道路の新設工事における土木施工管理
募集内容
募集職種 | 土木施工管理（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 注文住宅 集合住宅_木造以外 道路・舗装 太陽光発電 仕事内容 道路・舗装工事、注文住宅、集合住宅、太陽光発電設備など、兵庫県加古川市を中心とした多様な建設案件の現場施工管理をお任せします。安全管理、工程管理、品質管理、原価管理といった施工管理業務全般を担当していただきます。 担当する案件 当社は官公庁発注工事をはじめ、民間の建築・土木案件を幅広く手がけています。道路・舗装工事では加古川市や兵庫県などの公共発注案件に携わり、住宅関連では注文住宅や集合住宅の新築工事、太陽光発電設備の施工も行っています。主に兵庫県加古川市周辺での施工となり、転勤はありません。現場は各作業所に配置され、朝礼・安全ミーティング後に現場巡回や施工管理業務を行い、夕方は現場事務所で書類作成・日報作成を行う流れが基本です。 具体的な業務 ・現場の朝礼、安全ミーティング（KY活動）の実施 ・現場巡回による安全確認、施工状況の確認 ・工程表の作成・管理、工事の進捗管理 ・品質管理、原価管理に関する業務 ・施工図の作成 ・写真管理、現場記録 ・協力業者や作業員との打合せ、指示 ・見積書作成などの事務業務 ・現場の片付け、戸締り確認 ・日報、各種書類の作成・整理 この仕事の魅力 昭和7年創業で90年以上の歴史を持つ当社は、加古川地域で信頼を築いてきた地域密着型企業です。わからないことがあれば上司や先輩が教えてくれ、困りごとがあればフォローしてくれるアットホームな職場環境が整っており、若手社員の育成・教育にも力を入れています。年間休日104日、土日休み、月給33万円～50万円（経験・能力により決定）、資格手当5千円～2万円、家族手当、退職金制度（勤続6年以上）など、安定した待遇で働くことができます。 |
応募要件 | 必須資格（いずれか一つ） 運転免許 必須経験（いずれか一つ） 一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水) 必須条件の補足 【年齢】 ・有資格：59歳以下 ・有経験：45歳以下 |
給与 | 年収 396〜600万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 33〜50万円 賞与 あり ※会社業績および個人の勤務評価により決定します 給与・賞与の補足 月給33万円から50万円。一律手当を含む。想定年収は396万円から600万円。試用期間6カ月は待遇変更なし。経験、年齢、能力を考慮して決定。 |
魅力や特徴 | 【会社紹介】 昭和7年創業で今年91周年を迎えます。「全社員が光り輝く企業作り」を基本理念とし、一人ひとりのスキルアップと組織力の向上を目指しています。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 不明 転勤なし |
休日・休暇 |
|
勤務時間 | 08時00分～17時00分 残業：月平均20時間 |
福利厚生・待遇 |
給与改定は年1回。賞与は年2回で、過去実績は3.0～4.0カ月分。試用期間は6カ月で待遇変更なし。 |
選考フロー | 面接回数：1回 適性検査：なし 1次面接方法：対面のみ 2次面接方法：無し |
企業情報
社名 | 三宅建設株式会社 |
|---|---|
設立 | 1958年 |
代表者 | 三宅 伸介 |
財務・業績 | 資本金 5,000万円 売上高 142,368万円 完成工事高 129,286万円 元請完成工事高 125,344万円 売上総利益 12,378万円 |
従業員・技術者 | 従業員数 17人 技術者数 0人 1級技術者数 7人 2級技術者数 1人 監理技術者補佐 2人 その他資格者数 0人 研修受講者数 7人 |
得意業種 | 第1位 建築 |
建設業許可 | 8件の許可情報を表示 特定建設業 しゆんせつ 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 建築一式 特定建設業 法面処理 特定建設業 ほ装 特定建設業 解体 |
財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです
この求人についてよくある質問
この土木施工管理求人の年収は、兵庫県加古川市の相場と比べてどうですか？
兵庫県加古川市で掲載中の土木施工管理の求人では、年収の平均は523万円（10件）です。それに対して、この求人の年収は396万〜600万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時〜17時で、残業は月平均20時間ほどです。年間休日は104日あります。兵庫県加古川市の土木施工管理の求人では、残業は月平均24時間（19件）、年間休日は平均111日（21件）です。
未経験でも応募できますか？
この求人では、一般土木（道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水）の経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
運転免許が必要です。
転勤や出張はありますか？
転勤はありません。出張は「不明」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか？
注文住宅や集合住宅（木造以外）、道路・舗装、太陽光発電などの案件を担当します。主な仕事は一般土木（道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。手当は資格手当があります。
面接は何回で、どのような方法ですか？
面接は1回です。1次面接は対面のみです。適性検査はありません。
三宅建設株式会社はどんな会社ですか？
三宅建設株式会社は、1958年に設立された会社です。得意業種は建築で、建設業許可を8件持っています。
おすすめの求人（兵庫県加古川市の土木施工管理）
施工管理/社会インフラ管理/未経験歓迎/挑戦可
株式会社カシワバラ・コーポレーションの土木施工管理の求人
年収
445〜662万円
勤務地
兵庫県神戸市尾上町安田
年間休日
123日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容高速道路、橋梁、産業プラント、発電プラントなどの社会インフラ施設を対象に、土木施工管理職として現場全体の安全・品質・工程・予算の四大管理を遂行していただきます。兵庫県内（加古川市または神戸市）の営業所に配属され、割り当てられた現場の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
当社は全国のプラント施設構内や近隣に常駐し、メンテナンスを行う体制を整えており、兵庫県内を中心とした高速道路・橋梁・産業プラント・発電プラントの現場に配属されます。転勤はなく、兵庫県内での勤務となります。出張もありません。社用車が貸与されるため、現場への直行直帰が可能です。
【具体的な業務】
・現場の安全管理（労働災害防止、安全教育、危険箇所の把握）
・品質管理（施工品質の確保、検査・検収対応）
・工程管理（工事スケジュール管理、進捗確認、調整）
・原価管理（予算管理、コスト削減検討）
・環境管理（廃棄物処理、騒音・振動対策）
・関係者との調整（発注者、協力業者、関係機関との連絡・報告）
・現場書類の作成・管理
【この仕事の魅力】
未経験・無資格での採用を歓迎しており、実務を通じて土木施工管理の知識と経験を習得できます。土木施工管理技士の資格取得を目指す場合、資格取得支援制度が利用でき、資格手当も支給されます。年間休日は123日で完全週休二日制（曜日固定）、始業時間は8時、終業時間は17時と、生活との両立がしやすい環境です。モデル年収は独身で420万円、既婚で540万円、既婚で子ども2名の課長職で650万円となっており、昇給は年1回、賞与は年2回（7月・12月）支給されます。家族手当（配偶者1万5千円、扶養子1人につき5千円）や出張・役職手当も用意されています。
対象物高速道路・橋梁・橋・産業プラント
掲載日 2026/05/05更新日 2026/05/05
NEW
【地域を支える土木施工管理】公共工事と最先端技術で挑む安定成長の現場
前川建設株式会社の土木施工管理の求人
年収
282〜480万円
勤務地
兵庫県加古川市加古川町北在家
年間休日
115日
残業
27時間
正社員
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容土木現場での施工管理業務を担当します。工程管理、品質管理、安全管理、原価管理を中心に、協力業者への指揮・指導や各種書類の確認も行います。未経験者も歓迎で、建設機械関連資格の保有者は優遇されます。
【担当する案件】
河川改修、橋梁工事、道路工事などの公共土木をはじめ、地域の社会基盤整備に関わる案件が中心です。現場は兵庫県加古川市周辺が主で、数名から10名程度の体制で数ヶ月から数年かけて進める案件に携わります。
【具体的な業務】
作業所での安全書類のチェックや環境管理、協力業者との調整、現場の進行確認などを行います。独自のNHK3活動に基づき、能率、品質、危険予知、安全、環境、教育を重視した現場運営を実践します。入社後は新入社員研修があり、マナーセミナーや作業所実習を通じて基礎から学べます。
【この仕事の魅力】
公共事業から民間事業まで幅広い案件に触れられ、施工管理として着実に成長できる環境です。資格取得支援制度があり、国家資格の取得も後押しされます。担当者から主任、現場所長、工事長、部長へとキャリアを築けるため、長期的な成長を目指したい方に向いています。ICT施工やDX、AIの活用も進んでおり、伝統と先進性の両方を感じられる職場です。
掲載日 2026/11/05更新日 2026/11/05
NEW
土木施工管理の現場で力を発揮する高収入正社員募集
歩信栄建設株式会社の土木施工管理の求人
年収
420〜1080万円
勤務地
兵庫県加古川市野口町水足１９５６－１
年間休日
125日
正社員
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容経験に合わせた現場で土木施工管理を担当します。担当業務は幅広いですが、同じ管理業務を行うスタッフのサポートがあるため、安心して着任できます。
【担当する案件】
一般土木から特殊土木まで、現場経験を活かせる施工管理業務です。土木施工管理技士資格を持つ方は優遇されます。
【この仕事の魅力】
大手ゼネコンとタイアップし、業績が上昇している総合建設業の一員として働けます。アットホームな社風で、現場での経験を積みながら管理業務の幅を広げやすい環境です。資格手当もあり、スキルを活かしながら収入面でも期待できます。
掲載日 2026/11/05更新日 2026/11/05
NEW
地域を支える土木施工管理の実力派募集 施工管理経験者も未経験者も成長できる環境
前川建設株式会社の土木施工管理の求人
年収
270〜552万円
勤務地
兵庫県加古川市加古川町北在家
年間休日
115日
残業
27時間
正社員
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容土木現場での施工管理業務を担当します。工程管理、品質管理、安全管理、原価管理を中心に、協力業者への指揮や指導、進行状況の確認、安全書類のチェックなどを行います。
【担当する案件】
公共工事では河川、橋梁、公園などの案件があり、民間では店舗、工場、病院、寺院、注文住宅まで幅広い実績があります。数ヶ月から数年単位で一つの作業所を担当し、関係者と協力しながら工事完了まで進めます。
【具体的な業務】
現場の品質と安全を守りながら、工程の遅れや原価の変動を管理します。設計から施工、アフターサービスまで一貫して対応する体制の中で、現場の要として力を発揮できる仕事です。新入社員研修、職級別研修、安全研修、各種講習会があり、資格取得支援制度も整っています。
【この仕事の魅力】
公共工事から民間案件まで幅広く携われるため、経験を積みながら着実にスキルアップできます。未経験者も歓迎で、経験者は60歳以上でも応募可能です。現場担当から主任、現場所長、工事長へとキャリアを広げられ、地域に貢献しながら長く働ける環境です。
掲載日 2026/10/25更新日 2026/11/05
NEW
【兵庫東播地域で活躍】土木施工管理と現場作業を担う安定成長の正社員募集
株式会社田口建設の土木施工管理の求人
年収
300〜660万円
勤務地
兵庫県加古川市加古川町北在家
年間休日
125日
残業
25時間
正社員転勤なし
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容土木工事の現場施工監理と現場作業を担当します。道路改良工事や河川工事など、地域の暮らしを支える案件に携わります。兵庫県東播地域が主な業務エリアです。
【担当する案件】
加古川市周辺を中心に、県道や市道の道路改良工事、水害対策につながる河川工事など、公共工事と民間工事の両方を手掛けます。地域密着で、インフラ整備に深く関われる環境です。
【具体的な業務】
現場の施工監理に加え、実際の現場作業も担当します。現場用車両やパソコンなど、業務に必要な備品は会社から支給されます。安全衛生や災害防止協議会、安全教育訓練などの研修制度も整っており、実務を通じて力を伸ばせます。
【この仕事の魅力】
年間休日125日で土日祝休みの完全週休二日制です。GW、夏季、年末年始の長期休暇もあり、残業は月平均25時間程度です。少数精鋭のアットホームな職場で、互いに助け合いながら働けます。資格取得支援や資格手当、役職手当もあり、経験を活かして着実にステップアップできる環境です。
掲載日 2026/10/11更新日 2026/11/05
NEW
官公庁案件で安定成長を続ける土木施工管理の即戦力募集
株式会社大林の土木施工管理の求人
年収
420〜600万円
勤務地
兵庫県加古川市野口町長砂
年間休日
110日
残業
20時間
正社員
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容土木技術者として、現場施工管理全般を担当します。土木工事や舗装工事を中心に、受注先の大半は官公庁案件です。兵庫県加古川市での土木工事現場管理経験がある方は特に歓迎します。
【担当する案件】
一般土木を中心に、地域のインフラを支える案件に携わります。公共性の高い工事が多く、安定した受注基盤のもとで経験を活かしやすい環境です。
【この仕事の魅力】
土木工事と舗装工事を軸に、年々着実に業績を伸ばしている将来性のある会社です。現場をまとめる施工管理の力を正当に発揮しやすく、地域密着で責任ある仕事に取り組めます。業務範囲が明確で、土木分野の経験を活かして長く働きたい方に向いています。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/11/05
土木施工管理で経験を活かす高収入案件 現場管理の中核を担う即戦力募集
歩信栄建設株式会社の土木施工管理の求人
年収
420〜1080万円
勤務地
兵庫県加古川市野口町水足１９５６－１
年間休日
125日
正社員
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容土木施工管理として、経験に合わせた現場での着任を予定しています。担当業務は幅広く、工程管理や品質管理、安全管理などの管理業務を中心に進めます。複数のスタッフが同じ管理業務を分担して支える体制があり、安心して業務に入れる環境です。
【担当する案件】
道路や舗装、トンネル、ダム、河川、上下水などの一般土木から、橋梁、法面、鉄道、港湾、海上工事まで幅広い土木案件に関わる可能性があります。経験や適性に応じて、現場での着任先が決まります。
【この仕事の魅力】
土木施工管理技士資格を持つ方は優遇されます。大手ゼネコンとタイアップし、業績も上昇中のため、安定感と成長性の両方を感じやすい環境です。アットホームな社風の中で、周囲のサポートを受けながらスキルを発揮しやすい点も魅力です。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/25
官公庁案件中心で成長続く 土木施工管理の即戦力募集
株式会社大林の土木施工管理の求人
年収
420〜600万円
勤務地
兵庫県加古川市野口町長砂１１６４
年間休日
110日
残業
20時間
正社員
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容土木技術者として現場施工管理全般を担当します。土木工事や舗装工事を中心に、官公庁案件を多く手がける環境で、現場をまとめながら工事を前へ進める役割です。
【担当する案件】
兵庫県下の官公庁や民間企業の土木工事が主業務です。特に兵庫県加古川市での土木工事現場管理経験がある方が歓迎されます。
【この仕事の魅力】
土木工事と舗装工事を軸に、着実に業績を伸ばしている将来性のある会社で働けます。地域に根ざし、官公庁案件を中心に安定感のある仕事に携われる点が大きな魅力です。業務の変更範囲はなく、担当領域が明確です。
掲載日 2026/07/04更新日 2026/07/07
経験者募集 土木施工管理職 充実の資格手当と安定業務
株式会社田口建設の土木施工管理の求人
年収
300〜660万円
勤務地
兵庫県加古川市平荘町新中山
年間休日
100日
残業
25時間
正社員
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容兵庫県加古川市を中心に、公共・民間の土木工事現場で施工監理や現場作業を担当する経験者を募集しています。地域に根ざした安定企業で、幅広い土木工事に携わりながらキャリアを磨けます。資格手当や役職手当など充実の待遇で働きやすさをサポート。地域貢献を実感しながら、日々誠実に仕事に取り組める環境です。
掲載日 2026/06/11更新日 2026/06/11
施工管理/土日祝休/福利厚生充実/資格支援あり
株式会社カシワバラ・コーポレーションの土木施工管理の求人
年収
450〜700万円
勤務地
兵庫県神戸市尾上町安田
年間休日
116日
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
仕事内容高速道路、橋梁、発電プラント（火力・水力）といった社会インフラの施工管理業務をお任せします。兵庫県の加古川営業所または神戸営業所を拠点として、これらの案件における安全管理、品質管理、工程管理、予算管理を担当していただきます。
【担当する案件】
当社は創業70年以上、塗装技術を軸にインフラメンテナンス事業を展開しており、全国のプラント施設構内に常駐してメンテナンスを行っています。兵庫県を中心に、高速道路、橋梁、火力発電所、水力発電所などの大規模インフラ案件に携わることになります。これらは民間企業や公共機関からの発注が中心で、長期にわたる継続案件も多くあります。
【具体的な業務】
・現場の安全基準を遵守し、作業員の安全管理を実施
・工事の品質が設計・仕様書通りであることを確認・管理
・工事の進捗状況を把握し、工程表に基づいた管理を実施
・予算内での工事実行を監督し、コスト管理を遂行
【この仕事の魅力】
土日祝日の完全週休二日制で、年間116日の休日が保障されており、社員定着率は93％と働きやすい環境が整っています。住宅手当（最大5.3万円）、家族手当、資格手当など福利厚生が充実しており、1級建築施工管理技士取得時には月1.5万円の手当が支給されます。また、資格取得支援制度により学校費用や受験費用、教材費を会社が負担するため、スキルアップを全面的にサポートしています。年収は450万～700万円の幅があり、昇給は年1回、賞与は年2回（7月・12月）支給されます。
対象物高速道路・橋梁・橋・発電プラント
掲載日 2026/05/05更新日 2026/05/05
三宅建設株式会社の募集中の求人
NEW
公共施設の新築工事における建築施工管理
三宅建設株式会社の建築施工管理の求人
年収
400〜450万円
勤務地
兵庫県加古川市加古川町大野
年間休日
119日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容工場・倉庫や公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事、また住宅・非住宅の改修・リフォーム・リノベーション工事において、RC造やS造などの建築施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
兵庫県加古川市を中心とした地域で、官公庁発注工事からマンション・オフィス・住宅新築、リフォーム工事まで幅広い案件に携わります。発注者は公共機関や民間企業・個人など多様で、元請工事として施工を進めます。
【具体的な業務】
・朝礼時の安全教育（KY活動）と現場巡回
・施工管理業務（安全管理、工程管理、品質管理、原価管理）
・施工図の作成
・現場写真の管理と記録
・協力業者や作業員との打合せ・指示
・見積書作成などの事務業務
・日報作成と書類整理
・現場の片付けと戸締り確認
勤務は8時から17時で、現場での作業と現場事務所での書類作成を組み合わせて進めます。転勤はありません。
【この仕事の魅力】
昭和7年創業で90年以上の歴史を持つ当社は、加古川地域で信頼を築いてきた地域密着型企業です。わからないことがあれば上司や先輩が丁寧に教えてくれ、困りごとがあればサポートしてくれるアットホームな職場環境が整っています。未経験からでも施工管理の知識と技術を習得でき、資格取得時には資格手当（5千円～2万円）が支給されます。年間休日119日、土日祝日固定休みで、交通費は実費支給（月1万5千円）、マイカー通勤も可能です。
対象物工場・倉庫・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2025/11/17更新日 2026/11/03
NEW
工場・倉庫や公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事における建築施工管理
三宅建設株式会社の建築施工管理の求人
年収
384〜600万円
勤務地
兵庫県加古川市加古川町大野
年間休日
104日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり土日休み資格手当
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必須資格：2級建築施工管理技士・2級建築士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士・2級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容工場・倉庫や公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事、また住宅や非住宅の改修・リフォーム・リノベーション工事を対象に、建築施工管理をお任せします。施工管理では安全・工程・品質・原価の管理を担当し、朝礼やKY活動（危険予知活動）による安全確認、現場巡回、施工図作成、写真管理、協力業者や作業員との打合せなど、お客様が満足できる建物を期日までに完成させるための現場管理全般を担当していただきます。
【担当する案件】
兵庫県加古川市を中心とした地域で、官公庁発注工事やマンション・オフィス・住宅の新築及びリフォーム工事に携わります。RC造・S造の新築工事から住宅・非住宅の改修工事まで、多様な建物種別の案件に従事することになります。
【具体的な業務】
・朝礼、KY活動（危険予知活動）の実施
・現場巡回による安全確認と施工管理
・施工図の作成
・写真管理と記録
・協力業者や作業員との打合せ、指示
・現場事務所での書類作成・整理
・日報作成
・工程管理（先を考えた工程組立て）
・品質・原価管理
・現場の片付け・清掃と戸締り確認
【この仕事の魅力】
創業90年を超える地域密着型企業で、加古川地域の信頼を築いてきた老舗です。わからないことがあれば上司や先輩が丁寧に教えてくれ、困りごとがあればフォローしてくれるアットホームな職場環境が整っています。土日祝日は完全に休めて（年間104日）、月給32万円以上で経験や能力に応じて最大50万円まで支給されるほか、資格手当（5千円～2万円）や家族手当、役職手当なども用意されています。転勤がなく、兵庫県内で長く働き続けられます。
対象物工場・倉庫・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2025/11/17更新日 2026/11/03
NEW
道路の新設工事における土木施工管理
三宅建設株式会社の土木施工管理の求人
年収
396〜600万円
勤務地
兵庫県加古川市加古川町大野
年間休日
104日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)
仕事内容道路・舗装工事、注文住宅、集合住宅、太陽光発電設備など、兵庫県加古川市を中心とした多様な建設案件の現場施工管理をお任せします。安全管理、工程管理、品質管理、原価管理といった施工管理業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
当社は官公庁発注工事をはじめ、民間の建築・土木案件を幅広く手がけています。道路・舗装工事では加古川市や兵庫県などの公共発注案件に携わり、住宅関連では注文住宅や集合住宅の新築工事、太陽光発電設備の施工も行っています。主に兵庫県加古川市周辺での施工となり、転勤はありません。現場は各作業所に配置され、朝礼・安全ミーティング後に現場巡回や施工管理業務を行い、夕方は現場事務所で書類作成・日報作成を行う流れが基本です。
【具体的な業務】
・現場の朝礼、安全ミーティング（KY活動）の実施
・現場巡回による安全確認、施工状況の確認
・工程表の作成・管理、工事の進捗管理
・品質管理、原価管理に関する業務
・施工図の作成
・写真管理、現場記録
・協力業者や作業員との打合せ、指示
・見積書作成などの事務業務
・現場の片付け、戸締り確認
・日報、各種書類の作成・整理
【この仕事の魅力】
昭和7年創業で90年以上の歴史を持つ当社は、加古川地域で信頼を築いてきた地域密着型企業です。わからないことがあれば上司や先輩が教えてくれ、困りごとがあればフォローしてくれるアットホームな職場環境が整っており、若手社員の育成・教育にも力を入れています。年間休日104日、土日休み、月給33万円～50万円（経験・能力により決定）、資格手当5千円～2万円、家族手当、退職金制度（勤続6年以上）など、安定した待遇で働くことができます。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外・道路・舗装
掲載日 2025/11/17更新日 2026/11/05
集合住宅の新築工事における土木施工管理
三宅建設株式会社の土木施工管理の求人
年収
400〜450万円
勤務地
兵庫県加古川市加古川町大野
年間休日
119日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅、集合住宅、住宅外構、太陽光発電といった建築・土木案件の現場施工管理を担当していただきます。安全管理、工程管理、品質管理、原価管理といった施工管理業務全般を通じて、お客様が満足できる建物を期日までに完成させることが目標です。
【担当する案件】
兵庫県加古川市を中心とした地域で、官公庁発注工事から民間工事まで幅広い案件に携わります。注文住宅やマンション、住宅リフォーム、太陽光発電システムの施工など、多様な建物用途の現場管理を経験できます。転勤はなく、各作業所での勤務となります。
【具体的な業務】
・朝礼、危険予知活動（KY活動）の実施
・現場巡回による安全確認と施工状況の確認
・作業員への作業内容や注意事項の打合せ・報告
・施工図の作成
・写真管理
・見積書作成
・若手社員の育成・教育
・現場事務所での書類作成・整理
・日報作成
・現場の片付け・清掃・戸締り確認
【この仕事の魅力】
昭和7年創業で90年以上の歴史を持ち、地域で信頼される老舗企業です。わからないことがあれば上司や先輩が教えてくれ、困りごとがあればフォローしてくれるアットホームな職場環境が整っています。未経験でも運転免許があれば応募でき、経験を積むことで資格手当（5千円～2万円）の取得を目指せます。年間119日の休日で土日祝日が固定休みのため、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外・住宅外構（エクステリア）
掲載日 2025/11/17更新日 2025/12/05
ご利用の流れ
01
30秒で簡単無料登録
事前準備なしでもOK！ 転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。
02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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