集合住宅の新築工事における建築施工管理
募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 注文住宅 集合住宅_木造 集合住宅_木造以外 店舗 公共施設（教育/医療/文化施設など） 仕事内容 注文住宅、集合住宅、店舗、公共施設（教育・医療・文化施設）など、公共・民間の建築工事における施工管理をご担当いただきます。施主や設計者との打合せ、工程管理、予算・コスト管理、安全計画の策定と実施、品質確保など、現場全体の進行を統括する業務を担当していただきます。 担当する案件 同社は香川県内を中心に、新築工事（木造・S造）、改修・リノベーション、修繕工事など多様な建築工事を手がけています。過去の実績には、瓦町オリーブ改装工事、有料老人ホーム新築工事、社員寮新築工事、中古マンションリノベーション、中古住宅リノベーションなどがあります。担当エリアは香川県で、転勤はありません。出張は場合によってあります。 具体的な業務 ・施主や設計者との打合せ、要望の確認と提案 ・工程計画の策定と施工の進行管理、工事スケジュールの調整 ・予算内での工事実施、コスト管理と原価把握 ・安全計画の策定と現場の安全確保、安全教育の実施 ・工事の品質基準遵守、品質管理と品質保証 ・現場での各種書類作成と記録管理 この仕事の魅力 同社は解体・建築・足場工事を軸に、不動産や運送事業まで幅広く展開する総合建築企業で、6期連続の黒字決算を確保しており、安定した経営基盤があります。年間110日の休日（完全週休二日制）、月平均40時間の残業で、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。年収は420万円から650万円の範囲で、年1回の昇給と年2～2.5ヶ月分の賞与があります。勤続3年以上で退職金制度が適用され、65歳までの再雇用制度も用意されています。OJT教育制度により、実務を通じたスキルアップが可能です。 |
応募要件 | 必須経験（いずれか一つ） 新築工事(S造) 新築工事(木造) 改修・リフォーム・リノベーション(住宅) 修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原) 必須条件の補足 ・1級建築施工管理技士（左記の資格を保有で30代の方が理想） |
給与 | 年収 420〜650万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 35〜54万円 給与・賞与の補足 年収は420万円から650万円の範囲で、月給は30万円から45万円（基本給229,000円から343,000円＋固定残業手当71,000円から107,000円含む）。賞与は年2回で計2～2.5ヶ月分、昇給は年1回あります。月平均残業時間は約40時間で、残業代は別途支給されます。 |
魅力や特徴 | 【会社の特徴】 地域に根ざした総合建設企業として土木・建築分野の多様なプロジェクトを手掛けています。公共工事から民間施設まで、確かな技術力とチームワークを活かした施工体制が強みです。高松市を中心に、信頼を軸に着実な発展を続ける企業であり、地域社会の持続的な成長に貢献しています。 【会社の魅力】 未経験からスタートできる教育体制が整っており、先輩が丁寧に業務を指導します。20代が中心となり、活気のある職場でスキルを身につけながら成長できる環境です。転勤がなく地元で長く働けるため、安定したキャリア形成が可能。直行直帰にも対応し、効率的に業務に取り組めます。 【就業環境】 社内はアットホームで風通しが良く、若手の意見も積極的に取り入れる柔軟な雰囲気です。土日祝休みの週休二日制で、プライベートも充実しやすい働き方を実現。各種手当と福利厚生も整備されており、社員一人ひとりが安心して長く働ける環境が整っています。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 要相談 転勤なし |
休日・休暇 |
|
勤務時間 | 08時00分～17時30分 残業：月平均20時間 |
福利厚生・待遇 |
交通費支給（上限3,000円）、配偶者5,000円、子供1人3,000円の家族手当（上限10,000円）、社会保険完備、勤続3年以上で退職金制度あり、定年60歳、65歳まで再雇用制度適用、定期健康診断実施。OJT教育制度あり。 |
選考フロー | 面接回数：1回 適性検査：なし 1次面接方法：対面のみ 2次面接方法：無し |
企業情報
社名 | 株式会社タニモト |
|---|---|
設立 | 2006年 |
代表者 | 谷本 渉 |
財務・業績 | 資本金 2,000万円 売上高 190,589万円 完成工事高 163,453万円 元請完成工事高 72,854万円 売上総利益 71,083万円 |
従業員・技術者 | 従業員数 48人 技術者数 24人 1級技術者数 3人 2級技術者数 11人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 0人 研修受講者数 1人 |
得意業種 | 技術者は計17名（1級3名・2級11名）が在籍。現場の技術力を支える体制のもと、安全・品質の管理意識を高める取り組みを推進しています。研修受講者は1名の実績があり、今後も技能向上の機会を拡充していく方針です。経験豊富な人材の育成を通じて、受注力の強化と事業の広がりを目指します。 第1位 解体 |
建設業許可 | 24件の許可情報を表示 特定建設業 ガラス 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 一般建設業 しゆんせつ 一般建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 一般建設業 土木一式 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 左官 特定建設業 建具 特定建設業 建築一式 特定建設業 板金 一般建設業 水道施設 特定建設業 法面処理 特定建設業 熱絶縁 特定建設業 石 一般建設業 ほ装 特定建設業 解体 特定建設業 鉄筋 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 防水 |
財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです
この求人についてよくある質問
この建築施工管理求人の年収は、東京都港区の相場と比べてどうですか？
東京都港区で掲載中の建築施工管理の求人では、年収の平均は603万円（125件）です。それに対して、この求人の年収は420万〜650万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時〜17時30分で、残業は月平均20時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制（曜日固定）で、年間休日は110日あります。東京都港区の建築施工管理の求人では、残業は月平均25時間（167件）、年間休日は平均119日（200件）です。
未経験でも応募できますか？
この求人では、新築工事（S造）、新築工事（木造）、改修・リフォーム・リノベーション（住宅）、修繕工事（大規模・小規模・耐震・復原）のいずれかの経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
はい、資格がなくても応募できます。
転勤や出張はありますか？
転勤はありません。出張は「要相談」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか？
注文住宅や集合住宅（木造）、集合住宅（木造以外）、店舗、公共施設（教育/医療/文化施設など）の案件を担当します。主な仕事は新築工事（S造）や新築工事（木造）、改修・リフォーム・リノベーション（住宅）、修繕工事（大規模・小規模・耐震・復原）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。手当は家族手当があります。
面接は何回で、どのような方法ですか？
面接は1回です。1次面接は対面のみです。適性検査はありません。
株式会社タニモトはどんな会社ですか？
株式会社タニモトは、2006年に設立された会社です。技術者は24人在籍しています（2024年度）。得意業種は解体で、建設業許可を24件持っています。
おすすめの求人（東京都港区の建築施工管理）
集合住宅（RC造）の新築工事における建築施工管理
株式会社白石地所の建築施工管理の求人
年収
550〜900万円
勤務地
東京都港区芝
年間休日
100日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)
仕事内容東京都内を中心に開発・建設するワンルームマンション（5～6階建、木造以外）の新築工事において、建築施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は2022年の設立以来、都心部でマンション開発を手がけており、RC造・S造の新築工事を主に展開しています。担当エリアは東京都23区と一部横浜地域です。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・工事現場の進捗管理（工程表作成・進行状況の確認）
・品質管理（施工精度の確認・検査）
・安全管理（現場の安全対策・作業員への指導）
・原価管理（予算管理・コスト削減の検討）
・施工図・変更図面の確認・指示
・協力業者との打ち合わせ・調整
・施工実績の記録・報告書作成
【この仕事の魅力】
親会社の建設会社「有限会社白石土建」とのグループ連携により、マンション建設から販売まで一貫した事業展開を経験できます。土地仕入れが順調に増加しており、今後は分譲マンションなど幅広い案件への携わりが期待されます。完全週休二日制（土日休み）で年間休日100日、夜勤なし、始業08:30・終業17:30という安定した勤務体制です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/25
中高層マンション・ビルにおける建築施工管理
株式会社三幸工務店の建築施工管理の求人
年収
1000〜1350万円
勤務地
東京都港区海岸
年間休日
120日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり土日休み寮・社宅あり
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必須資格：1級建築施工管理技士・1級建築士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・1級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
仕事内容東京都内および近県で施工するマンション、オフィスビル、商業施設、公共施設（教育・医療・文化施設）などの建築工事を対象とした施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
RC造（鉄筋コンクリート造）およびS造（鉄骨造）の新築工事が中心です。対象は10階以上の中高層建築物であり、民間企業や公共機関からの受注案件に携わります。東京支店を拠点に、都内および近県の現場を担当します。転勤はありません。出張は案件の状況に応じて発生する可能性があります。
【具体的な業務】
・工事工程表の作成・管理、スケジュール管理
・協力会社（下請け業者）との打ち合わせ、調整、管理
・工事品質の管理・検査
・安全管理（安全計画の策定、現場の安全確保）
・予算・原価管理
・施工図の作成およびチェック
・発注者および設計事務所との打ち合わせ、折衝
・工事に関する材料・下請け業者の手配
・関係書類・資料の作成
【この仕事の魅力】
図面や座標計算など頭を使う業務が中心となるため、ミリ単位の精度が求められる繊細な仕事を通じて、施工管理の専門知識を深められます。協力業者や発注者との調整を通じて、現場全体をまとめるリーダーシップを養うことができます。年俸制で1,000万円から1,350万円の給与体系であり、昇給は年1回、賞与は年2回（8月・12月）支給のほか決算賞与の可能性もあります。完全週休二日制で年間休日120日、始業時間8時・終業時間17時と、仕事と生活のメリハリをつけやすい環境です。通勤手当は公共交通機関の利用に対して全額支給、東京採用者には地域手当も支給されます。社会保険完備、退職金制度、育児・介護休業制度も整備されており、長期的なキャリア形成が可能です。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/17
マンション（SRC造）の新築工事における建築施工管理
株式会社テクノプロ・コンストラクションの建築施工管理の求人
年収
600〜1000万円
勤務地
東京都港区六本木,西新宿
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可新卒可完全週休二日制土日休み
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仕事内容建築施工管理を担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
【施工実績】
・六本木ヒルズ
・あべのハルカス
・横浜ランドマークタワー
・りんくうゲートタワー
・大阪府咲洲庁舎
・ミッドタウンタワー
・ミッドランドスクエア
・JRセントラルタワーズ
・虎ノ門ヒルズ
・東京都庁第一本庁舎 など
掲載日 2025/05/16更新日 2026/08/26
工場・事務所ビルのリニューアル工事における建築施工管理
コクドビルエース株式会社の建築施工管理の求人
年収
700〜900万円
勤務地
東京都港区虎ノ門
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：新築工事(S造)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(S造)
仕事内容工場や事務所ビルなどの建物リニューアル工事における施工管理を担当していただきます。品質・原価・工程・安全・環境の各管理と積算業務を通じて、老朽化した建物を蘇らせるプロジェクトに携わる仕事です。
【担当する案件】
主に工場や事務所ビルのリニューアル工事を手がけています。新築のRC造工事のほか、既存建物の改修・リフォーム・リノベーション工事も対象です。案件は東京本社を中心に進行し、転勤はありません。出張は発生します。
【具体的な業務】
・建築作業所における施工管理業務全般の指揮・監督
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・原価管理（予算管理・コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュール管理・進捗確認）
・安全管理（現場の安全環境整備・労働災害防止）
・環境管理（廃棄物処理・騒音対策など）
・積算業務（工事費の見積もり・原価計算）
【この仕事の魅力】
同社は日本国土開発株式会社の100％子会社で、建物リニューアルに特化した専門企業です。提案から調査、設計、施工、品質管理、完成後のメンテナンスまで一貫したサポート体制があり、高品質な仕事を学べます。働き方の面では、残業削減のためiPadやノートPCを支給し、直行直帰を推奨、フレックスタイム制も導入しています。基本的に土日祝日は休みで、年間休日は120日。土曜出勤時は振替休日取得を推奨し、取得が難しい場合は休日出勤手当を支給します。月給250,000円～400,000円（固定残業手当含む）で、予定年収は700万円～900万円。賞与は年2回、昇給は年1回あります。
対象物工場・倉庫
掲載日 2024/06/01更新日 2026/10/05
オフィス床材工事におけるフロア施工管理
センクシア株式会社の建築施工管理の求人
年収
500〜750万円
勤務地
東京都港区東新橋
年間休日
123日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当夜勤なし
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(SRC造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(SRC造)
仕事内容オフィスビル、商業施設、空港、運動施設など大型建築プロジェクトにおいて、同社が提供するフロア製品（露出型固定柱脚のハイベース工法など）の施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
商業施設やオフィスビル、空港、運動施設などの新築工事（RC造・S造・SRC造）が対象です。同社はメーカーの立場での施工管理を行うため、現場での品質確保と工程進捗の管理が主な役割となります。勤務地は東京都港区の本社ですが、在宅勤務と直行直帰が可能なため、現場から直接帰宅して事務処理を自宅で行うなど、柔軟な働き方ができます。転勤は場合によってあります。
【具体的な業務】
・フロア製品の施工管理（品質・安全・工程の監理）
・施工現場での打ち合わせ・協議
・工程表の作成・進捗管理
・部材の発注・納期管理
・施工図面の確認・指示
【この仕事の魅力】
メーカー立場での施工管理のため、年間休日123日、土日祝日休み、月間残業時間が約25時間程度と働きやすい環境が整っています。夜間勤務もありません。社会保険、交通費支給、住宅手当、退職金制度、資格取得支援制度など福利厚生が充実しており、育休後の復帰率は100%です。予定年収は500万円～750万円で、経験と実績に応じた昇給が見込めます。
対象物商業施設・オフィスビル・運動施設（スポーツ/アリーナ/プールなど）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/02/27
建築工事の施工管理
株式会社和の建築施工管理の求人
年収
350〜400万円
勤務地
東京都港区東新橋
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可(指定学科卒)未経験可(職人経験あり)無資格可完全週休二日制
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仕事内容同社派遣先において建築工事の施工管理をお任せします。
［期間］6か月〜1年が中心
【具体的な仕事内容】
・資料のチェックや作成
・施工図面の確認、修正
・建物の写真撮影や整理
・スケジュール、工程確認、管理
・積算、工程表の作成
・施工図面の作成（CADを使用）
・関係各所との打ち合わせ
・現場作業員への指示出し、監督
・工事の管理 など
対象物オフィスビル
掲載日 2024/12/13更新日 2026/07/02
集合住宅の新築工事における建築施工管理
株式会社テクノプロ・コンストラクションの建築施工管理の求人
年収
360〜600万円
勤務地
東京都港区六本木,西新宿
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建築施工管理を担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
【施工実績】
・六本木ヒルズ
・あべのハルカス
・横浜ランドマークタワー
・りんくうゲートタワー
・大阪府咲洲庁舎
・ミッドタウンタワー
・ミッドランドスクエア
・JRセントラルタワーズ
・虎ノ門ヒルズ
・東京都庁第一本庁舎 など
対象物商業施設・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/12/13更新日 2026/10/27
建築工事における建築施工管理
株式会社和の建築施工管理の求人
年収
350〜800万円
勤務地
東京都港区東新橋
年間休日
120日
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須経験：建築系営業・職人
必須経験※下記のいずれか一つ建築系営業・職人
仕事内容同社派遣先において建築工事の施工管理をお任せします。
［期間］6か月〜1年が中心
【具体的な仕事内容】
・資料のチェックや作成
・施工図面の確認、修正
・建物の写真撮影や整理
・スケジュール、工程確認、管理
・積算、工程表の作成
・施工図面の作成（CADを使用）
・関係各所との打ち合わせ
・現場作業員への指示出し、監督
・工事の管理 など
対象物オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/02
集合住宅の新築工事における建築施工管理
株式会社テクノプロ・コンストラクションの建築施工管理の求人
年収
420〜660万円
勤務地
東京都港区西新宿
年間休日
118日
残業
30時間
正社員出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建築施工管理を担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
【施工実績】
・六本木ヒルズ
・あべのハルカス
・横浜ランドマークタワー
・りんくうゲートタワー
・大阪府咲洲庁舎
・ミッドタウンタワー
・ミッドランドスクエア
・JRセントラルタワーズ
・虎ノ門ヒルズ
・東京都庁第一本庁舎 など
対象物商業施設・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/10/27
集合住宅の新築工事における建築施工管理
青木あすなろ建設株式会社の建築施工管理の求人
年収
500〜780万円
勤務地
東京都千代田区神田美土代町
年間休日
126日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
仕事内容注文住宅・分譲住宅・集合住宅・工場・倉庫・商業施設・公共施設（教育/医療/文化施設）・ホテルなど、多様な建物の新築工事（RC造・S造・SRC造）および改修・リフォーム工事の施工管理業務をご担当していただきます。
【担当する案件】
当社は大型商業施設、ホテル、超高層マンション、医療関係施設、工場など幅広い建物を手がけており、案件の多くは億単位の規模で、工期は1～2年中心です。東京建築本店および渋谷営業所を拠点に、主に東京都内での施工現場に配属されます。当面の転勤はありませんが、将来的に全国転勤の可能性があります。現場に常駐する際は、現場の近くに会社が宿舎を手配し、家賃・光熱費は全額会社負担となります。単身赴任の場合は、往復月2回の帰宅旅費と別居手当が支給されます。直行直帰が可能な現場もあります。
【具体的な業務】
・工事全体の進捗管理・工程管理
・安全管理・品質管理
・作業員や協力業者との調整・指示
・工事費用の管理・積算補助
・施工図面の確認・指示
・官公庁への報告書類作成
【この仕事の魅力】
年間休日は125日で、業界の中でも最多水準です。ノー残業デー（水・金）を設けており、有休取得のための取り組みも行っています。社員が業務過多にならないよう適切な人員配置を心がけており、月給49万6,000円～55万8,000円で、昇給は年1回、賞与は年2回（前年実績で4.8か月分）支給されます。想定年収は840万円～900万円です。社会保険完備のほか、家族手当（子供手当）、既婚者向け借上げ社宅制度、独身寮、厚生年金基金、退職金制度、定年65歳後の再雇用制度があります。技術者教育や階層別教育、資格取得援助制度も充実しており、実務を通じた指導により成長できる環境です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/27
株式会社タニモトの募集中の求人
瓦町オリーブ改装工事の施工管理
株式会社タニモトの建築施工管理の求人
年収
420〜650万円
勤務地
香川県高松市多肥下町
年間休日
110日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
必須経験：新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容注文住宅、集合住宅、店舗、公共施設（教育・医療・文化施設）など、公共・民間の建築工事における施工管理をご担当いただきます。施主や設計者との打合せ、工程管理、予算・コスト管理、安全計画の策定と実施、品質確保など、現場全体の進行を統括する業務を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は香川県内を中心に、新築工事（木造・S造）、改修・リノベーション、修繕工事など多様な建築工事を手がけています。過去の実績には、瓦町オリーブ改装工事、有料老人ホーム新築工事、社員寮新築工事、中古マンションリノベーション、中古住宅リノベーションなどがあります。担当エリアは香川県で、転勤はありません。出張は場合によってあります。
【具体的な業務】
・施主や設計者との打合せ、要望の確認と提案
・工程計画の策定と施工の進行管理、工事スケジュールの調整
・予算内での工事実施、コスト管理と原価把握
・安全計画の策定と現場の安全確保、安全教育の実施
・工事の品質基準遵守、品質管理と品質保証
・現場での各種書類作成と記録管理
【この仕事の魅力】
同社は解体・建築・足場工事を軸に、不動産や運送事業まで幅広く展開する総合建築企業で、6期連続の黒字決算を確保しており、安定した経営基盤があります。年間110日の休日（完全週休二日制）、月平均40時間の残業で、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。年収は420万円から650万円の範囲で、年1回の昇給と年2～2.5ヶ月分の賞与があります。勤続3年以上で退職金制度が適用され、65歳までの再雇用制度も用意されています。OJT教育制度により、実務を通じたスキルアップが可能です。
対象物注文住宅・集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2026/02/05更新日 2026/05/22
集合住宅の新築工事における建築施工管理
株式会社タニモトの建築施工管理の求人
年収
420〜650万円
勤務地
東京都港区
年間休日
110日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
必須経験：新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容注文住宅、集合住宅、店舗、公共施設（教育・医療・文化施設）など、公共・民間の建築工事における施工管理をご担当いただきます。施主や設計者との打合せ、工程管理、予算・コスト管理、安全計画の策定と実施、品質確保など、現場全体の進行を統括する業務を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は香川県内を中心に、新築工事（木造・S造）、改修・リノベーション、修繕工事など多様な建築工事を手がけています。過去の実績には、瓦町オリーブ改装工事、有料老人ホーム新築工事、社員寮新築工事、中古マンションリノベーション、中古住宅リノベーションなどがあります。担当エリアは香川県で、転勤はありません。出張は場合によってあります。
【具体的な業務】
・施主や設計者との打合せ、要望の確認と提案
・工程計画の策定と施工の進行管理、工事スケジュールの調整
・予算内での工事実施、コスト管理と原価把握
・安全計画の策定と現場の安全確保、安全教育の実施
・工事の品質基準遵守、品質管理と品質保証
・現場での各種書類作成と記録管理
【この仕事の魅力】
同社は解体・建築・足場工事を軸に、不動産や運送事業まで幅広く展開する総合建築企業で、6期連続の黒字決算を確保しており、安定した経営基盤があります。年間110日の休日（完全週休二日制）、月平均40時間の残業で、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。年収は420万円から650万円の範囲で、年1回の昇給と年2～2.5ヶ月分の賞与があります。勤続3年以上で退職金制度が適用され、65歳までの再雇用制度も用意されています。OJT教育制度により、実務を通じたスキルアップが可能です。
対象物注文住宅・集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2026/09/19更新日 2026/09/19
集合住宅の新築工事における建築施工管理
株式会社タニモトの建築施工管理の求人
年収
420〜650万円
勤務地
岡山県岡山市
年間休日
110日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み
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必須経験：新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容注文住宅、集合住宅、店舗、公共施設（教育・医療・文化施設）など、公共・民間の建築工事における施工管理をご担当いただきます。施主や設計者との打合せ、工程管理、予算・コスト管理、安全計画の策定と実施、品質確保など、現場全体の進行を統括する業務を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は香川県内を中心に、新築工事（木造・S造）、改修・リノベーション、修繕工事など多様な建築工事を手がけています。過去の実績には、瓦町オリーブ改装工事、有料老人ホーム新築工事、社員寮新築工事、中古マンションリノベーション、中古住宅リノベーションなどがあります。担当エリアは香川県で、転勤はありません。出張は場合によってあります。
【具体的な業務】
・施主や設計者との打合せ、要望の確認と提案
・工程計画の策定と施工の進行管理、工事スケジュールの調整
・予算内での工事実施、コスト管理と原価把握
・安全計画の策定と現場の安全確保、安全教育の実施
・工事の品質基準遵守、品質管理と品質保証
・現場での各種書類作成と記録管理
【この仕事の魅力】
同社は解体・建築・足場工事を軸に、不動産や運送事業まで幅広く展開する総合建築企業で、6期連続の黒字決算を確保しており、安定した経営基盤があります。年間110日の休日（完全週休二日制）、月平均40時間の残業で、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。年収は420万円から650万円の範囲で、年1回の昇給と年2～2.5ヶ月分の賞与があります。勤続3年以上で退職金制度が適用され、65歳までの再雇用制度も用意されています。OJT教育制度により、実務を通じたスキルアップが可能です。
対象物注文住宅・集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2026/09/19更新日 2026/09/19
土木施工管理/未経験歓迎/沖縄県内/地域貢献/直行直帰可
株式会社タニモトの土木施工管理の求人
年収
420〜650万円
勤務地
岡山県岡山市
年間休日
110日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし
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必須資格：2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容沖縄県内の土木工事現場において、道路・舗装工事、上下水道工事、河川工事、港湾工事、用地造成、防災・災害復旧といった多様なインフラプロジェクトが計画通りに進むよう現場管理をお任せします。施主や設計者との打合せ、工程計画に基づく施工の進行管理と調整、予算内での工事実施とコスト管理、安全計画の策定と現場の安全確保、品質基準の遵守と品質保証といった現場管理全般を担当していただきます。
【担当する案件】
沖縄県浦添市の拠点を中心に、沖縄県内の土木工事を手がけています。公共工事と民間工事の両方に対応し、道路・舗装、上下水道、河川、港湾といった社会インフラの整備に携わります。転勤はなく、沖縄県内での勤務となります。直行直帰が可能なため、現場から自宅への移動も融通が利きます。
【具体的な業務】
・施主・設計者・協力業者との打合せ・調整
・工程表の作成と施工進捗の管理
・予算管理とコスト削減の検討
・安全計画の策定と現場パトロール、安全指導
・品質管理と施工記録の作成
・現場日報の作成と報告
【この仕事の魅力】
浦添市での新拠点立ち上げに関わることで、地域インフラの発展に直接貢献できます。少数精鋭のチームで和やかな雰囲気の中、意見を交わしながら進める現場スタイルが特徴です。完全週休二日制（年間110日）で休みが取りやすく、転勤・出張がないため、沖縄での安定した生活基盤を築けます。月給229,000円～343,000円（固定残業代42時間分含む、超過分は別途支給）で、年2回の賞与（計2～2.5ヶ月分）、昇給は年1回あります。社会保険完備のほか、交通費月3,000円、家族手当（配偶者5,000円、子ども1人3,000円・成人まで、上限1万円）、勤続3年以上で退職金、65歳までの再雇用制度があり、長く安心して働ける環境です。
対象物上下水道・道路・舗装・河川
掲載日 2026/09/11更新日 2026/09/11
土木施工管理/沖縄県内/地域貢献・直行直帰可
株式会社タニモトの土木施工管理の求人
年収
420〜650万円
勤務地
東京都港区
年間休日
110日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし
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必須資格：2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容沖縄県内の土木工事現場において、道路・舗装工事、上下水道工事、河川工事、港湾工事、用地造成、防災・災害復旧といった多様なインフラプロジェクトが計画通りに進むよう現場管理をお任せします。施主や設計者との打合せ、工程計画に基づく施工の進行管理と調整、予算内での工事実施とコスト管理、安全計画の策定と現場の安全確保、品質基準の遵守と品質保証といった現場管理全般を担当していただきます。
【担当する案件】
沖縄県浦添市の拠点を中心に、沖縄県内の土木工事を手がけています。公共工事と民間工事の両方に対応し、道路・舗装、上下水道、河川、港湾といった社会インフラの整備に携わります。転勤はなく、沖縄県内での勤務となります。直行直帰が可能なため、現場から自宅への移動も融通が利きます。
【具体的な業務】
・施主・設計者・協力業者との打合せ・調整
・工程表の作成と施工進捗の管理
・予算管理とコスト削減の検討
・安全計画の策定と現場パトロール、安全指導
・品質管理と施工記録の作成
・現場日報の作成と報告
【この仕事の魅力】
浦添市での新拠点立ち上げに関わることで、地域インフラの発展に直接貢献できます。少数精鋭のチームで和やかな雰囲気の中、意見を交わしながら進める現場スタイルが特徴です。完全週休二日制（年間110日）で休みが取りやすく、転勤・出張がないため、沖縄での安定した生活基盤を築けます。月給229,000円～343,000円（固定残業代42時間分含む、超過分は別途支給）で、年2回の賞与（計2～2.5ヶ月分）、昇給は年1回あります。社会保険完備のほか、交通費月3,000円、家族手当（配偶者5,000円、子ども1人3,000円・成人まで、上限1万円）、勤続3年以上で退職金、65歳までの再雇用制度があり、長く安心して働ける環境です。
対象物上下水道・道路・舗装・河川
掲載日 2026/09/11更新日 2026/09/11
土木管理/沖縄県内/完全週休二日･地域貢献
株式会社タニモトの土木施工管理の求人
年収
420〜650万円
勤務地
香川県高松市
年間休日
110日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容沖縄県内の土木工事現場において、道路・舗装工事、上下水道工事、河川工事、港湾工事、用地造成、防災・災害復旧といった多様なインフラプロジェクトが計画通りに進むよう現場管理をお任せします。施主や設計者との打合せ、工程計画に基づく施工の進行管理と調整、予算内での工事実施とコスト管理、安全計画の策定と現場の安全確保、品質基準の遵守と品質保証といった現場管理全般を担当していただきます。
【担当する案件】
沖縄県浦添市の拠点を中心に、沖縄県内の土木工事を手がけています。公共工事と民間工事の両方に対応し、道路・舗装、上下水道、河川、港湾といった社会インフラの整備に携わります。転勤はなく、沖縄県内での勤務となります。直行直帰が可能なため、現場から自宅への移動も融通が利きます。
【具体的な業務】
・施主・設計者・協力業者との打合せ・調整
・工程表の作成と施工進捗の管理
・予算管理とコスト削減の検討
・安全計画の策定と現場パトロール、安全指導
・品質管理と施工記録の作成
・現場日報の作成と報告
【この仕事の魅力】
浦添市での新拠点立ち上げに関わることで、地域インフラの発展に直接貢献できます。少数精鋭のチームで和やかな雰囲気の中、意見を交わしながら進める現場スタイルが特徴です。完全週休二日制（年間110日）で休みが取りやすく、転勤・出張がないため、沖縄での安定した生活基盤を築けます。月給229,000円～343,000円（固定残業代42時間分含む、超過分は別途支給）で、年2回の賞与（計2～2.5ヶ月分）、昇給は年1回あります。社会保険完備のほか、交通費月3,000円、家族手当（配偶者5,000円、子ども1人3,000円・成人まで、上限1万円）、勤続3年以上で退職金、65歳までの再雇用制度があり、長く安心して働ける環境です。
対象物上下水道・道路・舗装・河川
掲載日 2026/09/11更新日 2026/09/11
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