募集内容
募集職種 | 管工事施工管理（正社員） |
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対象物 | 集合住宅_木造 集合住宅_木造以外 工場・倉庫 商業施設 店舗 公共施設（教育/医療/文化施設など） 運動施設（スポーツ/アリーナ/プールなど） 宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など） 基地（米軍、自衛隊など） |
仕事内容 | 【仕事内容】 集合住宅・商業施設・医療福祉施設・スポーツ施設・工場・倉庫・宿泊施設・米軍基地内施設など、多様な建物の給排水衛生設備・空調設備・消防防災設備に関わる見積・設計・施工管理を担当していただきます。顧客の要求に基づく企画設計から基本・実施設計、行政協議・官庁申請、工事コストコントロール、工事監理業務まで、設備工事全般の施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 沖縄県を拠点としながら、全国の現場に配置される可能性があります。集合住宅（木造・木造以外）、工場・倉庫、商業施設、店舗、公共施設（教育・医療・文化施設）、運動施設、宿泊施設、米軍・自衛隊基地など、幅広い建物用途の設備工事に携わります。全国転勤が可能であることが必須条件となります。 【具体的な業務】 ・顧客の要求事項に基づく企画設計 ・基本設計・実施設計業務 ・行政協議および関係諸官庁への申請手続き ・工事コストの管理・コントロール ・工事監理業務（現場での施工管理） 【この仕事の魅力】 1934年の設立以来、80年以上にわたってインフラを支えてきた安定した企業です。無借金経営で、ENEOSグループという強固な経営基盤があります。設備工事の経験を積むことで、1級管工事施工管理技士や空気調和衛生工学会設備士といった資格取得を目指せ、資格取得支援制度も整備されています。年間休日104日、完全週休二日制で、ゴールデンウイーク・夏季休暇・年末年始に各7日以上の長期休暇が取得できます。転勤時には転校補助金（お子さん1名につき最大7万円）も支給され、家族帯同での転勤もサポートされています。 |
魅力や特徴 | 【会社概要】 ［平均勤続年数］17.7年 ［平均年収］1,015万円 ［平均有給取得日数］10.4日 【当社の特徴】 当社は設立以来80年以上にわたって、道路舗装業界のリーデイングカンパニーとしてインフラを支えてきました。無借金経営、大手エネルギーグループという安定した環境も当社の魅力の１つです。アスファルト舗装工事を中心とする舗装・土木工事、およびアスファルト舗装の材料であるアスファルト合材の製造・販売を中核事業としております。舗装・土木工事の対象は、一般道路、高速道路、レーシングコース、空港から、市民の憩いの場となる公園、テニスコート、サッカーグラウンド、さらには庭先舗装まで広範囲に及びます。また、製造したアスファルト合材は当社の工事で使用するだけでなく、ほかの舗装工事業者にも販売しております。その他、オフィスビルや工場等の建築工事、都市型マンションの分譲や市街地再開発等の開発（不動産）事業、土壌浄化事業、海外事業といった戦略事業を取り込み、事業基盤を強化しております。 【舗装土木】 ［インフラ］ 都市と都市とを結ぶ高速道路、その建設には多大な時間と、実績に裏づけられた技術が必要です。高速道路には、単に物流の車両だけでなく、緊急車両が走行できることも求められています。その要求性能を満たす舗装を、これまでに培われた技術を結集して行っています。 ［テストコース／サーキット］ 自動車業界では、日々さまざまな新技術が生み出されています。その技術の実証実験の場となるテストコースにおいて、当社では高速走行における振動や騒音、すべり対策、登坂能力などを試す走路の建設を多数行い、自動車の性能向上を下支えしています。また、超平坦性が求められる各地のサーキット、オートレス場の設計・施工も数多く手がけています。 ［景観／街路］ 公園や広場、ショッピングモールなどを散策する楽しいひととき。そんなシーンの足元も、私たちの舗装技術が支えています。カラー舗装やブロック・レンガ舗装をはじめ、強い日射を反射させて路面温度の上昇を防ぐ遮熱性舗装「パーフェクトクール」、塗布するだけで土のような風合いになる舗装「シャレトンカラーS」など、街並みにあった景観舗装を、多彩な技術で演出しています。 【福利厚生】 ［休暇について］ 長期休暇として年３回、７日間以上の長期休暇を取得することができます。(ゴールデンウイーク・夏季休暇・年末年始休暇)また、長期休暇とは別に、勤続年数に応じてリフレッシュ休暇(５〜14日間)が付与されます。リフレッシュ休暇は自身の好きな時期に取得することが可能です。さらに、法定では６か月経過後に付与されますが、当社では入社時から法定を上回る12日間の有給休暇が付与されます。有給休暇の残日数は１年に限り翌年度に繰り越すことでき、また、その後失効してしまう有給休暇は40日間を限度に積み立てることができます。この失効年休は傷病休暇・看護休暇・ボランティア休暇・介護休暇として使用できます。 ［社宅制度］ 業務都合により住居が必要となる場合、社宅が貸与されます。新入社員が独身社宅に入居した場合、月額6千円、２年目以降の社員は月額1万2千円の負担で居住できます。転勤等に加え、結婚による新規世帯形成時にも社宅が貸与されます。(年齢制限あり) ［育児制度］ 社員が家族帯同の転勤をする場合、転校補助金としてお子さんの転園・転校に要する費用を１名につき最大7万円まで支給します。(幼稚園・小中学校・高等学校が対象)また、転勤の際、引越にかかる費用については全額負担します。さらに、赴任手当として最大8万千円を支給します。 |
必須資格 | 1級管工事施工管理技士 運転免許 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時30分～17時30分 残業：あり（月平均30時間） |
給与 | 想定年収：550万円 〜 600万円（賞与あり）
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休日・休暇 |
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転勤・出張 | 不明 転勤あり |
福利厚生・待遇 |
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03
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業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
沖縄県沖縄市の管工事施工管理の類似求人
公共施設の管工事施工管理における管工事施工管理
社名非公開
年収
350〜585万円
勤務地
沖縄県那覇市
年間休日
121日
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み
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必須資格：2級電気工事施工管理技士
必須経験：内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）
必須資格※下記のいずれか一つ2級電気工事施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）
仕事内容沖縄県内の集合住宅、工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、学校などの公共施設を対象に、給排水衛生設備（厨房設備含む）の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
沖縄県内5つの営業所（本社・北部・中部・沖縄市・宮古営業所）を拠点に、多様な建物用途の管工事に携わります。公共機関や病院、民間企業など幅広い発注者からの案件を手がけており、転勤はありません。
【具体的な業務】
・施工現場の安全管理（労働災害防止、安全教育）
・品質管理（材料検査、施工品質の確認）
・工程管理（工事スケジュール調整、進捗管理）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・発注者との打合せ（進捗報告、変更対応）
・図面作成・修正（CADを使用した設計図作成）
・工事写真撮影・記録（施工記録の整理）
・工事関連書類作成（報告書、申請書類）
・資材・設備の発注手配
【この仕事の魅力】
施工管理経験3年以上をお持ちの方であれば、これまでの知識・スキルを活かしながら、沖縄県内の多様な建築プロジェクトに携わることができます。完全週休二日制（土日固定）で年間121日の休日があり、毎週水・金曜日はノー残業デーとして設定されています。また直行直帰が可能で、マイカー通勤も認められており、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。資格取得支援制度や自己啓発支援制度も充実しており、キャリア形成を会社がサポートします。
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外・工場・倉庫
掲載日 2024/06/01更新日 2025/05/18
施工管理/公共施設担当/資格支援や長期安定勤務
株式会社四電工
年収
600〜800万円
勤務地
沖縄県沖縄市
年間休日
125日
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事・その他_管工事
必須経験※下記のいずれか一つ消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事・その他_管工事
仕事内容公共施設（学校・病院・文化施設など）における空調・給排水・衛生・消防設備などの施工管理業務をご担当いただきます。工程・品質・原価・安全管理から作業員の労務管理まで、建物に命を吹き込む設備工事の現場全体を統括する仕事です。
【担当する案件】
公共施設を中心とした空調設備、給排水衛生設備、消防・防災設備、ダクト・配管工事の現場に配置されます。京都営業所を拠点としながら、案件によっては転勤や出張を伴う場合があります。
【具体的な業務】
・工事の進捗状況を管理し、スケジュール通りに工事が進むよう調整
・施工品質が設計図書や仕様書に適合しているか確認・検査
・工事にかかる材料費・労務費などの原価を管理し、採算性を確保
・現場の安全管理計画を策定し、作業員の安全教育・指導を実施
・作業員の勤務管理、労務条件の確認
・施工図の作成・確認、関係者との協議・報告書作成
【この仕事の魅力】
四電工は従業員約2,200名のうち約90％が技術職で、延べ約900名の空調・衛生関係有資格者を擁する技術集団です。資格取得支援が手厚く、取得時の祝い金や受験費用補助、通信教育講座の支援があり、キャリアアップを積極的にバックアップします。年間125日の休日（完全週休二日制）、月給33～44万円（年収600～800万円）、通勤手当全額支給（上限3万1,600円）、借上社宅利用可能（自己負担1/4）など、働きやすい環境が整っています。平均勤続年数16.3年と業界では珍しく長く勤める社員が多く、それは仕事のやりがいと企業の働き方改革による安定性の表れです。
対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2026/07/23更新日 2026/07/23
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