戸建分譲住宅の新築工事における建築施工管理
社名非公開
募集内容
募集職種 | 建築施工管理(正社員) |
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仕事内容 | 対象物 分譲住宅 仕事内容 戸建分譲住宅メーカーにて、自社企画の木造分譲住宅(木造在来工法)の施工現場の責任者として、全工程を管理していただきます。福岡支社の管轄エリアで、1000万円~3000万円規模の戸建住宅1~5棟を3~4か月の工期で担当していただきます。施工図面の作成や建築確認申請などの業務は外部へアウトソーシングしており、現場管理に注力することができる環境です。 担当する案件 営業職が企画した土地と間取りに基づき、福岡支社から近いエリアで施工を進めます。1件あたり1000万円~3000万円の戸建住宅で、その土地に建てる棟数によって3~4か月の工期が変動します。複数棟を同時進行で管理することもあります。転勤の可能性があります。 具体的な業務 ・施工スケジュールの立案・進捗管理 ・職人・協力業者の手配と現場での指示 ・品質・安全管理(検査・確認) ・工事費の管理 ・施主・営業職との調整 ・スマートフォンを活用した施工管理(デジタル化による業務効率化) この仕事の魅力 平均残業時間は月30時間前後と少なく、月42時間を超える場合は理由書の提出を義務付けるなど、会社全体で働き方を管理しています。完全週休二日制で年間115日の休日があり、仕事と生活の両立が可能です。一級建築士で月3万円、二級建築士で月2万円の資格手当のほか、配偶者手当1万円、子ども手当(18歳まで1人5千円)、住宅手当(条件付き)など充実した手当があります。育児休業の取得実績も多数あり、長く安心して働ける環境が整っています。 |
応募要件 | 必須経験(いずれか一つ) 新築工事(RC造) 新築工事(S造) 新築工事(SRC造) 新築工事(木造) 必須条件の補足 ・建築施工管理の経験 |
給与 | 年収 450〜650万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 37〜54万円 賞与 あり ※会社業績および個人の勤務評価により決定します 給与・賞与の補足 予定年収は450万円から650万円です。月給制で、月額基本給は235000円から375000円です。月給表記は固定手当を含み、資格手当、役職手当、残業手当、住宅手当または通勤手当が含まれます。昇給あり、残業手当ありです。 |
魅力や特徴 | 【会社紹介】 ファースト住建株式会社は、戸建分譲事業を主軸に、注文住宅事業、マンション事業、保険・オプション事業など多角的に事業を展開する東証スタンダード上場企業です。特に戸建分譲住宅においては関西圏でトップクラスの住宅供給実績を誇り、がっちりとした骨組み、徹底した地盤調査と耐震対策、保険による10年間補修サポート保証など、お客様に5つの安心を提供しています。 【同社の魅力】 社員が働きやすい環境づくりに注力しており、平均残業時間は30時間前後と少なく、月42時間を超える際には理由書の提出を義務付けるなど、会社全体で残業時間を管理しています。また、スマートフォン貸与による施工管理現場のデジタル化を推進し、関連業者とのやり取りをオンライン化することで業務効率の向上を図っています。充実した福利厚生も魅力で、豊富な資格手当、報奨金制度、従業員持株会制度のほか、育児休業の取得実績も多数あり、社員が長く安心して働ける環境が整っています。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 要相談 要相談 【転勤】 有各支店への転勤がございます。 近いエリアでのものが多く、県をまたぐ転勤の頻度は稀です。 【出張】 宿泊を伴う出張はございません。 |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 09時00分~18時00分 残業:月平均30時間 |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は実費支給です。家族手当は配偶者月1万円、子ども1人につき月5千円で18歳まで対象です。住宅手当は諸条件あり。資格手当は一級建築士3万円、二級建築士2万円、施工管理技士は1級2万円、2級6千円などで、複数取得時の上限は4万円です。部門別研修、階層別研修、OJT、資格取得支援制度があります。社用車とスマートフォン、ユニフォームの貸与があり、退職金制度は勤続5年以上対象です。健康診断、ストレスチェック、インフルエンザワクチン補助もあります。 |
この求人についてよくある質問
この建築施工管理求人の年収は、福岡県福岡市の相場と比べてどうですか?
福岡県福岡市で掲載中の建築施工管理の求人では、年収の平均は558万円(292件)です。それに対して、この求人の年収は450万〜650万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は9時〜18時で、残業は月平均30時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制(曜日固定)で、年間休日は115日あります。福岡県福岡市の建築施工管理の求人では、残業は月平均23時間(454件)、年間休日は平均117日(516件)です。
未経験でも応募できますか?
この求人では、新築工事(RC造)、新築工事(S造)、新築工事(SRC造)、新築工事(木造)のいずれかの経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
はい、資格がなくても応募できます。
転勤や出張はありますか?
転勤は「要相談」となっています。出張は「要相談」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか?
分譲住宅などの案件を担当します。主な仕事は新築工事(木造)などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
賞与があります。手当は資格手当・家族手当・住宅手当があります。
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ご利用の流れ
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