建設現場の安全管理における安全管理(建設・土木)
日比谷総合設備株式会社
建設現場の安全管理における安全管理(建設・土木)
募集内容
募集職種 | 安全管理(建設・土木)（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 工場・倉庫 商業施設 店舗 オフィスビル 事務所・オフィス（非ビル） 公共施設（教育/医療/文化施設など） 宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など） 仕事内容 同社にて、安全品質管理担当として、担当支店・エリアの工事現場を巡回し、安全・品質両面からのサポート業務を担当していただきます。 具体的な業務 ・危険工程への立会い ・安全パトロール（担当支店管内の工事現場巡回） ・工事書類の整備支援 ・各種検査の立会い ・社員および作業員への安全教育 ・協力会社への対応、指導 ・ISO関連業務（規格に沿った書類整備など） など |
応募要件 | 必須資格（いずれか一つ） 1級電気工事施工管理技士 1級管工事施工管理技士 必須条件の補足 ・設備工事の現場代理人経験 歓迎条件の補足 ・安全管理、品質管理の実務経験者 |
給与 | 年収 500〜1000万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 30〜50万円 給与・賞与の補足
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魅力や特徴 | 【企業概要】 空気調整装置工事／電気設備工事並びに通信設備工事／給排水その他衛生設備工事／建築並びに土木の設計及び工事／機械器具設置工事／不動産の売買・仲介・賃貸及び管理／建築設備、環境衛生関係機器の製造及び販売／建築物、建築設備の保守管理、警備及び清掃業務／建物セキュリティシステムの開発、設計、施工、販売及び保守／労働者派遣事業／前各号に関するコンサルティング業務／前各号に附帯する事業を行っています。 ＜実績紹介＞ ・通信インフラの設備投資案件や５Ｇ/６Ｇ対応案件 ・過去に施工した物件の大規模リニューアル案件 ・再開発などの大型新築案件 【就業環境】 弊社では「ワーキンググループ」を設置しワークライフバランス改善に向けて以下を実施しております。 ・年間休日を123日取得実績があり、また夜勤もございません。 ・有給以外のリフレッシュ休暇5日間の制度化（取得率は90%以上）しております。 ・男女問わず産休・育休制度の利用を推奨しており復職も階層別研修制度を活用し積極的に受け入れております。 ・全社員へタブレット支給しており、ICTの活用により効率化・省力化をはかる業務改革を推進しております。 ・住宅手当としてお住まいの家賃を4〜6割補助いたします。（社内規定有） ・独身寮、借り上げ社宅制度を完備しております。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 要相談 要相談 |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 08時30分～17時30分 残業：月平均40時間 |
福利厚生・待遇 |
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選考フロー | 面接回数：2回 適性検査：なし 1次面接方法：どちらも可 2次面接方法：対面のみ |
企業情報
社名 | 日比谷総合設備株式会社 |
|---|---|
設立 | 1966年 |
代表者 | 中北 英孝 |
財務・業績 | 資本金 575,344万円 売上高 8,376,200万円 完成工事高 7,283,921万円 元請完成工事高 3,924,067万円 売上総利益 1,490,300万円 |
従業員・技術者 | 従業員数 810人 技術者数 0人 1級技術者数 511人 2級技術者数 124人 監理技術者補佐 7人 その他資格者数 6人 研修受講者数 423人 |
得意業種 | 第1位 管 |
建設業許可 | 11件の許可情報を表示 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 建築一式 特定建設業 水道施設 特定建設業 法面処理 特定建設業 消防施設 特定建設業 管 特定建設業 ほ装 特定建設業 電気 特定建設業 電気通信 |
財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです
この求人についてよくある質問
この求人の年収はいくらですか？
この求人の年収は500万〜1000万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時30分〜17時30分で、残業は月平均40時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制（曜日固定）で、年間休日は123日あります。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
1級電気工事施工管理技士か、1級管工事施工管理技士のどちらかが必要です。
転勤や出張はありますか？
転勤は「要相談」となっています。出張は「要相談」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか？
工場・倉庫や商業施設、店舗、オフィスビル、事務所・オフィス（非ビル）、公共施設（教育/医療/文化施設など）、宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など）の案件を担当します。主な仕事は安全管理（建設・土木）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。手当は住宅手当・資格手当・家族手当があり、社宅・寮も用意されています。
面接は何回で、どのような方法ですか？
面接は2回です。1次面接はWEB・対面のどちらでも受けられ、2次面接は対面のみです。適性検査はありません。
日比谷総合設備株式会社はどんな会社ですか？
日比谷総合設備株式会社は、1966年に設立された会社です。得意業種は管で、建設業許可を11件持っています。
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