産業用太陽光発電設備の設計監理における建築設計
社名非公開
募集内容
募集職種 | 建築設計（正社員） |
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仕事内容 | 対象物 太陽光発電 仕事内容 産業用太陽光発電設備の電気配線設計を担当していただきます。パネルの配置から電力の流れまで、発電システム全体の配線を図面化し、安全で効率的な施工を実現させる設計業務です。 担当する案件 太陽光発電システムの設計案件を手がけます。一般需要家向けの産業用発電設備が主な対象です。豊洲のオフィスを拠点に、設計業務に従事していただきます。転勤は場合によってあります。 具体的な業務 ・配置図、システム図、単線結線図、機器配置図の作成 ・施工図の作成 ・見積書（材料費・工事費）の作成 ・発電シミュレーションの実施 ・CADを用いた設計図面の作成 この仕事の魅力 太陽光発電業界の成長を支える設計の仕事です。業界未経験でも充実した研修制度で基礎から学べます。入社後3日間の全社研修に加え、1週間の太陽光発電システム研修で電気や業界知識を習得でき、その後も製品勉強会やOJTで実務を通じた指導を受けられます。経験を積めば、入社2年でスタッフ（月給35万円程度）、7年で係長（月給47.5万円程度）、10年で課長（月給58.3万円程度）へのキャリアパスが見込めます。週休二日制で年間126日の休日があり、通勤手当（上限5万円/月）、住宅手当、資格取得支援（上限30万円）など福利厚生も整っています。 |
応募要件 | 歓迎条件の補足 ・電気業界（知識）がある方 ・太陽光業界経験がある方 ・積算業務経験がある方 ・設計業務経験がある方 ・CADオペレーターから設計へキャリアチェンジしたい方 |
給与 | 年収 300〜360万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 25〜30万円 給与・賞与の補足
【モデル年収】 入社10年/課長：700万円 入社7年/係長：570万円 入社2年/スタッフ：420万円 |
魅力や特徴 | 【企業概要】 太陽光発電業界を牽引する唯一無二のパワー・イノベーション企業です。2019年一般社団法人太陽光発電協会（JPEA）理事会社に就任し、2020年には事業理念「XSOLUTION」を策定及び太陽電池モジュール累計販売数2GW突破しました。太陽光発電協会の幹事を担っており、経済産業省などの官公庁とも連携しながら進めています。国の政策を追い風に急激に売上を伸ばしています。 【教育体制】 業界未経験者でも安心の教育体制が整っております。入社後弊社独自の研修を用意しており、会社全体についての研修を3日程度、太陽光発電システムの仕組みや制度など職種事の研修等約２週間にわたり学びます。その他、自社が運営する発電所の見学、経験豊富な社員や外部講師の講義、製品勉強会やフォロー研修なども充実しています。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 要相談 ・転勤は当面想定していませんが、将来的にご相談の上で転勤が発生する可能性があります。 |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 09時00分～18時00分 残業：月平均30時間 |
福利厚生・待遇 |
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この求人についてよくある質問
この建築設計求人の年収は、東京都江東区の相場と比べてどうですか？
東京都江東区で掲載中の建築設計の求人では、年収の平均は555万円（33件）です。それに対して、この求人の年収は300万〜360万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は9時〜18時で、残業は月平均30時間ほどです。休みは土日の週休二日制（曜日固定）で、年間休日は126日あります。東京都江東区の建築設計の求人では、残業は月平均23時間（25件）、年間休日は平均119日（36件）です。
未経験でも応募できますか？
はい、未経験の方も応募できます。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
はい、資格がなくても応募できます。
転勤や出張はありますか？
転勤は「要相談」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか？
太陽光発電などの案件を担当します。主な仕事は電気設備設計（照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
手当は住宅手当・家族手当があり、社宅・寮も用意されています。
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