【高待遇と成長が両立】電気設備工事の最前線でスキルが磨ける強電職
募集内容
募集職種 | 電気工事士(正社員) |
|---|---|
仕事内容 | 仕事内容 公共施設、テナント、ビル、マンションなどの電気設備工事に携わります。施工や監理に加え、見積もりから図面作成、施工、管理まで幅広く担当できる環境です。太陽光発電やLED工事など、電気に関する施工全般を経験できます。 担当する案件 学校や庁舎などの公共施設、商業施設、一般住宅、太陽光発電システムまで、多様な現場を手がけます。地域を代表する施設の施工実績があり、現場ごとに異なる技術を身につけられます。 具体的な業務 現場での電気工事だけでなく、図面作成などの内勤業務も経験できます。現場管理を支える分業体制があり、書類整理や写真整理などのバックオフィス業務に関わる機会もあります。高所作業を含むため、幅広い施工経験を積みながら専門性を高められます。 この仕事の魅力 若手が中心の活気ある職場で、責任ある仕事を任されながら成長できる環境です。資格取得支援や研修制度が手厚く、スキルアップが待遇に反映される仕組みも魅力です。地域に根ざした大規模案件に携わりながら、技術者として着実にキャリアを伸ばせます。 |
応募要件 | 必須資格(いずれか一つ) 第1種電気工事士 第2種電気工事士 |
給与 | 年収 300〜720万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 25〜60万円 賞与 あり ※会社業績および個人の勤務評価により決定します |
魅力や特徴 | 室蘭本社を核に、札幌・東京・仙台にも事業所を展開しています。安定した受注を背景に高い収益力を維持しており、地域とエリア拡大の両輪で持続的成長を目指します。主な工事領域は電気・消防施設・電気通信で、規模の異なる案件を手掛ける体制です。合計完成工事高は192万円、元請完成工事高は16万円と、元請案件の比重が安定しています。従業員41名、技術者21名、1級7名、2級12名、その他資格者1名が在籍します。建設業許可の区分は本データには記載がなく、確認が必要です。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 08時00分~17時00分 残業:月平均20時間 |
福利厚生・待遇 |
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企業情報
社名 | 株式会社耕電設 |
|---|---|
設立 | 1974年 |
代表者 | 千葉 昌子 |
財務・業績 | 資本金 2,000万円 売上高 176,140万円 完成工事高 192,417万円 元請完成工事高 15,663万円 売上総利益 32,358万円 |
従業員・技術者 | 従業員数 41人 技術者数 0人 1級技術者数 7人 2級技術者数 12人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 1人 研修受講者数 6人 |
得意業種 | 成長と人材育成では、技術者の厚みと資格取得の取り組みが特徴です。現状、1級技術者7名、2級技術者12名、その他資格者1名が在籍します。研修受講者数は6名で、現場運用力の向上を目的とした育成の機会が設けられていることが読み取れます。現場経験を通じた技術力の向上と、得意分野の深耕が将来の技術者層の成長を支えます。 第1位 電気 |
建設業許可 | 12件の許可情報を表示 一般建設業 タイル_れんが_ブロック 一般建設業 プレストレストコンクリート 一般建設業 内装仕上 一般建設業 とび_土工_コンクリート 一般建設業 土木一式 一般建設業 大工 一般建設業 屋根 一般建設業 建築一式 一般建設業 法面処理 一般建設業 消防施設 特定建設業 電気 一般建設業 電気通信 |
財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです
この求人についてよくある質問
この求人の年収はいくらですか?
この求人の年収は300万〜720万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時〜17時で、残業は月平均20時間ほどです。休みは週休二日制(曜日固定)で、年間休日は107日あります。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
第1種電気工事士か、第2種電気工事士のどちらかが必要です。
どんな建物・工事を担当しますか?
主な仕事は強電工事などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
賞与があります。手当は資格手当・住宅手当があります。
株式会社耕電設はどんな会社ですか?
株式会社耕電設は、1974年に設立された会社です。得意業種は電気で、建設業許可を12件持っています。
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