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関東

6件

2026/10/14 更新

鹿児島県東串良町の建設求人・転職情報一覧(6件)

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建築施工管理
土木施工管理
電気工事施工管理
管工事施工管理
1級建築施工管理技士
2級管工事施工管理技士

施工管理/未経験歓迎/大規模修繕安全管理

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収
440〜850万円
勤務地
鹿児島県東串良町小松原
年間休日
123日
残業
20時間
施工管理/未経験歓迎/大規模修繕安全管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容マンション・ビルの大規模改修工事、外壁塗装・防水工事、修繕工事などにおいて、安全・品質・工程・予算の管理を担当していただきます。 【担当する案件】 主にマンションなどの集合住宅やオフィスビルを対象とした改修・修繕工事です。外壁塗装、防水・シーリング工事、大規模修繕など、建物の劣化に対応する工事が中心となります。鹿児島県内の現場(鹿児島営業所、喜入事務所、志布志事務所の管轄エリア)で施工管理業務を担当します。転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・品質管理(施工精度の確認、検査) ・工程管理(工事スケジュール立案・進捗管理) ・原価管理(予算管理、コスト削減の検討) ・安全管理(現場の安全確保、事故防止) ・環境管理(粉塵・騒音対策など) ・作業所の労務管理(作業員の配置・指導) ・施主・設計事務所との打ち合わせ・調整 ・協力会社の管理・指導 【この仕事の魅力】 当社は1953年創業、全国トップクラスの塗装・修繕工事業者として70年以上の実績を持ち、長年培ったノウハウで様々な現場課題に対応しています。未経験・無資格から始められ、資格取得支援制度や入社時特別有給休暇3日の付与など、キャリア構築をサポートする環境が整っています。完全週休二日制(土日休み)で年間123日の休日があり、社用車貸与・直行直帰可能など働きやすい条件が揃っています。モデル年収は独身420万円から、既婚で子ども2名の課長職で650万円まで、経験と実績に応じた昇給・賞与(年2回)で段階的なキャリアアップが見込めます。
対象物集合住宅_木造以外・オフィスビル
掲載日 2026/05/05更新日 2026/05/05
気になる
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施工管理/未経験歓迎/福利厚生充実/リモート可

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収
440〜850万円
勤務地
鹿児島県東串良町小松原
年間休日
125日
正社員出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与資格手当
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必須資格:2級管工事施工管理技士・運転免許

必須経験:給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)

必須資格※下記のいずれか一つ2級管工事施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)
仕事内容集合住宅(マンション)の給排水設備改修工事における施工管理をお任せします。配管や衛生設備の改修現場で、工程・安全・品質・予算を管理し、顧客対応から現場の常駐管理まで、工事全体の責任者として携わっていただきます。 【担当する案件】 鹿児島県内(鹿児島市、肝属郡など)のマンション改修工事が主な対象です。給排水衛生設備の改修工事に従事し、現場での常駐管理を通じて、建物の長寿命化を支える仕事に携わります。 【具体的な業務】 ・工程管理:工事スケジュールの作成・進捗確認・調整 ・安全管理:現場の安全基準遵守、労働災害防止対策の実施 ・品質管理:施工品質の確認・検査、基準への適合確認 ・予算管理:工事費用の管理、原価把握 ・顧客対応:マンション管理組合や居住者との調整・報告 ・現場での常駐管理:日々の現場監督業務 【この仕事の魅力】 1949年創業の総合建設・メンテナンス企業で、マンション修繕事業が売上の約42%を占める安定した基盤があります。年間休日125日、完全週休二日制(土日固定)で、残業手当は1分単位で支給されるなど、働き方への配慮が整っています。2級管工事施工管理技士の資格手当や資格取得支援制度があり、1級への昇進も支援します。社用車貸与と直行直帰が可能なため、効率よく働ける環境が特徴です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2026/05/09更新日 2026/05/09
気になる
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施工管理/未経験可/安定企業/福利厚生充実

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収
400〜900万円
勤務地
鹿児島県東串良町小松原
年間休日
125日
施工管理/未経験可/安定企業/福利厚生充実の建設求人イメージ
正社員出張あり無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須経験:内線(一般建築物設備)・受変電設備_電気工事

必須経験※下記のいずれか一つ内線(一般建築物設備)・受変電設備_電気工事
仕事内容オフィスビル、物流施設、商業施設、集合住宅などの電気設備改修工事における施工管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 鹿児島県内を中心に、オフィスビル、工場・倉庫、商業施設、集合住宅の電気設備改修工事を手がけています。内線(一般建築物設備)と受変電設備が主な対象となります。案件は元請工事が中心で、協力会社と連携しながら現場を進めていきます。 【具体的な業務】 ・品質管理、出来形管理の実施 ・原価管理およびコスト抑制の検討・実行 ・工程管理およびスケジュール調整 ・安全管理・環境管理の運用と改善 ・お客様や設計担当との打ち合わせ・折衝 ・協力会社の選定、指導、現場管理 ・施工図・仕様の確認、必要に応じた調整 ・試運転・検査立会い、引き渡し業務 ・工事報告書、各種書類作成および関係者への報告 ・現場調査、改修計画の検討、工事方法の提案 【この仕事の魅力】 社会インフラから建物メンテナンスまで幅広い事業を展開する企業で、建物の長寿命化を支える仕事に携わることができます。年間休日125日、残業手当は1分単位で支給されるなど、働き方への配慮が整っています。また、資格取得支援制度があり、キャリアを積みながら専門性を磨ける環境が整っています。直行直帰が可能で、効率よく働くことができます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2026/05/05更新日 2026/05/05
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施工管理/社会インフラ案件/長期安定/土日祝休み

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収
445〜662万円
勤務地
鹿児島県東串良町小松原
年間休日
125日
残業
30時間
施工管理/社会インフラ案件/長期安定/土日祝休みの建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与
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仕事内容高速道路、橋梁、トンネル、発電所などの社会インフラ施設を対象に、土木施工管理業務をお任せします。安全・品質・工程・予算の四大管理を遂行し、鹿児島のインフラを支える現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】 高速道路、橋梁、トンネル、化学プラント、火力発電、水力発電といった社会インフラ施設が主な対象です。当社は全国のプラント施設構内や近隣に常駐してメンテナンスを行う体制を整えており、鹿児島営業所、喜入事務所、志布志事務所を拠点に、鹿児島県内を中心とした案件に携わります。出張が場合によってはありますが、転勤はありません。 【具体的な業務】 ・現場の安全管理(労働災害の防止、安全教育の実施) ・工程管理(スケジュール作成、進捗管理) ・品質管理(施工品質の確認、検査対応) ・予算管理(原価管理、コスト削減の検討) ・現場作業員や協力業者との調整・指示 ・施工図面の確認と現場への反映 ・報告書や記録書類の作成 【この仕事の魅力】 業界トップクラスの実績を持つ環境で、社会的意義の高いインフラ案件に関わりながら土木施工管理の専門性を磨けます。社員定着率93%という安定した職場環境で、年間休日125日の完全週休二日制により仕事と生活の両立が実現しやすく、家族手当や資格取得支援制度も充実しています。経験を積み重ねることで、長期的なキャリア形成と成長を実現できる職場です。
対象物高速道路・トンネル・橋梁・橋
掲載日 2026/04/14更新日 2026/05/03
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インフラ工事現場における施工管理

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収
445〜662万円
勤務地
鹿児島県東串良町小松原
年間休日
123日
残業
20時間
インフラ工事現場における施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
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仕事内容高速道路、橋梁、産業プラント、発電プラントなどの社会インフラを対象に、土木施工管理職として現場全体の安全・品質・工程・予算の四大管理を遂行していただきます。鹿児島県内の複数の事務所を拠点に、インフラメンテナンス事業の現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】 高速道路、橋梁、産業プラント、発電プラントなどの社会インフラが主な対象です。公共工事と民間工事の両方に携わる機会があります。勤務地は鹿児島県内(鹿児島営業所、喜入事務所、志布志事務所)となり、転勤や出張はありません。直行直帰が可能な環境が整っています。 【具体的な業務】 ・安全管理(現場の安全体制構築、安全パトロール、作業員の安全教育) ・品質管理(施工品質の確認、検査対応、品質記録の作成) ・工程管理(工事スケジュールの立案・管理、進捗確認、工期遵守) ・原価管理(予算管理、コスト削減の検討、経費の適正化) ・環境管理(現場の環境配慮、廃棄物管理、近隣への対応) 【この仕事の魅力】 当社は1953年創業で、長年の実績を通じて社会インフラの施工ノウハウを蓄積してきました。不測の事態や自然災害など予測不可能な状況に直面しても、培われた経験と技術で柔軟に対応できる環境があります。資格取得支援制度があり、土木施工管理技士の取得を目指すことで、キャリアの幅を広げられます。完全週休二日制(土日固定)で年間123日の休日があり、仕事と生活の両立が可能です。モデル年収では、独身420万円から既婚で子ども2名の課長職650万円まで、経験と実績に応じた昇給が見込めます。
対象物高速道路・橋梁・橋・産業プラント
掲載日 2025/07/05更新日 2026/05/03
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住宅・公共施設・医療等の建築施工管理

株式会社カシワバラ・コーポレーション

年収
445〜662万円
勤務地
鹿児島県東串良町小松原
年間休日
125日
住宅・公共施設・医療等の建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当
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必須資格:1級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許
仕事内容集合住宅、店舗、オフィスビル、公共施設(教育・医療・文化施設など)のRC造・S造・木造新築工事における施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 鹿児島県内(鹿児島営業所、喜入事務所、志布志事務所の管轄エリア)で施工する建築工事が対象です。集合住宅から店舗、オフィスビル、公共施設まで多様な建物種別に携わることができます。転勤・出張はなく、地元での勤務となります。 【具体的な業務】 ・工程管理(工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整) ・品質管理(施工品質が設計図書や仕様書に合致しているか確認) ・原価管理(材料費や労務費などの原価を管理し、採算を確保) ・安全管理(現場の安全環境を整備し、労働災害の防止に取り組む) 【この仕事の魅力】 同社は1949年の創業以来、塗装工事からマンション修繕、建築事業へと事業を拡大してきた企業で、長年培ったノウハウと技術が強みです。現場の状況を深く理解しながら改善や改良を考え実行できる人材を育成することに重きを置いており、技術継承と人材育成の環境が整っています。また、IT・IoT・AI・ロボティクスなど新技術の導入にも積極的に取り組んでいるため、現場経験を活かしつつ新しい技術にも挑戦したい方にとってやりがいのある職場です。完全週休二日制(土日休み)で年間125日の休日があり、年収445万円~662万円(基本給278,500円~413,750円)、社用車貸与、資格取得支援制度、社員旅行など充実した福利厚生が用意されています。
対象物集合住宅_木造以外・店舗・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/03
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鹿児島県東串良町の建設求人・転職データ

鹿児島県東串良町の建設求人・転職情報は6件です(2026年10月14日更新)。

職種、資格、年収、年間休日、残業時間から求人を比較できます。

職種別では建築施工管理2件、土木施工管理2件。

掲載企業は株式会社カシワバラ・コーポレーションなど。

よくある質問

A.

2026年10月14日時点で6件です。職種別では建築施工管理2件、土木施工管理2件。

A.

未経験可の鹿児島県東串良町の建設求人は1件あります。

A.

はい。ジョブリー建設では鹿児島県東串良町の建設求人の紹介と転職相談を無料で利用できます。

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