ハウ
株式会社ハウジング高橋の評判・年収・求人
転職先としての評価
口コミスコアをもとに独自に算出
総合評価
3.8/ 5.0
株式会社ハウジング高橋への評判・口コミ
北海道発、木造住宅を統括するやりがいある現場管理
北海道を拠点に約50名の規模で展開する工務店。木造注文住宅1棟を主担当(2000万〜4000万円)に、リフォーム・断熱改修も担当します。現場は自社大工・職人と直結で、職人のスケジュール管理・工程・原価・資材の発注・搬入・安全・品質・環境管理を一括統括。施主への進捗報告や変更対応も行います。転勤なし、年間休日105日、通勤手当5万円/月、資格取得支援あり。技術と職人の文化の中で高品質を追求できます。
北海道を拠点に約50名の規模で展開する工務店。木造注文住宅1棟を主担当(2000万〜4000万円)に、リフォーム・断熱改修も担当します。現場は自社大工・職人と直結で、職人のスケジュール管理・工程・原価・資材の発注・搬入・安全・品質・環境管理を一括統括。施主への進捗報告や変更対応も行います。転勤なし、年間休日105日、通勤手当5万円/月、資格取得支援あり。技術と職人の文化の中で高品質を追求できます。
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北海道拠点の技術と職人力を結ぶ現場統括
北海道を拠点とする中堅工務店で、木造注文住宅2000万〜4000万円規模の現場を自社大工・職人と連携して統括します。転勤・出張なし。安全・品質・工程・原価・資材・環境を現場で総合管理。施主打合せも担当。年間休日105日、土日固定休、通勤手当月最大5万円、マイカー通勤可。資格取得支援・研修制度あり。技術と職人文化が根付き、一級施工管理技士・建築士が多数在籍。設計から施工まで一貫経験でき、口コミ・紹介中心の信頼を得ています。
北海道を拠点とする中堅工務店で、木造注文住宅2000万〜4000万円規模の現場を自社大工・職人と連携して統括します。転勤・出張なし。安全・品質・工程・原価・資材・環境を現場で総合管理。施主打合せも担当。年間休日105日、土日固定休、通勤手当月最大5万円、マイカー通勤可。資格取得支援・研修制度あり。技術と職人文化が根付き、一級施工管理技士・建築士が多数在籍。設計から施工まで一貫経験でき、口コミ・紹介中心の信頼を得ています。
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北海道の木造住宅を支える現場統括のやりがい
北海道を拠点に、日本一暖かい住まいをつくる工務店で、木造注文住宅1棟(約2000万〜4000万円)を中心に、自社大工・職人と連携して現場を統括します。職人のスケジュール調整・安全・品質・工程・原価・資材発注・搬入・環境整備を担当。施主打合せから完成確認まで一貫して経験可能。転勤なし・年間休日105日・通勤手当月5万円程度・資格支援・研修制度あり。
北海道を拠点に、日本一暖かい住まいをつくる工務店で、木造注文住宅1棟(約2000万〜4000万円)を中心に、自社大工・職人と連携して現場を統括します。職人のスケジュール調整・安全・品質・工程・原価・資材発注・搬入・環境整備を担当。施主打合せから完成確認まで一貫して経験可能。転勤なし・年間休日105日・通勤手当月5万円程度・資格支援・研修制度あり。
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株式会社ハウジング高橋の求人・転職情報
1件建築施工管理/未経験歓迎/高性能住宅の現場管理
株式会社ハウジング高橋

必須資格:1級建築施工管理技士・運転免許
必須経験:新築工事(木造)
あわせて見たい関連求人
集合住宅の新築工事における建築施工管理
社名非公開

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)
北海道で挑む設備関連工事管理の新規事業拡大を担う大型採用
山田機械工業株式会社

施工管理/オフィスビル改修/リモート可
社名非公開

必須資格:1級/2級建築施工管理技士
必須経験:改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
建築施工管理/未経験歓迎/多店舗案件全国出張
株式会社C.P.O設計

必須資格:1級建築施工管理技士
必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
施工管理/高級住宅・マンション/年間休日120日
株式会社リード・リアルエステート

必須資格:1級建築施工管理技士・1級建築士
必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)
施工管理/未経験歓迎/残業少/通勤便利
株式会社アールエフテクニカ

戸建住宅(木造)の新築工事における建築施工管理
株式会社HESTA大倉

必須資格:2級建築施工管理技士・2級建築士
必須経験:新築工事(木造)
老舗商社で挑む設備関連工事管理者募集 北海道で安定と成長を掴む
山田機械工業株式会社

建築施工管理/未経験相談可/資格支援充実
株式会社SACOM

必須資格:運転免許
建築施工管理/未経験歓迎/多角的スキルアップ
社名非公開

必須資格:運転免許
建築現場管理/未経験歓迎/安定経営・社員旅行
株式会社曲小小倉工務店

必須資格:1級/2級建築施工管理技士・1級/2級建築士・運転免許
必須経験:JWCAD・AutoCAD・その他CAD
自走式立体駐車場の建築施工管理
雄健工業株式会社

必須資格:1級/2級建築施工管理技士
株式会社ハウジング高橋の年収・給与
会社の年収・月収
株式会社ハウジング高橋の公開中の求人から算出した平均年収は525万円で、月給(12ヶ月分)に換算すると38万円と推測されます。
¥5,250,000
平均年収
525万円
年収
350万円 〜 700万円
平均月収
38万円
月収
18万円 〜 58万円
職種別の年収・月収
建築施工管理の平均年収は525万円、月収は38万円と推測されます。
| 職種 | 年収 | 月給 |
|---|---|---|
| 建築施工管理 | 350万円 〜 700万円 | 18万円 〜 58万円 |
選考について
| 面接回数 | 2回 |
| 適性検査 | なし |
| 1次面接方法 | 対面のみ |
| 2次面接方法 | 対面のみ |
株式会社ハウジング高橋の概要
【会社紹介】 北海道を拠点に約50名規模で展開する中堅工務店であり、新築からリフォームまで幅広く手掛ける総合住宅会社として、特に断熱や省エネ性能にこだわった高性能住宅の提供に注力しています。 【同社の魅力】 「技術の会社」「職人の会社」という文化が根付いており、自社に多くの大工や職人が在籍しているため、一級施工管理技士や建築士といったプロフェッショナルと共に高い品質を追求しながら家づくりを一貫して経験できる環境が整っています。
| 法人・企業名 | 株式会社ハウジング高橋 |
| 設立年 | 1974年 |
| 代表者名 | 髙橋 博文 |
| 資本金 | 20,000,000円 |
| 従業員数 | 51人 |
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株式会社ハウジング高橋のよくある質問
Q
株式会社ハウジング高橋の社長は誰ですか?
A
株式会社ハウジング高橋の代表者は髙橋 博文です。
Q
株式会社ハウジング高橋の従業員数は何人ですか?
A
株式会社ハウジング高橋の従業員数は51人です。
Q
株式会社ハウジング高橋の平均年収はいくらですか?
A
株式会社ハウジング高橋の公開中の求人から算出した平均年収は525万円です。
Q
株式会社ハウジング高橋の平均月収はいくらですか?
A
株式会社ハウジング高橋の公開中の求人から算出した平均月収は38万円です。
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