設備設計/未経験歓迎/福利厚生充実/静岡勤務
設備設計/未経験歓迎/福利厚生充実/静岡勤務
転勤なし・出張あり
完全週休二日制
土日休み
無資格可
上場企業
住宅手当
掲載日：2026-08-20求人更新日：2026-08-20
募集内容
募集職種 | 建築設計（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 オフィスビル 仕事内容 オフィスビルなどの建物設備に関する空調・給排水設備の設計・積算・ソリューション提案業務をお任せします。熱源・空調・給排水・圧空・自動制御設備など、幅広い設備の更新・省エネ・改善提案に携わっていただきます。 具体的な業務 ・空調機器・給排水機器の選定 ・配管・ダクト・制御システムの設計 ・図面作成 ・設備の更新・改善に関する積算 ・顧客へのソリューション提案 この仕事の魅力 東証プライム上場の安定した経営基盤のもと、長く腰を据えて働ける環境です（平均勤続年数14年）。独立系企業として特定のメーカーに縛られず、顧客にとって最適な機器を選定できるため、やりがいのある提案が可能です。転勤・出張がなく、静岡県浜松市での勤務となります。月最大10万円の通勤手当、住宅手当（未婚1万4500円、既婚2万4000円）、資格取得支援制度など福利厚生が充実しており、年間122日の休日（完全週休二日制）で仕事と生活の両立ができます。 |
応募要件 | 必須資格（いずれか一つ） 運転免許 歓迎条件の補足 ・空調設備の設計、積算のご経験をお持ちの方 |
給与 | 年収 380〜599万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 31〜49万円 給与・賞与の補足 予定年収380万円から599万円。月給制で月給237500円から374000円。基本給は223000円から350000円、固定手当は14500円から24000円。賞与は年2回で過去実績は4から6ヶ月分。 |
魅力や特徴 | 【企業概要】 当社は、1964年（昭和39年）の設立以来、およそ半世紀にわたり建物設備サービスに携わる独立系企業として歩んできました。 トラブル発生時の対応が主な業務であった空調設備サービス業界にいち早く故障・事故を未然に防ぐという「予防保全」の概念を持ち込み、事業化を図りました。 更に業務領域も空調のみにとどまらず、電気、給排水、衛生等を含めた建物の設備全般に拡大しつつ、また営業拠点網を充実させながら現在のビジネスモデルを構築してまいりました ＜主要顧客＞ お客様は大型病院や特殊施設、商業施設や生産・製造工場など。 様々なお客様の多様なニーズに合わせて、環境対策や省エネを考慮したご提案やサービス提供を行っています。 例えば病院では、部屋の気圧を管理して、ウイルスが入り込めないクリーンルームを作ったり、放射線の漏洩測定などを行ったりしています。設備管理が行き届かないと、人命に関わるような問題になり得ます。 また水族館では、室温をコントロールして生物の生息地の環境を再現しています。特殊な技術が必要な施設では、我々の提供するサービスがないと、営業が出来ません。日々当たり前のように、無くてはならない快適な環境を提供し続ける、そんな重要な仕事を担っています。 【組織構成】 現在工事施工管理をしている社員は、関西圏で16名程度（設計、積算、図面作成をしている社員は5名）です。20代前半～60歳まで様々な年代の社員が所属しています。平均年齢は35歳です。社員は皆和気あいあいとした雰囲気で、協力し合える関係です。 【企業の魅力】 ・資格取得褒賞金など福利厚生充実 ・空調を通じてお客様はもちろん、社会貢献にも繋がる！ ・独立系企業である為、幅広い業界のお客様に最適かつ最高のサービスを提供 ・年間休日122日 ・家族旅行補助制度、資格取得支援、住宅手当など福利厚生充実 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 不明 転勤なし 【転勤】 ・当面なし ・エリア：有東京・名古屋・大阪他全国各事業所 【出張】 ［名古屋で技術研修］ ・期間：数日 ［応援出張］ ・頻度：状況によるのでなんとも言えない ・期間：2週間〜1ヶ月 |
休日・休暇 |
|
勤務時間 | 残業：不明 |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は上限10万円まで支給。住宅手当は東海地区で未婚14,500円、既婚24,000円。扶養手当あり。確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、公的資格取得褒賞金制度、慶弔見舞金制度、会員制福利厚生制度、家族旅行補助制度、表彰制度、制服貸与あり。社会保険完備。OJTあり。 |
選考フロー | 面接回数：2回 適性検査：なし 1次面接方法：どちらも可 2次面接方法：どちらも可 |
企業情報
社名 | 日本空調サービス株式会社 |
|---|---|
設立 | 1964年 |
代表者 | 依藤 敏明 |
財務・業績 | 資本金 113,957万円 売上高 5,823,200万円 完成工事高 1,078,328万円 元請完成工事高 787,482万円 売上総利益 1,097,500万円 |
従業員・技術者 | 従業員数 1,446人 技術者数 0人 1級技術者数 191人 2級技術者数 552人 監理技術者補佐 11人 その他資格者数 307人 研修受講者数 86人 |
得意業種 | 成長には、現場経験を通じた技能の向上と資格取得支援を重視しています。1061名の技術者が在籍し、1級技術者191名、2級技術者552名、その他資格者307名と幅広い人材構成です。研修受講者は86名で、実践的な講習とOJTを通じて技術力を深め、着実なキャリアアップを目指せる環境です。 第1位 管 |
建設業許可 | 3件の許可情報を表示 一般建設業 消防施設 特定建設業 管 一般建設業 電気 |
財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです
この求人についてよくある質問
この建築設計求人の年収は、千葉県千葉市の相場と比べてどうですか？
千葉県千葉市で掲載中の建築設計の求人では、年収の平均は610万円（66件）です。それに対して、この求人の年収は380万〜599万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
休みは土日の完全週休二日制（曜日固定）で、年間休日は122日あります。千葉県千葉市の建築設計の求人では、年間休日は平均118日（87件）です。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
運転免許が必要です。
転勤や出張はありますか？
転勤はありません。出張は「不明」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか？
オフィスビルなどの案件を担当します。主な仕事は空調設備設計（空調・換気/排煙）や給排水衛生設備設計（給水/給湯・排水・ガス・消火）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。手当は住宅手当・家族手当があります。
面接は何回で、どのような方法ですか？
面接は2回です。1次面接はWEB・対面のどちらでも受けられ、2次面接はWEB・対面のどちらでも受けられます。適性検査はありません。
日本空調サービス株式会社はどんな会社ですか？
日本空調サービス株式会社は、1964年に設立された会社です。得意業種は管で、建設業許可を3件持っています。
おすすめの求人（千葉県千葉市の建築設計）
ツーバイフォー住宅設計工事の設計職
株式会社シー・エス・ホームの建築設計の求人
年収
450〜750万円
勤務地
千葉県千葉市稲毛区長沼原町
年間休日
123日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可住宅手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅の設計業務を担当していただきます。意匠設計は外注先に指示出しするため、外注先との調整やチェック業務が中心となります。
【担当する案件】
木造を中心とした注文住宅が対象です。グループ企業のシー・エス・ランバーが手がける木材加工・販売と連携し、ツーバイフォー工法と軸組工法の両方に対応した住宅設計に携わります。転勤はなく、千葉県内での勤務となります。出張は発生しますが、土日に打合せが多いため、本人のスケジュール調整により午前中のみなど柔軟な働き方が可能です。
【具体的な業務】
・顧客や営業との設計打合せ（全体の約3割）
・仕様決め・建材選定の調整（全体の約3割）
・営業向けの見積作成補助（全体の約1割）
・着工から引渡しまでの設計業務と社内への設計情報引継ぎ（全体の約3割）
・外注先の意匠設計者への指示出しと図面チェック
【この仕事の魅力】
グループの木材加工・物流機能と一体で動く強みを活かし、設計から施工まで一貫した住宅づくりに関わることができます。未経験でも始められ、資格取得支援制度や住宅手当などの福利厚生が充実しており、年間123日の休日と週休二日制で仕事と生活の両立がしやすい環境です。
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/02/24
建築設計における設計職
大成技研株式会社の建築設計の求人
年収
350〜400万円
勤務地
千葉県千葉市現場
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制住宅手当
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仕事内容建築設計をお任せします。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/05更新日 2026/03/06
NEW
製造現場の設計監理における建築設計
建築設計の限定求人
年収
500〜850万円
勤務地
千葉県千葉市
年間休日
124日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
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必須資格：1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士
必須経験：プロジェクトマネージャー・プラント施工管理（管）・プラント施工管理（電気）・プラント施工管理（建築・土木）・プラント施工管理（機械・機器）
必須資格※下記のいずれか一つ1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つプロジェクトマネージャー・プラント施工管理（管）・プラント施工管理（電気）・プラント施工管理（建築・土木）・プラント施工管理（機械・機器）
仕事内容医薬品や再生医療の製造工程で使用される無菌・クリーン化設備（無菌アイソレーター、滅菌装置など）の空調設計をお任せします。これらの設備は医療・医薬業界で極めて高い付加価値を持つ製品であり、当社は国内シェア70％を占める業界トップの企業です。見積設定から設計、発注まで、プロジェクトの上流から携わり、設計業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
医薬品メーカーや医療機器メーカー、再生医療企業などを顧客とした無菌・クリーン化設備の空調設計が中心となります。入社後は愛知県内の拠点で1～3ヶ月程度の研修を受けた後、自宅を本拠地として勤務します。打ち合わせや施工部門の支援のため、近隣都府県の客先を訪問する機会があります。転勤はありません。
【具体的な業務】
・空調設備の設計・仕様検討
・見積設定と発注手配
・顧客との打ち合わせ対応
・施工部門との調整・支援
【この仕事の魅力】
医薬品や再生医療といった社会的意義の高い産業を支える設備設計に携わることができます。当社は特許90件以上（海外特許10件以上）を取得し、大学との共同研究も進める高い技術力を持つ企業です。完全週休二日制（年間124日）で、住宅手当や資格手当（1級建築施工管理技士は月5,000円）、退職金制度など福利厚生が充実しており、資格取得支援制度もあります。年収は経験やスキルに応じて500万円から850万円の範囲で、昇給は年1回、賞与は年2～3回（過去実績約5.7ヶ月分）支給されます。
対象物環境プラント
掲載日 2025/04/30更新日 2026/11/04
戸建基礎配筋検査における現場検査員
建築設計の限定求人
年収
300〜396万円
勤務地
千葉県千葉市
年間休日
104日
正社員転勤あり・出張あり無資格可
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仕事内容千葉県内の営業所を拠点に、新築木造戸建住宅の施工管理業務を担当していただきます。分譲住宅を中心に（分譲9割、注文住宅1割）、着工から竣工までの全工程において工事スケジュール管理、業者手配、資材発注、現場の安全管理、品質及び進捗確認、営業部門との打ち合わせなど一連の業務を担当していただきます。
【担当する案件】
新築木造戸建住宅が対象です。工期は着工から竣工まで75～100日が目安で、月3～6棟の着工物件を挙手制で担当します。佐原、船橋、千葉、松戸、木更津、成田の6つの営業所のいずれかに配属となり、転勤はありません。
【具体的な業務】
・工事スケジュールの作成・管理
・施工に必要な業者の手配
・資材の発注・調達
・現場への出向き、品質及び進捗状況の確認
・安全管理（現場の危険箇所の把握、安全対策の実施）
・営業部門との工程打ち合わせ
【この仕事の魅力】
一連の業務を習得した後は、営業所メンバーを束ねる工事所長へのステップアップが想定されています。初年度の想定年収は570～650万円、工事所長クラスで600～800万円、さらにエリア責任者（工事長）では900万円を超える年収も実現可能です。完全週休二日制（日曜日と週1日）で年間104日の休日があり、有給休暇（初年度10日）やリフレッシュ休暇（年6日）も整備されています。経験不問で資格も不要のため、施工管理の実務を通じて着実にキャリアを築くことができます。
対象物分譲住宅
掲載日 2024/08/03更新日 2026/06/23
戸建住宅の新築工事における建築設計
建築設計の限定求人
年収
550〜850万円
勤務地
千葉県千葉市
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み
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必須資格：2級建築士・運転免許
必須経験：設計監理(設計寄り)・意匠設計(住宅)・内装設計(住宅)・構造設計(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ設計監理(設計寄り)・意匠設計(住宅)・内装設計(住宅)・構造設計(住宅)
仕事内容千葉県内で注文住宅を手がける株式会社君津住宅にて、木造戸建住宅の設計業務を担当していただきます。営業担当者とともに顧客との商談から参加し、設計、施工、引き渡しまで一貫して携わります。また、インテリアコーディネーターとしての業務も含まれ、顧客のライフスタイルや要望に寄り添った間取り・内装設計を実現する仕事です。
【担当する案件】
木造注文住宅が対象です。千葉県内の木更津市、茂原市、千葉市中央区を中心に、新築・建替え・増改築の案件に携わります。営業とともに顧客との打ち合わせに参加し、要望をヒアリングした上で設計に落とし込む流れが基本となります。
【具体的な業務】
・顧客との商談に営業とともに参加し、要望や予算、ライフスタイルをヒアリング
・ヒアリング内容を踏まえた間取り・意匠設計の作成
・構造設計や内装設計の検討・実施
・顧客への提案資料やプレゼンテーション資料の作成
・施工段階での設計監理（現場との調整、変更対応など）
・引き渡し前の最終確認
【この仕事の魅力】
顧客一人ひとりの「理想の家」を形にする仕事です。商談から引き渡しまで一貫して携わるため、顧客の喜ぶ顔を直接見ることができます。木造住宅の設計経験が3年以上あれば応募でき、2級建築士資格と運転免許が必須となります。完全週休二日制で年間122日の休日があり、月平均20～30時間程度の残業と、ワークライフバランスが取りやすい環境です。年収は経験や能力に応じて400万円から799万円の範囲で決定され、通勤手当（月上限2万円）、住宅手当、資格取得支援制度など福利厚生も充実しています。
掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/26
「木造戸建住宅の設計業務」における設計
建築設計の限定求人
年収
500〜800万円
勤務地
千葉県千葉市
年間休日
104日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり上場企業完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：2級建築士・運転免許
必須経験：新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)
仕事内容住友林業の設計部門で、木造戸建住宅と木造非住宅の意匠設計業務を担当していただきます。顧客の要望をヒアリングしながら、基本プランから実施設計、施工監理への引き継ぎまで、設計業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
木造戸建住宅および木造非住宅が主な対象です。千葉県内の複数拠点（千葉支店・木更津営業所・柏支店・成田支店）から案件に携わり、転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・顧客との打ち合わせを通じた基本プランの作成
・契約図面および実施設計図の作成
・内装・外装・設備機器の選定
・建築確認申請などの各種申請手続きの手配
・施工現場の監理担当者への業務引き継ぎと情報共有
【この仕事の魅力】
2級建築士資格と木造新築工事の実務経験を活かし、設計から施工まで一貫して携わることで、自分の設計が実際の建物になる過程を見守ることができます。年間104日の休日と完全週休二日制（曜日固定）が保障されており、平均残業時間が20時間程度と、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。社宅・寮制度や財形貯蓄など充実した福利厚生も整備されています。
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/07
NEW
事故調査と補修手配を担う安定成長企業の営業連携スタッフ募集
株式会社保安企画の建築設計の求人
年収
324〜480万円
勤務地
千葉県千葉市中央区富士見
年間休日
132日
残業
20時間
正社員
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仕事内容損保や共済組合などからの依頼に基づき、営業や調査部と連携しながら、自動車事故に関わる各種業務を担当します。ガードレールなど損壊物の補修工事に向けた見積作成や手配、保険金支払いに必要な裏付調査、事故関係者への聴取、事故現場の詳細確認などを行います。
【担当する案件】
交通事故に関する調査や補修対応が中心です。現場確認と調整業務が多く、関係者とのやり取りを通じて事故対応を支えます。
【この仕事の魅力】
社用車の貸与があり、通勤利用も可能です。自宅に駐車スペースがない場合も会社負担で近隣駐車場を手配するなど、移動のしやすさに配慮があります。営業や調査部と連携しながら進めるため、単独作業ではなくチームで対応できる環境です。
掲載日 2026/11/05更新日 2026/11/05
NEW
地域密着で注文住宅と設計に挑む 企画力が光る建築設計職
株式会社千葉東建設の建築設計の求人
年収
444万円
勤務地
千葉県千葉市中央区市場町
年間休日
110日
残業
20時間
正社員
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仕事内容顧客との打合せを行い、注文住宅の設計を担当します。あわせて土木設計や管理業務にも携わるため、設計だけでなく業務全体を見渡しながら進める力が身につきます。変更範囲はありません。
【担当する案件】
地域に根ざした住まいづくりを中心に、住宅設計を軸とした案件を担当します。幅広い設計業務に関わることで、実務の引き出しを増やしやすい環境です。
【この仕事の魅力】
少数精鋭の体制のため、幅広い業務を通じて多様な経験を積みやすいことが魅力です。顧客と直接向き合いながら、設計提案から管理まで一貫して関われるため、実力を着実に伸ばしやすい仕事です。
掲載日 2026/11/05更新日 2026/11/05
NEW
未経験歓迎の保全技術者募集 橋梁点検とインフラを支える成長求人
京葉シビルエンジニアリング株式会社の建築設計の求人
年収
303〜441万円
勤務地
千葉県千葉市中央区松波
年間休日
120日
残業
20時間
正社員
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必須資格：1級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士
仕事内容橋梁や道路標識などの点検を担当し、点検結果をもとに報告書を作成します。官公庁のお客様との打ち合わせや調整、成果品の提出まで一連の業務に関わります。未経験からでも新しい業務に挑戦しやすく、技術や資格の習得にも前向きな方が活躍しやすい環境です。
【担当する案件】
上水道や下水道、道路、橋梁補修、土木構造物点検、地質・地盤調査、測量など、公共インフラに関わる案件を幅広く手掛けています。道路標識や照明灯の点検では、必要に応じて板厚調査や路面境界部の掘削点検まで行う一貫対応が強みです。
【この仕事の魅力】
橋梁点検では現場条件に応じて最適な手法を検討し、安全性と精度を両立しながら業務を進めます。地域の重要インフラを支える実感が得られ、資格者による指導や新技術の導入を通じて専門性を高めやすい点も魅力です。官公庁中心の安定した案件が多く、堅実に経験を積めます。
掲載日 2026/11/05更新日 2026/11/05
NEW
大手ゼネコン案件で施工図に挑む高収入建築設計職
株式会社奥山の建築設計の求人
年収
540〜660万円
勤務地
千葉県千葉市若葉区都賀
年間休日
117日
残業
20時間
正社員
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容マンション、商業ビル、公共施設、工場などの建築施工図を作成し、製作図のチェックも担当します。鉄骨図やAW図、SD図の確認を通じて、現場で必要とされる精度の高い図面づくりに携わります。
【担当する案件】
清水建設、鹿島建設、竹中工務店、大成建設、大林組をはじめとする大手建設会社との取引案件が中心です。地域の有名ランドマーク級の大規模プロジェクトに関わる機会があり、最新の工法や技術に触れながら経験を積めます。
【具体的な業務】
施工図は現場常駐または自社持ち帰りで作成し、躯体図や仕上図の取りまとめ、納まりの検討、問題点の抽出と解決案の提示まで行います。単なる作図ではなく、現場の要として高い専門性が求められる仕事です。
【この仕事の魅力】
施工実績3,000件超の安定企業で、建築のプロとして長く活躍できます。定期的な勉強会や現場見学会もあり、スキルアップの機会が豊富です。大手ゼネコンの高い品質基準に応える中で、技術力を磨きながらキャリアを深められます。
掲載日 2026/11/05更新日 2026/11/05
日本空調サービス株式会社の募集中の求人
空調設備保守・点検業務における空調設備技術者
日本空調サービス株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人
年収
500〜700万円
勤務地
東京都中央区築地
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張なし無資格可上場企業完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容国立がん研究センター中央病院、順天堂医院、自衛隊中央病院、東京医療センターなど、東京都内の大型医療施設を中心とした病院やビル、工場、プラント施設に設置されている空調設備の保守メンテナンス業務を担当していただきます。
【担当する案件】
勤務地は東京都内の複数の医療施設に配置されます。国立がん研究センター中央病院（中央区築地）、順天堂医院（文京区本郷）、自衛隊中央病院（世田谷区池尻）、東京医療センター（目黒区東が丘）、東京都立豊島病院（板橋区栄町）、青梅市立総合病院（青梅市東青梅）、東邦大学医療センター大森病院（大田区大森西）、日野市立病院（日野市多摩平）のいずれかに配置される可能性があります。転勤や出張を伴う場合があります。
【具体的な業務】
・空調設備の定期点検業務
・空調設備のメンテナンス・修理業務
・設備の動作確認と不具合対応
・保守記録の作成・管理
【この仕事の魅力】
医療施設などの重要な施設で、建物の快適性と安全性を支える設備管理に携わることができます。同社は1964年設立の上場企業で、建物設備のトータルサポート企業として培った技術力を活かし、顧客ニーズに応じた最適なソリューションを提供しています。年間122日の完全週休二日制（土日固定）で、月給制のほか残業手当、年2回の賞与（過去実績で合計6か月分）、住宅手当・社宅制度など充実した待遇が用意されています。
対象物工場・倉庫・オフィスビル・産業プラント
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/13
NEW
公共施設の空調設備保守・点検における施設管理・ビルメンテナンス
日本空調サービス株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人
年収
300〜450万円
勤務地
大阪府大阪市淀川区野中北
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可上場企業完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容工場、オフィスビル、病院などの公共施設に設置された空調設備の保守メンテナンス業務を担当していただきます。点検・メンテナンスを通じて、顧客の建物設備を最適な状態に保つ仕事です。
【担当する案件】
大阪府内の複数の施設を担当します。具体的には、十三市民病院や市立東大阪医療センターといった医療施設のほか、工場やオフィスビルなど多様な建物の空調設備が対象です。大阪支店（箕面市）を拠点に、大阪府摂津市や大阪市、東大阪市など複数エリアの現場に携わります。当面の転勤はありませんが、将来的には当社の他事業所への転勤の可能性があります。ただしエリア社員として申請すれば、住居を移動する転勤は回避できます。
【具体的な業務】
・空調設備の定期点検（機器の動作確認、部品の劣化状況確認など）
・メンテナンス業務（フィルター交換、冷媒補充、清掃など）
・設備の異常検知と対応
・点検記録の作成・報告
【この仕事の魅力】
東証プライム上場企業の安定した経営基盤のもとで、建物設備のトータルサポート企業として、メンテナンスから工事まで幅広い技術を学べます。年間122日の完全週休二日制（土日固定）で、月20～30時間程度の残業と、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。資格取得支援制度があり、第3種冷凍機械責任者などの資格を目指すことも可能です。高卒以上で未経験からでも始められ、年収300～450万円の実績があります。
対象物工場・倉庫・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/11/02
管工事施工管理（空調・給排水設備）
日本空調サービス株式会社の管工事施工管理の求人
年収
450〜700万円
勤務地
大阪府箕面市船場東
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり上場企業完全週休二日制土日休み住宅手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：2級管工事施工管理技士
必須経験：給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
必須資格※下記のいずれか一つ2級管工事施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
仕事内容工場・倉庫、オフィスビル、産業プラント、化学プラント、環境プラント、発電プラントなど大型施設の空調設備・給排水衛生設備の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に大阪を拠点に、工場やプラント、ビルなどの空調・衛生設備工事の現場管理に携わります。必須経験として5年以上の空調・衛生設備施工管理経験を求めており、工場での施工管理経験がある方を特に歓迎しています。転勤・出張があります。
【具体的な業務】
・工程管理（工事スケジュールの立案・進捗管理）
・原価管理（材料費・労務費の管理、予算管理）
・品質管理（施工品質の確保、検査・検収対応）
・安全管理（現場の安全環境整備、安全指導）
【この仕事の魅力】
同社は1964年の設立以来、建物設備のメンテナンスと工事を両輪で展開する独立系企業です。メンテナンスサービスで培った技術力を工事に活かし、特定メーカーに縛られない最適な機器選定が可能な点が顧客から評価されています。東証プライム上場企業として経営基盤が安定しており、年間122日の完全週休二日制、住宅手当・社宅制度、資格取得支援など充実した福利厚生で、長期的なキャリア形成を支援します。
対象物工場・倉庫・オフィスビル・産業プラント
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/13
工場・研究施設（S造）の保守メンテナンスにおける機械設備施工管理
日本空調サービス株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人
年収
300〜600万円
勤務地
大阪府箕面市船場東
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可上場企業完全週休二日制
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仕事内容工場、オフィスビル、公共施設（学校・病院・文化施設など）に設置された空調設備の保守メンテナンス業務を担当していただきます。
【担当する案件】
大阪支店を拠点に、大阪府内を中心とした工場・倉庫、オフィスビル、公共施設の空調設備保守を担当します。三菱重工業や神戸製鋼所といった大手製造業、国立がん研究センターなどの公共施設など、多様な顧客の設備管理に携わります。
【具体的な業務】
・空調設備の定期点検・診断
・メンテナンス作業（清掃、部品交換、調整など）
・設備の動作確認と記録
・顧客への報告・相談対応
【この仕事の魅力】
未経験・無資格から始められ、実務を通じて空調設備の知識・技術を習得できます。同社は独立系企業のため特定メーカーに縛られず、様々な機器に対応する幅広い経験が積めます。年間休日122日、完全週休二日制（曜日固定）で、平均残業時間は月20～30時間程度。資格取得支援制度があり、第3種冷凍機械責任者などの資格取得を会社がサポートします。年収は300～350万円で、昇給（年1回）と賞与（年2回、過去実績で合計6か月分）があり、住宅手当や社宅・寮も完備されています。
対象物工場・倉庫・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/12/12更新日 2026/05/11
公共施設の空調設備保守における施設管理・ビルメンテナンス
日本空調サービス株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人
年収
300〜450万円
勤務地
愛知県名古屋市康生町
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可上場企業完全週休二日制土日休み
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仕事内容工場、オフィスビル、公共施設などの建物に設置された空調設備の保守メンテナンス業務を担当していただきます。定期的な点検やメンテナンスを通じて、施設の快適な環境を維持する重要な役割を果たしていただきます。
【担当する案件】
岡崎市図書館交流プラザ、ハッピネス・ヒル幸田など、愛知県内の工場・倉庫、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）を対象とした空調設備の保守メンテナンスに携わります。直行直帰が可能な勤務体制です。転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・空調設備の定期点検
・メンテナンス業務（清掃、部品交換、調整など）
・設備の動作確認と記録
・故障時の対応と修理
【この仕事の魅力】
建物設備のトータルサポート企業として、メンテナンスサービスで培った技術力を活かし、お客様のニーズに応じたきめ細やかなサービスを提供できます。東証プライム上場企業で、安定した経営基盤のもと、年間122日の休日と月給30万～45万円（年収300万～450万円）の待遇が保障されています。資格取得支援制度や住宅手当、社宅・寮など充実した福利厚生があり、長期的なキャリア形成が可能です。
対象物工場・倉庫・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/05/18
工場・特殊施設（S造）の保守メンテナンスにおける機械設備施工管理
日本空調サービス株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人
年収
300〜350万円
勤務地
愛知県名古屋市東区照が丘
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可上場企業完全週休二日制
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仕事内容工場、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）に設置された空調設備の保守メンテナンス業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主に愛知県内の工場・倉庫、オフィスビル、公共施設を対象に、空調設備の定期点検・メンテナンスを行います。三菱重工業、神戸製鋼所、国立がん研究センターなど、大型施設から公共機関まで幅広い顧客を抱えており、様々な規模・用途の建物での実務経験を積むことができます。転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・空調設備の定期点検（冷却塔、冷凍機、配管、フィルター等の状態確認）
・メンテナンス業務（清掃、部品交換、調整・修理）
・設備の動作確認と記録作成
・顧客への報告・相談対応
【この仕事の魅力】
未経験・無資格で始められ、実務を通じて空調設備の知識を習得できます。資格取得支援制度があり、第3種冷凍機械責任者などの資格取得を会社がサポートします。年間休日122日、完全週休二日制（曜日固定）で、平均残業時間は20～30時間程度。月給30～35万円の年収に加え、賞与は過去実績で年2回合計6か月分、昇給は年1回あります。社宅・寮、住宅手当、家族手当など充実した福利厚生で、安定した生活基盤を築けます。
対象物工場・倉庫・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/12/12更新日 2026/05/11
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03
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04
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