集合住宅の事務におけるその他

会社名	株式会社協栄組
職種	その他
対象物	集合住宅_木造以外公共施設（教育/医療/文化施設など）
勤務地	東京都目黒区
給与	年収：350万円〜 450万円月収：22万円〜 28万円
特徴	転勤・出張なし年間休日124日完全週休二日制土日休み

掲載日：2025-09-05求人更新日：2026-10-13

募集内容

募集職種	その他（正社員）
対象物	集合住宅_木造以外公共施設（教育/医療/文化施設など）
仕事内容	【仕事内容】集合住宅（マンション）や公共施設などの建設現場を円滑に進めるためのバックオフィス業務全般を担当していただきます。【担当する案件】創業70年を超える総合建設会社として、主に鉄筋コンクリート（RC）造のマンションや公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事に携わります。勤務地は東京都目黒区の目黒オフィスとなり、転勤・出張はありません。【具体的な業務】・請求書作成や経理部門との連携、データ入力補助・安全書類の作成サポート・建物引き渡しに関する書類作成・役所への申請書類作成サポート・現場事務所の手配【この仕事の魅力】建設業経験がなくても、PCを利用した事務経験が1年以上あれば応募できます。新規システム導入やエクセルを活用した業務効率化に関心がある方なら、実務を通じて建設業界の知識を深めることができます。完全週休二日制（土日祝）で年間124日の休日があり、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。住宅手当15,000円や資格取得支援制度も充実しており、安定した基盤の中でキャリアを築けます。
魅力や特徴	【会社紹介】　株式会社協栄組は1952年に木造工事の専門会社として創業し、1962年より鉄筋コンクリート建築工事の分野に進出することで総合建設業としての体制を整えてきました。同社は鉄筋コンクリート造や鉄骨造を主体とした建築工事を行う一方で、型枠大工工事部門も有しており、顧客から高い評価と信頼を得ています。現在は明豊グループの一員として、財務・営業基盤の安定化を図りつつ、RC住宅の新築や改修工事を中心に高品質な建物を提供しています。【会社の魅力】　同社は型枠工事から創業しており、躯体精度の高さに定評があります。経験豊富な一級・二級建築施工管理技士が在籍し、コンクリート打放し仕上げなど高度な施工も手掛けています。また、明豊グループとの連携により、コスト提案や土地情報を活用した事業提案、既存建物のリニューアル提案など、お客様に寄り添った多角的な営業活動を実施しており、社会に信頼される建設会社として事業を展開しています。
勤務地	東京都目黒区目黒2丁目10-11　目黒山手プレイス
勤務時間	残業：不明
給与	想定年収：350万円〜 450万円（賞与あり）年収350万～450万■昇給：年１回(12月) ■賞与：年２回(7月・12月固定2ヶ月+業績連動) 各種手当 ■役職手当(主任職20,000円～上限150,000円) ■業務手当(社員職10,000円～上限100,000円) ■資格手当　一級建築施工管理技士　40,000円　宅建士　10,000円　他 ■住宅手当 15,000円 (賃貸住宅手当制度利用者除く） ■家族手当(配偶者10,000円/子10,000円(22歳になった後に到来する3月まで※扶養対象者のみ) 【年収イメージ】年齢：20代役職：なし経験年数：1年程度所持資格：なし年収　4,000,000円 = (月額給与 261,000+時間外別途) × 12ヶ月 + 賞与基準額 236,000× 2ヶ月 ■月給(内訳) 基本給　　236,000円業務手当　 10,000円住宅手当　 15,000円想定月収　 261,000 ※別途時間外手当支給 ■賞与(内訳) (基本給)×２ヶ月 (236,000)×2ヶ月想定賞与額　 472,000円 ※上記賞与は最低ラインの支給額となります。　　　業績と連動して追加の支給があります。
休日・休暇	年間休日：124日休日：土曜日、日曜日祝日休み完全週休二日制（曜日固定）お盆(夏季)休暇年末年始休暇慶弔休暇有給休暇育児休暇介護休暇看護休暇産前・産後休暇完全週休2日制（土日祝） ※会社カレンダーによる夏季休暇年末年始休暇産前産後休暇育児休暇介護休暇看護休暇特別休暇慶弔休暇
転勤・出張	出張なし転勤なし
福利厚生・待遇	社会保険交通費支給社宅・寮資格手当家族手当住宅手当資格取得支援制度研修制度退職金制度再雇用制度健康診断持株会社会保険完備交通費支給資格手当：一級建築士60,000円　一級建築施工管理技士　40,000円　他住宅手当 15,000円 (賃貸住宅手当制度利用者除く）賃貸住宅手当：明豊グループにて管理している賃貸物件(1R～ファミリーまで対応)に入居する場合、以下の補助を行います。 ┗礼金　1/3相当額(上限100,000円) ┗賃料　管理費込月額賃料　1/3相当額(月額上限50,000円) ※管理戸数は4,000戸程度あり、空室物件から最適な物件を選ぶことができます家族手当：配偶者10,000円/子10,000円(22歳になった後に到来する3月まで※扶養対象者のみ) 研修制度入社時研修 OJT研修資格講習受講(フルハーネス等) 資格支援制度　社外の講座一部会社負担で受講可能自社株「株式累積投資」制度財形貯蓄制度退職金制度(勤続5年以上)

企業情報

設立	1952年
代表者	五十嵐一洋

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求人紹介

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応募・面接

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年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。

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八千代エンジニヤリング株式会社

年収

570〜1060万円

勤務地

東京都港区

年間休日

124日

残業

40時間

正社員転勤あり・出張なし未経験可無資格可リモートワーク可完全週休二日制

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仕事内容ごみ処理施設・最終処分場ならびに資源循環に関わるプロジェクトの推進業務に携わっていただきます。官公庁や民間企業からの依頼に基づき、環境プラント分野における計画策定から設計、施工監理、維持管理までの一連のコンサルティング業務を担当していただきます。【担当する案件】主に官公庁からの受託案件に携わります。ごみ処理施設整備では、計画策定・基本設計・詳細設計から、PPP事業における事業者募集支援、設計・施工監理、竣工後のモニタリングまで幅広い段階に対応します。最終処分場関連業務では、造成計画や土木構造物の設計、施工監理、竣工後の維持管理に至るまでのコンサルティングを行います。九州支店に配属となり、福岡県福岡市中央区の勤務地から案件に対応します。【具体的な業務】・ごみ処理施設整備に関する計画策定・基本設計・詳細設計の実施・PPP事業における事業者募集支援業務・設計・施工監理業務・竣工後のモニタリング・維持管理コンサルティング・最終処分場の造成計画の策定・コンクリート構造物を含む土木設計・施工現場の監理業務【この仕事の魅力】国土交通省や環境省といった官公庁から受託する社会インフラ関連の仕事に携わることで、廃棄物処理・資源循環という社会課題の解決に直結した経験を積むことができます。未経験からの入社でも、実務を通じた指導と研修制度により段階的にスキルを習得できる環境が整っています。また、フレックスタイム制度（コアタイム10時～15時）により柔軟な勤務が可能で、毎週水曜日はノー残業デーとして設定されており、仕事と生活の両立がしやすい職場です。技術士（衛生工学・建設）やRCCM（廃棄物）といった資格取得を目指す場合、受験料や講習会費用を会社が負担する資格取得支援制度も利用できます。

対象物環境プラント

掲載日 2026/09/11更新日 2026/09/11

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契約事務/未経験歓迎/年休130日/裁量広い環境

社名非公開

年収

371〜800万円

勤務地

東京都目黒区

年間休日

130日

残業

30時間

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当

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必須資格：宅地建物取引士

必須経験：不動産営業（売買仲介）_法人・不動産営業（売買仲介）_個人・不動産営業（賃貸仲介）_法人・不動産営業（賃貸仲介）_個人・不動産営業（仕入れ・開発など）

必須資格※下記のいずれか一つ宅地建物取引士

必須経験※下記のいずれか一つ不動産営業（売買仲介）_法人・不動産営業（売買仲介）_個人・不動産営業（賃貸仲介）_法人・不動産営業（賃貸仲介）_個人・不動産営業（仕入れ・開発など）

仕事内容■1■ 　当社が取り扱う投資用不動産の販売事業における契約事務業務をお任せします。【具体的な仕事内容】・事業推進に関するサポート業務（販売戦略の実行補助等）・メルマガ・広告などを活用したインサイドセールス活動・対象物件の現地調査および書類取得・自社販売物件の契約書・重要事項説明書の作成および決済対応・仲介販売物件の契約書・重説の作成および決済業務全般・社内向け報告資料（売上管理、案件進捗など）の作成 ■2■ 【仕事内容】　入居中のお客様からのお問い合わせ対応(一次受付は他部署で行います)や、建物・設備に関する管理・受付業務を担当します。【具体的な仕事内容】・入居者様からのお問い合わせ対応（設備不具合、近隣トラブル等）・オーナー様への報告対応・修繕内容の確認、協力会社への手配・修繕費用の見積取得、内容確認・水光熱費の請求書対応・口座振替データのPC入力と証憑のデータ化、格納。・送金明細、マンスリーレポート、広告料領収書等のデータ入力・各種書類の発送・オーナー様向けアプリへの格納

対象物集合住宅_木造以外

掲載日 2026/06/21更新日 2026/09/14

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集合住宅の総務・人事におけるその他

株式会社協栄組

年収

350〜450万円

勤務地

東京都目黒区目黒

年間休日

124日

正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み

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仕事内容創業70年を超える総合建設会社において、総務・人事業務を中心とした事務職として、会社全体の円滑な運営を支える仕事です。マンションや公共施設などの建築プロジェクトが進む中で、社員の勤怠管理や給与計算、備品管理といった業務を通じて、現場で働く職人や施工管理者たちをバックアップしていただきます。【具体的な業務】・勤怠管理：社員の勤務データのチェック、修正依頼、月次集計・給与計算：社労士への委託に必要な基本データの作成とチェック・備品管理：作業服や安全関連器具（フルハーネスなど）の発注・在庫管理・事務用品・名刺の発注、資料の取りまとめ・新規システム導入やエクセルを活用した業務効率化の推進【この仕事の魅力】安定した経営基盤を持つグループ企業の一員として、長期的なキャリアを築くことができます。年間休日124日の完全週休二日制で、土日祝日が休みの固定スケジュール。転勤・出張もなく、東京都目黒区のオフィスで働き続けられます。年収350万～450万円に加え、住宅手当15,000円や家族手当、資格手当など各種手当が充実しており、賃貸住宅手当制度（礼金・賃料の補助）も利用できます。入社時研修とOJT研修で業務をサポートし、資格取得支援制度も整備されているため、事務経験を活かしながら建設業界の知識を深めることができます。

対象物集合住宅_木造以外・公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2025/09/05更新日 2025/11/24

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株式会社協栄組の募集中の求人

RC住宅新築・改修工事における建築施工管理

株式会社協栄組

年収

500〜1100万円

勤務地

東京都目黒区目黒

年間休日

127日

残業

20時間

正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・1級建築士

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仕事内容■1■ 　複数の新築RCマンション工事現場管理をお任せします。 [エリア]　首都圏100% [工期]　階数 +8～9か月目安（別途準備1か月） [規模]　5〜10億円規模RC造中高層マンション【具体的な仕事内容】＜統括所長＞・所長・職員マネジメント・安全衛生管理統括・工程管理の統括・予実・原価管理・品質管理の統括・労務・実行体制管理・他部署・発注者連携＜現場所長／現場主任／建設ディレクター＞・工程管理・施工計画の作成・図面チェック・予算管理・定例会議・打ち合わせ対応・現場所長：部下育成・現場体制づくり・現場主任／建設ディレクター：若手指導・育成 ■2■ 【仕事内容】＜責任者＞　リニューアル工事部門におけるプレイングマネージャーとして、マネジメントおよび工事管理をお願いします。 [種類]　RCマンション新築工事 [エリア]　23区内：城西城南エリア、23区外：立川、川口、川崎、横浜など近隣の範囲 [規模]　グループ外工事：5～10億円程度(全体の７割)、グループ内工事：2～ 4億円程度(全体の３割) 【具体的な仕事内容】・部門マネジメント業務・工事管理・部下育成業務 ■3■ 【仕事内容】＜主任クラス＞　リニューアル工事部門において、改修工事の施工管理業務をご担当いただきます。 [種類]　リニューアル工事(顧客：法人メイン) [エリア]　23区内(城西城南エリア)が中心【具体的な仕事内容】・工事管理業務・協力会社との調整・お客様対応

対象物集合住宅_木造以外

掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/28

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集合住宅（RC造）の改修工事における建築施工管理

株式会社協栄組

年収

800〜900万円

勤務地

東京都目黒区目黒

年間休日

124日

正社員転勤なし・出張なし土日休み住宅手当資格手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・1級建築士

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・1級建築士

仕事内容マンションや公共施設などの改修工事を手がける部門において、プレイングマネージャーとして部門全体のマネジメントと工事管理を担当していただきます。【担当する案件】集合住宅（マンション）と公共施設（教育・医療・文化施設など）の改修工事が対象です。現場は東京23区内およびその周辺に限定されており、遠方への出張や転勤はありません。【具体的な業務】・改修工事部門の事業および組織拡大に向けた部門マネジメント・受注工事の見積作成（積算部門と協力）、発注手配、施工中の現場管理、予算管理・施工図の確認、部下への技術指導・部下スタッフとの役割分担による効率的な現場運営・若手スタッフの採用・育成【この仕事の魅力】創業70年を超える同社は、RC建築の専門会社として業界トップクラスの技術力を持ち、マンションや公共施設の企画から施工まで一貫して手掛けています。所長として各現場の運営管理に大きな裁量を持って取り組むことができ、次世代を担う部下育成のやりがいも得られます。施工図を外部発注するなど業務の効率化を図っているため、マネジメントと現場管理に注力できる環境です。月給30万～45万円（その他固定手当3.3万～5.4万円）で、予定年収は800万～900万円。完全週休二日制で年間124日の休日があり、住宅手当15,000円、家族手当、資格手当などの福利厚生も充実しています。

対象物集合住宅_木造以外・公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2025/09/05更新日 2025/11/24

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賃貸マンション（RC造）の新築工事における積算

株式会社協栄組

年収

400〜600万円

勤務地

東京都目黒区目黒

年間休日

124日

残業

30時間

正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み

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仕事内容新築RC賃貸マンションの建設工事における積算業務を担当していただきます。見積書作成を中心に、工事に必要な材料費・労務費・経費などを正確に計算し、プロジェクトの予算管理を支える重要な役割を担当していただきます。【具体的な業務】・積算事務所への数量拾い依頼・数量調書の作成・業者からの見積書徴収と集計・最終見積書の作成・関連部門との調整・購買業務の補助・各種書類作成【この仕事の魅力】創業70年以上の歴史を持つ当社は、RC建築の専門会社として高い技術力を誇ります。積算業務を通じて、大規模なマンションプロジェクトの予算構造を学ぶことができます。入社時研修とOJT研修により、未経験からでも実務を通じた丁寧な指導を受けられる環境が整っています。完全週休二日制（土日固定）で年間124日の休日があり、仕事と生活のバランスを取りやすい職場です。また、一級建築士取得時には月額60,000円の資格手当が支給されるなど、キャリア開発を支援する制度が充実しています。

対象物集合住宅_木造以外

掲載日 2025/07/09更新日 2025/09/03

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マンション（RC造）の安全管理における建築施工管理

株式会社協栄組

年収

669〜767万円

勤務地

東京都目黒区目黒

年間休日

124日

残業

20時間

正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当

応募要件・仕事内容もっと見る

必須経験：安全管理(建設・土木)

必須経験※下記のいずれか一つ安全管理(建設・土木)

仕事内容RC造の集合住宅（マンション）新築工事を手がける現場における安全管理を担当していただきます。請負金額5～10億円程度の工事が中心で、東京23区内（城西城南エリア）を中心に10～15現場が稼働しており、これらの現場全体の安全体制構築と運用を任せられます。【担当する案件】対象工事はRC造賃貸共同住宅の新築工事で、グループ外工事を請け負っています。請負金額は5～10億円程度が中心で、東京23区内の城西城南エリアを中心に受注・施工しており、常時10～15現場が稼働しています。転勤・出張はありません。【具体的な業務】・各現場の安全管理書類（フォーム・管理方法・保管方法等）の検討・改善を行い、本社共通ルールの浸透を図る・毎月一度、協力業者とともに安全パトロールを実施し、危険箇所の指摘と改善提案を行う・年間の安全大会や安全祈願祭などの行事を主催し、安全意識の向上と協力業者との関係構築に努める・都内の10～15現場を巡視し、安全書類のチェックと現場内の危険予測に基づく改善業務を実施する【この仕事の魅力】創業70年を超える総合建設会社で、RC建築の高い技術力を背景に、安全管理の仕組みづくりから現場運用まで、体系的に携わることができます。複数現場の巡視を通じて、様々な工事段階での安全課題に直面し、実践的な経験を積めます。完全週休二日制（土日固定）で年間124日の休日があり、転勤・出張がないため、東京を拠点に安定した働き方ができます。

対象物集合住宅_木造以外

掲載日 2025/07/05更新日 2026/05/14

気になる

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