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2026/10/02 更新
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兵庫県の建築施工管理求人・転職情報一覧（552件）
木造注文住宅工事における施工管理
株式会社吉住工務店
年収
400〜600万円
勤務地
兵庫県西宮市春日町野村
年間休日
121日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
仕事内容公共施設（学校・病院など）、工場・倉庫、注文住宅といった多様な建築物の新築工事および改修工事の施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造など様々な構造の建物に対応し、兵庫県内で数千万円から1億円以上の案件に携わります。設計段階から施工、アフターサービスまで一貫した品質管理体制のもと、現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
公共工事と民間工事がほぼ同等の比率で発生し、官公庁や民間企業からの受注案件に携わります。学校や病院などの公共施設、特別養護老人ホームなどの医療福祉施設、工場・倉庫、そして兵庫県産の自然素材を活かした注文住宅やリフォーム工事など、建物用途は幅広くあります。案件規模は数千万円から1億円以上まで様々で、新築と改修の比率はおおよそ5対5です。勤務地は本社（丹波市）または西宮支店となり、転勤はありません。出張は案件に応じて場合によってはあります。
【具体的な業務】
・現場の工程管理（工事スケジュールの立案・進捗管理）
・品質管理（施工基準への適合確認、検査対応）
・安全管理（現場の安全環境整備、労働災害防止）
・原価管理（予算管理、材料・労務費の管理）
・施工図の確認・指示
・協力業者との調整・指示
・施主・設計者との打ち合わせ
・報告書・記録書類の作成
【この仕事の魅力】
同社は1963年の設立以来、ISO9001（品質マネジメント）とISO14001（環境マネジメント）の認証を取得し、設計から施工、アフターサービスまで厳格な品質管理体制を整えています。公共工事から民間工事まで幅広い実績を積むことで、様々な構造・規模の建物に対応できる技術と経験が身につきます。平均残業時間は30時間未満で、完全週休二日制（土日祝）、年間121日の休日があり、資格手当や資格取得支援制度も充実しています。月給は約28万3600円～47万8000円（固定手当含む）で、昇給は年1回、賞与は年2回と業績に応じた年度末賞与も支給されます。
対象物注文住宅・工場・倉庫・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/03
内装・建築工事における建築施工管理
内田建設株式会社
年収
560〜1400万円
勤務地
兵庫県西宮市久保町
年間休日
110日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし土日休み資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築施工管理技士補
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築施工管理技士補
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容集合住宅、商業施設、店舗、公共施設など多様な建築案件の施工管理を担当していただきます。RC造やS造の新築工事、改修・リノベーション案件に対して、施工プランやスケジュール作成から現場管理、竣工まで一連の業務を担当していただきます。
【担当する案件】
デザイン性に優れた店舗やレストラン、カフェ、チャペル、宿泊施設といった個性的な案件が中心です。一般的な住宅リフォームから、メディアに取り上げられるような特徴的な物件、さらには地方の廃校をリノベーションするプロジェクトなど、幅広い案件に携わることができます。市町村と連携した地域再生プロジェクトにも関わる機会があり、社会的意義の高い仕事に従事することも可能です。兵庫県西宮市の本社を拠点に、転勤なく業務を進めます。
【具体的な業務】
・施工プランや施工スケジュールの作成
・必要な資材の発注手配と外注先の選定・調整
・店舗デザイナーとの打ち合わせを通じた顧客要望の確認と設計への反映
・着工から竣工までの現場管理（職人への指示、進捗確認、顧客との折衝）
・品質管理、原価管理、工程管理、安全管理、環境管理
・引き渡し業務
【この仕事の魅力】
納期に比較的余裕がある案件が多いため、じっくり取り組める環境です。ゼロから建物をつくりあげるため大きな達成感が得られ、施工したお店が繁盛したり話題のお店として雑誌に紹介されたときは、やりがいを実感できます。経験を積むと「施工管理は〇〇さんで」と指名を受けることもあります。施工管理としてのキャリアアップはもちろん、営業職へのキャリアチェンジも可能です。年間休日110日、週休二日制（日曜日と月2回の土曜日）で、転勤もなく、マイカー通勤も可能です。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/14
マンション（集合住宅）の改修工事における建築施工管理
株式会社モリテック
年収
630〜910万円
勤務地
兵庫県尼崎市七松町
年間休日
120日
正社員転勤なし・出張なし未経験可土日休み
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必須資格：運転免許・2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許・2級建築施工管理技士
仕事内容マンション改修工事の施工管理をお任せします。集合住宅の改修・リフォーム、修繕工事などを中心に、受注元やサブコン業者との打合せから工程管理、資材手配、施工図作成まで、工事全体の進行を担当していただきます。
【担当する案件】
主にマンションやビルの改修工事を手掛けており、過去には若杉大阪駅前ビルやフェイム江坂などの実績があります。関西圏を中心とした現場での施工管理業務となり、転勤はありません。マンション改修工事は夜間作業ができないため、決まった時間（8時30分～18時）で業務を終えられるのが特徴です。直行直帰が可能で、土日祝を基本に休める環境が整っています。
【具体的な業務】
・受注元やサブコン担当者との打合せ全般
・追加・変更工事の見積り作成と打合せ
・材料・資材の購入手配
・施工業者の選定
・受注額から予算書を作成
・工程表の作成・管理と変更調整
・施工図の作成と外部委託の判断
・協力人員の確保と配置
【この仕事の魅力】
安定した経営基盤を持つ企業で、転勤なく関西圏で長く働けます。マンション改修工事という業務特性から残業が少なく、土日祝の休みが確保されるため、プライベートの時間を大切にできます。2級建築施工管理技士の資格取得支援制度では教材費・試験費用が全額会社負担となり、キャリア形成をバックアップします。年間120日の休日、毎年4月の昇給、7月・12月の賞与（昨年実績2カ月分）のほか、社員同士の関係が温かく、経営層との距離も近いアットホームな職場です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2025/11/17更新日 2025/11/17
教育施設工事における建築施工管理
株式会社オカモト・コンストラクション・システム
年収
350〜400万円
勤務地
兵庫県尼崎市七松町
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可住宅手当資格手当
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仕事内容近畿一円を中心に、官公庁からの受注を主軸とした建築工事の施工管理をお任せいたします。集合住宅（RC造・S造・SRC造）、工場・倉庫、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設）、住宅の改修・リフォーム・リノベーションなど、地域の暮らしを支える多様な建物の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
官公庁からの受注が中心で、工期は3ヵ月から2年程度。阪神間をメインエリアとしており、直行直帰が可能です。転勤はありません。複数名体制での現場担当が基本となるため、先輩や同僚と協力しながら業務を進めます。
【具体的な業務】
・朝礼での安全指示事項の確認、KY活動（危険予知活動）の実施
・現場巡視を通じた作業環境の整備確認、職人さんの健康状態・安全確認
・図面との整合性を含めた工事進捗の確認
・工事状況の写真撮影・記録
・協力会社との打ち合わせ（翌日の作業内容確認、材料・機械の搬入調整）
・必要な資材や機材の手配
・安全管理書類・品質管理書類の作成
・工事状況写真の整理、日報・施工計画の作成
【この仕事の魅力】
創業110年の信頼と実績を背景に、大規模なインフラから公共施設、集合住宅まで幅広い案件に携わることができます。土木・建築両部門の経験を積むことで、施工管理のプロとしてのキャリアを広げられる環境です。年間平均残業時間は25時間程度で、複数名体制と工期調整を意識した受注により、有給取得もしやすい職場づくりが行われています。資格取得を目指す社員には、社内外のセミナー参加を奨励し、国家資格取得後は毎月資格手当を支給します。週休二日制（シフト制）で、休日出勤時は振替休日を取得できます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・オフィスビル
掲載日 2024/12/12更新日 2026/09/18
NEW
マンション改修工事の積算・現場管理
生和アメニティ株式会社
年収
400〜650万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区三宮町
年間休日
116日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容マンション・ビル・商業施設などの改修工事やリニューアル工事に関わる積算、現場管理、工程管理、安全と品質管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主にマンションなどの集合住宅を対象とした改修・リフォーム・リノベーション工事を手がけます。発注者は生和グループ傘下のマンションオーナーをはじめ、グループ以外の民間オーナーも含まれます。工事内容は共有部の改修、設備の交換・更新、照明や壁紙などの室内リフォームなど多岐にわたります。兵庫県内の神戸支店、西宮支店、姫路支店のいずれかに配属となり、その地域の案件を担当していただきます。
【具体的な業務】
・物件の定期巡回と設備全般の点検・チェック
・改修工事の見積りと積算資料の作成
・大規模工事の提案資料作成
・現場の工程管理と進捗管理
・施工品質の確認と管理
・安全管理と安全運転講習への参加（年2回実施）
・施工現場でのデジタルシステムを活用した情報管理
【この仕事の魅力】
生和グループは無借金経営で20期連続増収を続ける安定企業であり、管理物件数も約4,500棟を超えています。当社では半年ごとの人事評価と随時の個人面談を通じて、業務改善や将来の目標設定を責任者と一緒に行い、やる気と実力次第で年齢や勤続年数に関係なく確実なステップアップが可能です。月平均残業時間は14時間程度と業界平均（33.4時間）より大幅に少なく、仕事と生活の両立がしやすい環境です。資格取得支援制度も充実しており、建築施工管理技士などの資格習得を全社でサポートしています。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/29
教育施設等における建築施工管理
株式会社北村工務店
年収
240〜480万円
勤務地
兵庫県姫路市神子岡前
年間休日
109日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり土日休み住宅手当資格手当
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
仕事内容工場・倉庫、学校などの教育施設、病院などの医療施設、商業施設、オフィス、住宅など、多様な建物の新築工事やリフォーム工事において、現場の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は兵庫県内（特に播磨地域）を中心に、民間企業と官公庁からの依頼を幅広く受けており、案件規模は約3億円から約10億円です。民間案件が7割、官公庁案件が3割を占めています。主要顧客にはヤマサ蒲鉾、関西電力、グローリーなど大手企業が含まれます。現場は本社から30～40分程度の距離にあり、転勤はありません。同社は元請として案件を担当することがほとんど（9割）であり、施主や協力会社との調整を直接行う立場で業務を進めます。
【具体的な業務】
・施工図の作成やCADを使った簡単な図面作成
・工事完了部分の竣工写真撮影と報告書作成
・工程管理、原価管理、品質管理、安全管理
・スケジュール管理と進捗確認
・協力会社（下請け業者）との打合せ、調整、交渉
・施主（建物発注者）への報告、相談、対応
・見積り作成や積算業務
・現場の環境整備と安全確保
【この仕事の魅力】
同社は創業100年を超える地域密着の企業で、10年以上連続黒字を達成し経営基盤が安定しています。教育研修が充実しており、「5年で資格取得、8年で1人前」を目標とした「Kitamuraアカデミー」では、勤続年数に応じた体系的な学習が可能です。資格取得費用は全額補助、合格時に祝い金と毎月の資格手当が支給されます。入社時には年齢の近い先輩がメンターとして付き、仕事とプライベートの両面でサポートする「アニキプロジェクト」があります。月給は20万円から40万円の範囲で経験やスキルに応じて決定され、試用期間中も同条件です。完全週休二日制で年間104日の休日、35歳までは月2万円の住宅手当が支給されます。
対象物注文住宅・分譲住宅・工場・倉庫
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/18
"修繕・改修工事"における"建築施工管理"
神姫バス不動産株式会社
年収
400〜650万円
勤務地
兵庫県姫路市土山
年間休日
105日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み社用車貸与資格手当
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容■1■
店舗や事務所・オフィスなどの建築工事における施工管理業務をお任せします。グループ会社のバスターミナルや営業所の建て替え・営繕修理が案件の約半数を占めるため、安定して継続的に案件があります。
[案件] 修繕・改修工事がメインで、新築の案件は年に数件程度で工期は短いものが多い
[エリア] 兵庫県全域（ほとんどは姫路などの兵庫南西部）
[工期] 修繕の場合は最短１日から、新築の場合は１年ほど
【具体的な業務】
・安全管理（現場の安全確保、安全教育の実施）
・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・原価管理（工事原価の把握・管理）
・見積書作成
・受注業務
■2■
【仕事内容】
兵庫県内を中心に、木造住宅の新築工事における施工管理をお任せします。注文住宅を中心に、分譲住宅も担当。お客様の理想の住まいを形にするため、複数の現場を担当しながら、工事の進捗や品質などを管理します。
[案件] 注文：分譲＝３：１
[担当数] 年間一人10棟ほどで、2.3棟を同時に担当
[エリア] 兵庫県全域（ほとんどは姫路などの兵庫南西部）
[工期] ３ヵ月程度
【具体的な業務】
・安全管理（現場の安全確保、安全教育の実施）
・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・原価管理（工事原価の把握・管理）
・見積書作成
・受注業務
対象物注文住宅・分譲住宅・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/24
戸建住宅の工事監理における建築施工管理
社名非公開
年収
300〜450万円
勤務地
兵庫県加古川市
年間休日
105日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可資格手当
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)
仕事内容注文住宅・分譲住宅・集合住宅（木造）・店舗などの新築工事および改修・リフォーム・リノベーション工事において、施工管理業務を担当していただきます。品質管理、工程管理、積算などを通じて、お客様に安心で快適な住まいを提供する現場をサポートしていただきます。
【担当する案件】
兵庫県加古川市を中心とした地域で、木造の新築住宅工事が主体となります。注文住宅から分譲住宅、集合住宅、店舗など多様な建物に携わることができます。転勤はなく、本社（加古川市）を拠点に活動します。
【具体的な業務】
・現場の品質管理（施工精度の確認、材料・施工方法の検査）
・工程管理（工事日程の計画・進捗管理）
・積算業務（工事費用の算出・管理）
・戸建住宅の工事監理
【この仕事の魅力】
当社は平成6年創業以来、「豊かな暮らし・幸せな暮らし」を実現する住まいづくりを追求してきた地域密着型の企業です。化学物質を使わない自然素材の住宅や、耐震性・耐久性に優れた「本物の家づくり」に携わることで、お客様の人生の舞台となる住まいづくりに直接貢献できます。少数精鋭体制で各スタッフの個性が尊重され、知識・技術を磨きながらキャリアを築くことができます。年間休日105日、週休二日制（曜日固定）で、マイカー通勤可（無料駐車場あり）、転勤なしという働きやすい環境が整っています。年1回の昇給と年2回の賞与、資格手当や家族手当などの福利厚生も充実しており、年収300万円～450万円の実績があります。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2024/06/01更新日 2026/02/13
大規模改修工事における施工管理
大東建託株式会社
年収
350〜600万円
勤務地
兵庫県神戸市鵤
年間休日
125日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・運転免許
仕事内容注文住宅、分譲住宅、集合住宅（木造・RC造）などの新築工事や改修・リフォーム工事において、施工管理業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
兵庫県内（姫路、神戸、尼崎、加古川、芦屋など）の複数支店から配属され、住宅関連の新築工事、改修・リフォーム工事を手がけます。案件は元請工事が中心となります。
【具体的な業務】
・現場の安全管理（労働災害の防止、安全教育）
・品質管理（施工品質の確認、検査対応）
・工程管理（スケジュール立案・進捗管理）
・予算管理（原価管理、コスト削減の検討）
・スケジュール調整（職人や協力業者との日程調整）
【この仕事の魅力】
完全週休二日制（曜日固定）で年間125日の休日があり、メリハリのある働き方が可能です。昇給は年1回、賞与は年2回（6月・12月）に加えて業績賞与（5月）もあり、あなたの頑張りが給与に反映される仕組みになっています。資格手当や住宅手当、資格取得支援制度も充実しており、建築施工管理技士の取得をサポートします。マイカー通勤が可能で、スマートフォンも貸与されるなど、働きやすい環境が整っています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/24
建築施工管理/安定企業/公共大規模案件多数
藤原建設株式会社
年収
350〜910万円
勤務地
兵庫県神戸市長田区腕塚町
年間休日
125日
残業
25時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制資格手当
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必須資格：運転免許・2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許・2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事、改修・リフォーム工事、大規模修繕工事の施工管理をご担当いただきます。官公庁や大手ゼネコンから発注される工事において、RC造・S造・木造など様々な構造の建物に対応し、工程管理・品質管理・安全管理などの現場管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
神戸市を中心に、公共施設の新築および改修工事を手がけています。官公庁発注の工事が大半を占め、安定した受注実績があります。工事は長期間にわたって一つの建築物や施設を完成へと導く性質のため、竣工時には大きな達成感を得られる環境です。
【具体的な業務】
・工事現場の日程管理（工程表の作成・進捗管理）
・品質管理（施工方法の確認、検査立会い）
・安全管理（安全計画の策定、現場巡視、労働災害防止）
・予算管理（原価管理、変更契約の対応）
・施工図や報告書などの書類作成（エクセル・ワード使用）
・協力業者との調整・指示
【この仕事の魅力】
昭和36年創業の実績ある企業で、毎年コンスタントに公共工事を受注しており、安定した事業基盤のもとで長く働くことができます。完全週休二日制（年間125日）で、固定残業代（月5万6千円～14万6千円、36～37時間）を含む給与体系となっており、メリハリのある働き方が可能です。2級建築施工管理技士の資格手当（月1万円）に加え、1級資格取得時には祝い金が支給される資格取得支援制度があります。
対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2026/06/11更新日 2026/07/16
公共施設（RC造・S造）の新築・修繕工事における建築施工管理
共同建設株式会社
年収
550〜800万円
勤務地
兵庫県西宮市鳴尾町五丁目
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容官公庁から発注される学校や公共施設といった公共工事の現場にて、工事が円滑に進むよう全体を指揮する現場代理人として施工管理業務をお任せします。大阪府や兵庫エリアを中心に、2～3億円規模から最大10億円規模に及ぶ新築・増築・修繕工事の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
大阪府や兵庫県の官公庁（大阪府、大阪市、市町村など）から受注する学校や公共施設の新築工事（RC造・S造）および修繕工事が対象です。市営住宅の建て替えやアスベスト除去工事など、社会インフラに関わる案件に携わります。案件規模は2～3億円から最大10億円で、転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・安全管理、工程管理、品質管理、予算管理
・役所の担当者との打ち合わせおよび交渉
・施工図の作成指示・確認（外注委託も活用）
・工事書類の作成・管理（社内サポート体制あり）
・現場の安全・品質・工程の統括
【この仕事の魅力】
大規模案件においてもゆとりを持った人員配置により、一人ひとりの負担を軽減しています。施工図の外注委託や書類作成の社内サポート体制が整っているため、残業を少なく抑えながら安心して業務に取り組める環境です。完全週休二日制（土日祝休み）で年間125日の休日があり、1級施工管理技士資格で月3万円の資格手当が支給されます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2026/07/28更新日 2026/08/07
木造戸建工事におけるSE構法施工管理（現場）
社名非公開
年収
350〜400万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
114日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可未経験可(職人経験あり)無資格可完全週休二日制
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仕事内容注文住宅、分譲住宅、集合住宅、クリニックや保育園などの公共施設の新築工事およびリフォーム・リノベーション工事における施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
兵庫県を中心に、SE構法を用いた木造注文住宅から集合住宅、医療・教育施設まで、多様な建築物の現場管理に携わります。同社は設計から施工までトータルサポートできる体制を整えており、お客様のライフスタイルに合わせたデザイン性の高い住宅づくりを実現しています。直行直帰が可能で、本社（神戸市灘区）への毎日の出勤は不要です。転勤もありません。
【具体的な業務】
・建設現場に出入りする技能者の作業管理
・関連業者との調整および最適な施工方法の提示
・現場工程、品質、安全管理
・資材等の発注業務
・建設物のアフターメンテナンス対応
・建設にあたる積算業務
【この仕事の魅力】
同社はお客様のニーズに応じて1戸1戸異なる設計・施工を行うため、様々な建築に携わることで幅広い経験が積めます。設計から施工まで一貫して関わることで、お客様との接触機会も多く、提案から完成まで想いをこめて取り組める環境です。年間休日114日の完全週休二日制で、無理な残業や休日出勤をしない風土が根付いており、時間内での業務完了を心がけている社員も多くいます。資格取得支援制度や昇給制度も整備されています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/12/12更新日 2025/12/29
西宮市の建築施工管理（商業・工業施設）
社名非公開
年収
400〜450万円
勤務地
兵庫県西宮市
年間休日
105日
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容商業施設のリフォーム・改修工事における施工管理を担当していただきます。大阪梅田～神戸エリアを中心に、駅施設や商業ビルなどの改修案件に携わり、工事の品質・工程・予算を管理する仕事です。
【担当する案件】
主に商業施設の改修・リフォーム工事を手がけています。駅施設や大型商業施設など、地域の重要なプロジェクトに年に数件ほど関わる機会があります。西宮市を中心とした兵庫県内での施工が中心で、転勤はありません。
【具体的な業務】
・工事の見積書作成
・施工方法や材料・材質の選択
・発注元（ゼネコン・施主）との打ち合わせ
・施工企業の選択・手配
・現場の品質管理（施工精度の確認）
・工程管理（工期の進捗確認）
・資材の運搬・調達
・工期や予算のスケジュール管理
・施工後のメンテナンス方法の説明やアフターフォロー
【この仕事の魅力】
創業以来、地域に信頼される企業として年間売上高4億円を達成しており、安定した経営基盤の中で働けます。駅施設など大型プロジェクトから一般住宅まで、幅広い建築経験を積める環境です。年間105日の休日、資格手当や資格取得支援制度があり、建築関連の資格を取得すれば手当で評価されます。未経験・無資格でも始められ、運転免許があれば応募可能です。
対象物商業施設
掲載日 2024/12/12更新日 2025/12/29
注文住宅施工管理、品質/原価/工程/安全
株式会社高翔
年収
400〜880万円
勤務地
兵庫県芦屋市業平町
年間休日
110日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし社用車貸与資格手当
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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容芦屋・西宮を中心とした注文住宅の新築工事（木造・RC造・S造）およびリフォーム工事の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
木造戸建ての新築工事が中心となり、RC造やS造の新築、リフォーム・リノベーション工事も手がけます。発注者は一般個人のお客様が主です。1人当たり月3～4件の現場を並行管理し、芦屋市・西宮市を中心とした阪神エリアで施工を行います。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・工程管理（工事スケジュール管理、各職人との打ち合わせ）
・品質管理（施工品質の確認、検査）
・原価管理（材料費・労務費の管理、予算管理）
・安全管理（現場の安全確保、安全教育）
・環境管理（廃棄物処理、近隣への配慮）
【この仕事の魅力】
設立から35年以上、1000棟以上の実績を持つ地域密着企業での施工管理です。グループ会社との連携により、営業から設計・施工・アフターサービスまでワンストップで対応する環境で、スムーズな家づくりのプロセスを経験できます。完工手当2万円、特殊勤務手当5万円のほか、週1回の整体利用や陶板浴入り放題など、働きやすさを支援する福利厚生が充実しており、年間110日の休日と9時～18時の勤務で仕事と生活の両立が可能です。
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/03/05
改修工事施工管理（分譲マンション中心）
株式会社サンキョウホーム
年収
350〜600万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区浜辺通
年間休日
124日
正社員転勤あり・出張あり無資格可海外進出完全週休二日制土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容分譲マンションの一室などの改修工事における施工管理をお任せします。工事計画の策定から現場の進捗管理、職人の配置調整、業者との打ち合わせ、品質・安全管理、竣工時の引渡しまで、施工全般に関わる業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主に分譲マンションの改修・リノベーション工事が対象です。部分的なリフォームから間取り変更を伴う全面改装まで、様々な規模の案件に携わります。年間約2,000件のマンションリフォーム実績を持つ企業のため、案件は安定して入ってきており、大手不動産会社からの紹介がほとんどです。兵庫県の神戸営業所での勤務となります。
【具体的な業務】
・工事計画書（工程表・予算）の策定
・実行予算の作成
・工程進捗の管理と進行スケジュールの調整
・工事用仮設設備の計画と配置
・機器配置や配管などの納まりの検討
・資材の発注と管理
・施工図の作成
・職人の工程配置と業者の手配・打ち合わせ
・現場での立会い、品質・安全管理
・工事利益の管理
・竣工時の引渡しとアフターフォロー
【この仕事の魅力】
顧客の望む住空間を実現する過程に携わることで、やりがいを感じられます。完成した住まいを見て喜ばれた時が、この仕事の醍醐味です。同社は顧客満足度97.3％と高い評価を得ており、一度依頼のあった顧客との関係は長く続き、ライフスタイルに合わせて随時新たな提案ができる環境があります。年間約2,000件の実績から、マンションリフォームの特性を熟知した先輩たちからの指導が受けられ、実務を通じて確かな知識と技術を習得できます。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/07
改修工事現場監理・提案（オフィス・商業・ホテル）
有限会社建隆マネジメント
年収
450〜600万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区海岸通
年間休日
126日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容自社所有のオフィスビル、商業施設、マンション、ホテル、店舗に対し、新築工事から改修・リノベーション工事まで幅広い建築物の施工管理と改修計画の提案を担当していただきます。神戸市内をメインに関西圏で展開する案件において、現場監理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
対象となる建物はオフィスビル、商業施設、集合住宅、ホテル、店舗と多岐にわたり、RC造・S造・SRC造・木造など様々な構造の物件に携わります。自社物件の施工監理が中心となるため、業務の調整がしやすく、案件は神戸市内をメインに関西圏がほとんどです。東京や福岡での案件もありますが、出張は年1回程度に限られます。直行直帰が可能で、転勤はありません。
【具体的な業務】
・現場に足を運び、工事の進捗状況を確認し、関係者と折衝しながら問題点を探り出し解決する
・工事見積査定と工事監理業務
・改修計画の企画と提案
・オフィスでの仕事の段取りや方針確認、課題に対する改善提案
・ホテルや店舗の運営チームなど他部署との連携業務
・設計から施工、設備の維持管理まで、社内の建築士や施工管理技士、設備管理士と協力して一貫対応する業務
【この仕事の魅力】
新築・中古、複数の構造形式、オフィスから宿泊施設まで幅広い建築物に携わることで、技術者としての経験の幅を大きく広げられます。不動産事業部の技術チームは建築士や施工管理技士など専門性の高い技術者が集まっており、設計から施工、維持管理まで社内で一貫対応できるため、多くのことを学べます。工事の途中でも「こうした方がいい」という改善提案があれば、社内の承認を得てスムーズに計画変更できる柔軟な環境です。年間休日125日で土日祝休み、自社物件の施工監理のため残業はほとんどなく、ごく稀な土日出勤時は代休取得できます。入社1年ごとに有馬温泉のホテルや神戸市内の温浴施設が利用できる施設利用券が得られ、勤続10年・20年時には褒賞旅行があります。
対象物集合住宅_木造以外・店舗・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/03
NEW
集合住宅の新築工事における建築施工管理
株式会社テクノプロ・コンストラクション
年収
300〜600万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区御幸通,中央区御幸通
年間休日
122日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可外国人可土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建築施工管理を担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
【施工実績】
・六本木ヒルズ
・あべのハルカス
・横浜ランドマークタワー
・りんくうゲートタワー
・大阪府咲洲庁舎
・ミッドタウンタワー
・ミッドランドスクエア
・JRセントラルタワーズ
・虎ノ門ヒルズ
・東京都庁第一本庁舎 など
対象物商業施設・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/28
リフォーム・リノベーション工事における施工管理
株式会社CONYJAPAN
年収
350〜840万円
勤務地
兵庫県神戸市広畑
年間休日
120日
残業
35時間
正社員転勤あり・出張なし無資格可社用車貸与住宅手当資格手当
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必須資格：運転免許
必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
仕事内容同社が手掛ける住宅リフォーム・リノベーション案件の施工管理を担当していただきます。キッチン・浴室・トイレ・洗面台などの水まわりリフォームから、外壁塗装・防水工事、耐震補強まで、幅広い改修工事に携わります。月平均5件前後の案件を担当し、戸建て住宅（木造・S造・RC造）とマンションなど多様な建物で施工管理業務を進めていただきます。
【担当する案件】
兵庫県内（伊丹店・神戸西店）を拠点に、各支店から車で45分程度のエリアで地域に密着した施工管理を行います。一般個人のお客様からの依頼が中心で、小規模な工事から大規模な改修まで対応しています。戸建て住宅が約7割、マンションが約3割の構成です。社用車が貸与されるため、現場への直行直帰が可能です。転勤は場合によってあります。
【具体的な業務】
・受注前段階での現地調査・採寸補助
・工程表の作成
・積算フォロー
・着工図面の確認
・着工会議での営業・プランナー・設計士との協議とすり合わせ
・施工業者への工事依頼
・商社への資材発注
・現場の進捗確認
・工事検査への立ち合い
・完工時の引き渡し対応
【この仕事の魅力】
施工実績10万件を超える同社で、住宅リフォームの現場管理経験を深められます。建築士や施工管理技士の資格取得を支援する制度があり、資格取得時には手当（1級建築士1万5千円、2級建築施工管理技士3千円など）が支給されます。年間120日の休日と週休二日制（曜日固定）で、仕事とプライベートの両立が可能です。昇進に応じたモデル年収は、一般職で360万円～500万円、主任で420万円～550万円、課長で540万円～750万円と段階的に上昇します。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/15
高層ビル（RC造）の新築工事における建築施工管理
日研トータルソーシング株式会社
年収
350〜1000万円
勤務地
兵庫県明石市本町
年間休日
120日
残業
60時間
契約社員転勤あり・出張あり無資格可外国人可(永住権あり)海外進出土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/04
防水・外壁塗装・改修の元請段取り管理
社名非公開
年収
550〜700万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
104日
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制
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必須資格：運転免許
必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)・プラント施工管理（管）・プラント施工管理（電気）・プラント施工管理（建築・土木）・プラント施工管理（機械・機器）
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)・プラント施工管理（管）・プラント施工管理（電気）・プラント施工管理（建築・土木）・プラント施工管理（機械・機器）
仕事内容旭化成グループの高品質住宅ブランド「ヘーベルハウス」の戸建てやマンションを対象に、防水工事、外壁塗装、増改築リフォーム、耐震改修、太陽光発電設備などの工事を、元請として段取りから完成まで管理します。施工を担当するゼネコンや指定工事店の指揮・指導を行い、施主様との信頼関係を築きながら工事全体を推進していただきます。
【担当する案件】
月に7～8件、常時8～10物件を並行して管理します。兵庫県を中心とした営業所での勤務となり、転勤の有無は選択できます。エリア限定での勤務を選択した場合は地域のお客様に寄り添ったニーズ対応が可能です。一方、全国転勤を選択した場合は様々なエリアでの経験を積み、キャリアアップを目指せます。
【具体的な業務】
・工事の段取り計画と進捗管理
・ゼネコン・指定工事店の現場指揮・指導
・施主様との打ち合わせと信頼関係構築
・工事品質の確認・検査
・工事書類の作成・管理
【この仕事の魅力】
大手グループの安定基盤のもと、業界トップクラスの住宅ブランドに携わる仕事です。評価制度が整っており、頑張りが正当に評価されるため、月給に大きな変動がなく安定した収入が見込めます。完全週休二日制（年間104日）で、仕事と生活の両立がしやすい環境です。資格取得支援制度や住宅手当などの福利厚生も充実しており、長期的なキャリア形成が可能です。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/08
施工管理/未経験歓迎/地域密着/リフォーム担当
株式会社松本工務店
年収
250〜350万円
勤務地
兵庫県加古川市野口町二屋
年間休日
100日
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可土日休み住宅手当
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仕事内容兵庫県加古川市を中心とした地域で、住宅のリフォーム・改修工事における施工管理をご担当いただきます。現場調査から施工、引渡しまでを一貫して自社で対応する体制のため、お客さまの要望を直接反映させながら、工事全体の進行管理と品質管理を担当していただきます。
【担当する案件】
加古川市、高砂市、稲美町、播磨町を中心とした住宅のリフォーム・改修工事が対象です。民間の一般個人や企業からの依頼が中心で、現場調査から施工完了・引渡しまでを自社で一貫対応しているため、営業段階での顧客要望をそのまま現場に反映させることができます。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・現場調査時の顧客対応と工事内容の確認
・施工計画の作成と工程管理
・職人や協力業者の手配・指示
・工事の進捗状況の把握と報告
・品質・安全管理
・近隣への配慮（騒音・粉塵対策など）
・工事後の引渡し対応とアフターフォロー
【この仕事の魅力】
地域に密着した企業のため、同じ地域で長く信頼関係を築きながら働くことができます。未経験・無資格での採用のため、実務を通じて施工管理の知識と技術を習得できる環境です。年間休日100日、週休二日制（曜日固定）で、土日休みが基本。転勤・出張がないため、地元で安定した生活を続けられます。昇給は年1回、賞与は年2回（年間3.5か月分程度）で、年収は250万〜350万円の範囲を想定しています。
対象物注文住宅・内装・外装（看板などを含む）
掲載日 2026/05/15更新日 2026/05/19
建築工事における施工管理
株式会社トーホー・コンストラクション
年収
450〜750万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区下山手通
年間休日
116日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み資格手当
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容工場・倉庫、商業施設、公共施設などの建築工事における施工管理をご担当いただきます。工程管理、安全管理、品質管理を通じて、現場全体の進捗と品質を確保する現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に兵庫県内で、工場・倉庫、商業施設、公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事（RC造）および改修・リノベーション工事に携わります。1現場あたり1～3名の体制で、工期は半年～1年半程度の案件を担当します。転勤はなく、本社（神戸市中央区）を拠点に活動します。
【具体的な業務】
・工程管理：工事スケジュールの作成・管理、進捗状況の確認と調整
・安全管理：現場の安全基準の遵守確認、安全教育・指導
・品質管理：施工品質の確認、検査・検測の実施
【この仕事の魅力】
同社は1970年の創立以来、神戸市の公共工事を中心に培った確かな技術力を持ち、ISO9001・ISO14001の認証を取得した品質・環境管理体制を強みとしています。安定した基盤のもとで、工場から商業施設、公共施設まで幅広い建設分野に携わることができます。年間休日116日、週休二日制（曜日固定）、始業8時30分・終業17時30分と、仕事と生活の両立がしやすい環境です。昇給は年1回、賞与は年2回（6月・12月）支給され、30歳前後で450～500万円、40歳前後で550～650万円、50歳前後で650～750万円のモデル年収が見込めます。資格取得支援制度や研修制度も充実しており、キャリアアップを支援する体制が整っています。
対象物工場・倉庫・商業施設・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2026/01/17更新日 2026/01/17
アフターサービス・定期点検業務
社名非公開
年収
358〜546万円
勤務地
兵庫県尼崎市
年間休日
126日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可リモートワーク可完全週休二日制
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅・分譲住宅の引き渡し後、お客様のもとへ定期的に訪問し、アフターサービス業務を担当していただきます。
【担当する案件】
対象となるのは約10,000棟の住宅物件です。1年・10年・15年の定期点検を実施するほか、改築・リフォーム物件の施工管理を担当する可能性もあります。兵庫県尼崎市の展示場を拠点に、転勤・出張はなく地元で業務を進めます。
【具体的な業務】
・定期点検時の建物状況確認と記録
・修繕が必要な箇所の見積作成
・施工業者への手配・調整
・問題分析から改善策の検討・フィードバック
・アフターメンテナンス作業の進行管理
【この仕事の魅力】
創立39周年を迎える地元密着のハウスメーカーで、約10,000棟という膨大な既存顧客を抱えているため、継続的で安定した業務があります。社員数が少ないからこそ、一人ひとりが多くの案件に携わり、早期に経験を積むことができます。完全週休二日制（年間126日）で、通勤手当（上限45,000円）・家族手当・住宅手当（賃貸契約者のみ15,000円）など福利厚生が充実しており、勤務時間や待遇は社員の状況に合わせて柔軟に対応しています。未経験・無資格からのスタートが可能で、運転免許があれば応募できます。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2025/07/16更新日 2026/01/19
分譲マンションの改修工事における建築施工管理
社名非公開
年収
300〜780万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容分譲マンションの日常的なメンテナンスから小・中規模のリフォーム工事まで、建物と住環境を守る施工管理業務全般をご担当いただきます。設備の点検・修繕、不具合への対応提案、リフォーム工事の企画・施工管理を通じて、マンション居住者の快適な生活をサポートする仕事です。
【担当する案件】
主に分譲マンションを対象とした改修・修繕工事に携わります。神戸支店での勤務となり、転勤・出張はありません。案件は元請けとしてマンション管理組合や居住者からの依頼に応じた工事を進めます。日常的な維持修繕から設備補修、部屋の補修まで、きめ細かなサービスを提供する環境です。
【具体的な業務】
・各種設備（空調衛生設備、電気設備など）のメンテナンス実施と確認
・建物・設備の不具合箇所の調査と対応提案
・リフォーム工事の企画・提案業務
・小・中規模リフォーム工事の施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、協力業者との調整）
【この仕事の魅力】
未経験・無資格で始められ、社内研修センターや独自マニュアルを通じて技術や知識を習得できます。月平均残業約30時間、年間休日120日（土日祝休み）、始業9時・終業17時30分と、仕事と生活の両立がしやすい環境です。建築・設備の専門知識を持つプロフェッショナルが多数在籍しており、資格取得支援制度も完備されています。中途・新卒の区別なくキャリアアップの機会が豊富で、30代で部長職に就いた事例もあるなど、長期的なキャリア形成が可能です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2025/08/26更新日 2026/04/14
新築木造戸建住宅建築施工管理
社名非公開
年収
397〜588万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
115日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可
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仕事内容新築木造戸建住宅の建築施工管理を担当していただきます。注文住宅と分譲住宅（分譲がメイン）の着工から竣工までの全工程において、工事スケジュール管理、業者手配、資材発注、現場の安全管理、品質・進捗確認、営業部門との打ち合わせなど、現場運営全般を担当していただきます。
【担当する案件】
主に兵庫県内で新築木造戸建住宅（木造在来工法）を施工します。分譲住宅と注文住宅の比率は9対1で、分譲住宅がメインです。一棟あたりの工期は着工から竣工まで75～100日程度。挙手制で担当棟数を決定し、目標は月3～6棟の着工に携わります。
【具体的な業務】
・工事スケジュールの立案と進捗管理
・協力業者の手配と調整
・建材・資材の発注手配
・現場への出向き、施工品質と工程進捗の確認
・安全管理（現場の危険要因排除、安全指導）
・営業部門との工程打ち合わせ
・初期点検やメンテナンス対応
【この仕事の魅力】
未経験・無資格からのスタートが可能です。先輩社員によるマニュアルに沿った実務研修を受けながら、一連の業務を習得できます。一人あたりの担当棟数は挙手制で、自分のペースで経験を積むことができます。業務習得後は営業所メンバーを束ねる工事所長へのキャリアパスが用意されており、入社6年で年収900万円超、9年でエリア責任者として1100万円超の実績があります。年間休日は115日で完全週休2日制（原則土日）、賞与は年4ヶ月分、資格取得支援制度や住宅手当（単身1万5千円、配偶者・扶養家族有で3万円）など福利厚生も充実しています。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2025/08/07更新日 2026/06/23
"水回り工事、住宅等"における"施工管理"
社名非公開
年収
300〜360万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
115日
残業
15時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可(職人経験あり)無資格可上場企業完全週休二日制
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容家電専門店「Joshin」の店内リフォームコーナーで受注した、キッチン・お風呂・トイレ・洗面台などの水回りリフォーム案件の施工管理をご担当いただきます。戸建住宅、アパート、集合住宅など、地域のお客様の住まいを快適にするリフォーム工事の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
兵庫県内の5つの店舗（姫路・加古川・丹波・神戸・尼崎）を拠点に、営業担当と共にお客様宅を訪問し、施工内容の詳細を確認します。工事は協力会社に依頼し、お客様のご要望を営業担当・協力会社と調整しながら進めます。転勤・出張はなく、勤務地は配属店舗に固定されます。
【具体的な業務】
・営業担当と共にお客様宅を訪問し、施工の詳細を確認する
・工事内容に合わせて工事協力会社へ工事を依頼する
・お客様のご要望を聞き、営業担当・工事協力会社と調整しながら作業を進める
・工事の品質管理を行う
・原価管理を行う
・工程管理を行う
・安全管理を行う
・環境管理を行う
【この仕事の魅力】
施工管理の実務経験があれば、業界経験や建築知識の有無は問いません。普通自動車運転免許（AT限定可）があれば始められます。残業は月15時間程度と少なく、書類作成は事務担当に任せられるため、効率よく働ける環境です。建築士や建築施工管理技士の資格を取得した場合は資格手当が支給されるほか、資格取得支援制度（奨励金・通信教育補助金）も利用できます。年間115日の休日、家族手当・住宅手当・運転手当などの各種手当、退職金制度も整備されており、長く安定して働ける職場です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2025/05/17更新日 2026/01/27
介護施設における施工管理
社名非公開
年収
300〜360万円
勤務地
兵庫県尼崎市
年間休日
100日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可新卒可土日休み社用車貸与
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仕事内容注文住宅・分譲住宅・集合住宅・店舗・事務所・公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事やリフォームについて、施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主に兵庫県内を中心とした案件に携わります。案件規模は1000万円から10億円、工期は1か月から2年と幅広く、官公庁発注と民間発注がおおよそ6対4の割合で混在しています。RC造・S造・木造など様々な構造の建物に対応しており、新築工事のほか住宅のリフォーム・リノベーション工事も手掛けています。
【具体的な業務】
・施工計画の作成と工程管理
・作業工程や施工内容の確認・指示
・現場スタッフへの指示と進捗確認
・安全管理と品質管理
・スタッフの配置・管理
・納まり図面の作成
・見積もりに基づいた発注手配
【この仕事の魅力】
地元地域の暮らしに直結する建物を自分の手で完成させるやりがいが得られます。同社は大正15年創業で90年近い歴史を持ち、地元との深い信頼関係と高い技術力を蓄積しており、その環境で実務を通じた指導を受けながら施工管理の技術を習得できます。資格取得支援制度があるため、未経験からでも段階的にキャリアを築くことが可能です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2025/05/16更新日 2026/01/26
新築工事における建築施工管理
日研トータルソーシング株式会社
年収
300〜350万円
勤務地
兵庫県明石市本町
年間休日
115日
残業
60時間
契約社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可外国人可(永住権あり)海外進出
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/12/12更新日 2026/08/04
建築施工管理（新築7:リニューアル3）
社名非公開
年収
400〜450万円
勤務地
兵庫県伊丹市
年間休日
116日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可土日休み住宅手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容京阪神エリアで、商業施設や学校・医療施設などの公共施設を中心とした建築工事の施工管理をお任せします。RC造やSRC造の新築工事が中心で、現場全体の工程管理・安全管理・品質管理など、施工管理業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
商業施設や教育施設、医療施設といった公共施設の新築工事が主な対象です。RC造（鉄筋コンクリート造）やSRC造（鉄骨鉄筋コンクリート造）の案件に携わります。兵庫県伊丹市に本社があり、主に兵庫県内（伊丹市・芦屋市・宝塚市）および大阪府での施工を手がけています。直行直帰が可能なため、毎日現場に直接向かい、現場作業の合間に書類や図面作成を行う働き方になります。転勤はありません。
【具体的な業務】
・現場の工程進捗状況を管理し、工事が予定通り進むよう調整する
・安全管理：現場の安全基準を確認し、職人の安全を確保する
・品質管理：施工の品質が設計通りであることを確認する
・職人や協力業者との打ち合わせ・指示出し
・工事写真の撮影・記録、進捗状況の報告書作成
・現場で発生した課題への対応
【この仕事の魅力】
未経験からでも挑戦でき、実務を通じて建築の専門知識や技術を習得できます。資格取得支援制度があるため、将来のキャリアに活かせるスキルを身につけることが可能です。年間休日は116日で土日が固定休み、休日出勤が必要な場合もメンバー間でローテーションして回数を減らす工夫をしています。年収は400万～450万円で、昇給・賞与（平均5.5ヵ月分）のほか、家族手当・住宅手当・交通費支給など福利厚生が充実しています。
対象物商業施設・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/12/12更新日 2025/12/20
戸建住宅基礎工事/検査・監理・メンテ
社名非公開
年収
300〜396万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
104日
正社員転勤あり・出張あり無資格可
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仕事内容新築木造戸建住宅の施工管理を担当していただきます。分譲住宅と注文住宅（分譲が9割）を対象に、着工から竣工までの全工程で工事スケジュール管理、業者手配、資材発注、現場の安全管理、品質・進捗確認、営業部門との打ち合わせなどを行い、随時アフターフォロー・メンテナンス業務も実施していただきます。
【担当する案件】
木造在来工法の新築戸建住宅が対象です。工期は着工から竣工まで75～100日程度で、挙手制により月3～6棟の着工案件を担当します。兵庫県内の姫路・明石・神戸の営業所いずれかに配属となり、転勤はありません。
【具体的な業務】
・工事スケジュール（工程表）の作成・管理
・協力業者への業務依頼と手配
・建築資材の発注・納期管理
・現場への定期巡回による品質確認と進捗管理
・安全管理（危険箇所の確認、安全教育）
・営業部門との工程打ち合わせ
・竣工後のアフターフォロー対応
・メンテナンス業務
【この仕事の魅力】
経験や資格がなくても始められ、実務を通じて木造住宅の施工管理スキルを習得できます。一連の業務習得後は営業所メンバーを束ねる工事所長へのキャリアパスが用意されており、所長クラスで初年度600～800万円、入社6年で900万円超の年収到達も可能です。完全週休二日制（日曜日+週1日）で年間104日の休日があり、有給休暇（初年度10日）やリフレッシュ休暇（年6日）も整備されています。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/08/03更新日 2026/06/23
新築住宅工事における施工監理
株式会社And Doホールディングス
年収
550〜750万円
勤務地
兵庫県姫路市南畝町
年間休日
115日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張なし無資格可海外進出上場企業資格手当
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必須経験：新築工事(木造)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)
仕事内容注文住宅と分譲住宅の新築工事における施工監理をお任せします。エンドユーザー様からの直接受注案件を中心に、木造住宅の安全管理・進捗管理・品質管理・予算管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に兵庫県内（姫路駅南口店から行ける範囲）で、注文住宅と分譲住宅を9：1の比率で手がけています。新築工事は4～5ヶ月の工期が一般的で、1棟あたり約2,300万円程度の案件を、1人あたり5～10件程度担当します。受注金額は5,000万円以下の案件が対象です。状況により直行直帰が可能です。転勤は場合によってはあります。
【具体的な業務】
・職人さんの段取り・手配
・資材発注の手配・管理
・工程表の作成・進捗管理
・安全管理（現場の安全基準遵守、危険箇所の把握）
・品質管理（施工精度の確認、仕上がりの検査）
・予算管理（原価管理、コスト削減の検討）
・施工写真の撮影・記録
【この仕事の魅力】
木造住宅の施工管理経験を活かしながら、新築案件を中心に携わることで、設計から完成まで一貫した現場経験を積めます。同社は業績好調で売上が対前年比40.1％増、営業利益も49.2％増で推移しており、安定した環境で仕事ができます。資格取得支援制度では総合資格学院と連携しており、一級・二級建築士や建築施工管理技士の資格取得を割引で受講できます。また、希望や関心に応じてリフォーム担当や営業へのキャリアチェンジも可能です。年間休日は115日、週休二日制（曜日固定）で、テレワーク勤務制度やワークライフバランス制度（時短勤務制度）も整備されています。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/07/25更新日 2025/12/24
新築工事における建築施工管理（医療・福祉等）
金下建設株式会社
年収
362〜580万円
勤務地
兵庫県豊岡市三坂町
年間休日
108日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし土日休み寮・社宅あり
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
仕事内容医療・福祉施設、教育施設、商業施設、オフィスビル、工場・倉庫、マンション、注文住宅など、多様な建築物の新築工事における施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
兵庫県豊岡市の兵庫支店を拠点に、主に兵庫県内での案件に携わります。RC造（鉄筋コンクリート造）、S造（鉄骨造）、木造の新築工事のほか、大規模・小規模な修繕工事にも対応しています。発注者は公共機関や民間企業など多岐にわたり、元請けとして施工を進める案件が中心です。
【具体的な業務】
・工程管理：工事全体のスケジュール作成・進捗管理
・品質管理：施工品質の確認・検査
・原価管理：工事費用の管理・コスト削減の検討
・安全管理：現場の安全体制構築・安全教育の実施
・環境管理：廃棄物処理・環境への配慮
【この仕事の魅力】
同社は創立70年以上の安定した経営基盤を持ち、自己資本比率が10年連続80％を超えるなど財務が堅実です。新入社員研修と実務を通じた継続的な安全教育により、未経験からでも着実に技術を習得できる環境が整っています。奨学金返済支援制度（月額上限30,000円）や家賃実質無料の社宅・寮、70歳までの再雇用制度など、長く安心して働ける福利厚生が充実しており、年間休日108日、土日休みで仕事と生活の両立が可能です。
対象物注文住宅・集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/03/26
外壁・屋根リフォーム/施工管理
なごみのくに株式会社
年収
400〜600万円
勤務地
兵庫県姫路市安田
年間休日
105日
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅や屋根・外壁リフォーム工事の施工管理を担当していただきます。兵庫県姫路支店を拠点に、県内の現場で工事全体の進行管理・品質管理・安全管理を行い、お客様に安心いただける住まいづくりをサポートしていただきます。
【担当する案件】
同社が手がける注文住宅（県産材を使った木造新築）と屋根・外壁リフォーム工事が主な対象です。工期は10日～1か月程度で、兵庫県内を中心に施工しています。発注者は一般個人がほとんどです。現場での実務経験がある方は歓迎されますが、未経験でも問題ありません。
【具体的な業務】
・現場の日程管理、職人の手配・指示
・工事の進捗確認と品質・安全の管理
・工事前の調査・診断、見積書や計画書などの書類作成
・材料の発注手配
・お客様との打ち合わせ・報告
・外勤と内勤の比率は7対3程度
【この仕事の魅力】
入社後2週間～1か月は愛媛本社でビジネスマナーから実務まで丁寧に研修を受けるため、未経験からでも安心して学べます。現在働く社員の半数以上が未経験で入社しており、公務員など異なる背景を持つ人たちが活躍しています。建築士取得支援など研修制度が充実しており、資格取得時には手当も支給されます。転勤がなく、年間休日は105日、固定残業手当（月5～10万円）で基本給が保障されているため、見通しやすい働き方ができます。
対象物注文住宅
掲載日 2025/11/09更新日 2026/01/16
新築工事における建築施工管理
株式会社カシワバラ・コーポレーション
年収
445〜662万円
勤務地
兵庫県加古川市尾上町安田
年間休日
125日
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当
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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許
仕事内容集合住宅、店舗、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設）などの新築工事（RC造・S造・木造）における施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
兵庫県内（加古川市・神戸市の営業所配置）の案件を中心に、品質・工程・原価・安全の各管理業務に携わります。転勤・出張はなく、地域に根ざした現場での業務となります。
【具体的な業務】
・品質管理（施工品質の確認・検査、不具合対応）
・工程管理（工事スケジュールの立案・進捗管理、納期遵守）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・安全管理（現場の安全確保、労働災害防止）
【この仕事の魅力】
同社は1953年の創業以来、長年培ったノウハウと技術を強みとしており、天候や自然災害などの不確定要素に対応しながら、顧客の要望通りの成果を形にすることを重視しています。また、IT・IoT・AI・ロボティクスなど新技術の導入による建設業の革新に積極的に取り組んでいるため、現場経験を活かしつつ新しい技術にも挑戦したい方にとってやりがいのある環境です。完全週休二日制（土日休み、年間125日）、社用車貸与、資格取得支援制度、育休取得実績100%など、仕事と生活の両立を支援する制度が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・店舗・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/03
住宅塗装工事における現場管理
エスケー化研株式会社
年収
400〜497万円
勤務地
兵庫県神戸市北条宮の町
年間休日
124日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可海外進出上場企業完全週休二日制
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
仕事内容注文住宅や集合住宅の塗装工事における施工管理業務をご担当いただきます。協力会社が実施する塗装工事の品質・工程・安全を管理し、顧客満足度の高い現場を実現する仕事です。建築仕上塗材の国内シェア50%以上を占めるエスケー化研の製品を用いた現場での工事管理を担当していただきます。
【担当する案件】
兵庫県（姫路営業所・神戸支店）を拠点に、注文住宅および集合住宅の塗装工事現場を担当します。協力会社による施工を巡回管理する形式のため、複数現場の並行管理が可能です。転勤はなく、同一営業所での勤務となります。出張もありません。
【具体的な業務】
・塗装工事の工程進捗を管理し、スケジュール通りの施工を確認
・塗装品質の検査・確認（色合い、塗膜の厚さ、仕上がり状態など）
・協力会社の施工状況を現場で巡回確認
・安全管理（労働災害防止、現場の安全環境確認）
・顧客との打ち合わせ・対応
・工事に関する書類作成・報告
【この仕事の魅力】
業界トップシェアの企業での安定した業務環境が特徴です。月平均20時間未満の残業と年間124日の休日により、仕事と生活のバランスが取りやすく、毎週土日休みの完全週休二日制が実現しています。現場によっては直行直帰も可能です。年収は400万～497万円の範囲で、決算賞与を含め年2回の賞与に加え、平均7.5ヶ月分の決算賞与実績があります。社用車貸与、住宅手当（神戸市1万4千円、その他1万2千円）、資格手当、家族手当など充実した福利厚生が整備されており、長く腰を据えて働ける環境です。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/13
戸建て住宅工事における施工管理
社名非公開
年収
450〜600万円
勤務地
兵庫県姫路市
年間休日
116日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制社用車貸与住宅手当
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)
仕事内容セキスイハイムの注文住宅・分譲住宅の現場において、工事全体の指揮・監理を担当していただきます。
【担当する案件】
兵庫県を中心に、木造の新築住宅工事を手がけます。セキスイハイムは工場で高品質なユニット住宅を製造し、現場で組立・完成させる独自の工法を採用しており、あなたはその現場管理の責任者として、施主様や職人、近隣住民との信頼関係を築きながら工事を進めていきます。転勤はなく、地元で腰を据えて働くことができます。
【具体的な業務】
・工程表の作成・管理、工事スケジュールの進捗確認
・現場の安全管理、職人の作業工程の指示・確認
・施主様への工事状況の報告、説明
・近隣住民への工事説明、挨拶、騒音・安全面での配慮
・各種書類作成、施工図の確認
・品質管理、検査立会い
【この仕事の魅力】
新卒・未経験からのスタートが可能で、実務を通じて現場管理のスキルを身につけられます。資格取得支援制度が充実しており、施工管理技士など30種類以上の資格取得を会社がサポートするため、キャリアアップの道が開かれています。年間休日116日の完全週休二日制、社用車貸与、住宅手当など福利厚生が手厚く、仕事と生活のバランスを取りながら安定して働けます。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/25
木造戸建住宅工事における施工管理
社名非公開
年収
500〜800万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり上場企業完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：2級建築士・運転免許
必須経験：新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)
仕事内容住友林業の注文住宅を中心とした木造建築の施工管理をお任せします。工事の安全確保、工程管理、品質チェック、資材・人員の手配など、現場全体の統括業務を担当していただきます。
【担当する案件】
兵庫県内（神戸、西宮、姫路）を中心に、木造戸建住宅および木造非住宅の新築工事に携わります。発注者は一般顧客が主となり、着工から竣工までの全工程で現場管理の責任を担います。転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・工事着工前の工程説明、建築資材の手配、作業員の確保などの準備業務
・工事期間中の安全管理（安全確保、危険箇所の把握と対策）
・施工の手順や精度のチェック、品質管理
・資材及び人員の配置状況の把握と施工状況の進捗管理
・工事記録や報告書などの書類作成
【この仕事の魅力】
住友林業は創業以来、木という再生可能資源を軸に事業を展開する上場企業です。平均残業時間は月20時間程度で、完全週休二日制（年間休日120日）により、仕事と生活のバランスを取りやすい環境が整っています。社宅・寮制度も充実しており、転勤時の生活面もサポートされます。2級建築士と運転免許を活かし、木造建築の専門知識を深めながら、安定した大手企業での経歴を積むことができます。
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/07
分譲住宅工事における現場ディレクター
社名非公開
年収
550〜650万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり海外進出上場企業完全週休二日制土日休み
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容新築木造戸建住宅（分譲住宅が9割）の施工管理を担当していただきます。着工から竣工までの各工程において、工事全体を取りまとめるディレクター的な役割を果たし、お客様に喜ばれる良質な住まいを期日内に完成させることが目標です。
【担当する案件】
担当する物件は新築分譲住宅及び注文住宅で、木造在来工法が主体です。工期は着工から竣工まで75～100日程度、月3～6棟の着工を目標に挙手制で担当します。兵庫県を中心に施工しており、転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・工事スケジュールの管理
・協力業者の手配
・資材発注
・現場の安全管理
・現場へ出向き、品質及び進捗確認
・社内営業部門との打ち合わせ（工程等）
・初期点検やメンテナンス対応
【この仕事の魅力】
一連の業務を習得した後は、営業所メンバーを束ねる「工事所長」としてのキャリアが用意されています。入社6年で工事所長（営業所責任者）として年収923万円、入社9年で工事長（エリア責任者）として年収1127万円の実績があり、着実なキャリアアップが期待できます。完全週休二日制（原則土日）で年間120日の休日があり、仕事と生活のバランスを取りながら働くことができます。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外・工場・倉庫
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/02
大規模修繕工事における施工管理
社名非公開
年収
400〜500万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
105日
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み資格手当
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必須資格：1級建築士
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
仕事内容マンションやオフィスビルの大規模修繕工事における施工管理を担当していただきます。住人の生活に支障をきたさないよう配慮しながら、修繕工事の現場管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主に京阪神エリアのマンションやオフィスビルの大規模修繕工事が対象です。工期は平均3～4か月程度。配属現場は居住地を最大限配慮して決定されます。直行直帰が可能なため、毎日神戸営業所（兵庫県神戸市中央区）に出社する必要はありません。
【具体的な業務】
・施工業者の工事管理（工程管理・安全管理・品質管理）
・業者発注業務
・工事着工準備
・工事打合せ
・施工図や報告書などの書類作成
【この仕事の魅力】
修繕工事は住人が居住したまま行われるため、基本的に現場は17時には終業し、ノー残業デーも導入されています。土曜日出勤がありますが、ワークライフバランスの充実が図られています。PCとスマートフォンを支給されるため、現場事務所で事務作業が可能です。年間休日は105日、年収は400万～500万円の範囲で、昇給は年1回、賞与は年2回（7月・12月）支給されます。資格手当や家族手当、資格取得支援制度、退職金制度も完備されています。
対象物集合住宅_木造以外・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/26
商業施設・工業施設の建築施工管理
社名非公開
年収
264〜408万円
勤務地
兵庫県西宮市
年間休日
105日
正社員出張あり無資格可土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容工場・倉庫や商業施設の新築工事、および住宅・非住宅のリフォーム・リノベーション工事の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に兵庫県西宮市を中心とした地域で、工場・倉庫や商業施設の新築工事（RC造・S造・SRC造）、住宅や非住宅のリフォーム・リノベーション工事に携わります。駅施設や球場関連など大規模プロジェクトから一般住宅まで、幅広い案件を経験できる環境です。転勤はありません。
【具体的な業務】
・見積書の作成
・工法や材料・材質の選択
・発注元との打ち合わせ
・施工企業の選択
・現場の品質管理
・工程管理
・資材運搬
・工期や予算のスケジュール管理
【この仕事の魅力】
1989年の設立以来、地域のお客様から信頼を集め、年間売上高は約3億8,500万円。長年培った施工技術を活かし、安全で安心できる工事を実現しています。駅施設や球場関連など大型案件も年数件手がけており、多様な経験を積める環境が整っています。年間休日105日、月給22万～34万円（夜勤手当や各種手当を含む年収264万～408万円）で、安定した収入が見込めます。運転免許があれば無資格でも応募でき、建築関連の資格取得時には資格手当が支給されます。
対象物工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/02
建築工事における施工管理（集合アパート・賃貸マンション）（兵庫県）
株式会社FDS
年収
500〜1200万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区御幸通
年間休日
115日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・職人
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・職人
仕事内容注文住宅、分譲住宅、集合住宅（木造・RC造・S造）、ホテルなどの新築工事における施工管理をお任せします。同社はほぼ100％自社物件を手がけており、工期3〜12ヵ月の案件で、工事日報や安全書類の作成から始まり、経験を積むにつれて工程管理、品質・安全管理へと業務を広げていきます。グループ会社の株式会社福地建設への出向勤務となり、従事現場との直行直帰が可能です。現場巡回、業者との打ち合わせ、施工図作成、資材発注など、建物完成までの工事進行を担う現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
RC造・S造・木造の新築工事が対象です。同社は設計・施工・販売・管理をワンストップで行う不動産デベロッパーで、自社が企画・保有する物件が中心となります。工期は3〜12ヵ月と案件により異なります。勤務地は神戸支店（兵庫県神戸市中央区）となり、従事現場との直行直帰が可能です。転勤はありません。
【具体的な業務】
入社から3年間のステップを通じて、以下の業務を段階的に担当します。
・工事日報、安全書類の作成・チェック
・工事写真の撮影・整理
・出来高品質のチェック
・簡単な積算業務
・施工図の作成
・工程表の作成
・現場での工事打ち合わせ（業者との作業内容・注意点の確認）
・現場の進捗確認と工程との照らし合わせ
・翌日以降の作業段取りの確認
・各種製作図のチェック
・工程、品質、安全管理の全般管理（経験を積んだ後）
・資材の発注・手配
実務では、複数の現場を巡回し、業者への指示や現場の進捗管理を行います。本社での資料準備や打ち合わせと現場作業を組み合わせた業務となります。
【この仕事の魅力】
同社は24年連続増益を続ける安定した企業で、強固な財務基盤のもと中長期的な安定経営を実現しています。資格取得（1級・2級建築施工管理技士）により月4万円～1万円の資格手当が支給され、経験と資格を積むことで年収500万円～1200万円の実績があります。完全週休二日制（年間休日115日）で、始業時間9時30分、終業時間18時30分と、現場との直行直帰により通勤時間を短縮できます。社宅・寮制度、交通費支給、社員旅行・家族旅行費支給など福利厚生が充実しており、未経験からでも建築スキルを身に付けられる環境が整っています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/18
S造工場・事務所新築・改修工事の建築施工管理
社名非公開
年収
450〜600万円
勤務地
兵庫県姫路市
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み社用車貸与資格手当
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容建築施工管理として、工場・倉庫、店舗、事務所、公共施設（教育・医療・文化施設など）といった様々な建物のS造新築工事、木造工事、改修工事の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に兵庫県内の案件を中心に対応しており、清水建設や鹿島建設といった大手ゼネコンからの下請け案件や、民間企業・公共機関からの直接受注案件に携わります。基本的に施工管理は2名以上のチーム体制で対応するため、業務分担を行い、1日の残業時間削減に努めています。直行直帰が可能な案件を優先的に受注する方針のため、通勤負担は最小限に抑えられます。施工図作成などが必要な場合は、設計部署に依頼することもでき、現場管理に集中できる環境が整っています。
【具体的な業務】
・工事現場の日程管理、安全管理、品質管理
・施工図の確認・指示
・職人や協力業者との打ち合わせ、指示出し
・工事進捗の報告書作成
・竣工検査への対応
【この仕事の魅力】
当社は建築鉄骨の製造から設計・施工・メンテナンスまでを一貫して手がけており、設計部署との連携が密接なため、現場での課題解決がスムーズです。年間120日の休日、土日祝日固定休み、マイカー通勤・直行直帰が可能な働き方が実現でき、残業も削減されています。1級建築士で月1万8千円、1級施工管理技士で月1万5千円の資格手当、資格取得祝い金（1級建築士で25万円の支給実績あり）、独身用社員寮（月8,000円＋水道光熱費）や家族用社宅（月20,000円＋水道光熱費）も完備されており、キャリア形成と生活面の両面でサポートする環境が整っています。
対象物工場・倉庫・店舗・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/20
NEW
【ハウス・オブ・ザ・イヤー16期連続受賞】注文住宅の建築施工管理／「長寿命住宅」にこだわり多くの人に寄り添う住宅造りを心がけています。
ヤマト住建株式会社
年収
450〜1000万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区浜辺通
年間休日
114日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり住宅手当資格手当
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容同社にて、戸建て住宅における建築工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理
など
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/28
戸建て注文建築・学校等の建築施工管理
社名非公開
年収
450〜550万円
勤務地
兵庫県尼崎市
年間休日
100日
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容注文住宅、工場・倉庫、事務所、公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事および改修・リフォーム工事において、RC造・S造・木造など様々な構造の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
兵庫県尼崎市を拠点に、公共機関や民間企業、一般施主からの依頼案件に携わります。取引先には兵庫県庁・尼崎市をはじめ、阪急電鉄、日本製紙、YKK APなど大手企業も含まれており、多様な規模・用途の建築物を経験できます。直行直帰が可能な案件もあります。
【具体的な業務】
・現場の工程管理（工事スケジュール作成・進捗管理）
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・安全管理（作業員の安全確保、危険箇所の指摘）
・原価管理・積算業務
・施工図の作成・確認
・協力業者との調整・指示
・施主・発注者との打ち合わせ
【この仕事の魅力】
建築施工管理経験5年以上10年の実務経験を活かし、注文住宅から公共施設まで幅広い建物に携わることができます。土日祝日が休みで、年間休日100日の安定した勤務体制です。資格手当や家族手当など各種手当が充実しており、年収450万円～550万円の待遇が見込めます。転勤がないため、兵庫県内で腰を据えて働き続けたい方に適した環境です。
対象物注文住宅・工場・倉庫・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/25
新築分譲マンション工事における施工管理
SHOWA GROUP株式会社
年収
450〜700万円
勤務地
兵庫県加古川市平岡町新在家
年間休日
108日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張なし無資格可完全週休二日制住宅手当寮・社宅あり
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(木造)
仕事内容兵庫県を中心に展開する分譲マンション（RC造）と注文住宅（木造）の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
分譲マンションはRC造の新築案件で、神戸から姫路エリアで施工監理業務を担当します。注文住宅は木造戸建てで、加古川・高砂・姫路・明石・神戸市内を中心に、平均10～20棟を担当いただきます。工期は3～6ヶ月程度です。同社は戸建て28,697件、マンション11,390件の販売実績を持つ地域密着型のディベロッパーで、最新技術を取り入れたZEH導入マンションの開発も進めており、最新の建築技術に関わりながら経験を積める環境です。
【具体的な業務】
・工程管理：スケジュール調整と進捗管理
・品質管理：施工品質の確認と検査
・安全管理：現場の安全体制の構築と監督
・原価管理：工事原価の管理と把握
・資材発注：建材・商品の発注業務
【この仕事の魅力】
顧客や業者との関係性が良好で、残業は月平均35時間程度に抑えられており、働き方の良さが実現されています。完全週休二日制（毎週水曜日と隔週木曜日、隔週日曜日）で、止むを得ず休日出勤が発生した場合は代休を取得できます。社宅・寮、住宅手当、家族手当などの充実した福利厚生に加え、保養所（天橋立）や会員制リゾートクラブ、報奨旅行（海外）など、仕事と生活の両立を支援する環境が整っています。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/18
可動式建築物工事の施工管理
社名非公開
年収
550〜700万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
126日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり上場企業完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
仕事内容工場で製造された可動式の建築ユニット「モバイルスペース」を現場で組み立てる際の施工管理をお願いします。商業施設や店舗、事務所、教育施設、医療施設、公共施設、運動施設など、多様な用途の建物を対象に、工程管理・品質管理・安全管理を担当していただきます。
【担当する案件】
モバイルスペースは工場でほぼ完成した状態で現場に搬送されるため、従来工法と比べて約1/2の施工期間で完成します。店舗や事務所、イベント会場、スポーツ施設、教育施設、医療・介護施設、公共施設など、幅広い用途の案件に携わります。兵庫県神戸市の展示場を拠点として業務を行い、転勤はありません。出張は場合によってあります。
【具体的な業務】
・現場での組み立て工程の進捗管理
・施工品質の確認・検査
・作業員の安全管理と現場安全の確保
・工事に必要な書類作成・報告
・顧客や関係業者との調整
【この仕事の魅力】
同社は創業以来売上を伸ばし続け、全国560カ所の直営拠点を展開する上場企業です。離職率5％と低水準を維持しており、働きやすい職場づくりに力を入れています。1級建築施工管理技士資格取得者には毎月1万円の資格手当が支給されるほか、年収550万～700万円の水準、完全週休二日制（年間126日休み）、社宅・寮、保養所の利用など、充実した待遇が整っています。平均残業時間は月30時間程度です。
対象物商業施設・店舗・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/27
教育施設工事、倉庫等における建築施工管理
株式会社オカモト・コンストラクション・システム
年収
650〜800万円
勤務地
兵庫県尼崎市七松町
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み住宅手当資格手当
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仕事内容官公庁からの受注を中心に、近畿一円で公共施設（教育・医療・文化施設）、集合住宅、工場・倉庫、オフィスビル、事務所、住宅の新築工事（RC造・S造・SRC造）および改修・リノベーション工事の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
官公庁メインの受注で、工期は3ヵ月から2年程度。阪神間を中心に兵庫県内での施工が多く、直行直帰が可能です。転勤・出張はありません。複数名体制での現場担当が基本となるため、先輩や同僚と一緒に業務を進めることができます。
【具体的な業務】
・朝礼での安全指示事項の確認、KY活動（危険予知活動）の実施
・現場巡視による作業環境の整備確認、職人さんの健康状態確認
・図面との整合性を含めた工事進捗の確認、工事状況の写真撮影
・協力会社との打ち合わせ、翌日の作業内容確認、材料・機械の搬入調整
・安全管理書類・品質管理書類の作成
・工事状況写真の整理、日報作成
【この仕事の魅力】
創業110年の老舗企業として、新名神高速道路などの大規模案件にゼロから携わることができます。土木・建築の両部門に対応しているため、幅広い分野での経験を積むことが可能です。資格取得支援制度が充実しており、施工管理技士などの国家資格取得後は毎月資格手当が支給されます。平均残業時間は月25時間程度で、複数名体制と有給取得しやすい環境づくりにより、仕事と生活の両立がしやすい職場です。想定年収650万円から800万円で、昇給は年1回7月、賞与は年2回支給されます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/18
NEW
集合住宅の新築工事における建築施工管理
株式会社アールエフテクニカ
年収
360〜410万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区相生町
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容マンション、オフィス、商業施設、病院、庁舎、学校などの建築工事における施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・現場のスケジュール管理
・写真撮影・ファイリング
・書類作成・手続き
・工程・品質・安全のチェック
・職人や資材の手配・進捗管理
・現場スタッフとの情報共有
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2026/09/29更新日 2026/09/29
NEW
集合住宅の新築工事における建築施工管理
生和コーポレーション株式会社
年収
450〜750万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区三宮町
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容同社にて、自社ブランドの賃貸マンションを中心に、建築工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理
など
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2026/09/25更新日 2026/09/25
NEW
集合住宅の新築工事における建築施工管理
生和コーポレーション株式会社
年収
380〜450万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区三宮町
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可新卒可完全週休二日制
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容同社にて、自社ブランドの賃貸マンションを中心に、建築工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理
など
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2026/09/25更新日 2026/09/25
兵庫県の建築施工管理求人・転職データ
兵庫県の建築施工管理求人・転職情報は552件です（2026年10月2日更新）。
勤務地、職種、資格、年収、未経験可、土日休みから求人を比較できます。
職種別では建築施工管理514件、土木施工管理331件、建築設計208件。
市区町村別では神戸市（189件）、姫路市（111件）、尼崎市（86件）に求人が集まっています。
掲載企業は株式会社吉住工務店、内田建設株式会社、株式会社モリテックなど。
直近7日で3件の新着があります。
兵庫県の建築施工管理求人・転職情報の統計
平均年収は550万円（年収記載のある189件の平均）です。
年間休日の平均は110.1日（記載のある484件の平均）です。
月の平均残業は23.1時間（記載のある413件の平均）です。
掲載中求人の有効データを集計｜2026年10月2日時点
よくある質問
Q.
兵庫県の建築施工管理求人・転職情報は何件ありますか？
A.
2026年10月2日時点で552件です。職種別では建築施工管理514件、土木施工管理331件。
Q.
兵庫県の建築施工管理求人の年収相場は？
A.
年収記載のある189件の平均は550万円です（240〜1,400万円）。
Q.
兵庫県の建築施工管理求人の紹介や転職相談は無料ですか？
A.
はい。ジョブリー建設では兵庫県の建築施工管理求人の紹介と転職相談を無料で利用できます。
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