木造以外
工場・倉庫
公共施設(教育/医療/文化施設など)

仕事内容

 賃貸マンション・有料老人ホーム・工場・病院等の積算・見積・購買業務のいずれかをお任せします。自社物件を営業部や設計部・工事部と一体となって手がけて頂きます。

具体的な仕事内容

・RC造が中心
・全て自由設計で同じ企画・設計のものはなく、自社設計施工比率は92%

・土地活用営業の段階から自社で携わっており、営業部・設計部・工事部と連携しながらの案件

応募要件

必須経験(いずれか一つ)

設備工事積算(設備設計積算含む)

歓迎条件の補足

・1級建築施工管理技士
・1級建築士

給与

年収

500〜800万円

※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します

月収

23〜45万円

給与・賞与の補足

  • 賞与:年2回
  • 昇給:年1回(4月)
  • 残業手当あり

魅力や特徴

【会社概要】
[業歴]100年企業

[グループ会社]21社

[平均年齢]37.9歳

[累計完工棟数]5078棟


【会社の特徴】

[建設にマーケティングの視点]

 髙松建設株式会社のマーケティングは、エリア担当者が自ら現地に足を運び、独自にデータを収集することから始まります。人の流れや交通量などを丁寧に分析し、周辺にはどのような用途の建物があり、どのような人々が暮らしているのかを把握しています。こうした綿密なマーケットリサーチを基に、その地域に最適でオンリーワンの事業プランを提案しています。


[心に響くプランを生みだす]

 同社には規格化された製品はなく、顧客一人ひとりに合わせたプランを大切にしています。顧客の想いや描く未来を共に考え、心に響く最適なプランを提案しています。土地の魅力や歴史を深く理解したうえで、誰もが愛着を持ち、快適に過ごせる場所となるよう、時代を経ても色あせない魅力を備えた心地よい空間を創り上げています。


[建物を使う人の視点に]

 設計と施工の両面から緻密な検証を重ね、丁寧に作り込んだ建物を手掛けています。設計においては、居心地やデザインを通じて人の心に響くことを重視しています。美しく仕上げられた建物は、訪れる人に豊かな印象を与え、ワンランク上の建築物として存在し続けます。エンドユーザーの視点を大切にし、導線計画や空間設計、デザインに至るまで、細部にわたり快適さを追求しています。


[人と資産を守る「耐震構造」]

 阪神・淡路大震災発生当時、震度6~7の激震地域内には同社の建築物が108棟存在していましたが、倒壊や半壊は一棟もありませんでした。この経験を踏まえ、より安全で安心な建物を実現するために社内検証を重ねた結果、建築基準法で定められている水平力(横揺れ)だけでなく、上下方向の揺れも考慮する必要があるとの結論に至りました。その結果、同社の耐震構造は、建築基準法が定める地震力を15%上回る厳しい設計基準のもとで設計・施工されています。


【案件特徴】

 関西エリアにおける受注案件では、非住宅とマンションの割合は非住宅が7割を超えています。関東エリアを含めると、非住宅が5割、マンションが5割という受注実績となっています。エリア別では、大阪市内が67%、京都市内が7%、神戸・阪神間が8%、滋賀・奈良・和歌山が10%を占めています。配属は自宅からの通勤を考慮して決定されます。また、同社では新耐震基準よりも15%高い独自の耐震基準を設けており、安全性の高い建築物を施工するためのノウハウを習得できる点も特徴です。


【働き方】

 施工管理体制では業務効率を重視し、図面管理や工事写真管理、各種申請・報告、進捗管理などを一元管理できるシステムを導入しています。さらに、工事の規模に関わらず、必ず2名以上の現場担当者を配置する体制を整えています。そのため、振替休日も取得しやすい環境となっています。働き方改革にも積極的に取り組んでおり、残業時間は月40時間程度です。


【取得している認定など】

・健康経営優良法人2025

・くるみん認定

勤務地

千葉県船橋市本町4丁目40番23号

転勤・出張

不明

転勤なし

休日・休暇

  • 年間休日:126日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 祝日休み
  • 完全週休二日制(曜日固定)
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数)
  • 特別休暇

勤務時間

08時30分~17時30分
残業:月平均20時間

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 研修制度
  • 退職金制度
  • 再雇用制度

  • 役職手当
  • 消費税手当
  • 確定拠出型年金制度

選考フロー

面接回数:2回
適性検査:なし
1次面接方法:対面のみ
2次面接方法:対面のみ

企業情報

社名

髙松建設株式会社

設立

1980年

代表者

高松 孝年

財務・業績

資本金

500,000万円

売上高

9,233,612万円

完成工事高

8,394,748万円

元請完成工事高

8,394,748万円

売上総利益

1,550,911万円

従業員・技術者

従業員数

1,773人

技術者数

0人

1級技術者数

583人

2級技術者数

74人

監理技術者補佐

0人

その他資格者数

270人

研修受講者数

185人

得意業種

技術者育成に力を入れ、資格取得支援と研修を整備しています。現場実務を通じて力をつけられる環境で、研修受講者数は185名に達します。得意業種は建築・プレストコンクリート・土木一式で、1級583名・2級74名・その他資格者270名と、幅広い技術者層の充実が特徴です。
第1位

建築

建設業許可

特定建設業

ガラス

特定建設業

タイル_れんが_ブロック

特定建設業

しゆんせつ

特定建設業

プレストレストコンクリート

特定建設業

内装仕上

特定建設業

とび_土工_コンクリート

特定建設業

土木一式

特定建設業

塗装

特定建設業

大工

特定建設業

屋根

特定建設業

左官

特定建設業

建具

特定建設業

建築一式

特定建設業

板金

特定建設業

水道施設

特定建設業

法面処理

特定建設業

熱絶縁

特定建設業

石

特定建設業

管

特定建設業

ほ装

特定建設業

解体

特定建設業

造園

特定建設業

鉄筋

特定建設業

鋼構造物

特定建設業

鋼橋上部

特定建設業

防水

特定建設業

電気

財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです

この求人についてよくある質問

この積算求人の年収は、千葉県の相場と比べてどうですか?

千葉県で掲載中の積算の求人では、年収の平均は578万円(29件)です。それに対して、この求人の年収は500万〜800万円です。

この求人の残業や休日などの働き方を教えてください

勤務時間は8時30分〜17時30分で、残業は月平均20時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制(曜日固定)で、年間休日は126日あります。千葉県の積算の求人では、残業は月平均30時間(26件)、年間休日は平均120日(29件)です。

未経験でも応募できますか?

この求人では、設備工事積算(設備設計積算含む)の経験が必要です。

この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?

はい、資格がなくても応募できます。

転勤や出張はありますか?

転勤はありません。出張は「不明」となっています。

どんな建物・工事を担当しますか?

集合住宅(木造以外)や工場・倉庫、公共施設(教育/医療/文化施設など)の案件を担当します。主な仕事は設備工事積算(設備設計積算含む)などです。

賞与や資格手当・住宅手当はありますか?

賞与があります。

面接は何回で、どのような方法ですか?

面接は2回です。1次面接は対面のみで、2次面接は対面のみです。適性検査はありません。

髙松建設株式会社はどんな会社ですか?

髙松建設株式会社は、1980年に設立された会社です。得意業種は建築で、建設業許可を27件持っています。

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年間休日
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必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容■ 会社について 株式会社弘光舎(鈴鹿グループ)は、岐阜県大垣市に本社を置く総合設備会社です(1914年創業)。 電気設備工事と機械設備工事を中心に手がけています。 大手ゼネコンや官公庁からの受注が多く、大阪・関西万博のパビリオンなどを担当してきました。 ■ 募集の背景 昨今の建設需要から受注が多数引き受けており、 これらの設計積算の経験者を募集します。 ■ 担当する仕事 マンション、工場、学校などの大型施設や官公庁工事の電気設備メインに設計積算を担当していただきます。 ・電気設備工事の積算・設計業務 ・設計図面・仕様書の読み取りおよび数量拾い出し ・見積書・内訳書の作成 ※Excel、CAD、設計積算ソフト【積算らいでん】を使用します。 ■ 入社後の役割とキャリア ・数か月の研修(OJT)で当社の進め方を覚えていただきます。 ・年功序列ではなく職級制度のため、担当する現場や役割に応じて評価されます ・課長、マネージャーなど管理職への道もあります(管理職クラスの年収は700万〜1,000万円) ■ この求人の特徴 ・土日祝休み:年間休日125日、完全週休2日制です ・原則転勤なし:大垣本社もしくは名古屋支店 ■ 事業所(勤務地はこの中からご希望を踏まえて決定します) 弘光舎本社(〒503-0917 岐阜県大垣市神田町1丁目1番地) 名古屋支店(〒451-0035 愛知県名古屋市西区浅間2丁目5番11号)
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2026/11/06更新日 2026/11/06
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年収
450〜600万円
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残業
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必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ建築工事積算・土木工事積算・設備工事積算(設備設計積算含む)
仕事内容積算職をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・各種建物(事務所ビル、集合住宅、病院、店舗等)の設備積算業務 ・公共工事等設計案件の積算業務
対象物集合住宅_木造以外・店舗・オフィスビル
掲載日 2026/09/11更新日 2026/09/11
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集合住宅の数量積算における積算

京成建設株式会社の積算の求人

年収
400〜700万円
勤務地
千葉県船橋市宮本
年間休日
122日
残業
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正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・意匠設計(非住宅)・内装設計(非住宅)・構造設計(非住宅)・建築工事積算

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・意匠設計(非住宅)・内装設計(非住宅)・構造設計(非住宅)・建築工事積算
仕事内容マンション、事務所ビルといった集合住宅や非住宅の建築工事において、施工に必要な材料や費用を算出する建築積算業務をお任せします。設計図書をもとに、工事に必要な労務費・材料費・機械費などを積み上げ、工事費の根拠となる積算書を作成していただきます。 【具体的な業務】 ・マンション、事務所ビル等の建築工事の積算 ・施工に必要な材料・労務・機械費の算出 ・設計図書の確認と数量の拾い出し ・積算書の作成・管理 ・原価管理資料の作成 【この仕事の魅力】 京成グループの安定した案件に加え、官公庁工事も多く手がけており、多様な建築物の積算経験を積むことができます。月残業時間が10~30時間程度と比較的抑えられており、年間休日122日の完全週休2日制で、仕事と生活の両立がしやすい環境です。建築積算士の資格取得時には月3,000円の資格手当が支給されるため、スキルアップを経済的にサポートする体制も整っています。
対象物集合住宅_木造以外・事務所・オフィス(非ビル)
掲載日 2025/08/26更新日 2025/08/26
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集合住宅(木造)の新築工事における積算

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年収
494〜619万円
勤務地
千葉県船橋市本町
年間休日
123日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格:運転免許

必須経験:建築工事積算・土木工事積算・設備工事積算(設備設計積算含む)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ建築工事積算・土木工事積算・設備工事積算(設備設計積算含む)
仕事内容同社が管理する全国約57万戸の賃貸住宅(主に木造の集合住宅)の新規工事案件について、現場確認と積算図面をもとにコスト算出を行う積算業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・外構図面などから造成・外構工事の金額を積算する ・本体工事のオプション工事費用を算出する ・新規受注案件の現場に赴き、施工状況や現地条件を確認する ・建築工事における阻害要因と関連するコストを分析する ・設計部門・施工管理部門と協力し、コスト削減・最適化の方法を検討する
対象物集合住宅_木造
掲載日 2025/04/19更新日 2026/09/18
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髙松建設株式会社の募集中の求人

オフィスビルの新築工事における建築施工管理

髙松建設株式会社の建築施工管理の求人

年収
400〜1000万円
勤務地
東京都千代田区神田美土代町
年間休日
125日
残業
40時間
オフィスビルの新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み
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必須資格:1級建築施工管理技士

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
仕事内容オフィスビル、商業施設、工場・倉庫、ホテル、病院・医療施設、公共施設など様々な用途の建築物を対象に、施工管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 工期は1年~1年半程度、規模は5~7億円の案件が中心です。RC造、S造、SRC造の新築工事に携わります。現場には必ず2名以上の担当者を配置する体制となっており、チームで業務を進めます。転勤は場合によってあります。 【具体的な業務】 ・施工計画書の作成 ・品質管理、工程管理 ・安全衛生管理、労務管理ならびにその記録の保管 ・図面管理、工事写真管理、進捗管理(社内システムを活用) 【この仕事の魅力】 同社は阪神・淡路大震災の経験を踏まえ、建築基準法の基準を15%上回る独自の耐震設計基準で安全性の高い建物を建築しており、安全性を重視した建築のノウハウを学べます。業務効率化システムの導入により図面管理や進捗管理が一元化されており、現場環境が整備されています。残業は月40時間程度と比較的少なく、振替休日も取得しやすい環境です。完全週休二日制で年間休日125日、土日祝日が休みとなります。
対象物工場・倉庫・商業施設・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/13
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集合住宅(RC造)の意匠設計における建築設計

髙松建設株式会社の建築設計の求人

年収
600〜1000万円
勤務地
東京都千代田区神田美土代町
年間休日
125日
残業
20時間
集合住宅(RC造)の意匠設計における建築設計の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験:構造設計(住宅)

必須経験※下記のいずれか一つ構造設計(住宅)
仕事内容マンション、オフィス、店舗、工場、ホテル、医療施設、公共施設など多様な建物の設備設計業務を担当していただきます。クライアントとの打ち合わせを通じて要件を把握し、電気・空調・給排水などの設備に関する設計を行い、安全で快適な建物実現に向けた設計業務を担当していただきます。 【担当する案件】 同社は関東を中心に、賃貸マンション、高齢者施設、ロードサイト店舗、ホテル、オフィス、工場、物流施設、病院・医療施設、公共施設(教育・医療・文化施設)など幅広い建物を手がけています。平均受注額は7億円で、5~20階建のRC造が中心です。設計から施工まで一貫して行う設計施工物件に携わることになります。勤務地は東京本店(東京都千代田区)で、神田駅、小川町駅、淡路町駅が最寄りです。 【具体的な業務】 ・クライアントとの打ち合わせを通じた要件確認 ・電気設備(照明、受変電、幹線、動力、発電、LAN、映像・音響、誘導支援、セキュリティ、防災)の設計 ・空調・換気・排煙設備の設計 ・給水・給湯・排水・ガス・消火設備の設計 ・設計図面の作成・検証 ・施工段階での設計確認・調整 【この仕事の魅力】 同社は阪神・淡路大震災時に震度6~7の激震地区内に108棟の建築物を有していながら倒壊・半壊がなく、建築基準法を15%上回る厳しい耐震設計基準を独自に設定しています。あなたの設計が、人と資産を守る安全な建物づくりに直結します。また、お客様一人ひとりに合わせたオーダーメイドのプランを大切にする企業文化のため、規格製品ではない、その土地の魅力を活かした設計に携わることができます。完全週休二日制(年間125日)で、平均残業時間は月20時間程度、土日祝日が休みと働きやすい環境が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/13
気になる
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NEW

集合住宅(RC造)の新築工事における建築施工管理

髙松建設株式会社の建築施工管理の求人

年収
400〜800万円
勤務地
愛知県名古屋市中区栄
年間休日
125日
残業
30時間
集合住宅(RC造)の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員出張あり完全週休二日制土日休み
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必須資格:1級建築施工管理技士

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
仕事内容オフィスビル、商業施設、高齢者施設、病院、工場、賃貸マンション等、様々な用途の建築物を対象とした施工管理をご担当していただきます。RC造・S造・SRC造の新築工事において、現場管理人としての即戦力として従事していただきます。 【担当する案件】 名古屋支店を拠点に、愛知県内を中心とした案件に携わります。工期は1年~1年半程度、工事規模は3億~5億円程度が主流で、大規模案件では10億~20億円に及ぶものもあります。集合住宅(RC造・S造・SRC造)、工場・倉庫、店舗、公共施設(教育・医療・文化施設)、ホテルなど多様な建物用途の現場に配置されます。現場には必ず2名以上の担当者を配置する体制が整っており、チームで案件に当たります。 【具体的な業務】 ・施工計画書の作成 ・品質管理、工程管理 ・安全衛生管理、労務管理ならびにその記録の保管 ・図面管理、工事写真管理、進捗管理(システムを活用した一元化) 【この仕事の魅力】 業務効率化システムの導入により、図面管理や進捗管理が一元化されており、現場での判断と報告がスムーズに進みます。現場に複数名を配置する体制のため、振替休日の取得もしやすく、月40時間程度の残業に抑えられています。年間125日の休日と完全週休二日制(土日固定)で、安定した働き方が実現できます。年収400万円~800万円の範囲で安定した収入が見込め、長期的にキャリアを積むことができます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2026/11/04
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オフィスビル(RC造)の新築工事における建築施工管理

髙松建設株式会社の建築施工管理の求人

年収
600〜1000万円
勤務地
大阪府大阪市淀川区新北野
年間休日
125日
残業
40時間
オフィスビル(RC造)の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み
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必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容オフィスビル、商業施設、高齢者施設、病院、工場、賃貸マンション、ホテルなど多様な用途の建築物を対象に、施工管理業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・施工計画書の作成 ・品質管理と工程管理 ・安全衛生管理と労務管理、その記録の保管 ・図面管理、工事写真管理、各種申請報告、進捗管理(システムで一元管理)
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/08
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オフィス(RC造)の設備設計における設備設計

髙松建設株式会社の建築設計の求人

年収
400〜800万円
勤務地
大阪府大阪市淀川区新北野
年間休日
125日
残業
21時間
オフィス(RC造)の設備設計における設備設計の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み
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必須経験:構造設計(住宅)

必須経験※下記のいずれか一つ構造設計(住宅)
仕事内容各種施設(オフィスビル、商業施設、病院・高齢者施設、物流施設、工場、ホテル、賃貸マンション等)の構造設計をお任せします。主幹事業である賃貸用マンションが約5割、ビル、ホテル、病院や工場、老人ホーム等が5割となります。 【具体的な仕事内容】 ・企画設計担当が敷地形状、周辺環境、法制などの制約条件の中で、施主様のご要望や高い事業性を実現すべくプランを作成 ・地盤条件、建物形状などを考慮し、当社独自の厳しい設計基準を満たすよう計算し、構造体を設計
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/08
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賃貸マンションの施工管理

髙松建設株式会社の建築施工管理の求人

年収
550〜1200万円
勤務地
北海道札幌市中央区大通西
年間休日
125日
残業
40時間
賃貸マンションの施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格:1級建築施工管理技士

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容北海道札幌市の髙松建設札幌営業所で、分譲住宅、工場・倉庫、オフィスビル、公共施設(教育・医療・文化施設)といった多様な建築物のRC造・S造・SRC造新築工事における施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 工期は1年~1年半、工事規模は5~7億円程度の案件が中心です。平均3~4名の体制で複数案件に携わり、RC造またはS造の新築マンション、オフィス、倉庫などの現場を担当します。転勤は場合によってあります。 【具体的な業務】 ・施工計画書の作成 ・工事の進捗管理(図面管理、工事写真管理、進捗管理などを一元化したシステムを活用) ・安全衛生管理と労務管理、その記録の保管 ・損益・工事資金の管理 【この仕事の魅力】 現場には必ず2名以上の担当者を配置する体制が整っており、一人で抱え込まない働き方が実現しています。残業は月40時間程度と比較的少なく、振替休日も取得しやすい環境です。完全週休二日制で年間125日の休日があり、安全性の高い建物づくりのノウハウを学びながら、働きやすい環境でキャリアを積むことができます。
対象物分譲住宅・工場・倉庫・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/02/04
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髙松建設の求人 104 件をすべて見る

ご利用の流れ

01

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03

求人紹介

業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。

04

応募・面接

履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。

05

お仕事のスタート

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キャリアの悩みを解決

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