藤原建設株式会社の求人・転職情報（1件）

神戸市を中心に公共施設の新築・改修・大規模修繕を担当します。官公庁発注が大半で安定受注、RC/S/木造と多様な構造に対応。長期工事が多く、竣工時には大きな達成感を得られます。日常は工程表作成・進捗管理、品質検査・立会い、安全計画・現場巡視、原価管理・変更対応、施工図・報告書作成、協力業者の調整が中心です。年間125日、完全週休二日制。月の固定残業代36～37時間分5万6千円〜14万6千円を含みます。2級手当1万円、1級取得時には祝い金あり。

神戸市を中心に官公庁・大手ゼネコン発注の公共施設の新築・改修・大規模修繕を担当。現場では工程・品質・安全・予算管理、施工図・報告書作成、協力業者調整を一括で担います。竣工時の達成感が大きく、やりがいを実感。昭和36年創業の安定基盤。完全週休二日制125日、月額固定残業代56,000円～146,000円を含む。2級手当1万円、1級取得時の祝い金制度あり。

藤原建設株式会社は昭和36年創業の安定企業です。神戸市を中心に公共施設の新築・改修・大規模修繕を手掛け、官公庁発注が大半で長期案件が多いのが特徴。現場では日程・品質・安全・原価を管理し、施工図・報告書作成、協力業者の調整を担当します。完全週休二日制・年間125日、固定残業月56,000円～146,000円程度を含む給与体系。2級手当1万円、1級祝い金・資格支援あり。