公共施設の設計監理におけるプラント
社名非公開
募集内容
募集職種 | プラント(正社員) |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 上下水道 仕事内容 上下水道に関する計画、設計、維持管理、浸水対策などの土木設計業務を、土木設計コンサルタントとして担当していただきます。 担当する案件 官公庁・地方自治体からの発注が大半を占めます。上下水道事業関連のコンサルティングがメイン業務であり、計画段階から設計、その後の施工管理・維持管理に至るまで、公共事業の上流工程に携わります。昨今の豪雨・津波・地震対策など、社会的ニーズの高まりに応じた浸水対策業務も増加しています。 具体的な業務 ・上下水道の計画・設計・維持管理・浸水対策に関する実務 ・PFI事業やアセットマネジメント(資産管理)に関する調査・計画 ・土木、機械、電気、建築設備など各分野の専門家との打ち合わせ・調整 ・計画概要説明書、報告書、計画図などの成果物作成 この仕事の魅力 上下水道は命に関わる生活に必要不可欠なインフラのため、景気変動の影響が小さく、常に安定的な需要が見込まれています。自分が携わった計画や設計が現実化すれば、地図に残る形で地域の生活基盤づくりに貢献できます。同社は全社員の80%が技術者(うち50%は技術士保有)で占める技術者中心の企業であり、業務を通じた技術習得の社風が根付いています。技術士資格取得も強力に推進されており、キャリア形成の環境が整っています。 |
応募要件 | 必須経験(いずれか一つ) 一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水) 特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事) 建築土木(基礎・造成・解体) 発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計) 必須条件の補足 [以下双方を満たす方] ・土木系学科出身の方 ・土木設計または施工管理のご経験 歓迎条件の補足 ・技術士(土木) |
給与 | 年収 324〜619万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 27〜51万円 賞与 あり ※会社業績および個人の勤務評価により決定します 給与・賞与の補足 月給270000円~516300円、固定残業代含む、超過分は別途支給、初年度の年収519万円~1000万円。 |
魅力や特徴 | 【企業概要] 当社は国内で最も歴史と実績のある水コンサルタントとして高い技術力を誇り、都市や地域における水利用や環境の分析、インフラの企画・設計、事業運営の支援及び、水に関する調査・計画・設計・施工監理・経営分析などのコンサルタント業務、システム開発業務を行っています。 また持続可能な社会の形成に向け、災害対策や環境保全を含むSDGsの達成に取り組むなど、社会貢献性の高い事業を展開しています。 【当社の特徴】 <日本でトップクラスの歴史と実績を持つ水コンサルタント> 日本の上下水道インフラ整備の黎明期から現在まで貢献し、開発途上国にも貢献。近年は豪雨・津波・地震対策や点検調査用ドローンの開発に注力しています。業界で唯一の東証プライム上場企業のため、社会的信用や安定した経営も当社の魅力です。 <上流工程ならではの社会貢献度の高さ、やりがい、安定性> 当社が地域の上下水道インフラの計画や設計をしたのち、建設工事と管理運営が行われるため、公共事業の上流工程に関わることができます。また、上下水道は命に関わる生活に必要不可欠なインフラのため、景気変動による事業活動への影響が小さく、常に安定的な需要が見込まれています。 <技術者中心の会社・教育制度> 経営者は技術者出身。近年発注者である官公庁・地方自治体からの発注条件が年々高度化していますが、全社員の80%を技術者(うち50%は技術士保有)が占める同社には追い風となっています。発注条件の高度化が進むほど豊富な実績・技術力と技術者の数が重要になってくる為、数ある建設コンサルタントの中でも「同社しか受注できない案件」が発生しています。また、私塾として創立した経緯もあり、業務を通じて技術を身に着ける社風があります。上下水道技術者に必須の技術士資格の資格取得を強力に推進。 【就業環境】 ・現在は概ね50%程度の出社率となっており、在宅勤務を行っています。制度上は完全在宅勤務を週2回までとしていますが、現在は頻度の制限をなしにする等、柔軟に対応しています。 ・フレックスタイム制を導入しており、自身で業務のコントロールが可能です。残業が多いと言われる同業界ですが、22時以降の業務や休日出勤は申請必須とすることで抑制に取り組んでいます。 ※コアタイム:10:00〜15:30 ・官公庁向け事業中心となりますので、休日はカレンダー通りです。5日間時期を指定し取得できる夏季休暇についても概ね100%の取得率で、連続休暇が可能です。 ・転勤について数年に1度転居といった明確な方針はございませんが、転居を伴う異動をする社員は年10名もおりません。年2度以上は上長とキャリアについて面談する機会があるため、家庭都合での異動希望はできるだけ叶えられるよう動いています。 ・平均勤続年数:15.1年 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 出張なし 転勤なし |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 10時00分~15時30分 残業:月平均27時間 |
福利厚生・待遇 |
社会保険完備、退職金制度(定年70歳)、住宅入居補助制度、従業員持株会制度、資格取得報奨金制度、従業員の健康と安全のために屋内全面禁煙。 |
この求人についてよくある質問
この求人の年収はいくらですか?
この求人の年収は324万〜619万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は10時〜15時30分で、残業は月平均27時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制(曜日固定)で、年間休日は125日あります。
未経験でも応募できますか?
この求人では、一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)、特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)、建築土木(基礎・造成・解体)、発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)のいずれかの経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
はい、資格がなくても応募できます。
転勤や出張はありますか?
転勤も出張もありません。
どんな建物・工事を担当しますか?
上下水道などの案件を担当します。主な仕事は発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)やプラント施工管理(管)、プラント施工管理(電気)、プラント施工管理(建築・土木)、プラント施工管理(機械・機器)、プラント設計(建築・土木)などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
賞与があります。手当は住宅手当があります。
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