未経験から挑戦できる空調・リフォーム施工管理の安定成長求人
会社名 | TAKEUCHI株式会社 |
|---|---|
職種 | 建築施工管理 |
勤務地 | |
給与 | 年収：274万円 〜 400万円 月収：22万円 〜 33万円 |
特徴 | 転勤・出張なし 残業21時間未満 年間休日123日 完全週休二日制 |
掲載日：2026-10-01求人更新日：2026-10-01
募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 【仕事内容】 施工計画の立案から、製品や職人の手配、作業指示、安全・工程・品質・予算の管理までを担う施工管理です。入社後は先輩社員に同行しながら、1年から2年かけて現場経験を積み、必要な技能講習や特別教育も受講します。 【担当する案件】 空調設備や住宅リフォームなど、生活に身近な分野の案件に携わります。首都圏では学校、介護施設、病院、工場などの大型施設にも対応しており、幅広い現場で実務を磨けます。 【具体的な業務】 現場での施工管理を中心に、関係者との調整や安全確認、工程管理を進めます。早い方は1年ほどで簡単な試運転調整や小規模工事の施工管理も担当でき、段階的に成長できる環境です。 【この仕事の魅力】 歴史ある企業で、東京ガス関連事業を基盤に安定した実績を積み上げてきた点が大きな魅力です。教育担当が並走する育成体制や、社内研修施設での学び、資格取得支援など、未経験からでも専門性を高めやすい環境が整っています。 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時30分～17時20分 残業：あり（月平均21時間） |
給与 | 想定年収：274万円 〜 400万円（） |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | |
福利厚生・待遇 |
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02
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03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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建築現場の施工管理（工程・原価・品質・安全）
株式会社ウィルオブ・コンストラクション
年収
350〜400万円
勤務地
東京都新宿区西新宿
年間休日
121日
残業
22時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可土日休み寮・社宅あり
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仕事内容現場全体の施工管理をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・お客様と建築前のお打ち合わせ
・建築中の進捗報告 など
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2025/01/24更新日 2026/07/13
民間施設新築工事の建築施工管理
株式会社藤木工務店
年収
600〜880万円
勤務地
東京都新宿区信濃町
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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仕事内容注文住宅、集合住宅、工場・倉庫、商業施設、公共施設（教育・医療・文化施設など）といった多様な建物の施工管理を担当していただきます。工事の積算から現場確認、お客さまとの打ち合わせ、図面・資料作成、品質・原価・工程・安全・環境管理まで、建築プロジェクト全体を見守る仕事です。東京支店での現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
当社は民間施設をメインに、オフィスビル、商業施設、教育施設、医療施設、文化施設、宗教施設、ホテル、工場・倉庫、集合住宅、戸建住宅など、幅広い用途の建物を手がけています。東京支店では、主に東京都内での案件に携わります。一つの現場には通常2～3名のチームで対応し、規模が小さい工事では1名で担当することもあります。転勤はありませんが、出張が場合によってはあります。
【具体的な業務】
・工事の積算（見積作成）
・現場確認・調査
・お客さまとの打ち合わせ
・施工図・各種資料作成
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
【この仕事の魅力】
創業100年を超える当社は、銀行建築から最先端のビル、寺社仏閣の修復まで、多様な建築物を手がけてきた実績があります。そのため、あなたが携わる案件は高い品質と自信を持てるものばかりです。社風は風通しが良く、上司や先輩に相談しやすい環境が整っており、若手でも現場を任せてもらえます。残業は月45時間を超えることはなく、残業代は100%支給されます。また、月給28～48万円（年1回昇給）、賞与は年2回で平均6.5か月分、住宅手当（東京で4～5.5万円）、家族手当、資格取得支援制度など、充実した待遇が用意されています。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外・工場・倉庫
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/15
建築工事、派遣先現場の施工管理
日研トータルソーシング株式会社
年収
300〜408万円
勤務地
東京都新宿区西蒲田
年間休日
115日
残業
60時間
契約社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可外国人可(永住権あり)海外進出
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/12/12更新日 2026/08/04
マンション（SRC造）の新築工事における建築施工管理
株式会社テクノプロ・コンストラクション
年収
600〜1000万円
勤務地
東京都港区六本木,西新宿
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可新卒可完全週休二日制土日休み
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仕事内容建築施工管理を担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
【施工実績】
・六本木ヒルズ
・あべのハルカス
・横浜ランドマークタワー
・りんくうゲートタワー
・大阪府咲洲庁舎
・ミッドタウンタワー
・ミッドランドスクエア
・JRセントラルタワーズ
・虎ノ門ヒルズ
・東京都庁第一本庁舎 など
掲載日 2025/05/16更新日 2026/08/26
公共施設工事における建築施工管理
池下工業株式会社
年収
300〜350万円
勤務地
東京都新宿区百人町
年間休日
122日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容公共施設、商業施設、集合住宅など多くの人たちの生活を支える建物工事において、現場で働く職人さんたちの手配や、最終的な完成までの工事のスケジュール管理などをお任せします。手を動かす職人さんの「まとめ役」として、現場管理業務を担当していただきます。
【具体的な業務】
・品質管理：工事が設計通りに進んでいるか、材料や施工方法をチェック
・工程管理：工事全体のスケジュールを立て、職人さんの手配や段取りを調整
・原価管理：工事にかかる費用を把握し、予算内で進むよう管理
・安全管理：現場での事故防止対策を実施し、職人さんが安全に働ける環境を整備
・環境管理：騒音や粉塵などへの配慮、廃棄物の適切な処理
【担当する案件】
RC造やS造の新築工事を中心に、公共施設（教育・医療・文化施設など）、商業施設、店舗、集合住宅など多様な建物を手がけています。東京営業所での配属となり、東京での案件に携わることになります。出張の可能性があります。
【この仕事の魅力】
創業110年の安定した企業で、公共工事を含め幅広い案件に携わることができます。未経験・無資格からのスタートが可能で、資格取得支援制度（受験料、講座受講費、教材費、交通費を全額支援）により、施工管理技士などの資格取得を目指せます。完全週休二日制で年間122日の休日があり、仕事と生活の両立がしやすい環境です。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・店舗
掲載日 2025/05/16更新日 2026/03/18
マンション新築・修繕工事における建築施工管理
株式会社哲建
年収
450〜550万円
勤務地
東京都新宿区下落合
年間休日
100日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし外国人可土日休み夜勤なし
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必須資格：1級建築施工管理技士・1級建築士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・1級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容マンションの新築工事や大規模修繕工事、店舗やオフィスビルなど多様な建築プロジェクトにおいて、施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
東京都内（主に23区）を中心に、分譲住宅や集合住宅、店舗、オフィスビルなどの新築工事（RC造・S造・木造）および改修・リフォーム工事を手がけています。案件ごとにチーム体制を組むため、一人で責任を抱え込まず、職場全体で支え合いながら進めることができます。現場への直行直帰が可能なため、営業所への毎日の出社は不要です。転勤や出張もありません。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整）
・原価管理（材料費や労務費などの原価を管理し、採算性を確保）
・品質管理（施工品質が設計通りであるか確認・検査）
・安全管理（現場の安全環境を整備し、労働災害を防止）
・環境管理（廃棄物処理や騒音・粉塵対策など）
【この仕事の魅力】
同社は社員の働きやすさを重視する企業文化を持っています。勤務時間は8時30分から17時50分で、残業はほとんど発生しないため、18時に退社することも可能です。年間休日は100日で、日・祝・隔週土曜日に加え、入社1年目から年5日までのリフレッシュ休暇が取得でき、現場引き渡し後には三連休の取得も可能です。資格取得支援制度やOJT研修によるスキルアップ支援、社会保険完備、再雇用制度（65歳まで）など、長く安心して働き続けられる環境が整っています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/25
施工監理/未経験歓迎/商空間設計・建築経験者優遇
株式会社C.P.O設計
年収
660〜720万円
勤務地
東京都新宿区西新宿
年間休日
127日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり外国人可(在留資格あり)完全週休二日制土日休み
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容飲食店やクリニック、歯科、美容院などの店舗、および医療・文化施設の新築・改修工事における施工管理をご担当いただきます。設計から施工、引き渡しまで一貫して手がける同社のコンストラクト事業部で、全国のナショナルチェーン店舗やロードサイド型商業施設の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
同社が手がける案件の約5割は新築、約5割が改修工事です。発注者はすべて民間企業で、シャトレーゼやすかいらーくホールディングス、タリーズコーヒーなど全国展開するチェーン店が主な顧客です。ロードサイド型の店舗が中心で、木造の新築工事が多くを占めます。案件は全国に広がり、出張が発生します。転勤の可能性もあります。
【具体的な業務】
・現地調査と建築図面の作成
・見積作成と積算業務
・建築申請に関わる書類作成
・協力業者との打ち合わせ、工程・品質・コスト管理
・設計から施工、引き渡しまでの総合ディレクション
・完成後のアフターフォロー対応
【この仕事の魅力】
同社は企画から設計、施工に至るまでをワンストップで手がけるため、図面の意図が現場に正確に伝わり、スケジュールやコスト管理がスムーズに進む環境が整っています。飲食やクリニック、美容など多様な業態の店舗づくりに携わることで、業態ごとの専門知識を深められます。年間休日126日の完全週休二日制（土日祝）で、年俸500万～700万円の給与体系（固定残業40時間含む）です。資格取得支援制度や財産形成制度などの福利厚生も充実しています。
対象物店舗・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2026/03/13更新日 2026/06/17
集合住宅（RC造）の新築工事における建築施工管理
株式会社リレーション
年収
324〜364万円
勤務地
東京都新宿区市谷本村町
年間休日
122日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容マンションやオフィス、商業施設などの建設現場において、工程・安全・品質・原価の管理を担当する施工管理のサポート業務を行います。経験の浅い方は、書類作成、図面修正、現場の写真撮影、安全運動などのサポート業務から始めていただき、実務を通じて施工管理に必要な知識やスキルを身につけていきます。職人さんや資材業者さんとの調整、各種事務作業などを通じて、現場全体をまとめるまとめ役として、施工管理の現場管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
集合住宅（マンション）と商業施設（ショッピングセンター、複合ビルなど）の新築工事が主な対象です。RC造の建物が中心となります。案件によっては、複数の現場管理者と職人さんが関わる大規模プロジェクトに携わることもあります。勤務地は東京都新宿区の本社となります。転勤はありません。
【具体的な業務】
・現場の工程管理（スケジュール確認、進捗把握）
・品質管理に関する記録と報告
・安全運動や安全対策の実施サポート
・必要書類の作成・管理
・現場の写真撮影と記録
・図面の修正確認
・職人さんや資材業者さんとの連絡調整
・現場巡回と状況把握
・元請け企業の担当者との打ち合わせサポート
【この仕事の魅力】
入社時に建設業界研修、ビジネスマナー研修、パソコン研修を受講し、基礎から学べるため、未経験からでも安心して始められます。実務経験を積みながら、施工管理技士などの国家資格取得を目指すことができ、資格合格時には祝金（1級20万円、2級5万円）が支給されます。年間休日122日、完全週休二日制で土日休みのため、プライベートの時間をしっかり確保でき、仕事と生活のバランスを取りながら長く働き続けられます。社員の74%が20代の若手が活躍する職場で、社長を含む先輩たちも同じくプロジェクト管理サポートから経験を重ねてきたため、キャリアの道筋が明確です。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設
掲載日 2025/11/14更新日 2025/11/23
マンション（RC造・S造）の大規模修繕工事における建築施工管理
ユニオン・シティサービス株式会社
年収
600〜700万円
勤務地
東京都新宿区新宿区北新宿
年間休日
124日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格：その他
必須経験：ビルメンテナンス（常駐・巡回）
必須資格※下記のいずれか一つその他
必須経験※下記のいずれか一つビルメンテナンス（常駐・巡回）
仕事内容マンション管理組合が進める大規模修繕工事の提案から施工管理までを一貫して担当していただきます。建築・設備の専門スタッフと連携し、調査・診断、修繕仕様書の作成、資金計画の立案といった企画段階から、受注後の施工管理、アフターメンテナンスまで、修繕工事全体の責任を持って進めていただきます。
【担当する案件】
当社が管理する中規模マンション（50～100世帯程度）の大規模修繕工事が主な対象です。発注者は管理組合で、RC造・S造などの集合住宅が中心となります。工事の企画立案から竣工後5年間のアフター点検（1年目、3年目、5年目）まで、長期的な関係の中で対応していただきます。転勤はなく、東京都を中心とした一都三県での勤務となります。
【具体的な業務】
・管理組合からの相談に対し、建築・設備診断に基づいた修繕工事の提案
・工事の見積り積算と資金計画の立案
・理事会や管理組合への工法説明と合意形成
・受注後の施工管理業務（工程管理、品質管理、安全管理）
・施工業者との打合せ・調整
・竣工後のアフターメンテナンスと定期点検の実施
【この仕事の魅力】
既存のお客様との長期的な関係の中で、同じマンションを複数回にわたって支援できるやりがいがあります。年間休日124日、平均残業時間20時間前後と、仕事と生活の両立がしやすい環境です。転勤がないため、腰を据えて地域に根ざした仕事ができます。10年、20年と長く活躍しているメンバーも多く、安定した職場環境が整っています。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/17
商業施設（RC造）の改修工事における建築施工管理
株式会社テクノプロ・コンストラクション
年収
282〜354万円
勤務地
東京都港区六本木,西新宿
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建築施工管理を担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
【施工実績】
・六本木ヒルズ
・あべのハルカス
・横浜ランドマークタワー
・りんくうゲートタワー
・大阪府咲洲庁舎
・ミッドタウンタワー
・ミッドランドスクエア
・JRセントラルタワーズ
・虎ノ門ヒルズ
・東京都庁第一本庁舎 など
対象物商業施設・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/12/13更新日 2025/11/13
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274〜400万円
勤務地
東京都新宿区西新宿３－７－１ 新宿パークタワー８階
年間休日
118日
残業
21時間
正社員
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仕事内容東京ガスのサービス事業で培った信頼と実績を土台に、住環境分野で着実に成長できる建築施工管理の募集です。入社後は1年から2年ほど先輩社員と同行し、さまざまな現場を経験しながら実務を身につけていけます。施工計画の立案から製品や職人の手配、作業指示、安全管理、工程管理、品質管理、予算管理まで、現場を動かす力を総合的に磨ける環境です。早い方は1年ほどで簡単な試運転調整や小規模工事の施工管理にも挑戦できます。東京・埼玉・群馬で事業を展開しており、地域に根差しながら安定したキャリア形成を目指せます。資格取得や外部研修の機会もあり、成長意欲をしっかり後押しする体制が整っています。
掲載日 2026/06/02更新日 2026/06/25
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東京都新宿区西新宿３－７－１ 新宿パークタワー８階
年間休日
118日
残業
11時間
正社員
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仕事内容専属の先輩社員による実務指導と、勉強会や外部研修で着実に成長できる環境です。お客様の要望を図面や提案書へ落とし込み、現場調査から設備改修の作図、見積書作成まで幅広く担当します。チームで案件を進めるため、ひとりで抱え込まずに知識と経験を積み上げられる点が大きな魅力です。空調設計研修や公的資格に関する学びの機会もあり、技術力を高めながら専門性を磨けます。住宅手当や家族手当など生活を支える制度も整っており、安定感と成長性を両立したい方に向いています。東京・埼玉・群馬で事業を展開する企業で、住環境分野の確かな実績に触れながらキャリアを広げられる募集です。
掲載日 2026/06/02更新日 2026/06/25