募集内容
募集職種 | 建築施工管理(正社員) |
|---|---|
対象物 | 注文住宅 分譲住宅 集合住宅_木造以外 工場・倉庫 店舗 事務所・オフィス(非ビル) 公共施設(教育/医療/文化施設など) 宿泊施設(ホテル/民宿/旅館/民泊など) |
仕事内容 | 【仕事内容】 マンション・アパート、店舗、事務所、工場・倉庫、福祉施設、公共施設、戸建住宅、民泊施設など、多様な建築物の新築工事における施工管理をお任せします。1〜3億円規模の案件が中心で、約6カ月のサイクルで新しい現場に着手するため、基礎から仕上げまですべての工事工程に携わり、完成時にはお客様の笑顔を直接見ることができます。当社は重量鉄骨造を得意とし、RC造や木造の工事にも対応しており、首都圏(千葉・東京)を中心に施工実績を積み重ねています。あなたの現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】 施工対象は、個人のオーナー様向けの賃貸マンション・アパート、企業様の工場・倉庫・店舗、自治体や教育機関からの公共施設、福祉施設など、発注者・用途が多岐にわたります。工事規模は1〜3億円がメインで、工期は約6カ月程度です。現場は千葉県・東京都内に分散しており、社用車を貸与されるため、通勤および現場間の移動に利用できます。小規模な組織のため、一人ひとりが担当する案件に対して全責任を持ち、困ったときは先輩社員がフォローする体制です。 【具体的な業務】 ・工事全体の工程管理(スケジュール作成・進捗管理) ・品質管理(施工方法の確認、検査実施) ・安全管理(現場の安全環境整備、作業員への指導) ・原価管理(予算管理、コスト削減の検討) ・協力業者との調整・指示 ・施主・設計者との打ち合わせ ・工事記録・報告書の作成 【この仕事の魅力】 現場完成後はリフレッシュ休暇を取得する社員が多く、約6カ月のサイクルで新しい案件に着手するため、常に新しい発見と学びがあります。未経験から始めた場合、先輩の現場で実務経験を積み、4年6カ月後に二級建築施工管理技士の受験資格が得られ、合格時には資格手当(月3万円)が加算されて給与がアップします。その後さらに5年で一級施工管理技士の受験資格を得られ、手当が増加する道筋が明確です。1級施工管理技士で月収55万円程度のモデルケースもあり、昇給は年1回、賞与は年2回(8月・12月)、残業手当やインセンティブも支給されます。社会保険完備のほか、人間ドック助成金、熱中症対策手当、宿泊施設利用助成金など福利厚生も充実しており、年間105日の休日(週休二日制・土曜日隔週)で仕事と生活の両立が可能です。 |
魅力や特徴 | 【会社概要】 [設立]1980年 [従業員数]10名 【やりがい】 引渡し後はリフレッシュ休暇を取得する方多いです。新しい現場に約半年くらいのサイクルで着手するので、色々な発見があり楽しいですよ。基礎から仕上げまですべての工事に携わることができ、完成時には直接お客様の笑顔を見ることができるのが最大の喜びです。「全てを任されるやりがい」「お客様と向き合う緊張感」が当社施工管理者としての一番の醍醐味です。大きな組織の歯車ではなく、一人ひとりが仕事を任され、困ったときはフォローしあい、小さいですが楽しい会社です。 【資格取得支援】 建築の仕事が全くの未経験という方。高校卒業資格があり入社された場合、まずは二級建築施工管理技士の資格取得を目指しましょう。 しっかりと先輩の現場で実務経験を積み、4年6か月が過ぎると受験資格が得られます。そして合格したときは、「資格手当」が加算され、お給料がUPします。一級建築施工管理技士はその後、5年で受験資格が得られ、さらに「資格手当」が増えます。 【求める人材】 宮前建設株式会社(千葉県千葉市)は創業以来首都圏を中心に数多くの施工を手がけてまいりました。従業員の多くが複数の資格を保持しており、プロとしての確かな技術・経験を活かしお客様にご評価をいただいております。受注件数も年々増加し、おかげさまで順調に事業を拡大しております。あなたの力を発揮する場を見つけて下さい。 あなたの成長のステージが必ずあるはずです。建物づくりが好きな人、発想豊かな人、独創的な人、心が男前な人、他者とのコミュニケーションを大切にする人、前向きに物事に挑戦し向上心がある方を募集しています。宮前建設は個人の力量をしっかり評価します。経験者も未経験者も活躍している現場ですので、それぞれに合った成長リズムでサポートしていきますのでご安心ください。 |
必須資格 | 運転免許 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時00分~17時00分 残業:あり(月平均40時間) |
給与 | 想定年収:340万円 〜 380万円(賞与あり) 予定年収340万円から380万円。月給制で月額基本給は243000円から272000円。賞与は年2回。昇給あり。残業手当あり。モデル年収は600万円、730万円、800万円の例あり。 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 出張なし 転勤なし 【出張】 ・なし |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は全額支給。社用車貸与で通勤利用も可能。制服貸与、PC貸与、携帯電話貸与あり。健康診断、人間ドック助成金、熱中症対策手当、宿泊施設利用助成金、慶弔給付金、お祝い金制度あり。資格手当は1級建築士または1級施工管理技士で月3万円、監理技術者加算1万円、2級建築士または2級施工管理技士で月2万円。退職金制度と再雇用制度あり。 |
企業情報
設立 | 1980年 |
|---|---|
代表者 | 内嶋 敏夫 |
財務・業績情報(2024年度) | 資本金 2,500万円 売上高 115,328万円 完成工事高 109,841万円 元請完成工事高 109,841万円 売上総利益 15,958万円 |
従業員・技術者情報(2024年度) | 従業員数 13人 技術者数 0人 1級技術者数 5人 2級技術者数 0人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 0人 研修受講者数 4人 |
得意業種 | 成長と研修:従業員13名のうち技術者は5名、1級技術者は5名、2級は0名。研修受講者は4名です。得意業種は建築・とび・土工・コンクリート・方面処理と多岐にわたり、現場実務を通じて技能を磨く機会が豊富に想定されます。得意分野の案件経験を通じて、現場リーダー候補としての成長機会も期待できます。 第1位 建築 第2位 とび_土工_コンクリート |
建設業許可 | 6件の許可情報を表示 一般建設業 内装仕上 一般建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 建築一式 一般建設業 法面処理 一般建設業 鋼構造物 一般建設業 鋼橋上部 |
企業情報取得時期:2024年
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