募集内容
募集職種 | 建築施工管理(正社員) |
|---|---|
対象物 | 集合住宅_木造以外 |
仕事内容 | 【仕事内容】 JR西日本グループの住宅サービス企業として、集合住宅(マンション)の大規模修繕工事に関わる設計監理・現場管理業務全般をお任せします。劣化診断から改修計画の立案、理事会への提案、工事実施、アフター対応まで、マンションの建築部分の維持・改善に携わる一連の業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・マンションの現地調査を実施し、劣化状況を診断する ・診断結果に基づいて改修計画を立案し、提案資料・見積書を作成する ・管理組合の理事会に対して工事内容や予算を提案・説明する ・大規模修繕工事の設計監理及び現場管理を行う ・工事完了後のアフター対応(不具合対応など)に対応する ・マンション全体の長期修繕計画を作成する ・共用部分の小修繕工事を担当する ・年次点検報告書の確認及び特定建築物定期報告などの法定点検を実施する ・新築開発物件の図面チェックを行う 【この仕事の魅力】 同社はJR西日本グループの一員として、お客様に「ここに住んでよかった」と心から満足いただけるサービス提供を目指しています。2020年10月にはマンション管理事業を継承し、首都圏にも横浜事務所を設置するなど、事業領域を拡大している成長中の企業です。完全週休二日制(土日休み)で年間122日の休日があり、月給27万7千円~32万円、年収510万円~650万円の待遇。転勤がなく、資格取得支援制度で業務に必要な国家資格の取得費用を全額負担するなど、長期キャリア形成を支援する環境が整っています。 |
魅力や特徴 | 【会社紹介】 JR西日本グループの安定した経営基盤を持つ同社は、分譲・賃貸マンションの管理から建物・設備の点検、長期修繕計画の策定、不動産仲介までを幅広く手がけており、豊富な実績をもとに顧客一人ひとりのライフスタイルに合わせた「快適で安心できる住まい」のトータルサポートを展開しています。 【同社の魅力】 JR西日本不動産開発が90%出資する安定した環境のもと、75歳定年制の導入や定年後も年収を維持できる給与体系など、年齢を重ねても高いモチベーションで長期的に活躍できる制度が整っているほか、発注者側の立場で無理のない納期調整が可能なため、残業も月20~30時間程度とワークライフバランスを保ちながら専門性を発揮できる環境が大きな魅力です。 |
必須資格 | 1級建築施工管理技士 |
必須経験 | 新築工事(RC造) |
勤務地 | |
勤務時間 | 09時00分~17時50分 残業:あり(月平均20時間) |
給与 | 想定年収:510万円 〜 650万円(賞与あり) 予定年収は510万円から650万円。月給は27万7千円から32万円。昇給は年に一度、能力に応じて2千円から6,500円のアップあり。賞与は過去実績で年2回、計4.8か月分支給。残業手当も別途支給されます。契約社員は一時金支給があります。 |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | 出張あり 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
交通費は全額支給。家族手当は配偶者1万円、子供6千円、その他2千円支給。住宅手当は40歳まで月2万円。社会保険完備、退職金制度あり(契約社員除く)。資格取得支援制度では業務に必要な国家資格の取得費用を会社が全額負担。インフルエンザ予防接種助成や人間ドック助成制度、社内レクリエーションも充実しています。 |
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業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
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履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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