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土木施工管理/大規模インフラ案件/年収1300万可能

会社名

株式会社奥村組

職種

土木施工管理

対象物

ダム
トンネル
橋梁・橋
鉄道
火力発電
水力発電

勤務地

給与

年収:650万円 〜 1100万円
月収:26万円 〜 55万円

特徴

年間休日121日
完全週休二日制
土日休み
掲載日:2026-07-21求人更新日:2026-07-21

募集内容

募集職種

土木施工管理(正社員)

対象物

ダム
トンネル
橋梁・橋
鉄道
火力発電
水力発電

仕事内容

【仕事内容】
ダム、トンネル、橋梁、鉄道、火力発電・水力発電といった大規模な土木現場において、品質、コスト、工程、安全、環境などの施工管理を担当していただきます。


【担当する案件】

熊本営業所を拠点に、全国の土木工事現場に配置されます。ダム工事、トンネル工事、橋梁工事、鉄道工事、発電所工事など、社会インフラの整備に関わる案件に携わります。公共発注(環境省、農林水産省、独立行政法人鉄道建設・運輸施設整備支援機構など)や民間発注の案件があり、元請けとして施工を進めます。転勤や出張を伴う可能性があります。


【具体的な業務】

・現場の品質管理(施工精度の確認、検査対応)

・工程管理(スケジュール進捗の把握、調整)

・原価管理(予算の監視、コスト削減の検討)

・安全管理(作業員の安全確保、事故防止対策)

・環境管理(環境配慮施工の実施、法令遵守)

・協力会社との調整

・施工記録や報告書の作成


【この仕事の魅力】

1907年創業の中堅ゼネコンで、115年以上にわたり社会インフラ整備に貢献してきた企業です。ダムやトンネルといった大規模プロジェクトに携わることで、自分の仕事が社会に直結する実感が得られます。完全週休二日制(年間121日)で、土日が固定休みのため生活設計がしやすく、社宅・寮、別居手当、帰宅手当(単身赴任者月3回分)など、転勤時の生活サポートが充実しています。現場代理人レベルで年収1,300万円程度の昇進も可能で、長期的なキャリア形成が見込めます。

魅力や特徴

【会社について】
 1907(明治40)年に創業の同社は、「堅実経営」と「誠実施工」を信条に、社会から必要とされ続ける企業として、社業の発展を通じ広く社会に貢献するという経営理念のもと、115年にわたって土木や建築などの事業を展開しています。


【事業内容】

[土木事業]

 土木事業では、道路、鉄道、河川、ダム、上・下水道、エネルギー施設などの社会インフラ整備、防災・減災に資する国土強靭化やインフラ長寿命化に関連する事業に取り組んでいます。新技術の開発・導入を推進し、人々の生活に欠かせない良質な社会資本の整備・形成に貢献していきます。


[建築事業]

 建築事業では、免震をはじめとする防災関連技術や環境負荷を低減する省エネルギー技術などの採用を推進するほか、既存建物の有効活用にも積極的に取り組み、地球環境にやさしく、安全で快適な空間を提供していきます。これからも、倉庫・流通施設、工場・発電所、医療・福祉施設、住宅、教育・研究・文化施設、事務所・庁舎、宿泊施設、店舗、娯楽施設などのさまざまな建物に求められるニーズを的確に把握した上で、建物の企画から設計、施工、アフターケアまでの全ステージにおいてのサービスを提供し、安心で豊かな社会の構築を目指します。

必須資格

1級土木施工管理技士

必須経験

一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)
特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
建築土木(基礎・造成・解体)

勤務地

勤務時間

08時00分~17時00分
残業:あり(月平均60時間)

給与

想定年収:650万円 〜 1100万円()
  • 残業手当あり
  • 昇給:あり

  • 【年収】
  • 全国職:750万円~1,100万円
  • 地域職:650万円~1,100万円

  • 【月収】
  • 全国職:40万円~55万円
  • 地域職:26万円~47万円

  • 【モデル年収】
    [全国型総合職年収]
  • 30歳/約740万円
  • 35歳/約910万円
  • 40歳/約1,040万円

  • [地域型総合職年収]
  • 30歳/約690万円
  • 35歳/約820万円
  • 40歳/約940万円

休日・休暇

  • 年間休日:121日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 祝日休み
  • 完全週休二日制(曜日固定)
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
  • 看護休暇
  • 産前・産後休暇
  • 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
  • 現場休暇
  • 裁判員休暇
  • リフレッシュ休暇

転勤・出張

出張あり

転勤あり


【転勤】

[全国職]

・エリア:全国各地

[地域職]

・なし


【出張】

・あり

[エリア]

・全国職:全国各地

・地域職:管轄エリア内

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 社宅・寮
  • 家族手当
  • 退職金制度
  • 再雇用制度
  • 健康診断
  • 持株会

  • 通勤手当:交通費実費支給
  • 別居手当
  • 子供手当
  • 帰宅手当(単身赴任者月3回分)
  • ベネフィットステーション
  • リゾートホテル等の契約施設
  • 住宅資金融資
  • 株式給付信託
  • 財形貯蓄
  • 積立貯蓄

企業情報

設立

1938年

代表者

奥村 太加典

財務・業績情報(2024年度)

資本金

1,983,891万円

売上高

28,814,600万円

完成工事高

25,249,485万円

元請完成工事高

24,203,113万円

売上総利益

3,519,100万円

従業員・技術者情報(2024年度)

従業員数

2,265人

技術者数

0人

1級技術者数

1,345人

2級技術者数

52人

監理技術者補佐

0人

その他資格者数

138人

研修受講者数

1,050人

得意業種

技術者構成は1級1345名、2級52名、その他資格者138名と、技術力の厚みが窺えます。研修受講者数は1050名に達し、実務へ直結する技能向上を推進しています。得意種別に沿って資格取得を支援する制度が整い、若手からベテランまでキャリアを描きやすい環境です。

第1位

建築

建設業許可

特定建設業

ガラス

特定建設業

タイル_れんが_ブロック

特定建設業

しゆんせつ

特定建設業

プレストレストコンクリート

特定建設業

内装仕上

特定建設業

とび_土工_コンクリート

特定建設業

土木一式

特定建設業

塗装

特定建設業

大工

特定建設業

屋根

特定建設業

左官

特定建設業

建具

特定建設業

建築一式

特定建設業

板金

特定建設業

水道施設

特定建設業

法面処理

特定建設業

熱絶縁

特定建設業

石

特定建設業

管

特定建設業

ほ装

特定建設業

解体

特定建設業

造園

特定建設業

鉄筋

特定建設業

鋼構造物

特定建設業

鋼橋上部

特定建設業

防水

特定建設業

電気

企業情報取得時期:2024年

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04

応募・面接

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05

お仕事のスタート

年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。

大分県大分市の土木施工管理の類似求人

土木施工管理/官公庁案件多/長期安定・資格支援

後藤総合工業株式会社

年収
320〜500万円
勤務地
大分県大分市大字竹中
年間休日
96日
残業
20時間
土木施工管理/官公庁案件多/長期安定・資格支援の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可社用車貸与資格手当
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容大分県内の道路・河川・ダム・トンネルなどの土木工事現場において、施工管理業務を担当していただきます。官公庁発注の工事がほぼ9割を占め、ほぼ100%元請けとして、設計図の作成、工期・予算の計画、協力会社の手配・管理、現場の安全・行程・品質管理を行い、工事が安全かつ予定通りに完成するよう現場全体を統括していただきます。 【担当する案件】 主に大分市内を中心とした県内の公共工事で、平均6ヶ月程度の工期です。道路改築工事、河川改修工事、ダム工事、トンネル改修工事、災害復旧工事など、ライフラインを支える多様な土木工事に携わります。元請けとして発注者との調整や協力会社との連携を図りながら現場を進めていくため、責任感を持った業務経験が積めます。 【具体的な業務】 ・施工計画書の作成 ・工事予算の割り振りと原価管理 ・協力会社(職人さん)の手配・安全指導 ・毎日の現場巡視で安全管理、工程進捗の確認 ・完成書類の作成 ・設計変更時の図面作成・修正 ・職人さんが安全かつ効率的に作業できる環境づくり 【この仕事の魅力】 工事完成時の達成感が大きく、自分が携わった道路や河川が地域の人々に使われ、感謝されることが仕事のやりがいになります。繁忙期でも月平均10~20時間程度の残業で、閑散期は定時退社も珍しくなく、プライベートや家族との時間を大切にできます。ベテラン社員が若手を積極的にフォローする温かな職場環境で、1級土木施工管理技士などの資格取得を目指す際は、試験費用や外部講習費を会社が全額負担し、実務経験を積みながら着実にキャリアを築けます。
対象物道路・舗装・河川・ダム
掲載日 2026/05/13更新日 2026/06/08
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橋梁工事における現場監督(施工管理)

社名非公開

年収
450〜700万円
勤務地
大分県大分市
年間休日
125日
橋梁工事における現場監督(施工管理)の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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仕事内容橋梁を中心とした社会インフラ構造物の施工現場において、現場代理人(施工管理技士)として現場監督を担当していただきます。設計から製作、架設、納入まで一貫して携わる橋梁工事の全工程を管理し、品質・安全・工程の確保に責任を持つ仕事です。 【担当する案件】 橋梁・橋の施工工事を主に手がけています。関門橋の改造工事などの実績を持つ、鋼橋設計をコア事業とする企業での現場管理となります。勤務地は大分県大分市の本社で、転勤はありません。 【具体的な業務】 ・現場の品質管理(施工精度の確認、検査対応) ・工程管理(スケジュール管理、進捗把握) ・安全管理(安全計画の立案、現場巡視、安全指導) ・原価管理(予算管理、コスト把握) ・施工図の確認・指示 ・協力業者との調整・指導 ・報告書・記録の作成 社員数が限られているため、現場管理に加えてCADを用いた設計業務に携わる場面も多くあります。設計から現場管理まで一貫して担当することで、裁量権が大きく、多くのスキルと経験を積むことができます。 【この仕事の魅力】 自分が携わった橋梁工事が完成した時には、大きな達成感を味わうことができます。鋼橋設計の専門企業は業界でも限定的であり、設計から施工の全工程に関わることで、固有の経験値に裏打ちされた技術力を身につけられます。やる気と努力次第で、技術士や診断士などの資格取得も可能です。社員同士が助け合い協力し合う明るい職場環境で、自分の成長を実感しながら働くことができます。完全週休二日制で年間125日の休日があり、始業時間は8時、終業時間は17時です。
対象物橋梁・橋
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/22
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道路・橋梁等の土木工事における土木施工管理

社名非公開

年収
462〜889万円
勤務地
大分県大分市
年間休日
120日
残業
30時間
道路・橋梁等の土木工事における土木施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
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必須資格:1級土木施工管理技士

必須経験:一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)

必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容道路・舗装、トンネル、橋梁、港湾といった土木工事の施工管理を担当していただきます。国土交通省や大分県、大分市といった公共機関からの発注案件が中心となり、地域のインフラを支える重要なプロジェクトに携わります。現場での安全管理、工程管理、品質管理、原価管理といった施工管理業務全般を担当していただきます。 【担当する案件】 主に大分県内を中心とした公共土木工事です。道路整備や舗装工事、トンネル掘削、橋梁架設、港湾整備など、地域のライフラインやインフラとなる案件に携わります。発注者は国土交通省、大分県庁、大分市といった公共機関が中心です。現場での休日出勤は月1回程度の頻度となります。 【具体的な業務】 ・現場の安全管理(安全パトロール、ヒヤリハット報告、労災防止対策) ・工程管理(工事スケジュール作成・進捗管理、工期短縮への対応) ・品質管理(施工方法の確認、検査立会い、品質記録の作成) ・原価管理(予算管理、材料・労務費の管理、コスト削減への取り組み) ・施工図や報告書などの書類作成 ・協力業者との打ち合わせ・調整 ・官公庁への報告・申請手続き 【この仕事の魅力】 完全週休二日制(土日固定)で年間休日120日、毎週水曜日は「ノー残業デー」として定時退社を推奨しており、月間残業時間は平均40時間程度です。資格手当や資格取得支援制度が充実しており、1級土木施工管理技士の取得を目指すための学費貸付制度も用意されています。創業100周年を迎えた堅実な経営基盤を持つ企業で、無借金経営が定着しており、安定した職場環境で長期的なキャリアを築くことができます。
対象物道路・舗装・トンネル・橋梁・橋
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/18
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鉄道立体交差化工事における土木施工管理

九鉄工業株式会社

年収
500〜800万円
勤務地
大分県大分市要町
年間休日
120日
残業
60時間
鉄道立体交差化工事における土木施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり無資格可土日休み住宅手当資格手当
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仕事内容九州各県にある駅や駅ビル、新幹線・鉄道、道路、河川、橋梁、トンネル、上下水道などの土木工事における施工管理業務をお任せします。大分支店での配置となり、JR九州の案件をはじめ、公共工事や民間工事の現場で、安全・品質・工程・原価・環境管理を担当していただきます。 【担当する案件】 当社は九州を代表する総合建設業として、鉄道立体交差化事業などの大規模プロジェクトから道路改良工事、災害復旧工事まで幅広い土木構造物を手がけています。具体的には、駅設備の改修、高架橋・立体交差の建設、新線建設、道路・河川・橋梁・トンネル・公園・用地造成、上下水道工事などが実績として挙げられます。JR九州の駅・各種設備案件では発注図面作成から工事完了までを一括して担当することもあります。転勤可能な方を募集しており、九州各地の現場での勤務が想定されます。 【具体的な業務】 ・施工計画の立案 ・施工図、会議資料などの各種書類作成 ・安全管理(現場の危険箇所の確認、安全対策の実施) ・品質管理(設計通りの施工確認、検査対応) ・工程管理(工事スケジュールの作成・進捗管理) ・原価管理(資材手配、コスト管理) ・環境管理 ・発注者(JR九州など)との打合せ 【この仕事の魅力】 鉄道の安全・安定輸送を支える高い技術力が求められる仕事であり、自分が携わった駅や線路に実際に列車が走り、多くの人が利用する姿を見ることで大きな達成感が得られます。当社はJR九州グループの一員として安定した受注基盤を持ち、公共性の高いインフラ整備を通じて九州の地域発展に直接貢献できます。また、充実した教育体制として新入社員研修に加え定期的な専門研修が実施され、実務を通じた指導により基礎から段階的に成長できる環境が整っています。福利厚生として社宅・寮が用意され生活費を軽減でき、資格取得時の手当支給もあります。
対象物上下水道・道路・舗装・河川
掲載日 2024/06/01更新日 2026/06/10
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道路・橋梁・トンネル工事における土木施工管理

社名非公開

年収
350〜550万円
勤務地
大分県大分市
年間休日
124日
道路・橋梁・トンネル工事における土木施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり土日休み資格手当
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必須資格:1級/2級土木施工管理技士・運転免許

必須経験:一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
仕事内容道路・橋梁・トンネルなどの土木工事現場において、施工管理業務をお任せします。工程管理、品質管理、安全管理、予算管理といった現場全体の統括を担当していただきます。 【担当する案件】 大分県内を中心に、道路工事、橋梁工事、トンネル工事など社会基盤を支える構造物の新設工事およびメンテナンス工事に携わります。並行して2~3案件を担当することが一般的です。転勤はなく、大分県内での勤務となります。現場への直行直帰が可能で、マイカー通勤も対応しており、無料駐車場が用意されています。 【具体的な業務】 ・工事現場の工程進捗管理(スケジュール作成・進捗確認) ・品質管理(施工基準の確認、検査対応) ・安全管理(安全計画の策定、現場巡視、労働災害防止) ・予算・原価管理(工事費の把握、経費管理) ・施工図や報告書などの書類作成 ・協力業者や作業員との調整 【この仕事の魅力】 年間休日124日、週休二日制(曜日固定)で仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。資格手当や現場手当、家族手当など各種手当が充実しており、1級土木施工管理技士の資格取得を目指す方には研修制度でサポートします。年収は経験や実績に応じて350万円~550万円の範囲で、昇給や年2回のボーナス(過去実績で計2ヶ月分)も用意されています。
対象物道路・舗装・トンネル・橋梁・橋
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/27
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NEW

公共インフラを支える土木施工管理経験者募集 完全週休二日と資格支援が魅力の安定職

利光建設工業株式会社

年収
300〜456万円
勤務地
大分県大分市新栄町
年間休日
125日
残業
12時間
公共インフラを支える土木施工管理経験者募集 完全週休二日と資格支援が魅力の安定職の建設求人イメージ
正社員転勤なし
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必須資格:1級/2級土木施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級土木施工管理技士
仕事内容土木工事の施工管理全般を担当します。測量器具を使った計測と図面作成、工程管理、施工状況の形や品質、写真の管理まで幅広く携わります。 【担当する案件】 大分県内の道路や河川整備、防災減災対策、交通安全対策、水道施設工事など、公共インフラに関わる案件が中心です。地域の暮らしを支える実感を得やすい環境です。 【具体的な業務】 現場の進行ペースや作業手順を事前に組み立て、計画通りに進んでいるかを管理します。測量や写真管理など、施工品質を支える実務も担当します。本社は大分市新栄町で、勤務時間は8時から17時です。 【この仕事の魅力】 1級土木施工管理技士など有資格者が多数在籍し、チームで技術を高められます。資格取得費用は会社が全面的に支援し、経験者は優遇されます。土日祝休みの完全週休二日制で、お盆と年末年始の長期休暇もあり、仕事と私生活の両立を大切にできる職場です。
掲載日 2026/10/11更新日 2026/10/11
気になる
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NEW

【未経験育成に強い】大分市の土木施工管理で現場監督と書類業務に挑む安定求人

中島技建工業有限会社

年収
420〜540万円
勤務地
大分県大分市判田台東
年間休日
105日
残業
5時間
【未経験育成に強い】大分市の土木施工管理で現場監督と書類業務に挑む安定求人の建設求人イメージ
正社員転勤なし
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必須資格:1級/2級土木施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級土木施工管理技士
仕事内容土木工事や道路工事、排水施設工事などの現場で、現場監督と現場作業を担当します。あわせて官公庁や関係先への書類作成・提出、原価計算なども行います。変更範囲はありません。 【担当する案件】 現場は主に大分市内です。社用車の利用があり、MT車を使用します。地域に根ざした土木案件に携わりながら、現場管理から事務処理まで幅広く経験できる仕事です。 【この仕事の魅力】 現場の進行だけでなく、書類対応や原価管理まで一連の流れを担えるため、施工管理としての実務力を着実に高められます。やる気のある人材を育て、伸ばしていく明るく活気ある職場なので、意欲を持って長く成長したい方に向いています。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
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公共工事の最前線で力を発揮する土木施工管理職募集

株式会社センコー企画

年収
300〜480万円
勤務地
大分県大分市大字丹生
年間休日
100日
残業
20時間
公共工事の最前線で力を発揮する土木施工管理職募集の建設求人イメージ
正社員転勤なし
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必須資格:2級土木施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士
仕事内容大分県内の各作業所で、土木工事と舗装工事の施工管理および監督を担当します。現場の進行管理、安全確認、品質管理を担い、地域の生活基盤を支える仕事です。 【担当する案件】 大分県や大分市発注の公共工事が中心です。国道10号線の舗装修繕、市道の修景整備、下水道施設工事など、地域に直結する案件に携わります。自社で多様な重機を保有しており、現場対応力の高い体制があります。 【具体的な業務】 施工計画の確認や現場監督、協力業者との調整、工程管理、安全管理を行います。毎月の安全会議や現場パトロールなど、安全意識を高く保つ仕組みの中で業務を進められます。若手向け研修や資格取得支援も整っており、実務を通じて着実に成長できます。 【この仕事の魅力】 公共性の高い工事を通じて、街の暮らしを支える実感を得られます。1級土木施工管理技士をはじめ有資格者が多数在籍し、経験豊富な先輩から高度な管理技術を学べる環境です。安全と品質にこだわりながら、専門性を磨けるやりがいの大きい職場です。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
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公共工事も民間工事も担う土木施工管理の即戦力募集

株式会社田島産業

年収
360〜480万円
勤務地
大分県大分市大字横田
年間休日
91日
残業
5時間
公共工事も民間工事も担う土木施工管理の即戦力募集の建設求人イメージ
正社員
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必須資格:1級/2級土木施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級土木施工管理技士
仕事内容公共工事と民間工事の現場監督として、工程管理・品質管理・安全管理を担いながら、現場全体を動かす仕事です。土木施工現場での施工業務全般に加え、書類作成や積算も行います。 【担当する案件】 道路工事、下水道工事、河川改修工事などの一般土木を幅広く手がけます。スポーツ施設の工事にも力を入れており、公共性の高い案件から民間案件まで経験を活かしやすい環境です。 【具体的な業務】 現場では職人や協力会社への指導も含めて進行を管理し、施工の精度と安全性を確保します。あわせて見積作成につながる積算や各種書類作成も担当し、現場と事務の両面で力を発揮できます。 【この仕事の魅力】 地域のインフラ整備に直接関われるやりがいがあり、道路や下水道、河川改修など社会的意義の大きい工事を通じて経験を積めます。幅広い土木案件に携わりながら、現場管理の実力を伸ばせるポジションです。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
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防災に強い土木施工管理で地域を支える安定成長の仕事

豊國建設株式会社

年収
288〜540万円
勤務地
大分県大分市城崎町
年間休日
121日
残業
25時間
防災に強い土木施工管理で地域を支える安定成長の仕事の建設求人イメージ
正社員
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必須資格:1級/2級土木施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級土木施工管理技士
仕事内容土木・法面・地すべり対策工事に関わる積算、見積、施工、管理を担当します。公共工事を中心に、街の安全を支える防災関連案件に携わる仕事です。 【担当する案件】 道路や河川などの一般土木に加え、法面保護や地すべり対策といった特殊土木を含みます。公共施設、医療・福祉、商業店舗などの建築案件にも実績があり、地域密着で幅広い案件に関われます。 【具体的な業務】 現場の進行管理、工程や品質の確認、積算や見積の作成を行います。入社時に専門資格は不要で、先輩社員の指導を受けながら実務を通して経験を積めます。施工管理、設計、工務、積算、調査など幅広い業務に触れられます。 【この仕事の魅力】 防災の最前線で地域を支えるやりがいがあります。完全週休2日制で働きやすく、教育体制も整っています。将来的には受注活動に関わる営業職や幹部候補への道も開かれており、長く成長できる環境です。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
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電気設備工事の施工管理(施設・庁舎等)

株式会社奥村組

年収
650〜1100万円
勤務地
香川県高松市寿町
年間休日
121日
残業
60時間
電気設備工事の施工管理(施設・庁舎等)の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格:1級電気工事施工管理技士

必須経験:内線(一般建築物設備)・外線(送電・配電線)・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理(電気)

必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ内線(一般建築物設備)・外線(送電・配電線)・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理(電気)
仕事内容オフィスビル、商業施設、集合住宅、学校・病院・福祉施設などの建築現場における電気設備工事の施工管理をお任せします。内線(一般建築物の電気配線)、受変電設備、その他防災・消防設備など、建物に必要な電気設備の工事全体を、工程・原価・品質・安全・環境の各面から管理していただきます。 【担当する案件】 同社は新築案件を中心に電気設備工事に携わっており、工期は1~2年程度の案件が大半です。発注者は公共機関や民間企業など多岐にわたります。現場の規模によって、常駐型で一つの現場に専任する場合と、複数の現場を巡回して管理する場合があります。勤務地は香川県高松市の四国支店となり、転勤・出張があります。 【具体的な業務】 ・工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう工程を管理する ・材料費や労務費などの原価を管理し、採算を確保する ・施工品質が設計図書に適合しているか確認・検査する ・労働災害を防ぐため、安全対策の実施状況を監督する ・廃棄物処理や環境汚染防止など、環境への配慮を管理する 【この仕事の魅力】 同社は1907年創業の上場企業で、「誠実施工」を信条に115年以上にわたり建設事業を展開しており、社員の人柄と働きやすさを重視する企業文化があります。電気設備施工管理の経験を積むことで、現場代理人レベルへのキャリアアップが可能であり、その段階では年収1,300万円程度が見込めます。完全週休二日制(土日固定)で年間121日の休日があり、残業手当や各種手当(別居手当、子ども手当、帰宅手当など)、社宅・寮、住宅資金融資など充実した福利厚生が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/25
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意匠・構造設計職(非住宅・マンション)

株式会社奥村組

年収
600〜900万円
勤務地
北海道札幌市中央区北四条西
年間休日
126日
残業
30時間
意匠・構造設計職(非住宅・マンション)の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張ありリモートワーク可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格:1級建築士

必須経験:意匠設計(非住宅)・構造設計(非住宅)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)・機械設計

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(非住宅)・構造設計(非住宅)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)・機械設計
仕事内容集合住宅、商業施設、オフィスビル、公共施設(教育・医療・文化施設)などの非住宅建築物を対象に、意匠設計、構造設計、電気設備設計、空調設備設計、給排水衛生設備設計などの設計業務、または設計監理を担当していただきます。 【担当する案件】 札幌支店での勤務となり、主に北海道内の案件に携わります。マンション、商業施設、オフィスビル、医療・福祉施設、教育・研究・文化施設など、多様な建物用途の設計に従事します。基本設計から実施設計、設計監理まで、プロジェクトのステージに応じた業務を担当します。 【具体的な業務】 ・意匠設計の場合:基本設計、実施設計、設計監理 ・構造設計の場合:基本設計、実施設計 ・電気設備設計:照明、受変電、幹線・動力、発電、LAN、映像・音響、誘導支援、セキュリティ、防災に関わる設計 ・空調設備設計:空調、換気・排煙に関わる設計 ・給排水衛生設備設計:給水・給湯、排水、ガス、消火に関わる設計 【この仕事の魅力】 1907年創業の中堅ゼネコンで、免震建物などの防災関連技術や省エネルギー技術を活用した設計に携わることができます。企画から施工、アフターケアまで一貫したサービスを提供する企業だからこそ、現場との連携を通じた実践的な設計経験が積めます。年間休日126日、完全週休二日制(土日祝)で、リモートワークも可能な働き方が実現できます。1級建築士資格を活かし、35歳~45歳の経験者として、安定した給与(年収600万~900万円)と昇給、賞与、社宅・寮、家族手当などの充実した福利厚生のもとで、長期的なキャリアを築くことができます。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/20
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非住宅・マンション等における意匠設計/構造設計

株式会社奥村組

年収
600〜900万円
勤務地
東京都港区芝
年間休日
126日
残業
30時間
非住宅・マンション等における意匠設計/構造設計の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張ありリモートワーク可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格:1級建築士

必須経験:意匠設計(非住宅)・構造設計(非住宅)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)・機械設計

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(非住宅)・構造設計(非住宅)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)・機械設計
仕事内容同社において、非住宅やマンションなどの意匠設計または構造設計をお任せします。 【具体的な仕事内容】 [意匠設計] ・基本設計 ・実施設計 ・設計監理 など [構造設計] ・基本設計 ・実施設計 など 【実績】 ・オフィスビル ・商業施設 ・マンション ・学校施設 ・病院 ・福祉施設 ・文化センター ・庁舎 など
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/26
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非住宅・マンションの意匠設計・構造設計職

株式会社奥村組

年収
600〜900万円
勤務地
広島県広島市中区国泰寺町
年間休日
126日
残業
30時間
非住宅・マンションの意匠設計・構造設計職の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張ありリモートワーク可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格:1級建築士

必須経験:意匠設計(非住宅)・構造設計(非住宅)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)・機械設計

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(非住宅)・構造設計(非住宅)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)・機械設計
仕事内容マンションなどの集合住宅、商業施設、オフィスビル、公共施設(教育・医療・文化施設)といった非住宅建築物を対象に、意匠設計、構造設計、電気設備設計、空調設備設計、給排水衛生設備設計などの建築設計業務を担当していただきます。 【担当する案件】 広島支店での勤務となり、マンションなどの集合住宅、商業施設、オフィスビル、公共施設(教育・医療・文化施設)などが対象です。意匠設計職では基本設計から実施設計、設計監理まで、構造設計職では基本設計から実施設計まで、設備設計職では各専門分野の設計業務に携わります。転勤および出張があります。 【具体的な業務】 ・基本設計:建物の全体構想・コンセプト立案、平面図・立面図・断面図などの基本図面作成 ・実施設計:基本設計をもとに、施工に必要な詳細図面・仕様書の作成 ・設計監理:施工段階での設計内容の確認、施工者との調整、変更対応 ・各種設計図面の作成・修正(CAD等を使用) ・建築主・施工者・関連業者との協議・調整 【この仕事の魅力】 1級建築士の資格を活かし、マンションから商業施設、公共施設まで多様な建物の設計に携わることができます。同社は創業115年の上場企業で、免震建物などの防災技術や省エネルギー技術を積極的に導入しており、最新の建築技術を学べる環境です。年間休日126日の完全週休二日制(土日祝)で、社宅・寮や家族手当などの福利厚生も充実しています。年収は600万円~900万円で、昇給・賞与もあります。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/20
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土木施工管理(トンネル・ダム等)

株式会社奥村組

年収
650〜1100万円
勤務地
東京都千代田区芝
年間休日
121日
残業
60時間
土木施工管理(トンネル・ダム等)の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格:1級土木施工管理技士

必須経験:一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)

必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容ダム、トンネル、橋梁、鉄道、火力発電・水力発電といった大規模インフラプロジェクトの施工現場において、品質、コスト、工程、安全、環境管理などの施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 道路・河川・上下水道などの一般土木工事、橋梁・鉄道・法面などの特殊土木工事、基礎・造成・解体などの建築土木工事を扱います。発注者は環境省や独立行政法人鉄道建設・運輸施設整備支援機構など公共機関が中心です。全国各地の現場に配置され、転勤・出張があります。 【具体的な業務】 ・施工計画書の作成・管理 ・工程管理(スケジュール作成・進捗管理) ・品質管理(検査・試験の実施・記録) ・安全管理(安全計画の策定・現場巡視・ヒヤリハット対応) ・環境管理(環境基準への適合確認) ・協力業者との調整・打ち合わせ ・施工日報・報告書の作成 【この仕事の魅力】 社会インフラの整備に直結した大規模プロジェクトに携わり、ものづくりの醍醐味を実感できます。1級土木施工管理技士の資格を活かし、現場代理人レベルでは年収1,300万円程度の実績があり、キャリアを積むにつれて年収も上昇します。年間休日121日の完全週休二日制(土日祝)で、基本的に土日は休み、残業手当も支給されます。社宅・寮、別居手当、子供手当など充実した福利厚生で、単身赴任時の帰宅手当(月3回分)も用意されています。
対象物ダム・トンネル・橋梁・橋
掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/21
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建築設計/公共施設・非住宅/最新技術導入/転勤なし

株式会社奥村組

年収
650〜1100万円
勤務地
東京都千代田区
年間休日
121日
残業
30時間
建築設計/公共施設・非住宅/最新技術導入/転勤なしの建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格:1級建築士・その他・建築設備士

必須経験:意匠設計(非住宅)・構造設計(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士・その他・建築設備士
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(非住宅)・構造設計(非住宅)
仕事内容公共施設(教育・医療・文化施設など)や非住宅建築物の設計業務全般を担当していただきます。意匠設計、構造設計、電気・機械設備設計のいずれかの職種で、基本設計から実施設計、さらに施工監理まで一連のプロセスに携わります。 【担当する案件】 公共施設(大学図書館、病院など)や大規模商業施設、事務所ビルなど、非住宅建築物が主な対象です。過去の実績には関西電力本社、通天閣、東京大学柏図書館、病院などがあります。勤務地は神奈川県内(横浜支店または橋本営業所)となり、転勤はありません。出張は発生する可能性があります。 【具体的な業務】 意匠設計の場合: ・建物全体のデザイン・機能性の企画・計画 ・平面図、立面図、断面図などの図面作成 ・基本設計から実施設計、施工監理まで担当 構造設計の場合: ・建物の安全性と耐久性を確保するための構造計画 ・RC造、S造、SRC造などの構造設計 ・基本設計から実施設計まで担当 電気・機械設備設計の場合: ・電気設備(受変電、幹線、動力、発電、LAN、映像・音響、誘導支援、セキュリティ、防災など)の設計 ・機械設備(空調、換気、排煙、給水、給湯、排水、ガス、消火など)の設計 ・基本設計から実施設計まで担当 ・経験に応じて電気設備または機械設備から始め、将来的には両分野に対応できる経験を積むことが期待されます 【この仕事の魅力】 大規模な公共施設や商業施設など、社会に大きな影響を与える建物の設計に携わることができます。免震技術や省エネルギー技術など、最新の建築技術を導入した案件に参画する機会があります。完全週休二日制(土日固定)で年間121日の休日があり、仕事と生活の両立が可能です。転勤がないため、地域に根ざした働き方ができます。
対象物公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2026/07/22更新日 2026/07/22
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