太陽光発電の設計における電気設計
会社名 | 株式会社鈴鹿グループ |
|---|---|
職種 | プラント |
対象物 | 工場・倉庫 商業施設 公共施設(教育/医療/文化施設など) 運動施設(スポーツ/アリーナ/プールなど) 発電プラント 太陽光発電 |
勤務地 | |
給与 | 年収:400万円 〜 620万円 月収:33万円 〜 51万円 |
特徴 | 転勤なし 年間休日122日 土日休み |
募集内容
募集職種 | プラント(正社員) |
|---|---|
対象物 | 工場・倉庫 商業施設 公共施設(教育/医療/文化施設など) 運動施設(スポーツ/アリーナ/プールなど) 発電プラント 太陽光発電 |
仕事内容 | 【仕事内容】 太陽光発電設備の設計業務をお任せします。低圧から特高まで、多様な太陽光発電プロジェクトの設計を担当していただきます。 【担当する案件】 鈴鹿グループは2012年のFIT制度施行を機に太陽光事業に参入し、現在では発電所デベロッパーとして低圧から特高まで多数の太陽光発電所の開発・施工・販売を行っています。設計業務では、高圧連系太陽光(FIT・自家消費)、カーポート太陽光、営農太陽光など、様々な用途の案件に携わります。グループ内で企画から設計・施工・保安管理・メンテナンスまで一貫して対応する体制のため、設計段階から施工・運用まで責任を持った仕事ができる環境です。勤務地は愛知県名古屋市西区の名古屋オフィスとなります。 【具体的な業務】 ・高圧連系太陽光発電の設計(FIT・自家消費案件) ・カーポート太陽光設備の設計 ・発電シミュレーション業務 ・設計図面の作成・修正 ・許認可申請に関わる技術資料の作成 【この仕事の魅力】 太陽光発電業界で5~10年以上の経験を持つあなたであれば、グループの一貫体制の中で設計から施工・保安管理まで、プロジェクト全体を通じた責任ある仕事ができます。大手建設会社や官公庁からの受注も多く、業務は安定しています。また同社は「価値観型人事制度」を採用しており、時間給か成果主義かを社員が選べるなど、個々の働き方に合わせた柔軟な環境が整っています。年間休日120日の完全週休二日制に加え、住宅手当・資格手当・資格取得支援制度など充実した福利厚生があり、2020年には「健康経営優良法人」に認定されています。 |
魅力や特徴 | 【同社について】 同社は1998年に鈴鹿市の電気工事会社として設立し、地域社会に貢献し、信頼される企業を目指し邁進してまいりました。一歩一歩着実に成長し、発展をしてこれたのも多くのステークホルダーの皆様方のご理解とご協力があったからこそと深く感謝申し上げます。同グループは各種施設や太陽光発電所、変電所といった大型電気設備工事を中心に、空調や給排水などの機械設備工事に従事しており、2012年の太陽光事業への参入を切っ掛けに「土木工事業」「開発設計事業」を内製化でおこなうようになりました。 また、グループ会社として、2004年から「電気保安管理業」を、太陽光事業参入から「不動産事業」「アセットマネジメント事業」などをおこなう子会社を設立しております。 企画から設計・施工・保安管理・メンテナンスまでをグループ会社にておこなう事による、一貫したノンストップ体制が弊社グループの「強み」となっております。 そして、工事会社でありながら、2012年のFIT制度を活用し、発電所デベロッパーとしての立場にもなっており、低圧から特高まで、多数の太陽光発電所の開発・施工・販売をおこなっております。これからも企業理念に掲げております「信頼され、必要とされる企業」のとおり、常に各分野での技術力を磨き、社会的な信用・信頼を高め、安全・高品質なインフラを整備することで、社会に貢献し、必要とされる企業であり続けたいと考えております。 今後も引き続き精進してまいりますので、より一層のご期待、ご支援を賜りますようお願い申し上げます。 【同社の魅力】 大手建設会社や官公庁からの受注も多く、業務も安定しています。社員が一丸となって業務に専念しており、改善にも常に前向きに取り組んでいます。また、個々が活躍する「価値観型人事制度」を採用しています。極端な事例ですが、「時間で働く・成果主義で働くを社員が選ぶ」「夕方6時出社で4年制大学に通った社員がいる」など、個々人の価値観に合わせた働き方を提供しています。2020年に「健康経営優良法人」「三重とこわか健康経営カンパニー」に認定されています。 【同社の特徴】 同社の主力事業は電気工事業です。強みとして電気工事に関しては設計から施工から保安検査まで一気通貫で手掛けている点です。設計からメンテナンスまで手掛けることで責任を持った仕事をするよう社員にも徹底し、アウトソーシングによって発生してしまう無駄を最大限排除しています。また、当該基幹業務に関連する太陽光発電プロジェクトを切っ掛けに、不動産事業や土木工事業、アセットマネジメント、農業などの業種にも乗り出しています。 |
必須資格 | 運転免許 |
必須経験 | 電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災) |
勤務地 | |
勤務時間 | 残業:不明 |
給与 | 想定年収:400万円 〜 620万円(賞与あり) 予定年収400万円から620万円。月給制で月給は258,808円から392,017円。基本給は211,200円から291,500円。固定残業手当は月34,608円から62,517円で21時間分、超過分は別途支給。その他固定手当は13,000円から38,000円。賞与は年2回に加え決算賞与あり。 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 不明 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は自家用車通勤の場合に上限31,600円まで。家族手当は配偶者3,000円、お子様1人目6,000円。住宅手当あり。社宅制度あり。退職金制度は勤続1年以上。再雇用は70歳まで。資格取得支援制度と資格手当あり。制服・作業服貸与、ベネフィット・ステーション利用可。 |
会員登録する3つのメリット!
キャリアの悩みを解決
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