施工管理/未経験可/リニューアル案件多数
会社名 | 株式会社シミズ・ビルライフケア |
|---|---|
職種 | 電気工事施工管理 |
対象物 | 集合住宅_木造以外 商業施設 オフィスビル 公共施設（教育/医療/文化施設など） |
勤務地 | |
給与 | 年収：327万円 〜 354万円 月収：23万円 〜 25万円 |
特徴 | 転勤なし 年間休日124日 完全週休二日制 土日休み |
掲載日：2026-08-25求人更新日：2026-08-25
募集内容
募集職種 | 電気工事施工管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 集合住宅_木造以外 商業施設 オフィスビル 公共施設（教育/医療/文化施設など） |
仕事内容 | 【仕事内容】 オフィスビル、商業施設、学校、病院、集合住宅などの電気・配管・空調設備の改修・修繕工事における施工管理をお任せします。経年劣化した設備のバリューアップ（省エネ化）提案から改修工事の施工管理、新築工事での設備施工管理まで、幅広い案件に携わっていただきます。 【担当する案件】 当社は清水建設の子会社として、安定した受注基盤を持ち、主に東京を中心に改修・修繕工事を手がけています。電気工事（内線・外線・消防・防災設備など）、給排水衛生設備、空調設備の工事が主な対象です。改修工事は「居ながら工事」が主体で、使用中の建物内での作業となるため、一般利用者やテナント従業員の安全管理も重要な役割です。案件によっては複数物件を定期巡回しながら管理するケースと、一つの現場に常駐するケースがあります。改修工事は新築と比べて工期が短いため、様々な現場を経験できる環境です。 【具体的な業務】 ・設計図の読み込みと施工計画の立案（工程・人員・仮設計画など） ・施工図の作成と専門業者との打ち合わせ・調整 ・工程管理、品質管理、安全管理、原価管理 ・竣工図の確認と現地での改善策の検討 ・協力会社との進行管理とやり取り ・工事内容をお客様や建物利用者に分かりやすく説明し、工事スケジュールや安全対策について逐一報告 ・設計変更が必要な場合の設計・監理者との打ち合わせと図面修正 ・土日や夜間作業が必要な場合の対応 |
魅力や特徴 | 【企業の特徴】 株式会社シミズ・ビルライフケアは、2010年に清水建設が掲げた新長期ビジョン「SmartVision2010」において、建設事業に次ぐ第二の事業の柱としてストックマネジメント事業の強化方針が示されたことを背景に、事業基盤を拡充してきた企業です。ビジョン実現に向け、それまで清水建設が担っていた北海道・東北・北陸・中国地区のBM事業を統合し、事業ノウハウを集約することで、技術・サービスの向上を図っています。清水建設の総合力を活かしつつ、小回りの利く体制を整えたことで、リニューアル工事にも迅速に対応できる点が強みです。 【事業内容】 リニューアル事業部門では、プロポーザル部門（プレゼンテーション、インテリア設計、意匠設計、給排水・衛生設備設計、電気設備設計、構造設計の専門チーム）との連携を強化しております。施工管理だけでなく、建物の調査・診断・解析（耐震診断・エネルギー解析を含む）、計画・対策の立案、グレードアップ等の提案を行える体制を持ち、プロジェクトの内容によっては、清水建設グループ会社とも連携して、業務を行います。 【キャリアアップ】 同社では昇給・昇格の機会を年1回設けており、個々の成長や活躍を正当に評価し、納得度の高い人事評価の実現を目指しています。また、課長クラスの経験を持つ人材については、役員面接を経て管理職（正社員）として採用された実績もあり、これまでの経験を活かしてステップアップできる環境が整っています。 【職場環境】 同社では「時代や社会の変化の中で何ができるのか」「より良い会社運営のために必要なことは何か」といったテーマのもと、社員同士が意見を出し合う“Future10”を月1回開催しています。これは会社の10年後を見据えた討論の場であり、社員の意見やアイデアが経営に反映される仕組みとなっています。こうした取り組みにより当事者意識を持って働くことができ、風通しの良い企業風土が形成されています。 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時30分～17時30分 残業：あり（月平均60時間） |
給与 | 想定年収：327万円 〜 354万円（賞与あり）
【給与】 【資格手当】 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 不明 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
|
企業情報
設立 | 1986年 |
|---|---|
代表者 | 東海 幸一 |
財務・業績情報（2024年度） | 資本金 10,000万円 売上高 7,068,410万円 完成工事高 3,450,254万円 元請完成工事高 3,104,386万円 売上総利益 473,682万円 |
従業員・技術者情報（2024年度） | 従業員数 1,584人 技術者数 0人 1級技術者数 349人 2級技術者数 153人 監理技術者補佐 5人 その他資格者数 169人 研修受講者数 198人 |
得意業種 | 技術者は676名で、1級349名、2級153名、その他資格者169名が在籍しています。研修受講者数は198名で、現場技術の高度化を支える基盤となっています。得意分野の建築・管・防水を軸とし、現場経験を通じて資格取得につなげる機会が整っていると読み取れます。 第1位 建築 |
建設業許可 | 28件の許可情報を表示 特定建設業 ガラス 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 左官 特定建設業 建具 特定建設業 建築一式 特定建設業 板金 特定建設業 機械器具設置 特定建設業 法面処理 一般建設業 消防施設 特定建設業 熱絶縁 特定建設業 石 特定建設業 管 特定建設業 ほ装 特定建設業 解体 特定建設業 造園 特定建設業 鉄筋 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 防水 特定建設業 電気 特定建設業 電気通信 |
企業情報取得時期：2024年
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02
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03
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業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
京都府京都市の電気工事施工管理の類似求人
電気設備工事における電気設備施工管理
株式会社竹中工務店
年収
750〜1400万円
勤務地
京都府京都市中京区壬生賀陽御所町
年間休日
125日
残業
30時間
契約社員転勤あり・出張あり海外進出完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：1級電気工事施工管理技士・第1種電気主任技術者(電験1種)・第2種電気主任技術者(電験2種)・第3種電気主任技術者(電験3種)・建築設備士・消防設備士
必須経験：内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事
必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士・第1種電気主任技術者(電験1種)・第2種電気主任技術者(電験2種)・第3種電気主任技術者(電験3種)・建築設備士・消防設備士
必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事
仕事内容同社にて、電気設備工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的な業務】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理
・施工計画の立案と実行
・協力会社との調整や指示出し
・発注者や設計者との打ち合わせ
・工事写真の撮影
・各種書類の作成
など
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/11/17更新日 2026/09/03
分電盤・配電盤新設工事の施工管理（研究施設）
太平工業株式会社
年収
540〜650万円
勤務地
京都府京都市右京区西院金槌町
年間休日
125日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当夜勤なし
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必須資格：1級電気工事施工管理技士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士・運転免許
仕事内容島津製作所関連の研究施設や工場・倉庫、事務所などの新設工事に伴う分電盤・配電盤などの受変電設備工事における施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に島津製作所グループの施設整備に関わる電気工事が対象となります。工場・倉庫、研究施設、事務所など多様な建物用途の受変電設備工事に携わります。発注元は島津製作所グループが中心で、同社の構内保全業務の一環として長期的な信頼関係のもとで業務を進めています。勤務地は京都府京都市の本社を拠点とし、転勤はありません。出張は場合によってあります。
【具体的な業務】
・分電盤・配電盤などの受変電設備工事の品質管理（施工基準への適合確認、検査対応）
・工事の原価管理（材料費・労務費の管理、予算管理）
・工事工程の進捗管理（スケジュール作成・管理、遅延対応）
・現場の安全管理（安全教育、危険箇所の指摘、事故防止）
・環境管理（廃棄物処理、環境配慮の確認）
【この仕事の魅力】
島津製作所グループとの長期的で安定した取引関係があり、業績ノルマで縛られることなく、既存顧客との信頼関係を築きながら仕事を進められます。完全週休二日制（土日休み）で年間125日の休日があり、夜勤もないため、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。賞与は年2回（6月・12月）で、2023年度実績では年間7.6ヶ月分の支給実績があり、昇給制度も備わっています。資格手当や家族手当、退職金制度、再雇用制度など福利厚生も充実しており、長く安定して働くことができます。
対象物工場・倉庫・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/11
民間工場の電気設備工事全般の施工管理
東邦電気産業株式会社
年収
350〜500万円
勤務地
京都府京都市中京区壬生御所ノ内町
年間休日
110日
残業
60時間
正社員出張あり住宅手当資格手当寮・社宅あり
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必須資格：2級電気工事施工管理技士・第1種電気工事士
必須資格※下記のいずれか一つ2級電気工事施工管理技士・第1種電気工事士
仕事内容商業施設や工場などの電気設備工事における施工管理業務をお任せします。工程管理、原価管理、品質管理、安全管理、環境管理など、工事全体の進行を統括し、安全かつ品質の高い施工を実現させる責任を担っていただきます。
【担当する案件】
主に商業施設や工場・研究施設、学校などの電気設備工事を担当します。同社は約9割を直受注で手がけており、大手企業や官公庁との取引実績が豊富です。村田製作所などの大手製造業や、学校・病院といった公共施設の電気工事に携わる機会があります。勤務地は京都府を中心に、滋賀県、福井県、石川県、富山県、岡山県、神奈川県、宮城県、福島県など複数の営業所があり、本人の希望を踏まえて配属が決まります。
【具体的な業務】
・工事全体の工程進捗を管理し、スケジュール通りの施工を推進する
・予算と実績を管理し、原価を適切に抑制する
・施工の品質が設計図書や仕様書に適合しているか確認する
・現場の安全管理を行い、労働災害の防止に努める
・環境への配慮が必要な工事では、環境管理基準を遵守する
・自主検査、官庁検査、施主検査に対応する
・工事完了後の引渡しと設備説明、メンテナンス対応を行う
【この仕事の魅力】
同社では、入社後に約2～3ヶ月間の技術研修を実施し、電気理論の基礎、図面読図、CAD操作、計測器の使い方など、実務に必要な知識を体系的に習得できます。研修を通じて第二種電気工事士の資格取得を目指すことができ、資格取得後は毎月の給与に資格手当が加算されます。また、業務に必要な施工管理技士などの資格取得費用は全額会社が負担し、合格後も手当で支援される充実した制度があります。年間休日110日、完全週休二日制で、時差出勤制度や積立有給休暇制度（最大40日まで積立可能）など、仕事と生活の両立を支援する環境が整っています。
対象物商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/11
電気設備工事における電気設備施工管理
住友電設株式会社
年収
700〜1000万円
勤務地
京都府京都市下京区寺町通松原下ル植松町
年間休日
125日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可海外進出上場企業住宅手当
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必須経験：内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）
必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）
仕事内容ビル、工場、教育施設、商業施設、プラント、交通施設、医療施設など、社会インフラを支える多様な建物の電気設備工事における施工管理業務を担当していただきます。内線工事（一般建築物の電気配線・照明・コンセント）、受変電設備、消防・防災・再生可能エネルギー関連工事、プラント電気計装など、幅広い電気工事の現場で、安全・品質・工程を管理する責任を担います。京都支店を拠点に、関西地域を中心とした現場の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は数千万円以上の規模の電気設備工事を多数受注しており、ビル・工場・教育施設・商業施設・プラント・交通施設・医療施設など、発注者は公共機関から民間企業まで多岐にわたります。内線工事（建物への電気配線・照明・動力設備）、受変電設備工事、消防・防災・再生可能エネルギー関連工事、プラント電気計装工事など、複数の工事種別に対応しており、現場の規模や性質に応じたチーム体制で施工を進めます。
【具体的な業務】
・現場の安全管理（安全計画の策定、作業員への安全教育、危険箇所の巡視）
・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理、工期内完成に向けた調整）
・品質管理（施工基準に基づいた検査、不具合の是正指示）
・原価管理（材料費・労務費の把握、予算との照合）
・施工図面の確認・指示（設計図面と現場条件の照合、作業員への施工指示）
・協力業者・職人との調整（日程調整、安全打ち合わせ）
・報告書・記録の作成（日報、検査記録、竣工書類の整備）
【この仕事の魅力】
電気設備は建物に「命を吹き込む」重要な役割を担っており、完成時に初めて照明が灯る瞬間や、機能が正常に稼働する達成感が得られます。同社は電気設備工事の経験を積む中で、内線から受変電、プラント計装まで幅広い技術を習得できる環境を整えており、キャリアの広がりが期待できます。また、全50講座を超える充実した社内研修制度があり、実務を通じた指導と並行して体系的な知識習得が可能です。月平均30時間程度の残業で適切な管理体制が敷かれており、年間123日の休日と完全週休二日制により、仕事と生活の両立がしやすい環境です。月給30万～40万円（年収600万～1,000万円想定）、年1回の昇給と年2回の賞与（前年度実績約5.16ヶ月分）、通勤手当実費支給、住宅手当・家族手当、東京・大阪の寮完備など、安定した待遇が整備されています。
対象物工場・倉庫・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/09
NEW
集合住宅の電気設備工事における電気工事施工管理
JAGフィールド株式会社
年収
360〜930万円
勤務地
京都府京都市現場
年間休日
105日
残業
30時間
契約社員転勤あり・出張あり無資格可寮・社宅あり
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必須経験：内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・照明設備_電気工事・その他_電気工事
必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・照明設備_電気工事・その他_電気工事
仕事内容派遣先の現場にて、電気設備工事の施工管理業務をお任せします。※派遣先によって夜間勤務の可能性があります。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理
など
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2026/10/14更新日 2026/10/14
オフィスビルの電気設備工事における電気工事施工管理
ニッタン株式会社
年収
500〜799万円
勤務地
京都府京都市
年間休日
123日
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格：消防設備士
必須資格※下記のいずれか一つ消防設備士
仕事内容オフィスビル、商業施設、病院、学校、官公庁施設などに導入される火災報知設備の施工管理をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・各種現場における工程管理、品質管理、安全管理
・協力会社との調整業務
・資材や人員の手配
・各種法令および基準に沿った顧客や協力会社との連携
・プロジェクト全体の進行管理
対象物商業施設・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2026/10/03更新日 2026/10/03
NEW
若手が活躍する電気工事施工管理の即戦力募集
ミナミ電気設備株式会社
年収
300〜1080万円
勤務地
京都府京都市山科区川田御出町１２－２
年間休日
85日
残業
10時間
正社員
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必須資格：1級／2級電気工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級電気工事施工管理技士
仕事内容施工管理技士として、工程管理、安全管理、品質管理を中心に担当します。打ち合わせや書類作成も含まれ、現場全体を円滑に進める役割です。変更範囲はありません。
【担当する案件】
電気工事施工管理の募集で、内線などの一般建築物設備から外線の送電・配電線、受変電設備、街灯・信号・鉄道に関わる業務まで幅広く対応します。
【この仕事の魅力】
少人数体制で、若い人材が中心の活気ある事業所です。現場をまとめる施工管理の力を発揮しやすく、経験を生かして工程や品質を守る手応えがあります。資格手当や役職手当もあり、実力が評価につながりやすい環境です。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
NEW
京都で地域インフラを支える電気工事施工管理と設計積算の即戦力募集
中島電工株式会社
年収
336〜540万円
勤務地
京都府京都市南区上鳥羽南中ノ坪町
年間休日
100日
残業
20時間
正社員転勤なし
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仕事内容電気工事の現場管理施工業務と、設計・積算業務を担う仕事です。AutoCADを使った図面対応も含まれます。現場での施工管理だけでなく、設計や積算まで幅広く関われるため、技術力と段取り力の両方を磨けます。
【担当する案件】
京都府や京都市などの官公庁案件をはじめ、学校、医療機関、工場、文化施設、住宅まで多様な案件があります。高低圧受変電設備、空調・換気設備、弱電設備、消防施設、オール電化工事など、社会インフラに直結する案件に携われます。
【具体的な業務】
現場では安全・品質・工程を意識した施工管理を行い、社内外との調整も担います。設計・積算ではAutoCADを用いた図面作成や関連業務を進めます。未経験者は先輩社員の丁寧な指導のもと、まずは電気工事士として現場経験を積み、段階的に施工管理へ進めます。
【この仕事の魅力】
創業以来長く地域に根ざし、官公庁からも信頼される安定した環境で働けます。少数精鋭の組織で技術者比率が高く、学べる機会が多いのも強みです。資格取得に必要な講習会費用や工具、PCは会社負担で、設計・積算や現場監督へ広がるキャリアを描きやすい仕事です。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
NEW
新築改修の現場を支える電気施工管理！マンションから商業施設まで幅広く活躍
株式会社プロサーチ
年収
384〜636万円
勤務地
京都府京都市下京区室町通綾小路上る鶏鉾町 オフィスワン四条烏丸
年間休日
122日
残業
27時間
正社員
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必須資格：2級電気工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ2級電気工事施工管理技士
仕事内容新築および改修工事の現場で、電気工事施工管理を担当します。マンション、オフィスビル、商業施設、工場、学校など幅広い現場で、設備担当として現場管理を行う仕事です。
【具体的な業務】
安全、工程、品質、原価の管理をはじめ、関係者との調整、設計図や施工図の確認、写真管理、書類作成を担当します。現場全体を見ながら、工事を円滑に進める役割です。
【この仕事の魅力】
若手からベテランまで幅広く活躍しており、経験を活かしやすい環境です。多様な建物用途に携われるため、電気施工管理として視野を広げながら成長しやすい点が魅力です。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
集合住宅の新設工事における電気工事施工管理
株式会社アールエフテクニカ
年収
360〜410万円
勤務地
京都府京都市下京区東塩小路釜殿町
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容大手ゼネコンを中心とした電気工事などの各プロジェクトで、施工管理をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・現場のスケジュール管理
・写真撮影・ファイリング
・書類作成・手続き
・工程・品質・安全のチェック
・職人や資材の手配・進捗管理
・現場スタッフとの情報共有
対象物注文住宅・商業施設・オフィスビル
掲載日 2026/09/29更新日 2026/09/29
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リニューアル工事における設備管理(電気点検)
株式会社シミズ・ビルライフケア
年収
400〜600万円
勤務地
福岡県福岡市中央区渡辺通三丁目
年間休日
124日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり土日休み住宅手当
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必須資格：第2種電気主任技術者(電験2種)・第3種電気主任技術者(電験3種)
必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ第2種電気主任技術者(電験2種)・第3種電気主任技術者(電験3種)
必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容福岡県内のオフィスビル、集合住宅、公共施設（学校・病院など）に常駐し、電気設備の点検・保守業務を中心とした建物管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主にオフィスビル、マンション、教育施設・医療施設などの大規模建物が対象です。常駐現場での業務となり、日常的には見積書や請求書の作成、年間の保守・管理業務計画の立案、点検結果の報告書作成といった事務作業のほか、現場内の巡回業務、定期的な点検立ち会い、緊急対応など多岐にわたります。福岡県内での勤務となり、転勤はありません。
【具体的な業務】
・電気設備（配電盤、受変電設備、照明、コンセント等）の定期点検と記録作成
・法定点検（年次点検、3年ごとの精密点検など）への立ち会いと報告書作成
・建物内の巡回による設備の異常や不具合の早期発見
・テナント・利用者からの設備トラブル報告への対応と復旧
・協力会社（電気工事業者など）との打ち合わせと工事立ち会い
・見積書・請求書の作成・発行
・年間の保守・管理業務計画の立案と進捗管理
・緊急時の迅速な対応と関係者への報告
【この仕事の魅力】
清水建設グループの一員として、安定した受注基盤と充実した研修体制のもとで働くことができます。入社後は技術研修センターでの実践的な研修により、実際の設備を用いた知識習得が可能です。また、メンター・メンティー制度により、年齢の近い先輩が親身にサポートするため、不安なく業務に取り組めます。年1回の昇給機会があり、年間休日124日、週休二日制で仕事と生活の両立が図れる環境です。
対象物集合住宅_木造以外・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/31
大規模施設改修/新築工事施工管理（建築設備）
株式会社シミズ・ビルライフケア
年収
400〜650万円
勤務地
福岡県福岡市中央区渡辺通三丁目
年間休日
124日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり土日休み住宅手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・1級建築施工管理技士補
必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・1級建築施工管理技士補
必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容マンション・オフィスビル・商業施設・教育施設・医療施設などの集合住宅やビル、事務所の改修・リニューアル工事および新築工事の施工管理（建築・設備）を担当していただきます。
【担当する案件】
100万円～5億円程度の工事規模で、リニューアル工事は1～6ヶ月、新築工事は1年～1年半の工期に携わります。改修工事では既存建物が使用中のまま工事を進める「居ながら工事」が主体となるため、建物利用者やテナント従業員、近隣住民への安全配慮と調整が重要です。福岡県を中心とした九州支社での勤務となり、転勤はありません。
【具体的な業務】
・設計図の読み込みと施工計画の立案（工事概要・施工方法・工程管理・人員確保・仮設計画の把握）
・専門業者との打ち合わせで施工方法の詳細を確認・決定
・工程管理・安全管理・品質管理・原価管理の実施
・設計変更が必要な場合の設計・監理者との協議と施工計画の修正
・建物利用者や近隣住民への工事内容説明と調整
・現場巡回による工事進捗確認と問題対応
【この仕事の魅力】
清水建設グループの総合力を生かしながら、小回りのきく体制で迅速な対応が可能です。改修工事は短いスパンで多くの現場を経験でき、場所ごとの建物形状や条件の違いを発見する楽しさがあります。年1回の昇給・昇格機会があり、成長や活躍を正当に評価する人事考課制度（年2回）が整備されています。メンター・メンティー制度により、入社後は先輩社員がマンツーマンでフォローし、仕事上の疑問からプライベートまで相談できる環境が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/06/11
大規模施設改修・中規模新築施工管理
株式会社シミズ・ビルライフケア
年収
500〜749万円
勤務地
東京都中央区京橋
年間休日
124日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり土日休み住宅手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・1級建築施工管理技士補
必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・1級建築施工管理技士補
必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、教育施設、医療施設などの改修・リニューアル工事および新築工事の建築施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
当社が手がける案件は、100万円から5億円程度の規模で、改修工事は1～6ヶ月、新築工事は1年～1年半の工期が一般的です。改修工事では、既存建物が使用中のまま工事を進める「居ながら工事」が主体となります。オフィスビルのテナント従業員や住宅の居住者がいる環境での施工となるため、工事関係者だけでなく建物利用者や近隣住民の安全管理も重要な責任です。
当社では一人で複数の案件を担当し定期的に現場巡回するケースと、一つの現場に常駐するケースの両方があります。勤務地は東京都内（本社・築地営業所・新宿営業所）で、転勤はありません。
【具体的な業務】
・設計図を読み解き、施工方法・工程管理・必要人員・仮設計画などの施工計画を立案する
・専門業者との打ち合わせで施工の詳細を確認・決定する
・設計図通りに施工ができない場合、品質を確保するため設計・監理者と協議し施工計画を修正する
・工程管理・安全管理を行い、工事全体を把握・調整する
・建物の従業員や居住者、近隣住民への工事説明を行い、物品の搬出入計画や音出し工事などを事前にお知らせする
・現場巡回時に問題がないか、不具合の予兆がないか、改善できることはないかを確認する
・竣工図の確認や現地で見えてきた改善策を提案する
【この仕事の魅力】
当社は清水建設グループの安定した受注基盤を活かしながら、小回りの利く体制で迅速に対応できる点が特徴です。改修工事では短いスパンでさまざまな現場を経験でき、建物の形状や条件の違いを発見する楽しさがあります。入社後はメンター・メンティー制度により、気の合う先輩社員がマンツーマンでサポートし、仕事上の疑問から人間関係まで幅広く相談できる環境が整っています。昇給・昇格は年1回設けられており、個々の成長や活躍を正当に評価する人事評価制度があります。年間休日は124日、週休二日制（曜日固定）で、始業時間8時30分、終業時間17時10分です。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/24
管工事施工管理/未経験歓迎/キャリアアップ制度充実
株式会社シミズ・ビルライフケア
年収
400〜600万円
勤務地
広島県広島市中区本通
年間休日
124日
残業
60時間
契約社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須経験：消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
必須経験※下記のいずれか一つ消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
仕事内容改修工事や新築工事における管工事の施工管理を担当していただきます。
［規模］100万〜5億円程度
［工期］
・リニューアル：1〜6ヶ月
・新築：1年〜1年半
【施工実績】
・マンション
・オフィス
・ビル
・商業施設
・教育施設
・医療施設
・事務所 など
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2026/08/25更新日 2026/08/25
建物運営管理/未経験歓迎/土日祝休み/残業少|資格取得支援
株式会社シミズ・ビルライフケア
年収
400〜500万円
勤務地
三重県四日市市西新地
年間休日
124日
残業
5時間
契約社員転勤なし・出張あり
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：その他
必須資格※下記のいずれか一つその他
仕事内容清水建設の100%子会社である当社にてビルの建物の運営・維持管理（設備機器点検管理、法定点検）に関わっていただきます。主に法定点検業務として以下業務をお任せいたします。
【具体的な仕事内容】
・建築基準法12条定期報告業務
・調査・検査スケジュールの立案・計画・クライアントの調整業務
・報告対象建築物に対する法令適合性の確認と調査者による判断の妥当性に関する検証業務
対象物オフィスビル
掲載日 2026/08/25更新日 2026/08/25
管工事/施工管理/大規模案件対応/キャリアUP可
株式会社シミズ・ビルライフケア
年収
400〜600万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区磯上通
年間休日
124日
残業
60時間
契約社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
必須経験※下記のいずれか一つ消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
仕事内容改修工事や新築工事における管工事の施工管理を担当していただきます。
［規模］100万〜5億円程度
［工期］
・リニューアル：1〜6ヶ月
・新築：1年〜1年半
【施工実績】
・マンション
・オフィス
・ビル
・商業施設
・教育施設
・医療施設
・事務所 など
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2026/08/25更新日 2026/08/25