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公共施設(RC造)の新築工事における建築施工管理

会社名

株式会社小野組

職種

建築施工管理

対象物

店舗
公共施設(教育/医療/文化施設など)

勤務地

給与

年収:500万円 〜 1000万円
月収:41万円 〜 83万円

特徴

転勤なし
年間休日125日
土日休み
掲載日:2024-06-01求人更新日:2026-05-12

募集内容

募集職種

建築施工管理(正社員)

対象物

店舗
公共施設(教育/医療/文化施設など)

仕事内容

【仕事内容】
学校や裁判所などの公共施設、事務所、商業施設といった店舗や公共施設(教育・医療・文化施設など)の新築工事(RC造・S造)および改修・リフォーム工事の施工管理を担当していただきます。


【担当する案件】

郵便局や大学、官公庁施設を中心とした元請工事がほとんどです。RC造およびS造の新築工事、改修工事に携わります。勤務地は東京都内および首都圏となり、本社勤務時は8時30分から17時30分、現場勤務時は8時から17時までの勤務となります。


【具体的な業務】

・品質管理

・原価管理

・工程管理

・安全管理

・環境管理


【この仕事の魅力】

発注者との距離が近く、公共工事を中心とした質の高い案件に携わることができます。自分の仕事が会社全体に与える影響を実感しながら働くことが可能です。年間休日は125日で、週休二日制(原則土日)のほか、月1~2回程度の土曜出社があります。基本給は月額30万円から50万円で、資格手当(最大3万円)、役付手当(最大10万円)、住宅手当(1万円から3万円)、家族手当も支給されます。賞与は年2回で、過去には年間4ヶ月分から8ヶ月分と高水準です。資格取得支援や研修制度も整備されており、長期勤務に対応した退職金制度もあります。

魅力や特徴

【会社紹介】
 東京都を中心とした近郊エリアで、公共施設・商業施設・福祉施設・教育施設などの新築工事やリニューアル、リフォーム工事を手掛ける総合建設会社です。1952年の創業以来、「誠心誠意」「努力」「向上」を信条に、地域社会の発展に貢献してきました。教育・研究施設や官公庁案件など、質の高い施工実績を積み重ねている点も特長です。


【会社の特徴】

 発注者との距離が近く、社員一人ひとりが幅広い業務に携われる点を特長としています。また、協力会社への支払いは翌月払いを原則とし、約束手形を使用しないなど、誠実な取引姿勢を大切にしています。無借金経営を継続している安定した財務基盤に加え、日本郵政との長年の取引実績など、信頼関係を重視した経営も魅力です。


【働き方】

 「全従業員の物心両面の幸福を追求する」という理念のもと、社員同士が支え合いながら成長できる環境づくりを大切にしています。一人ひとりの声が経営に届きやすく、自分の仕事が会社全体に与える影響を実感しながら働ける点も魅力です。日々の暮らしや家族との時間も大切にしながら、建物づくりのやりがいを感じられる職場環境を目指しています。

必須資格

1級建築施工管理技士
2級建築施工管理技士
1級建築施工管理技士補
2級建築施工管理技士補

必須経験

新築工事(RC造)
新築工事(S造)
改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

勤務地

東京都文京区後楽1丁目1番13号 小野水道橋ビル2階

勤務時間

残業:不明

給与

想定年収:500万円 〜 1000万円(賞与あり)
年収500万円〜1000万円。月給換算の記載として基本給300000円〜500000円。想定年収を優先して抽出。賞与は年2回。

休日・休暇

  • 年間休日:125日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 祝日休み
  • 週休二日制(曜日固定)
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
  • 土日祝休み。年間休日125日。週休2日制で原則土日休み。祝日休み。年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、産休・育休、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇あり。有給休暇は3ヶ月後に5日、半年後に5日付与。

転勤・出張

不明


 

福利厚生・待遇

  • 交通費支給
  • 資格手当
  • 住宅手当

  • 基本給300000円〜500000円。資格手当0円〜30000円。役付手当0円〜100000円。住宅手当10000円〜30000円。家族手当あり。残業手当は別途支給。賞与は年2回で、実績は基本4ヶ月を基準に業績で変動。試用期間3ヶ月で条件変更なし。

企業情報

設立

1962年

代表者

猪又 正巳

財務・業績情報(2024年度)

資本金

5,000万円

売上高

138,861万円

完成工事高

144,242万円

元請完成工事高

144,242万円

売上総利益

21,626万円

従業員・技術者情報(2024年度)

従業員数

23人

技術者数

0人

1級技術者数

15人

2級技術者数

1人

監理技術者補佐

0人

その他資格者数

0人

研修受講者数

15人

得意業種

技術者数は16名で、1級技術者15名・2級技術者1名の体制です。現場での経験を通じて技術力を高める研修機会が提供されており、研修受講者数は15名と報告されています。建築・管・電気といった得意分野を軸に、若手からベテランまでが切磋琢磨できる環境が整っており、実務を通じたキャリアアップの機会が期待できます。

第1位

建築

建設業許可

特定建設業

内装仕上

特定建設業

とび_土工_コンクリート

特定建設業

塗装

特定建設業

建具

特定建設業

建築一式

特定建設業

法面処理

一般建設業

管

特定建設業

解体

特定建設業

防水

一般建設業

電気

企業情報取得時期:2024年

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ご利用の流れ

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02

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03

求人紹介

業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。

04

応募・面接

履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。

05

お仕事のスタート

年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。

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防水・塗装・外壁工事における建築施工管理

株式会社ビッグルーフ

年収
410〜1000万円
勤務地
東京都文京区文京区水道
年間休日
120日
残業
20時間
防水・塗装・外壁工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし未経験可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格:1級/2級建築施工管理技士・1級建築士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級建築施工管理技士・1級建築士
仕事内容公共施設(学校・庁舎・警察署・消防署など)、マンション、オフィスビル、商業施設、倉庫、駐車場といった多様な建物の新築工事(RC造・S造・SRC造)、改修・リフォーム・リノベーション、修繕工事、塗装・防水工事の施工管理をお任せします。小規模な改修から10億円を超える大規模案件まで、首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉が中心)で手がける現場の工程・原価・品質・安全・環境管理を担当していただきます。 【担当する案件】 公共工事と民間工事の両方に携わります。公共工事は東京都、文京区、東京都住宅供給公社、東日本高速道路といった発注者からの案件が中心です。民間工事は既存・紹介のお客様がメインで、飛び込み営業は行いません。案件規模は10万円前後の1日仕事から数億円の長期案件まで幅広く、都内ビル内装リフォーム、個人宅フルリノベーション、賃貸ビル外壁剥落修繕、倉庫大規模修繕など多様な建物に対応しています。勤務地は本社(東京都文京区)と現場を行き来し、直行直帰が可能です。転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・工程管理(工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整) ・原価管理(資材費・労務費などの原価を管理し、採算を確保) ・品質管理(施工品質が設計・仕様に適合しているか確認) ・安全管理(現場の安全環境を整備し、労働災害を防止) ・環境管理(廃棄物処理、騒音・振動対策など環境への配慮) 【この仕事の魅力】 完全週休二日制で年間休日は120日以上、始業8時30分・終業17時30分と建設業界では働きやすい環境が整っています。iPad・携帯電話・PCが支給され、勤怠管理もスマートフォンやPCで対応可能です。資格取得支援制度があり、講習受講費用や受験費用が助成されるため、1級・2級建築施工管理技士の取得を目指しやすくなっています。若い世代を積極的に育成する姿勢が強く、入社9ヶ月で現場所長を任せるなど、年齢や経験年数にとらわれず早期に責任ある仕事を任される環境です。入社3年目で月給約54万円(モデル年収650万円)の実績があり、昇給は年1回、賞与は年2回(6月・12月)支給されます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/17更新日 2026/05/13
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集合住宅(RC造)の改修工事における建築施工管理

株式会社リン・ドス

年収
650〜850万円
勤務地
東京都文京区千石
年間休日
110日
集合住宅(RC造)の改修工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり住宅手当
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必須資格:2級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士・運転免許
仕事内容マンションやオフィスビルなどの集合住宅・非住宅建物の改修工事、修繕工事、外壁塗装・防水工事などの現場で、施工管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 当社は昭和49年の創業以来、マンション・ビルの大規模改修、防水工事、外壁塗装などを手がけており、官公庁と民間の案件をほぼ同数で施工しています。主な取引先には前田建設工業、東京都住宅供給公社、文京区などが含まれます。東京都内を中心に、屋上防水、外壁タイル・モルタル下地補修、外壁・鉄部塗装、金物改修といった工事に携わります。転勤はなく、出張もありません。 【具体的な業務】 ・現場の施工管理補助 ・品質管理(外壁仕上げ、防水施工の品質確認) ・工程管理(工事の進捗状況の把握と調整) ・原価管理(工事費用の管理) ・安全管理(現場の安全確保) ・環境管理(廃棄物処理など施工環境の管理) ・管理に伴う資料作成(報告書、施工記録など) 【この仕事の魅力】 従業員29名の比較的小規模な組織で、社員同士の連携がしっかり取れた環境です。年間休日110日、週休二日制(曜日固定)で、始業8時・終業17時の定時勤務が基本です。年収は600万円から840万円の範囲で、交通費は上限なく支給されます。退職金制度(勤続5年以上対象)、健康診断、子供手当など福利厚生も充実しており、家庭を支援する体制が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・オフィスビル
掲載日 2025/09/12更新日 2025/10/03
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マンション(RC造)の改修工事における建築施工管理

株式会社タキズミ

年収
350〜500万円
勤務地
東京都文京区大塚
年間休日
112日
残業
30時間
マンション(RC造)の改修工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み住宅手当
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必須経験:給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事

必須経験※下記のいずれか一つ給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
仕事内容賃貸マンション・分譲マンションのリノベーション工事における現場管理を担当していただきます。エントランス改修、トイレ改修、共用部改修など、集合住宅の改修案件に対して、現地調査から工事完了まで一連の業務を担当していただきます。 【担当する案件】 主に東京都23区内での案件がメインとなり、遠方で埼玉・千葉・神奈川の物件も扱います。1人あたり年間3~4件のペースで案件を担当し、工期は半年程度が目安です。本社(東京都文京区)からの直行直帰が可能です。転勤はありません。 【具体的な業務】 ・現地調査及び初期対応(物件の状況把握、オーナー様や管理会社様との打ち合わせ) ・見積作成(工事内容と費用の積算) ・各種現場管理(工程管理、品質管理、安全管理) ・人員手配(職人や協力業者の手配・調整) 【この仕事の魅力】 大手不動産企業(野村不動産、三井不動産レジデンシャル、NTT都市開発など)が主要取引先のため、景気に左右されない安定した仕事が特徴です。入社後は週1回の勉強会(床材・壁材など各分野の専門講師による指導)と先輩社員によるOJTで実務を学び、3ヶ月程度での独り立ちを想定しています。また、施工管理技士などの資格取得時には一定額を会社が負担する支援制度があり、キャリアアップを応援する環境が整っています。定着率95%の職場で、若い社員が多く(6割が20代)、先輩・後輩の関係が良好で相談しやすい風通しの良い環境です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/13
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新築注文住宅における施工管理

ou2株式会社

年収
500〜700万円
勤務地
東京都港区富岡
年間休日
120日
残業
20時間
新築注文住宅における施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり無資格可住宅手当
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必須資格:運転免許

必須経験:新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容木造注文住宅(クレバリーホーム)、3~8階建て鉄骨住宅、集合住宅、リフォーム・リノベーションなど、東京23区内を中心とした住宅関連案件の施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 新築工事では、木造の4・5階建て住宅、耐火木造住宅、地下室・屋上付き住宅、3~8階建て鉄骨住宅、集合住宅など、お客様のニーズに合わせた多彩な案件に携わります。リフォーム・リノベーション工事では、既存住宅の改修・改築案件を担当します。いずれも東京23区内が中心で、本社(江東区)またはリフォーム事業の各店舗(江東・葛西・品川・文京・白金高輪・墨田・大田・新宿)に配属となります。 【具体的な業務】 ・現地調査と見積作成(リフォーム案件) ・顧客へのプレゼンテーション・契約対応(リフォーム案件) ・職人や協力業者の手配・調整 ・工事現場の工程管理と安全管理 ・実行予算の管理 ・工事の進捗確認と品質チェック ・引き渡し対応 ・引き渡し後のアフターフォロー 【この仕事の魅力】 同社は創業から25年以上、東京23区内で住宅設計・施工・リフォームを一貫して手がけており、個人顧客との直接取引で信頼を積み重ねています。会社規模が175名と比較的小さいため、自分の頑張りが直接評価され、キャリアアップの道が開けやすい環境です。また、産休育休制度が充実(復帰率100%)し、復帰後の時短勤務も取得しやすく、資格取得支援制度も整備されており、手に職をつけてスキルアップできる環境が整っています。
対象物注文住宅・集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2025/07/05更新日 2026/06/02
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新築工事、オフィスビル等における建築施工管理

社名非公開

年収
540〜1000万円
勤務地
東京都文京区
年間休日
125日
残業
60時間
新築工事、オフィスビル等における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり無資格可資格手当寮・社宅あり
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必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容注文住宅・分譲住宅、集合住宅、オフィスビル、工場・倉庫、公共施設(教育・医療・文化施設)、産業プラントなど、多様な建物の新築工事(RC造・S造・木造)および改修・リフォーム・リノベーション工事の施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 首都圏を中心に、大林組などの大手ゼネコンや民間の不動産会社からの発注案件に携わります。新築工事から改修工事まで幅広い工事種類に対応しており、案件の規模や工事内容は多岐にわたります。配属は一人ひとりのキャリアビジョンやスキル評価に基づいて決定されるため、得意な分野を伸ばすことも、不得意な領域に挑戦することも可能です。転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・工事現場の工程管理(スケジュール作成・進捗確認) ・品質管理(施工品質の確認・検査) ・安全管理(現場の安全体制構築・指導) ・原価管理(予算管理・コスト削減の検討) ・協力会社との調整・指示 ・施工図の確認・承認 ・記録写真の管理(タブレットを活用) ・工事報告書などの書類作成 【この仕事の魅力】 年間125日の休日と、月40時間以下の残業(非管理職層は残業代100%支給)で、仕事と生活の両立が実現できます。IT化推進により事務作業は派遣社員が担当するため、技術的な業務に専念できる環境です。年2回の面談で働きやすさについて役員と直接対話でき、風通しのよい社風が特徴。中途採用社員が約4割で定着率も高く、待遇や配属でのハンデはありません。資格取得支援制度や充実した研修制度により、スキルアップも支援されます。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/25
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国内外のプラント現場で技術力を磨く機器施工管理の注目求人

株式会社ブレントラスト

年収
391〜783万円
勤務地
東京都文京区本郷二丁目13番13号 本郷七番館204号
年間休日
120日
残業
15時間
国内外のプラント現場で技術力を磨く機器施工管理の注目求人の建設求人イメージ
正社員
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仕事内容国内のプラント建設現場やプラント施設のメンテナンスにおける機器施工管理を担当します。建設プロジェクトごとに各現場へ赴任し、現場対応を進めます。 【具体的な業務】 現場での施工管理に加えて、事業所では書類の作成や整理などの事務業務も行います。現場と内勤の両面を担うため、進行管理力と丁寧な事務処理の両方を活かせます。 【この仕事の魅力】 国内案件を中心に、幅広いプラント関連業務に関われる点が魅力です。海外工事も含めて事業を展開しており、上場企業を客先に持つ堅実な環境で、技術者として実務経験を積み重ねやすい仕事です。現場ごとに異なる課題へ向き合いながら、技術力を磨けます。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
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国内プラント建設で技術力を磨く配管施工管理の高収入案件

株式会社ブレントラスト

年収
391〜783万円
勤務地
東京都文京区本郷二丁目13番13号 本郷七番館204号
年間休日
120日
残業
15時間
国内プラント建設で技術力を磨く配管施工管理の高収入案件の建設求人イメージ
正社員
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仕事内容国内のプラント建設現場で、配管施工管理を担当します。建設プロジェクトごとに現場へ赴任し、工程や施工の進行を支えます。 【具体的な業務】 現場対応に加えて、事業所では書類の作成や整理などの事務業務も行います。現場と内勤の両面に関わりながら、プロジェクトを円滑に進める役割です。 【この仕事の魅力】 海外工事も含めて幅広い業務を手がける環境で、客先には上場企業が多く、堅実な案件に携われます。社名の通り技術力を重視する会社で、施工管理として経験を積みやすい仕事です。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
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【未経験歓迎】空気調和・給排水設備の施工管理とメンテナンスで技術を磨く総合エンジニアリング求人

株式会社精研

年収
255〜434万円
勤務地
東京都文京区小石川1丁目15番17号 TN小石川ビル5階
年間休日
127日
残業
21時間
【未経験歓迎】空気調和・給排水設備の施工管理とメンテナンスで技術を磨く総合エンジニアリング求人の建設求人イメージ
正社員
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必須資格:1級/2級管工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級管工事施工管理技士
仕事内容空気調和設備や給排水衛生設備を中心とした設備工事の施工管理、または設備メンテナンス業務を担当します。未経験者やブランクのある方も歓迎で、基本から丁寧に教育する体制があります。 【担当する案件】 上下水道、道路、共同溝などの社会インフラに加え、医薬品工場のクリーンルームや再生医療向けの実験施設など、高度な技術と信頼性が求められる案件に携わります。 【具体的な業務】 企画、設計、販売、施工管理、納入後のメンテナンスまでをワンストップで担う体制の中で、現場管理や設備保全に関わります。全社でリスクを見極める仕組みが整っており、幅広い工程を学びながら成長できる環境です。 【この仕事の魅力】 1級管工事施工管理技士をはじめとする有資格者が多数在籍し、専門性の高い先輩から学べます。独自技術の地盤凍結工法など、長い歴史と実績に裏打ちされた強みを持つ企業で、総合的なエンジニアリングスキルを磨けます。健康経営優良法人に認定されており、誠実で真面目な社風のもとで安心して働けます。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
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未経験歓迎の地盤凍結工法施工管理で社会インフラを支える専門職

株式会社精研

年収
267〜434万円
勤務地
東京都文京区小石川1丁目15番17号 TN小石川ビル5階
年間休日
127日
残業
21時間
未経験歓迎の地盤凍結工法施工管理で社会インフラを支える専門職の建設求人イメージ
正社員
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必須資格:1級/2級土木施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級土木施工管理技士
仕事内容地盤を凍らせる工法を用いた施工管理業務です。土木工事を安全かつ確実に進めるため、現場の進行や品質、安全面を管理します。土木業界が未経験でも応募でき、基本から丁寧に教育する体制があります。 【担当する案件】 上下水道、道路、共同溝などの社会インフラから、医薬品工場のクリーンルームや再生医療向け実験施設まで、高度な技術と信頼が求められる現場に携わります。独自技術の地盤凍結工法を強みに、重要度の高い案件に関われます。 【具体的な業務】 企画、設計、販売、施工管理、納入後のメンテナンスまでを一貫して担う体制の中で、現場対応だけでなく社内の設計や工務とも連携しながら進めます。幅広い業務に挑戦でき、総合的なエンジニアリングスキルを磨けます。 【この仕事の魅力】 1962年に国内初の施工を実現した地盤凍結工法に関わる、希少性の高い仕事です。多数の有資格者が在籍し、全社でリスクを見極める体制が整っているため、安心して専門性を高められます。社会インフラを支える実感と、独自技術を扱う誇りを得られる環境です。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
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多彩な建物を動かす建築施工管理の最前線で挑む現場主義の仕事

株式会社アサヒ

年収
294〜438万円
勤務地
東京都文京区小日向3-15-13。主な現場は東京都内および近郊で、転勤なく地域に根ざして働けます。
年間休日
125日
残業
25時間
多彩な建物を動かす建築施工管理の最前線で挑む現場主義の仕事の建設求人イメージ
正社員転勤なし
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仕事内容オフィスビル、マンション、学校、公共施設、商業施設などの新築工事や改修工事を対象に、安全・品質・工程を管理する建築施工管理の仕事です。職人や協力会社、お客様と連携しながら、建物を完成へ導く現場の中心を担います。 【具体的な業務】 工事スケジュールの作成と進捗管理、職人や協力会社との打ち合わせと調整、お客様との要望確認、図面や工程表、安全書類の作成・確認を行います。工事完成から引き渡しまでの各種管理も担当し、現場確認とデスクワークの両方に携わります。 【担当する案件】 事務所ビル、公共施設、集合住宅、個人邸、神社仏閣まで幅広く、新築、改修、原状回復など多様な案件を経験できます。大手ゼネコン案件や官公庁案件、民間案件に加え、国家規模のプロジェクトに関わる機会もあります。 【この仕事の魅力】 計画から施工、完成後の対応まで一貫して関われるため、現場を動かす実感が大きい環境です。経験豊富な先輩のサポートを受けながら、早い段階から工程管理や職人との調整を任されるため、実践を通じて成長できます。都内中心の現場で地域に根ざして働ける点も魅力です。
掲載日 2026/09/30更新日 2026/10/11
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公共施設(RC造)の新築工事における建築施工管理

株式会社小野組

年収
500〜1000万円
勤務地
東京都文京区後楽
年間休日
125日
公共施設(RC造)の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
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必須資格:1級/2級建築施工管理技士・1級/2級建築施工管理技士補

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級建築施工管理技士・1級/2級建築施工管理技士補
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容学校や裁判所などの公共施設、事務所、商業施設といった店舗や公共施設(教育・医療・文化施設など)の新築工事(RC造・S造)および改修・リフォーム工事の施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 郵便局や大学、官公庁施設を中心とした元請工事がほとんどです。RC造およびS造の新築工事、改修工事に携わります。勤務地は東京都内および首都圏となり、本社勤務時は8時30分から17時30分、現場勤務時は8時から17時までの勤務となります。 【具体的な業務】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理 【この仕事の魅力】 発注者との距離が近く、公共工事を中心とした質の高い案件に携わることができます。自分の仕事が会社全体に与える影響を実感しながら働くことが可能です。年間休日は125日で、週休二日制(原則土日)のほか、月1~2回程度の土曜出社があります。基本給は月額30万円から50万円で、資格手当(最大3万円)、役付手当(最大10万円)、住宅手当(1万円から3万円)、家族手当も支給されます。賞与は年2回で、過去には年間4ヶ月分から8ヶ月分と高水準です。資格取得支援や研修制度も整備されており、長期勤務に対応した退職金制度もあります。
対象物店舗・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/12
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公共施設の新築工事における建築施工管理

株式会社小野組

年収
350〜400万円
勤務地
埼玉県和光市諏訪
年間休日
124日
公共施設の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容学校や裁判所などの公共施設、商業施設といった店舗や公共施設(教育・医療・文化施設など)の新築工事(RC造・S造)および改修・リフォーム工事において、建築施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 郵便局や大学、官公庁施設を中心とした元請工事が営業基盤です。主に公共工事を扱い、RC造およびS造の新築工事のほか、改修・リフォーム工事にも携わります。埼玉営業所での勤務となり、転勤や出張はありません。 【具体的な業務】 ・工程管理(工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整) ・品質管理(施工の品質が基準を満たしているか確認) ・原価管理(材料費や労務費などの原価を管理) ・安全管理(現場の安全環境を整備し、事故防止に取り組む) ・環境管理(廃棄物処理や騒音・粉塵対策など環境への配慮) 【この仕事の魅力】 未経験・無資格での応募が可能で、資格取得支援制度により施工管理技士などの資格取得をサポートします。完全週休二日制(土日休み)で年間休日は124日、始業時間8時30分・終業時間17時30分と安定した勤務体制です。転勤がなく埼玉営業所での勤務が確定しているため、地元での長期キャリア形成が可能です。昇給や業績連動の追加賞与制度もあり、年収は350万円から400万円の範囲を想定しています。
対象物店舗・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2024/12/13更新日 2025/05/18
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公共施設の新築工事における建築施工管理

株式会社小野組

年収
350〜400万円
勤務地
東京都文京区後楽
年間休日
124日
公共施設の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容学校や裁判所などの公共施設、事務所、商業施設といった店舗や公共施設(教育・医療・文化施設など)の新築工事(RC造・S造)および改修・リフォーム・リノベーション工事において、建築施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 郵便局、大学、官公庁施設を中心とした元請工事が営業基盤です。主に東京都内および首都圏での施工となります。土曜日は月1~2回程度の出社があります。 【具体的な業務】 ・工事の進捗状況を管理し、工程通りに進むよう調整する ・建築材料や労務費などの原価を管理し、採算を確保する ・施工品質が設計図書に適合しているか確認・検査する ・現場での労働災害を防ぐため、安全対策を実施・指導する ・環境への影響を最小限にするための対策を講じる 【この仕事の魅力】 未経験・無資格での応募が可能です。資格取得支援制度があるため、働きながら建築施工管理技士などの資格を目指せます。完全週休二日制(原則土日)で年間休日は124日、転勤・出張がなく、本社勤務は8時30分~17時30分の勤務時間です。年収は350万~400万円で、昇給と業績連動による追加賞与の可能性があります。社会保険、住宅手当、家族手当、資格手当など福利厚生も充実しており、1952年創業の安定した企業で長く働ける環境です。
対象物店舗・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2024/12/13更新日 2026/10/12
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公共施設(RC造)の新築工事における建築施工管理

株式会社小野組

年収
350〜1000万円
勤務地
埼玉県和光市諏訪
年間休日
124日
公共施設(RC造)の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格:1級/2級建築施工管理技士・1級/2級建築施工管理技士補

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級建築施工管理技士・1級/2級建築施工管理技士補
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容学校・大学・裁判所などの公共施設、商業施設、事務所といった店舗・公共施設(教育・医療・文化施設など)の新築工事(RC造・S造)やリニューアル・リフォーム工事における施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 郵便局や官公庁施設を中心とした元請工事が営業基盤となっており、公共工事がほとんどを占めています。埼玉営業所での勤務となり、埼玉県および首都圏の現場に携わります。転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・品質管理(施工精度の確認、材料検査) ・工程管理(工事スケジュールの進捗管理) ・原価管理(予算管理、コスト削減の検討) ・安全管理(現場の安全環境整備、労働災害防止) ・環境管理(廃棄物処理、環境配慮) 【この仕事の魅力】 発注者との距離が近く、社員一人ひとりが幅広い業務に携わることができます。1952年の創業以来、教育・研究施設や官公庁案件など質の高い施工実績を積み重ねており、信頼関係を重視した経営姿勢のもとで、自分の仕事が会社全体に与える影響を実感しながら働けます。完全週休二日制(土日休み)で年間124日の休日があり、月1~2回程度の土曜出社はありますが、仕事と生活のバランスを取りながら建物づくりのやりがいを感じられる職場環境です。資格手当・住宅手当・資格取得支援制度など、キャリア形成を支援する制度も充実しています。
対象物店舗・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/12
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