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建築ディレクター/未経験歓迎/効率ツール活用研修充実

社名非公開

年収
472〜1000万円
年間休日
125日
残業
10時間
転勤なし・出張なし
完全週休二日制
未経験可
無資格可
掲載日:2026-09-10求人更新日:2026-09-10

募集内容

募集職種

建築施工管理(正社員)

仕事内容

対象物

集合住宅_木造以外
オフィスビル

仕事内容

 自社開発マンションやビルなどの建設現場にて、施工監理や各専門業者の統括を行なう建築ディレクター業務全般を担当していただきます。

具体的な仕事内容

・各専門業者のスケジュール調整および工程管理
・現場の安全確認および安全管理

・図面通りの施工確認および品質管理

・社内予算管理部門と連携した予算管理

・確定プランに沿った協力会社への工事手配、現場巡回、各種打ち合わせ

給与

年収

472〜1000万円

※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します

月収

39〜83万円

給与・賞与の補足

年俸制。年俸4,725,000円から10,000,000円。月額350,000円から740,740円。固定残業代87,500円から185,185円を40時間分含み、超過分は別途支給。賞与は年1回で昨年度実績1.5カ月分。入社時想定年収は4,725,000円以上。

魅力や特徴

【会社の特徴】

 不動産事業・設計事務所・建設業を中心に小規模からワンストップで開発を行うことができるデベロップメント専門家集団です。創業時からベンチャーマインドを忘れず、業界にとらわれない発想力をもってオンリーワンデベロッパーを目指し、社会に必要な開発事業を展開していくことは勿論のこと、現代社会に業界を超えた新たな開発モデルの提案をできるよう更なる邁進をしていきたいと考えております。


【会社の特徴】

 自社開発案件が多いため社内での打ち合わせで完結することが多く、設計チームとの連携を密にとれます。安全管理・工程管理・予算管理・品質管理を徹底することは現場の規模にかかわらず簡単ではありません。1案件の建築にかかわる人や協力会社は非常に多く、皆のリーダーとして指揮をとる必要がありますので責任重大です。

勤務地

転勤・出張

出張なし

転勤なし

休日・休暇

  • 年間休日:125日
  • 休日:日曜日
  • 完全週休二日制(曜日固定)
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 産前・産後休暇
  • 年間休日125日。完全週休2日制で日曜と他1日を選択。年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇あり。現場都合で休日出勤があっても代休取得可。案件の合間に1~2週間の連続休暇取得も可能。

勤務時間

08時00分~17時00分
残業:月平均10時間

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 作業服貸与
  • 資格取得支援制度
  • 研修制度
  • 退職金制度
  • 健康診断

  • 社会保険完備。交通費全額支給。退職金制度あり。健康診断あり、オプション検査補助制度あり。PC貸与。通信費支給は月3000円。結婚祝い金、出産祝い金、慶弔見舞金あり。豊富な研修制度と資格取得支援制度あり。飲み会補助制度あり。スタイリッシュなユニフォーム支給あり。

この求人についてよくある質問

この建築施工管理求人の年収は、東京都千代田区の相場と比べてどうですか?

東京都千代田区で掲載中の建築施工管理の求人では、年収の平均は601万円(151件)です。それに対して、この求人の年収は472万〜1000万円です。

この求人の残業や休日などの働き方を教えてください

勤務時間は8時〜17時で、残業は月平均10時間ほどです。休みは完全週休二日制(曜日固定)で、年間休日は125日あります。東京都千代田区の建築施工管理の求人では、残業は月平均24時間(231件)、年間休日は平均598日(261件)です。

未経験でも応募できますか?

はい、未経験の方も応募できます。

この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?

はい、資格がなくても応募できます。

転勤や出張はありますか?

転勤も出張もありません。

どんな建物・工事を担当しますか?

集合住宅(木造以外)やオフィスビルなどの案件を担当します。主な仕事は新築工事(RC造)などです。

賞与や資格手当・住宅手当はありますか?

賞与があります。

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