建築電気設備工事における電気設備施工管理
社名非公開
募集内容
募集職種 | 電気工事施工管理（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 株式会社 東栄建設では、建築電気工事の現場管理業務全般を担うエキスパートを募集しています。業務内容は、電気設備工事（高圧・低圧）の施工計画や工程管理から、安全・品質・原価の厳格な管理、図面や設計図の詳細な確認および必要な修正対応、資材発注、業者との密な連絡調整まで多岐にわたります。また、顧客、元請、設計事務所との調整業務も重要な役割となり、現場巡回や報告書、申請書の作成・提出により、円滑なプロジェクトの遂行を支えます。さらに、若手技術者や職人への最新技術の指導を通じて、次世代の育成にも貢献していただきます。この職種は非常に重要で、現場の安全確認と業務改善の観点から高い判断力が求められます。複雑な工事現場での実務を通じ、自身のリーダーシップやコミュニケーション能力を存分に発揮しながら、会社全体の成長に大きく寄与できる貴重なポジションです。充実した研修制度と資格取得支援制度により、常に最新の技術と知識を身につける環境が整っており、挑戦者としての能力を十分に活かすことができます。新宿区を中心に、多様なプロジェクトで経験を積み、キャリアアップを目指す方に最適な職場環境です。日々変化する技術業界の最前線で、プロフェッショナルとして輝き続けるチャンスをぜひ手にしてください。 |
応募要件 | 必須資格（いずれか一つ） 1級電気工事施工管理技士 |
給与 | 年収 420〜1200万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 35〜100万円 賞与 あり ※会社業績および個人の勤務評価により決定します |
勤務地 | |
転勤・出張 | 転勤なし |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 08時00分～17時00分 残業：不明 |
福利厚生・待遇 |
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この求人についてよくある質問
この電気工事施工管理求人の年収は、東京都新宿区の相場と比べてどうですか？
東京都新宿区で掲載中の電気工事施工管理の求人では、年収の平均は497万円（36件）です。それに対して、この求人の年収は420万〜1200万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時〜17時です。休みは完全週休二日制（曜日固定）で、年間休日は108日あります。東京都新宿区の電気工事施工管理の求人では、年間休日は平均120日（66件）です。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
1級電気工事施工管理技士が必要です。
転勤や出張はありますか？
転勤はありません。
どんな建物・工事を担当しますか？
主な仕事は内線（一般建築物設備）や外線（送電・配電線）、受変電設備（電気工事）、照明設備（電気工事）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。
おすすめの求人（東京都新宿区の電気工事施工管理）
電気工事における施工管理（品質・工程・安全）
株式会社テクノプロ・コンストラクションの電気工事施工管理の求人
年収
300〜360万円
勤務地
東京都港区六本木,西新宿
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可新卒可完全週休二日制土日休み
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仕事内容電気工事施工管理を担当頂きます。
【詳しい仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
掲載日 2025/05/16更新日 2026/08/26
電気工事施工管理
株式会社テクノプロ・コンストラクションの電気工事施工管理の求人
年収
300〜350万円
勤務地
東京都港区六本木
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容電気工事施工管理を担当頂きます。
【詳しい仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
対象物産業プラント・化学プラント・環境プラント
掲載日 2024/12/13更新日 2026/10/27
電気工事、商業ビル等の施工管理
株式会社アールエフテクニカの電気工事施工管理の求人
年収
360〜840万円
勤務地
東京都千代田区千駄ヶ谷
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須経験：内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事
必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事
仕事内容大手ゼネコンを中心とした電気工事などの各プロジェクトで、施工管理をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・現場のスケジュール管理
・写真撮影・ファイリング
・書類作成・手続き
・工程・品質・安全のチェック
・職人や資材の手配・進捗管理
・現場スタッフとの情報共有
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/27
太陽光発電システムの電気工事における電気工事施工管理
株式会社SAWADAの電気工事施工管理の求人
年収
372〜576万円
勤務地
東京都新宿区
年間休日
120日
正社員転勤なし・出張なし外国人可(永住権あり)外国人可(在留資格あり)
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必須資格：第1種電気工事士・第2種電気工事士・運転免許
必須経験：内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事
必須資格※下記のいずれか一つ第1種電気工事士・第2種電気工事士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事
仕事内容注文住宅・分譲住宅・集合住宅・太陽光発電システムなど、再生可能エネルギーに関わる建物・設備の電気工事施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に広島県内（山口県・島根県での案件もあり）で、住宅用・産業用の太陽光発電システムの設計・施工・メンテナンスに関わる電気工事を管理します。案件は民間の個人住宅から産業用発電所まで多岐にわたり、元請けとしての施工管理業務を担当します。
【具体的な業務】
・案件獲得後、電力会社との工事日程の調整
・工事開始前に現場近隣への工事予定の事前挨拶
・協力会社への工事時の注意事項や安全基準の周知
・占用許可など必要な場合、市区町村への申請手続き
・工事中のトラブルや予期しない状況への対応
・土地の状態確認、近隣住民への対応・フォロー
・電力会社への外線確認、電力計器の手配
・施工図面の確認と現場での実施管理
【この仕事の魅力】
同社は1971年の創業以来、太陽光発電の専門企業として「本物の太陽光発電」を追求し、顧客に真に価値ある仕事をすることを信念としています。脱炭素化が急速に進む中、再生可能エネルギーの普及は社会的に急務の課題であり、あなたの施工管理業務は地域の持続可能な社会づくりに直結します。同社では資格取得を全額会社負担でサポートする制度があり、第1種・第2種電気工事士の資格を活かしながらスキルアップが可能です。また、従業員24名の組織で、上司・先輩が丁寧にサポートする職場環境が整っており、有給休暇も十分に消化できるなど仕事と生活の両立がしやすい環境です。月給302,000円～360,000円（一律手当含む）、年間休日120日、週休二日制（シフト制）、転勤・出張なしという安定した勤務条件で、広島県福山市を拠点に長く働くことができます。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2026/07/28更新日 2026/07/28
集合住宅の新築工事における電気工事施工管理
中央電化工事株式会社の電気工事施工管理の求人
年収
308〜395万円
勤務地
東京都新宿区信濃町
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可新卒可完全週休二日制
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仕事内容マンション、事務所ビル、工場、病院などの新築・改修工事における電気設備の施工管理をお任せします。受変電設備、照明設備、防災消防設備、情報通信設備など、建物に必要な電気設備全般の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
官公庁や大手建設会社からの依頼により、都内を中心とした首都圏で電気工事を手がけています。新築工事と改修工事の両方に対応しており、過去には富士電球上落合集合住宅、ヴェレーナシティ東京イーストガーデンズ、荒木記念東京リバーサイド病院、帝京八王子中学校・高等学校、蛇の目ミシン工業東京工場新2号棟など、規模の大きい案件を施工してきました。転勤はなく、本社（東京都新宿区）を拠点に業務を行います。
【具体的な業務】
・下請業者や資材納入業者との調整・発注業務
・工事の安全管理（安全計画の策定、現場巡視、安全教育）
・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）
・必要資材の発注・納入管理
・CADを用いた図面作成
・施工報告書、安全日報、工事記録など各種書類の作成
【この仕事の魅力】
創業75年を超える歴史の中で、官公庁から大手建設会社まで幅広い取引先から信頼を得ており、安定した案件を経験できます。未経験・無資格での採用を行っており、入社後はCAD専門学校やビジネスマナー研修など充実した研修制度で実務に必要なスキルを習得できます。完全週休二日制（土日固定）で年間125日の休日があり、通勤手当は上限10万円まで支給、埼玉県蕨市の寮（3DK、2名で使用）も利用可能です。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・オフィスビル
掲載日 2025/11/05更新日 2025/11/05
集合住宅の新設工事における電気工事施工管理
株式会社テクノプロ・コンストラクションの電気工事施工管理の求人
年収
300〜600万円
勤務地
東京都港区西新宿
年間休日
122日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可外国人可土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容電気工事施工管理を担当頂きます。
【詳しい仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/10/27
空調自動制御工事、大型施設における施工管理
株式会社サンエツの電気工事施工管理の求人
年収
450〜700万円
勤務地
東京都新宿区錦町
年間休日
124日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み
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必須経験：職人
必須経験※下記のいずれか一つ職人
仕事内容オフィスビル、工場、店舗、集合住宅、公共施設（学校・病院・文化施設など）の電気設備工事における施工管理業務をお任せいたします。具体的には、自動制御機器を用いた空調システムの設置から、受変電設備、消防・防災設備、セキュリティシステムなど、建物全体の電気・制御設備に関わる工事の進行管理と品質管理を担当していただきます。
【担当する案件】
当社は東京都内（立川営業所・中野営業所・本社）を拠点に、民間企業から官公庁まで幅広い発注者からの案件を手がけています。新築工事と改修工事の両方に対応しており、大型施設から中規模案件まで多様な規模の現場があります。チームで現場に当たることが基本で、職人や協力業者との連携を通じて、一つの現場を完成させていく流れの中で経験を積むことができます。
【具体的な業務】
・工事全体の工程管理（スケジュール作成・進捗管理）
・予算管理と原価管理
・施工図面の作成
・安全管理（現場の安全確保、安全教育）
・協力業者との打ち合わせと調整
・品質確認と検査対応
・施主・設計者との調整
【この仕事の魅力】
当社は計装技術を軸に、電気・空調・衛生・セキュリティまでをワンストップで手がける総合エンジニアリング企業です。そのため、一つの現場で複数の設備工事に関わることで、幅広い技術知識を習得できます。また、社内に研修センターを設け、実機を用いた教育体制が整っており、資格取得に向けた支援（講習会受講は勤務時間内、合格時は受験料返金）も充実しています。電気工事の職人経験がある方なら、その経験を活かしながら施工管理へのキャリアを広げることができます。転勤がなく、立川営業所での勤務となるため、地域に根ざした仕事ができます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/28
電気工事における電気施工管理
株式会社片山組の電気工事施工管理の求人
年収
360〜480万円
勤務地
東京都新宿区新宿
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：2級電気工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ2級電気工事施工管理技士
仕事内容集合住宅、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設）、宿泊施設などの建築現場において、電気工事の施工管理を担当していただきます。内線工事（一般建築物の配線・照明・コンセント等）、外線工事（送電・配電線）、消防・防災・再生可能エネルギー関連の電気工事など、多様な工事種別に対応し、現場全体の品質・工程・原価・安全・環境を管理する責任を担っていただきます。
【担当する案件】
当社は元請として建築事業を展開しており、累計2,200棟以上の建築実績があります。担当する案件は、マンション、ビル、病院、学校、ホテルなど多岐にわたります。勤務地は東京都新宿区の本社となり、転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・品質管理：施工が図面・仕様書通りに進んでいるか確認し、不具合があれば是正指導
・工程管理：工事スケジュールを立案・調整し、予定通りの竣工を実現
・原価管理：予算内での施工を実現するため、資材費や労務費を管理
・安全管理：現場での労働災害を防ぐため、安全対策の実施状況を監督
・環境管理：周辺環境への配慮（騒音・振動・廃棄物等）を徹底
【この仕事の魅力】
当社は創業69年、安定した経営基盤を持つ企業です。企業サイトの先輩事例から、入社後5～6年で現場を任されるまでに成長でき、自分の判断で工程や品質を管理し、完成時に施主から感謝される経験が得られます。上司や先輩が相談に応じるサポート体制が整っており、平均勤続年数16.8年と長く働き続ける社員が多いのが特徴です。月給30万～40万円、年間休日120日（完全週休二日制・土日休み）、社員寮完備、資格取得支援制度など、長期キャリアを築くための環境が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/10/28
NEW
都心の大型案件で技術が磨ける電気工事士現場職長募集
吉田電気株式会社の電気工事施工管理の求人
年収
480〜576万円
勤務地
東京都新宿区西新宿６－２１ー１ アイタウンプラザ３Ｆ。都内および近隣のマンションやビルなどの現場で勤務します。
年間休日
95日
残業
5時間
正社員
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必須資格：第1種電気工事士・第2種電気工事士
必須資格※下記のいずれか一つ第1種電気工事士・第2種電気工事士
仕事内容都内および近隣エリアのマンションやビルを中心に、新築・改修工事の現場で電気設備工事を担当します。電気配線工事、電気器具の取り付け、配電盤や各種電気設備の据え付けなど、中規模建物の屋内外工事が中心です。
【担当する案件】
オフィスビル、商業施設、医療施設、学校、ブランドマンション、物流倉庫など、多様な建築物の電気設備に携わります。一貫管理施工体制のもと、社内のCADスタッフとも連携しながら現場を進めます。
【具体的な業務】
現場施工の取りまとめを担う職長として、品質と安全を意識しながら電気工事を進行します。現場の状況を踏まえて、施工図面の確認や段取り、周囲との連携を行い、工事を円滑に進める役割です。
【この仕事の魅力】
大手ゼネコンとの直接取引があり、継続的に案件があるため安定して経験を積めます。自社で施工管理から工事まで手がけるため、技術の幅が広がりやすく、現場施工から施工管理や現場代理人へとキャリアを伸ばせます。教育体制も整っており、先輩のサポートを受けながら長く成長できる環境です。
掲載日 2026/11/05更新日 2026/11/05
【公共案件と大型設備に挑む】電気設備工事施工管理の即戦力募集
シンフォニアエンジニアリング株式会社の電気工事施工管理の求人
年収
303〜458万円
勤務地
東京都新宿区西新宿
年間休日
126日
残業
30時間
正社員
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仕事内容電気設備工事における積算、見積、施工図面作成、現場管理を担います。工事プラントと建築電気設備工事の両方に関わり、幅広い実務を経験できます。
【担当する案件】
シンフォニアテクノロジー社の電気機械設備の試験、据付、試運転、保守点検をはじめ、公共事業や民間案件にも携わります。大型機器だけでなく、顧客ごとのカスタマイズ機器やオーダーメイド製品を扱う機会もあります。
【具体的な業務】
現場の進行管理だけでなく、施工前の積算や見積作成、施工図面の作成まで一貫して担当します。入社後は基礎から学べる研修があり、実務未経験でも段階的に知識を身につけられます。
【この仕事の魅力】
設計から試験調整、工事、アフターサービスまで一貫して手がける体制の中で、技術者としての視野を広げられます。半年間の新人研修や資格取得支援制度もあり、専門性を高めながら長く活躍しやすい環境です。
掲載日 2026/10/11更新日 2026/10/11
同一企業の募集中の求人
NEW
風力発電と一般土木を支える土木施工管理募集 高待遇と成長環境が魅力
株式会社東栄建設の土木施工管理の求人
年収
420〜1200万円
勤務地
東京都新宿区西落合３丁目１０－１
年間休日
108日
正社員
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容見積りや現場管理、打ち合わせに対応できる土木施工管理の募集です。現場の進行をまとめながら、関係者との調整や品質管理を担います。
【担当する案件】
道路や造成などの一般土木に加え、風力発電所建設工事や太陽光発電設備工事など、再生可能エネルギー関連の案件にも関わります。土木・基礎・設備据付・電気工事までを一貫して進める体制のため、幅広い工程を学べます。
【具体的な業務】
現場調査から工程管理、品質管理、安全面の確認まで一体的に対応します。社内外との打ち合わせを行いながら、見積りや現場管理を進める役割です。
【この仕事の魅力】
少人数で一人ひとりの実力を発揮しやすく、年功序列に左右されずに成長しやすい環境です。有給休暇を取得しやすく、寮完備など生活面の支援もあり、安心して長く働けます。資格取得への挑戦も後押しされており、施工管理として着実にキャリアを積めます。
掲載日 2026/09/30更新日 2026/11/05
NEW
挑戦と成長が加速する商業施設・公共施設の建築施工管理募集
株式会社東栄建設の建築施工管理の求人
年収
420〜1200万円
勤務地
東京都新宿区西落合３丁目１０－１
年間休日
108日
正社員
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
仕事内容商業施設、集合住宅、公共施設などの建築工事における施工管理業務全般を担当します。工程、安全、品質、原価の管理を軸に、図面確認や施工図の作成・修正、各種申請書類の作成・提出まで幅広く携わります。
【担当する案件】
新築工事を中心に、商業施設や公共施設など多様な建築案件に関われます。再生可能エネルギー関連の工事にも強みがあり、風力発電所や太陽光発電設備など幅広い現場で経験を積めます。
【具体的な業務】
協力業者との打ち合わせや調整、現場スタッフの指導・監督、発注者や設計者、元請との折衝も重要な役割です。CAD経験があれば図面業務でも活かせます。
【この仕事の魅力】
土木、基礎、設備据付、電気工事までを自社で完結する一貫体制のもとで、現場全体を見渡す力が身につきます。年齢や立場に関係なく相談しやすい職場で、資格取得支援や実務教育も充実しており、施工管理として着実に成長できる環境です。
掲載日 2026/09/30更新日 2026/11/05
NEW
再生可能エネルギー案件を支える電気工事施工管理の即戦力募集
株式会社東栄建設の電気工事施工管理の求人
年収
420〜1200万円
勤務地
東京都新宿区西落合３丁目１０－１
年間休日
108日
正社員
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必須資格：1級電気工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士
仕事内容建築電気工事における現場管理業務全般を担当します。電気設備工事の施工計画や工程管理、安全・品質・原価管理、図面や設計図の確認と修正、資材発注、協力業者との打ち合わせや手配を進めます。
【担当する案件】
風力発電所建設工事や太陽光発電設備など、再生可能エネルギー関連の案件に携わります。土木・基礎・設備据付・電気工事を一貫して進める体制の中で、現場全体を見渡しながら調整する役割です。
【具体的な業務】
顧客や元請、設計事務所との調整、現場巡回、報告書や申請書の作成・提出、若手技術者や職人への指導も行います。現場調査から品質管理まで一体化して進めるため、管理力とコミュニケーション力を活かせます。
【この仕事の魅力】
少人数ならではの柔軟さがあり、年功序列にとらわれず実力を発揮しやすい環境です。寮の完備や有給休暇を取りやすい体制も整っており、安心して長く働きながら専門性を高められます。
掲載日 2026/09/30更新日 2026/11/05
商業施設や公共施設を支える建築施工管理の実力重視求人
株式会社東栄建設の建築施工管理の求人
年収
420〜1200万円
勤務地
東京都新宿区西落合３丁目１０－１
年間休日
108日
正社員
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
仕事内容商業施設、集合住宅、公共施設など幅広い建築工事を手がける施工管理の募集です。工程管理、安全管理、品質管理、原価管理まで、現場の中核を担う重要な役割をお任せします。図面確認や施工図の作成・修正もあり、CAD経験を活かしたい方にも魅力のある環境です。協力業者との打ち合わせや発注者対応、現場スタッフの指導まで含めて、現場全体を見渡す力が身につきます。少人数組織ならではの距離の近さがあり、実力を発揮しやすく、年功序列にとらわれず成長と昇進を目指せる点も大きな特徴です。経験やスキルを正当に評価する方針のため、これまでの建築施工管理経験を活かして、より幅広い現場で力を試したい方に向いています。
掲載日 2026/06/02更新日 2026/06/25
現場管理と見積りで挑む 土木施工管理の即戦力募集
株式会社東栄建設の土木施工管理の求人
年収
420〜1200万円
勤務地
東京都新宿区西落合３丁目１０－１
年間休日
108日
正社員
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容土木施工管理の経験を活かし、見積りや現場管理、打ち合わせまで幅広く対応できる方を募集しています。少人数体制のため、一人ひとりの実力がしっかり評価され、年功序列に左右されずに成長と昇進を目指せる環境です。担当する仕事の幅が広く、現場での判断力や調整力を磨きながら、確かな手応えを得られます。出張対応が可能な方を求めており、現場ごとに異なる課題に向き合いながら、着実にスキルを伸ばせる点も魅力です。安定した許可実績を持つ企業で、土木の現場を支える重要な役割に挑戦できます。
掲載日 2026/06/02更新日 2026/06/25
現場管理で力を発揮する建築電気工事施工管理の即戦力募集
株式会社東栄建設の電気工事施工管理の求人
年収
420〜1200万円
勤務地
東京都新宿区西落合３丁目１０－１
年間休日
108日
正社員
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必須資格：1級電気工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士
仕事内容建築電気工事における現場管理業務を幅広く担当するポジションです。電気設備工事の施工計画や工程管理に加え、安全管理、品質管理、原価管理まで現場運営の中心を担います。図面や設計図の確認・修正、資材発注、業者との打ち合わせや手配、顧客や元請、設計事務所との調整も重要な役割です。現場巡回や報告書、申請書の作成・提出も含まれ、実務の手応えを強く感じられる仕事です。若手技術者や職人への指導もあり、現場をまとめるリーダーシップを発揮できます。少人数の組織だからこそ一人ひとりの実力が活き、年功序列に左右されにくい環境でスキルアップと昇進の可能性を広げられます。
掲載日 2026/06/02更新日 2026/06/25