工場の営業における営業
工場の営業における営業
募集内容
募集職種 | 営業（正社員） |
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仕事内容 | 対象物 集合住宅_木造以外 店舗 事務所・オフィス（非ビル） 公共施設（教育/医療/文化施設など） 駐車場（平面・立体・地下など） 仕事内容 ゼネコンや建築事務所、官公庁などの法人に対し、システム建築及び立体駐車場の提案営業を担当していただきます。システム建築は工場・倉庫・店舗・事務所・教育施設・医療福祉施設など多様な建物に対応し、立体駐車場はマンション居住者用・施設来客用・大学附属病院・企業従業員用など幅広い用途があります。既存顧客との関係維持が中心（既存8割、新規2割）で、安定した受注基盤の中で営業活動を進めていただきます。 担当する案件 主に関西地域（三重県伊賀市の関西センター配属）を担当します。発注元はゼネコン・建築事務所・官公庁など法人顧客で、既存取引先との継続案件が大半となります。案件ごとに協力業者や本社設計部門との打ち合わせを重ね、見積作成から施工管理担当者への引き継ぎ、工事完了から引渡しまでをサポートします。役所への申請手続きも営業として対応する場合があります。転勤の可能性があり、配属先が実家から通えない距離の場合は借上社宅制度が利用できます。 具体的な業務 ・顧客（ゼネコン・建築事務所・官公庁）への提案・営業活動 ・協力業者や本社設計部門との打ち合わせ・調整 ・見積書の作成 ・施工管理担当者への案件引き継ぎ ・工事進捗のサポートと完成後の引渡し対応 ・役所への各種申請手続き この仕事の魅力 システム建築と立体駐車場という独自技術を持つ製品を扱うため、営業経験を活かしながら建築・機械の専門知識も深められます。既存顧客が中心のため、長期的な信頼関係を築く営業スタイルが可能です。年間休日125日、月平均残業時間20時間と仕事と生活の両立がしやすく、夜8時から翌朝7時までパソコンを使用できないシステムで長時間労働を抑制しています。資格取得支援も充実しており、建築士や施工管理技士の学費を全額負担する選抜制度もあります。 |
応募要件 | 必須資格（いずれか一つ） 運転免許 必須経験（いずれか一つ） 建築系営業 |
給与 | 年収 450〜600万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 37〜50万円 給与・賞与の補足
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魅力や特徴 | 【会社の強み】 日成ビルド工業株式会社は、新型コロナウイルスの影響もあり、飲食の店舗出店やホテルなどの立体駐車場の新規受注は減少しているものの、工場・倉庫・学校の仮設場所・プレハブハウス関連の受注はゼネコン・官公庁から安定的に獲得しており、売上も黒字の状態を維持しています。独自の技術開発力により、経済性と機能性に優れたシステム建築や、高性能な立体駐車場システムを商品化できる点が大きな強みです。 【事業内容】 ［システム建築事業］ システム建築事業においては、豊富なラインナップとスピーディな施工、さらに高いコストパフォーマンスといった特性を最大限に活かし、ホームセンターやコンビニエンスストア、教育関連施設など、さまざまな場所で同社の製品が活用されています。 ［立体駐車場事業］ 同社のもう一つの柱である立体駐車場事業では、独自の技術力を発揮し、業界に先駆けた技術開発に取り組んでいます。タワー式駐車場のスタンダードである「エレベータ方式」の開発もその一例であり、全国で高いシェアを占めています。 【福利厚生】 ［働き方改革でワークバランスを充実］ 年間休日125日・残業時間は月平均20時間と、仕事とプライベートを両立できる環境です。夜8時から翌朝7時までの間、職場のパソコンを利用できないように画面ロックするシステムを導入し、長時間労働の抑制に取り組んでいます。 ［資格取得をサポート、社員のスキルアップを応援］ 技術系・営業系・管理系の各種資格受験時の費用や、合格後の一時金、資格手当などを支給しています。さらに、選抜試験に合格した社員には、資格学校に通うための学費（1級建築士約110万円、2級建築士約90万円、1級建築施工管理技士約60万円、2級建築施工管理技士約15万円）も全額同社が負担しています。 【キャリアパス】 同社では中途・新卒に関わらず管理職を目指せる公正な評価体制を整えています。各レベルに応じて能力や行動の質といった観点から公平に判断する評価制度を導入しており、成果を上げた人には昇給・昇格の機会が広く用意されています。また、マネジメント研修やコンプライアンス研修などを定期的に実施し、社員のボトムアップを図っています。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 要相談 【転勤】 ・エリア職：転居を伴う異動の可能性なし ※全国職基本給の85％水準 （諸手当は全国職と同額） ・全国職：将来的に発生する可能性あり |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 09時00分～18時00分 残業：月平均30時間 |
福利厚生・待遇 |
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選考フロー | 面接回数：2回 適性検査：なし 1次面接方法：対面のみ 2次面接方法：対面のみ |
企業情報
社名 | 日成ビルド工業株式会社 |
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設立 | 1949年 |
代表者 | 木村 明文 |
財務・業績 | 資本金 10,000万円 売上高 3,975,083万円 完成工事高 3,078,362万円 元請完成工事高 1,043,236万円 売上総利益 754,382万円 |
従業員・技術者 | 従業員数 627人 技術者数 0人 1級技術者数 169人 2級技術者数 73人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 34人 研修受講者数 122人 |
得意業種 | 成長を支える要素として資格取得支援と研修制度を整備。実務と連携した教育機会により技術力の向上を図ります。現技術者数は276名（1級169名、2級73名、その他34名）、研修受講者は122名。得意業種は建築と機械器具設置で、現場を支える技術力の厚みが強みです。 第1位 建築 |
建設業許可 | 23件の許可情報を表示 特定建設業 ガラス 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 左官 特定建設業 建具 特定建設業 建築一式 特定建設業 板金 一般建設業 機械器具設置 特定建設業 法面処理 特定建設業 熱絶縁 特定建設業 石 特定建設業 解体 特定建設業 鉄筋 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 防水 一般建設業 電気 |
財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです
この求人についてよくある質問
この営業求人の年収は、三重県の相場と比べてどうですか？
三重県で掲載中の営業の求人では、年収の平均は595万円（43件）です。それに対して、この求人の年収は450万〜600万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は9時〜18時で、残業は月平均30時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制（曜日固定）で、年間休日は125日あります。三重県の営業の求人では、残業は月平均32時間（33件）、年間休日は平均121日（43件）です。
未経験でも応募できますか？
この求人では、建築系営業の経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
運転免許が必要です。
転勤や出張はありますか？
転勤は「要相談」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか？
集合住宅（木造以外）や店舗、事務所・オフィス（非ビル）、公共施設（教育/医療/文化施設など）、駐車場（平面・立体・地下など）の案件を担当します。主な仕事は新築工事（S造）や建築系営業などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。手当は資格手当があり、社宅・寮も用意されています。
面接は何回で、どのような方法ですか？
面接は2回です。1次面接は対面のみで、2次面接は対面のみです。適性検査はありません。
日成ビルド工業株式会社はどんな会社ですか？
日成ビルド工業株式会社は、1949年に設立された会社です。得意業種は建築で、建設業許可を23件持っています。
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ご利用の流れ
01
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事前準備なしでもOK！ 転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。
02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
会員登録する３つのメリット！
キャリアの悩みを解決
経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。
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