商業施設(SRC造)のビル管理における施設管理・メンテナンス
会社名 | 社名非公開 |
|---|---|
職種 | 施設管理・ビルメンテナンス |
対象物 | 商業施設 オフィスビル |
勤務地 | |
給与 | 年収:543万円 〜 716万円 月収:27万円 〜 34万円 |
特徴 | 転勤・出張なし 年間休日123日 完全週休二日制 土日休み |
募集内容
募集職種 | 施設管理・ビルメンテナンス(正社員) |
|---|---|
対象物 | 商業施設 オフィスビル |
仕事内容 | 【仕事内容】 大阪を中心に管理するオフィスビルや商業施設のビル管理業務をお任せします。オーナーやテナントとの窓口となり、建物の維持・資産価値向上を目指すマネジメント業務を担当していただきます。 【担当する案件】 商業施設やオフィスビルが主な対象です。一人あたり約10件の物件を担当し、業務に応じてエンジニアやプロパティマネジメント担当と連携して進めます。転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・オーナー、テナントとの窓口対応 ・空調、照明、給排水などの設備に関する小修繕や清掃の提案 ・担当物件の保守点検、工事調整、工事立ち会い ・各種報告書作成 【この仕事の魅力】 年間休日123日、土日祝休みで、仕事と生活の両立がしやすい環境です。勤務時間は9時~17時30分で、フレックスタイム制も活用できます。夜間や休日は自社コールセンターがサポートするため、一人で抱え込むことなく安心して働けます。昇給は年1回、賞与は年2回(年4.6~6ヶ月)で、月給27万5千円~34万5千円の範囲で、予定年収は543万円~716万円です。資格取得支援制度や資格取得報奨金制度も充実しており、キャリア形成をサポートします。 |
魅力や特徴 | 【企業概要】 ■マンション管理事業 分譲マンションにお住いの皆さんが抱える課題に対し、解決に導くために居住者様の『合意形成』を図り、快適な住環境と資産価値の維持向上をサポートします。 ■プロパティマネジメント事業 不動産オーナー様から当社がお任せいただいたオフィスビルや商業施設等を、経営的立場に立ち資産価値の最大化を目指します。また、収益改善等の資産コンサルティング的な役割も担います。 ■ビルマネジメント事業 オフィスビルや商業施設等のハード面の管理がメインとなります。施設利用者に常に快適な環境をご提供するために、建物の保守・保全、清掃、設備機能の維持保全、警備業務等をコントロールする等、ビル運営の基礎を支える重要な役割を担当します。結果、不動産の資産価値の維持・向上に寄与します。 ■PPP事業 PPPとはパブリック・プライベート・パートナーシップの略で、公共施設等の維持管理・運営に、民間のノウハウを活用し、民間主導で行うことで効率的かつ効果的な公共サービスの提供するものです。 当社はこの分野を強化すべく積極的に提案し、管理物件を増やしています。 ■レジデンシャル運営事業 国内最大級の住居系REIT(伊藤忠グループ)の主要プロパティマネジメント会社として、投資用不動産の収益最大化を目的に、「賃貸マンション経営代行」を任され、入居者の募集、家賃回収、空室対策、設備の保守・点検、その他「収支改善」などの資産コンサルティング的な役割を担います。 また、土地活用や賃貸マンションの立地やマーケットに応じた企画立案も行います。 ■エンジニアリング事業(分譲マンション・賃貸マンション・オフィスビル・商業施設等) 当社がお任せいただいている多種多様な建物の管理から派生する、エンジニアリング機能を担います。 上記様々な事業グループの営業担当者と協働しながら、お客様に、建物劣化診断、リノベーションや大規模修繕工事の企画提案等を行います。また施工管理・設計監理も実施し、建物の資産価値を守ります。 【同社の強み】 (1)伊藤忠グループの総合力…投資家への説明やテナント誘致などあらゆる面において、仕事をスムーズに進めることが可能。 (2)不動産のトータルサポート…オフィス・住宅の総合サービスカンパニーとして、日常の管理業務から大規模修繕や資産運用などの企画・戦略まで幅広くサポート。 (3)技術スタッフの内製化…管理・工事部門のスタッフと密接な連携を行うことで、高品質なサービスの提案が可能。 【組織構成】 下記2つに組織が分かれています。 (1)大規模修繕担当:7名(うち女性2名) (2)小規模修繕担当:6名 ※年齢層は20代~60代まで様々です。 【就業環境】 ・フレックスタイム制:コアタイム:9:00~14:00 |
必須資格 | 2級電気工事施工管理技士 2級管工事施工管理技士 2級建築施工管理技士 2級電気通信工事施工管理技士 第3種電気主任技術者(電験3種) 宅地建物取引士 その他 消防設備士 |
勤務地 | |
勤務時間 | 残業:不明 |
給与 | 想定年収:543万円 〜 716万円(賞与あり)
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休日・休暇 |
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転勤・出張 | 出張なし 転勤なし ・9:00〜17:30(フレックスタイム制) ・コアタイム:9:00~14:00 ・転勤:当面なし |
福利厚生・待遇 |
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