公共工事と地域循環を支える施工管理職の魅力求人
公共工事と地域循環を支える施工管理職の魅力求人
募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 仕事内容 公共工事を中心とした土木工事と一般土木工事の施工管理を担います。積算業務や施工管理書類の作成、請負契約時の見積書作成も含まれます。加えて土木作業、除排雪業務、社内業務など幅広い役割を担当します。社用車はAT車を使用するため、営業活動も行いやすい環境です。 担当する案件 自治体や事業所に関わる工事案件を想定し、現場の進行管理から書類対応まで一貫して関わります。ご経験とスキルに応じて主任・係長・課長のいずれかで迎えられる想定です。 この仕事の魅力 現場管理だけでなく積算や見積作成まで携われるため、施工管理の総合力を高めやすい仕事です。地域の工事や除排雪を通じて、地元の暮らしを支える実感を得られます。役職付きでの採用想定もあり、経験を活かして次のステージを目指したい方に向いています。 |
応募要件 | 必須資格（いずれか一つ） 1級土木施工管理技士 2級土木施工管理技士 |
給与 | 年収 480〜540万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 40〜45万円 |
勤務地 | |
転勤・出張 | |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 08時00分～17時00分 残業：月平均20時間 |
福利厚生・待遇 | |
選考フロー | 面接回数：0回 適性検査：なし |
企業情報
社名 | 有限会社エム・アール・エス・コーポレーション |
|---|---|
設立 | 1986年 |
代表者 | 小林 昌栄 |
財務・業績 | 資本金 300万円 売上高 44,080万円 完成工事高 8,509万円 元請完成工事高 6,077万円 売上総利益 10,721万円 |
従業員・技術者 | 従業員数 19人 技術者数 0人 1級技術者数 2人 2級技術者数 5人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 0人 研修受講者数 1人 |
得意業種 | 技術者の成長を支える施策として、資格取得支援と研修機会の提供を進めています。研修受講者は現時点1名、1級技術者2名、2級技術者5名を含む計7名が在籍し、現場経験と連動したスキル強化を図っています。今後は新分野の研修導入やOJTの拡充を検討しており、若手からベテランまで幅広く技術力を高められる環境作りを進めます。 第1位 解体 |
建設業許可 | 5件の許可情報を表示 一般建設業 プレストレストコンクリート 一般建設業 とび_土工_コンクリート 一般建設業 土木一式 一般建設業 法面処理 一般建設業 解体 |
財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです
この求人についてよくある質問
この建築施工管理求人の年収は、秋田県秋田市の相場と比べてどうですか？
秋田県秋田市で掲載中の建築施工管理の求人では、年収の平均は519万円（63件）です。それに対して、この求人の年収は480万〜540万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時〜17時で、残業は月平均20時間ほどです。休みは週休二日制（曜日固定）で、年間休日は118日あります。秋田県秋田市の建築施工管理の求人では、残業は月平均18時間（104件）、年間休日は平均108日（106件）です。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
1級土木施工管理技士か、2級土木施工管理技士のどちらかが必要です。
どんな建物・工事を担当しますか？
主な仕事は新築工事（RC造）や新築工事（S造）、新築工事（SRC造）、新築工事（木造）、改修・リフォーム・リノベーション（住宅）、改修・リフォーム・リノベーション（非住宅）、修繕工事（大規模・小規模・耐震・復原）、塗装工事（外壁・防水/シーリング）などです。
面接は何回で、どのような方法ですか？
面接は0回です。適性検査はありません。
有限会社エム・アール・エス・コーポレーションはどんな会社ですか？
有限会社エム・アール・エス・コーポレーションは、1986年に設立された会社です。得意業種は解体で、建設業許可を5件持っています。
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ご利用の流れ
01
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02
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03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
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