上下水道・環境プラントの改修工事におけるプラント施工管理
会社名 | クボタ環境エンジニアリング株式会社 |
|---|---|
職種 | プラント |
対象物 | 上下水道 環境プラント |
勤務地 | |
給与 | 年収:600万円 〜 830万円 月収:50万円 〜 69万円 |
特徴 | 年間休日125日 完全週休二日制 土日休み |
募集内容
募集職種 | プラント(正社員) |
|---|---|
対象物 | 上下水道 環境プラント |
仕事内容 | 【仕事内容】 浄水場・下水処理場などの上下水道施設や、ごみ焼却施設・リサイクル施設といった環境プラントの補修・改修工事における施工管理を担当していただきます。打合せ・施工計画・施工管理など、工事完了までの一連業務を元請けとして現場代理人として担当していただきます。 【担当する案件】 官公庁・自治体からの発注が中心となります。上下水道関連の補修工事のほか、焼却プラント・産業排水処理施設など多様な環境プラントの改造・補修案件に携わります。営業や積算は別部署で行っており、施工管理に専念できる環境です。兵庫県の大阪支社を拠点としながら、全国約140カ所の運転管理拠点を保有する同社の案件に対応することになります。出張を伴う場合があります。 【具体的な業務】 ・工事の施工計画書作成 ・現場での工程管理・品質管理・安全管理 ・発注者(官公庁・自治体)との打合せ・報告 ・協力業者との調整 ・工事記録・施工実績の書類作成 【この仕事の魅力】 水道やごみ処理といった地域の暮らしに欠かせない環境インフラを支える仕事であり、社会貢献度が高い業務です。クボタグループの一員として、浄水・下水処理から焼却・リサイクルまで多様なプラント案件に携わることで、幅広い技術経験を積むことができます。年間休日125日、完全週休二日制(土日祝日)で、時差出勤制度(6時30分~10時30分の9パターンから選択可)や在宅勤務制度も導入されており、仕事と生活の両立がしやすい環境です。 |
魅力や特徴 | 【会社の特徴】 1976年にクボタの環境プラントサービス部門を分離独立して設立。徐々に業容を拡大し、設立以来40年売り上げを伸ばし続けています。クボタグループとして一貫したサービスを強みとして大幅な受注が見込まれることに加え、その中でも保守・メンテナンス、改修工事を主力とする同社は、今後設備使用の長期化が見込まれる市場でより安定的な業績を上げていくことを期待されております。同社は総合環境保全技術分野において、トップレベルの実績を保有する「環境エンジニアリング」の先がけとして、2012年にクボタグループに加わりました。環境負荷の軽減、経済性のある産業活動の両立を達成することで、日本のみならず世界の経済発展に貢献しています。 【会社の強み】 浄水場・下水処理場などの水処理プラントや、汚泥処理プラント、ごみの焼却からエネルギーや資源のリサイクルを行う高度な焼却プラントなど、多様なプラントの新設から改造、管理までを一貫して請け負うことが可能です。「お客様第一主義」「現場主義」のもと、全国約140カ所の運転管理拠点を保有しており、顧客ニーズをプラントの補修・改造に直接反映することで、業界からの高い評価を得ています。クボタグループならではの最新の設備に対応する高度なノウハウと技術的な信頼を強みに、資源循環型社会の構築を目指しています。 【就業環境】 ・年間休日は125日ございますが、業務や繁忙期によっては休日出勤いただく場合もございます。もちろん代休はとれますので、ご安心ください。 ・有給休暇の平均取得日数は、11.2日です。 ・昼食費補助や家族手当など手当充実。 ・手頃な値段で充実保障の団体保険など。グループのスケールメリットで充実した福利厚生制度。 ・時差出勤導入:出社時に6時30分開始~10時時30分開始まで9パターンの勤務時間を選択可 ・在宅勤務導入 |
必須資格 | 運転免許 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時30分~17時15分 残業:あり(月平均20時間) |
給与 | 想定年収:600万円 〜 830万円(賞与あり) 予定年収600万円~830万円、賃金内訳:月額基本給305,000円~385,000円、昇給年1回、賞与年2回 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 出張あり 要相談 【転勤】 ・入社時は、大阪工事課の所属となります ・2ヶ月を目安に東京工事課への異動・転勤を予定しています ・転勤時は、転勤社宅の手配を予定しています ・東京工事課での勤務は2~3年目安で、その後大阪工事課に帰任する予定です 【出張/※東京工事課の場合] ・場所:主に関東甲信越 ・期間:数日~3か月程度 ・繁忙期 :工事は10~3月に集中しており、メリハリをもって勤務いただけます <手当> ・30日未満‥宿泊費定額:10,500円/日、日当:2,100円 ・30日以上‥宿泊費定額:8,400円/日、日当:1,580円 ・帰省旅費:月1回、年12回、その他早朝・遅い帰着の場合別途手当有り |
福利厚生・待遇 |
通勤手当:全額支給、家族手当:扶養家族に応じ月額1万3千円~2万円、住宅手当:月額固定11,000円、寮社宅あり、退職金制度あり、各種教育制度や資格取得支援あり |
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